Buscamos Analista en Seguridad Operacional para nuestra Gerencia General- EFE Sur. Quién será responsable de asesorar, implementar y contribuir en lograr el cumplimiento el sistema de gestión y programa de Seguridad Operacional aplicable a la organización. Además, en identificar, analizar, evaluar y controlar riesgos presentes dentro de la operación. ¿Cuáles serán tus responsabilidades? Implementar y mantener Matriz de Seguridad Operacional (Identificar los peligros que están presente en la operación de la organización). Verificar y realizar seguimiento a las medidas de seguridad que se definan. Administrar la implementación del sistema de gestión de seguridad operacional, analizando indicadores, participando en la elaboración del procedimiento y controlando el cumplimiento. Mantener actualizada la documentación de seguridad operacional en su labor de auditor interno del sistema de gestión y monitoreo y control de empresa contratista según programa. Participar activamente del Comité de Seguridad Operacional en reuniones mensuales, salidas a terreno y analizar incidencia. Mantener actualizada, controlada y realizar seguimiento del programa de emergencia operacional, generar simulacros, participación en eventos de atropellos o colisiones. Participar en actividades de sensibilización para los colaboradores interno, externos y comunidades. Elaboración de reportes relacionados con la seguridad operacional. Construcción y seguimiento de indicadores. Aplicar el cumplimiento de las normativas legales a través de las circulares y procedimientos definidos para las acciones relacionadas con los procesos. Adoptar y aplicar los lineamientos de la política energética de EFE, con el objetivo de propender a la eficiencia energética y la mejora continua del desempeño energético. Adoptar y aplicar los lineamientos de la política en Seguridad y Salud Ocupacional de EFE, con el objetivo de cuidar la vida y evitar la ocurrencia de accidentes y/o enfermedades profesionales. Todas aquellas funciones y actividades de acuerdo con la naturaleza del cargo que tiendan a dar cumplimiento al propósito del mismo¿Qué necesitas para postular? • Formación académica: Ingeniería en Prevención de Riesgos y/o estudios técnicos en Prevención de Riesgos o carrera a fin. • Contar con 2 a 5 años de experiencia laboral. • Manejo de sistema de gestión integrado de seguridad. • Conocimiento en análisis de incidentes/Accidentes y gestión de emergencias. • Conocimiento de legislación y normativa en general, relacionado con la actividad ferroviaria. (no excluyente) • Conocimiento de Sistemas de Gestión (excluyente). • Contar con disponibilidad para viajar dentro del país. • Deseable licencia de Conducir clase B. • Contar con salud compatible con el cargo (se realizarán exámenes preocupacionales) Esta oferta laboral se enmarca bajo la Ley 21.015 que incentiva la Inclusión de Personas con Discapacidad al mundo laboral. Avísanos si requieres algún ajuste de proceso de selección, para que participes en igualdad de condiciones (Ley 20.422)

Importante compañía financiera se encuentra en la búsqueda de un Analista matemático quien deberá utilizar sus conocimientos matemáticos y estadísticos para garantizar que la compañía cumpla con las leyes y regulaciones aplicables. Esto incluye identificar riesgos deincumplimiento, analizar datos para detectar patrones y riesgos, y desarrollar modelos parapredecir el cumplimiento futuro. Principales Funciones: Evaluar los riesgos de incumplimiento de las leyes y regulaciones relevantes para la empresa.Utilizar técnicas estadísticas y matemáticas para analizar datos de la compañía y detectar patrones que puedan indicar incumplimiento.Desarrollar modelos matemáticos para predecir el cumplimiento futuro y evaluar la efectividad de los programas de cumplimiento.Realizar investigaciones para identificar las causas del incumplimiento y proponer soluciones.Informar al Fiscal y a los departamentos relevantes sobre los riesgos de cumplimiento y las medidas necesarias.Trabajar con otros departamentos para garantizar que se cumplan las leyes y regulaciones.Participar en la capacitación de los empleados sobre las políticas de cumplimiento.Monitorear los programas de cumplimiento para garantizar que se estén implementando y funcionando correctamente.Genera reportes sobre el cumplimiento de la empresa.Generar y monitorear las Matrices de Riesgo que le solicite el Oficial de Cumplimiento Requisito:Experiencia en el desarrollo y aplicación de modelos matemáticos.Inglés intermedioConocimiento profundo de conceptos matemáticos y estadísticos, así como experiencia en su aplicación. Capacidad para analizar datos de manera crítica y extraer información relevante.Competencias: Trabajo en equipo, Tolerancia bajo presión, Orientación a resultados, Pensamiento analítico, Responsabilidad y Confiabilidad, Integridad, Habilidades de comunicación claras y efectivas, Capacidad de aprendizajeAntecedentes Postulación: Jornada Laboral: Lunes a Jueves de 08:45 a 17:45 y Viernes 08:45 a 16:30 hrs. Lugar de trabajo: Comuna de providencia a pasos del metro Los Leones. Contratación directa con la compañía, plazo fijo posterior indefinido.Renta acorde al mercado Beneficios: Reajuste de IPC anual, tarde libre por cumpleaños y regalo, aguinaldo para Fiestas Patrias y Navidad, celebraciones de fiestas tradicionales, entre otros.La postulación se encuentra abierta para que puedan postular personas con discapacidad o bajo el marco de la ley 21.015. Si requieres algún ajuste razonable para participar en el proceso de selección, avísanos para facilitar tu participación en igualdad de oportunidades (Ley 20.422).

Descripción del Puesto En Randstad Professionals, estamos buscando un Analista de Finanzas con foco en Control de Gestión y Operaciones Agrícolas para una destacada empresa del rubro en San Felipe / Panquehue (V Región). Oportunidad Laboral ¿Te apasiona el sector agrícola y tienes la visión para optimizar la gestión financiera y operativa en el campo? ¡Esta es tu oportunidad! Rol y Responsabilidades 📌 ¿Cuál será tu rol? Serás clave en la gestión y control financiero de la unidad agrícola, asegurando la eficiencia presupuestaria, el análisis de costos y la implementación de controles estratégicos para una operación impecable. Desafíos Profesionales 🔍 Tus desafíos: Implementar y desarrollar el área de Control de Gestión agrícola desde cero. Monitorear y asegurar la trazabilidad de gastos e inversiones agrícolas vs. presupuesto. Detectar desviaciones presupuestarias y proponer soluciones efectivas. Realizar control operativo en terreno para maximizar la eficiencia de recursos. Generar informes financieros y presupuestarios clave para la toma de decisiones. Consolidar datos financieros para la gerencia. Desarrollar modelos de control financiero para optimizar la estrategia agrícola. Requisitos para el Éxito 🎯 ¿Qué necesitas para triunfar en este rol? Título profesional en Ingeniería en Control de Gestión, Contabilidad, Administración o carreras afines. Experiencia comprobable de 3 a 5 años en el sector agrícola. ¡Tu conocimiento del rubro es fundamental! Dominio avanzado de Excel (excluyente). ¡Los números son tu fuerte! Residencia en comunas cercanas a Panquehue. Sólida capacidad analítica, organización, habilidades comunicacionales, autonomía y proactividad. Modalidad de Trabajo 🌱 Modalidad de Trabajo: 100% Presencial en Panquehue. ¡Vive y trabaja en una zona clave del agro chileno! Oportunidad de Crecimiento ✨ ¿Buscas un nuevo horizonte profesional en una empresa líder, con un equipo dinámico y oportunidades de crecimiento? ¡Esta es tu señal! Postula con nosotros y lleva tu carrera al siguiente nivel en el vibrante mundo de la agricultura. ✨ Nota Importante Nota: Esta oferta laboral se rige bajo la Ley N° 21.015 que incentiva la inclusión de personas con discapacidad al mundo laboral.

Descripción del Cargo Importante empresa nacional requiere ejecutivos de cobranza para regularizar su cartera de clientes. Dentro de sus funciones están: Cobranza de clientes a través de llamados y mails según la base de datos asignada mensualmente. Ingreso de pagos a sistemas interno de recaudación. Gestionar reactivación de medio de pago recurrente en empresa recaudadora. Envío de comprobantes de pagos a clientes. Seguimiento diario de éxito de cobranza. Generar reporte diario de cumplimiento. Requisitos del Cargo Los requisitos del cargo son: Técnico nivel medio, deseable en administración, contabilidad o similar. Excel intermedio. Al menos 2 años de experiencia en cobranza telefónica.

Descripción del Puesto Importante organización se encuentra en búsqueda de Ejecutivo/a de Financiamiento por jornada completa. Como función principal, tendrá que ejecutar las repactaciones, pagos y atención a estudiantes y tutores en sede, con el fin de lograr que los estudiantes no presenten morosidad en el pago de su arancel. Funciones Principales Realizar la orientación a los estudiantes en materias de asesoría financieras. Realizar la documentación de las tutorías requeridas por los estudiantes. Realizar la recepción de pagos de cuotas y otros con tarjetas de débito y/o crédito. Realizar la renegociación de los estudiantes que solicitan. Requisitos Técnico Nivel Medio o Superior. Experiencia en cobranza y/o finanzas y atención al cliente. Beneficios Tarjeta de alimentación. Contrato Indefinido. Estabilidad. Capacitación. Otros.

Descripción del Puesto Se requiere ejecutivos con o sin experiencia en el área de cobranza. Requisitos del Candidato Comisiones sin tope Incentivos por cumplimiento de metas Capacitación constante Conocimientos en Microsoft Office Capacidad para trabajar bajo presión. Proactivo. Vocación de servicio y orientación al cliente Disponibilidad para viajar Beneficios Ofrecidos Te ofrecemos un excelente ambiente de trabajo, entrenamiento y amplias posibilidades de hacer carrera profesional.

Descripción del Puesto Estamos en búsqueda de un Supervisor de Cobranza con foco en resultados, control y liderazgo de equipos. Será responsable de optimizar los procesos de recaudación, asegurar el cumplimiento de metas de recuperación y generar reportes estratégicos para la toma de decisiones. Responsabilidades Supervisar y coordinar al equipo de ejecutivos de cobranza. Diseñar y aplicar estrategias efectivas de cobranza preventiva y reactiva. Controlar la cartera de clientes morosos, segmentar riesgos y priorizar acciones. Mantener indicadores de gestión actualizados y generar reportería para gerencia. Automatizar procesos y proponer mejoras continuas en los sistemas de cobranza. Relación directa con áreas de servicio al cliente, finanzas y facturación. Coordinar acciones legales cuando corresponda. Perfil Deseado Formación en Administración, Finanzas o carrera afín. Experiencia mínima de 4 años en cargos similares, idealmente en empresas de servicios o áreas de cobranza de alto volumen. Capacidad de liderazgo y manejo de equipos. Conocimiento de herramientas de gestión de cobranza y plataformas CRM o ERP. Orientación a resultados, organización y firmeza en la gestión. Excel intermedio/avanzado y habilidad analítica.

Introducción a People Go Somos People Go, empresa al Servicio de las Personas, siempre comprometidos con la Diversidad & Inclusión en sus infinitas formas: personalidades, culturas, etnias, origen, identidad, religión, edad, gustos y capacidades. Oportunidad Laboral Nos encontramos en búsqueda de Ejecutivo de Servicio al Cliente – 44 horas semanales para importante empresa de telecomunicaciones. Funciones Principales Identificar y evaluar las necesidades de los clientes para lograr su satisfacción. Asistir y ejecutar los procesos de venta cruzada de servicios y productos de la compañía. Dar seguimiento continuo a clientes. Promover el uso de los canales de auto atención y atención telefónica (Sucursal Virtual y Call Center). Requisitos Estudios de carrera Técnica en Venta, Administración o Telecomunicaciones. Al menos 1 año de experiencia en ventas y atención al cliente de forma presencial. (Idealmente en empresa de telecomunicaciones). Nivel de Microsoft Office Intermedio (Excel, Word, PowerPoint). Condiciones Laborales Contrato por servicios transitorios bajo renovación mensual con posibilidad de extensión según rendimiento. Pagos el quinto día hábil del mes. Jornada laboral de 44 horas semanales (Lunes a Sábado). Sueldo base $500.000 + Gratificación (25% de la remuneración imponible) + Colación $79.659 + movilización $42.319 + COMISIONES GENERADAS. Beneficios Primer mes bono asegurado de $100.000 (Proporcional a los días trabajados). Segundo mes bono asegurado de $363.000 (Proporcional a los días trabajados el 1° mes). Excelente clima laboral. Capacitaciones para asegurar el adecuado conocimiento de productos, servicios, gestión de clientes y ventas. Nota Importante (Nota: las cifras entregadas anteriormente son montos brutos)