Importante empresa requiere de Ejecutivos(as) Comerciales con experiencia reciente en ventas de intangibles de alto volumen, acostumbrados a generar ingresos mensuales superiores a $2.000.000 mediante comisiones.Este cargo está orientado a perfiles comerciales de alto desempeño, con fuerte orientación a resultados, autogestión y tolerancia a metas exigentes.Funciones del cargoRealizar el primer contacto con potenciales afiliados para la venta de planes de salud.Asesorar y entregar información clara y completa durante el proceso de venta.Gestionar cartera propia de clientes y prospectos.Cumplir metas comerciales mensuales de manera individual.Condiciones del cargoModalidad de trabajo: Presencial (lugar de trabajo: Providencia, RM). (mínimo 3 meses). (Posteriormente, se evaluará modalidad híbrida según desempeño).Horario: Lunes a viernes de 09:00 a 17:00 hrs.Beneficios:Comisiones sin tope.Bonos por cumplimiento de metas.Vale de colación de $5.000 diarios a partir del segundo mes.Observaciones importantesSe requiere experiencia reciente en ventas de intangibles, idealmente en rubros como salud, seguros, AFP u otros servicios financieros.Al avanzar en el proceso, se solicitará licencia de enseñanza media, la cual será validada. (se verificará mediante QR del Mineduc).Será obligatorio presentar las últimas 24 cotizaciones de AFP, con el fin de validar experiencia laboral y nivel de renta.El postulante deberá asistir a una acreditación presencial por la Superintendencia de Salud, requisito indispensable para continuar el proceso.Por lo tanto los ejecutivos deben estar inscritos en la Superintendencia de Salud, o contar con la posibilidad real de inscribirse una vez aprobada la acreditación.Requerimientos Educación mínima: Educación media C.H. / Técnica1 año de experiencia

¡En Achs Servicios te estamos buscando! Somos una Empresa de servicios, que cuenta con el respaldo y trayectoria de la mutualidad líder en Chile. Nuestra misión es entregar confianza, seguridad y cercanía a nuestros colaboradores, pacientes y comunidades. Con un servicio de excelencia y permanente innovación. Estamos buscando nuestro/a próximo/a Paramédico para sala de primeros auxilios ubicada en puerto ITI. Misión: Estarán encargados de apoyo a actividades de cuidado y atención de salud en consulta ambulatoria, así como labores administrativas relacionadas con la atención de salud, delegadas por el Médico Jefe, Enfermero Coordinador y/o Enfermeras de Turno. Requisitos para ser el candidato ideal: Formación: TENS Experiencia: 1 años en Urgencias Certificado de Vacunas HB Te ofrecemos: Jornada laboral 7x7 Dia/Noche Contrato plazo fijo un mes por reemplazo de vacaciones Bus de acercamiento desde comunas aledañas Entrega de uniforme completo e insumos de trabajo Aspiramos a ser los mejores entregando soluciones en salud y logística para el cuidado de los trabajadores y sus familias, ¡Anímate! ¡Y postula con nosotros!Requerimientos Educación mínima: Universitaria / I.P. / C.F.T.1 año de experiencia

En Johnson Controls, transformamos los entornos donde las personas viven, trabajan, aprenden y juegan. Desde la optimización del rendimiento de los edificios hasta la mejora de la seguridad y el aumento de la comodidad, impulsamos los resultados que son más importantes. Dedicados a proteger el medio ambiente, cumplimos nuestra promesa en sectores como la atención de salud, la educación, los centros de datos y la manufactura. Gracias a un equipo mundial de 100.000 expertos en más de 150 países y más de 130 años de innovación, somos la fuerza detrás de la misión de nuestros clientes.DESCRIPCIÓN / RESPONSABILIDADES:Johnson Controls requiere contratar Capataz en climatización de equipos estacionarios para importante proyecto de mineria ubicado en la región de Tarapacá..Funciones generales:Supervisar, ejecutar, programar, dirigir y controlar el proceso de mantenimiento e inspección, instalación, armado, reparación, optimización y prueba de los sistemas de aire acondicionado, manteniendo el servicio al cliente en base a la administración de los requerimientos de productividad y rendimiento, asegurando los estándares de calidad, medio ambiente y seguridad exigidos. Administrando eficientemente los recursos humanos y materiales según los objetivos de la organización. Como también, debe colaborar con el mejoramiento y resguardo continuo de la infraestructura y de los procesos.Funciones específicas:1 Supervisar, coordinar, programar, dirigir y controlar el proceso de mantenimiento e inspección, instalación, armado, reparación, optimización y prueba de los sistemas de climatización.2 Ejecutar labores técnicas de mantenimiento e inspección, instalación, armado, reparación, optimización y prueba de los sistemas de protección contra riesgos de incendio.3 Conduce vehículos para el desarrollo de sus funciones, por lo que es responsable del uso, cuidado. Deberá estar en posesión de las licencias de conducción respectivas tanto municipales e internas al día. Se considera de rutina su limpieza, reporte de fallas, coordinación, check list.4 Responsable de las labores de supervisión y ejecución de los trabajos en terreno.5 Registrar la información diaria, semanal o mensual en los informes de terreno y/o libros de novedades.6 Generar informes técnicos, utilizando herramientas computacionales disponibles, concluyendo y recomendado acciones para optimizar los procesos productivos e incorporación de nuevas tecnologías (si correspondiera).7 Corregir e informar oportunamente deficiencias detectadas en el servicio.8 Controlar y mantener en buen estado herramientas y/o equipos entregados a su cargo.9 Solicitar la inducción del personal a su cargo.10 Realizar capacitación a su equipo de trabajo.11 Realizar reuniones informativas con su equipo de trabajo.12 Ejecuta tareas relacionadas con los servicios entregados por la empresa.13 Responsable de mantener la documentación laboral de su personal a cargo, además de llevar el control de asistencia.14 Desarrollar funciones en distintas áreas o faenas del contrato si es solicitado.15 Cumplir con actividades relacionada a seguridad.16 Colaborar con ideas y procedimientos que aumenten la productividad de los trabajadores en forma individual y de la empresa en su conjunto.17 Debe cumplir con los procedimientos y registros del Sistema de Gestión Integrado.18 Control sobre los documentos y registros asociados al Sistema de Gestión Integrado.19 Cumplir con lo descrito en los procedimientos e instructivos para el desarrollo de los trabajos.20 Participar en reuniones de seguridad, laboral, operacional, entre otras.21 Mantener vías abiertas de comunicación formal e informal con sus superiores y pares.22 Mantener el orden, control, higiene y seguridad en el lugar de trabajo en todo momento en el lugar de trabajo ya sea de westfire o instalaciones del cliente.23 Contribuir con el logro de los objetivos y metas propuestas.24 Aportar ideas y aprovechar las oportunidades de mejora.25 Realizar el trabajo en equipo.26 Debe cumplir con lo descrito en Guía de conducto Ética Tyco (Vital Values).27 Denunciar los incidentes, condiciones sub estándares, no conformidades, desviaciones o cualquier otra irregularidad presentada durante el desarrollo de sus actividades. Colaborando en la preparación de informes de incidentes y seguimiento a las acciones correctivas.REQUISITOS:-Técnico en climatización, técnico eléctrico o electromecánico con experiencia en climatización.-Experiencia laboral de 2 años o más como Capataz.- Experiencia como capataz en equipos de climatización estacionarios.-Disponibilidad para turnos de 7x7-Licencia de conducir clase B (excluyente)Requerimientos Educación mínima: Educación media C.H. / Técnica1 año de experienciaLicencias de conducir: B Disponibilidad de viajar: SiPersonas con discapacidad: Sí

Cargo: Experto en Prevención de Riesgos Categoría: Experto Profesional acreditado ante la Seremi de Salud (SNS) Sistema de Turno: 7x7 Lugar de trabajo: Faena Minera Región de IQUIQUE (BUS DE ACERCAMIENTO DESDE POZO ALMONTE) Objetivo del cargo Asesorar, implementar, controlar y supervisar el Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo en faena minera, velando por el cumplimiento de la normativa legal vigente, los estándares del Mandante y los procedimientos internos, con el fin de prevenir accidentes del trabajo, enfermedades profesionales y condiciones inseguras. Funciones y responsabilidades Asesorar técnicamente al Administrador de Contrato, Supervisores y Jefaturas en materias de Prevención de Riesgos, Seguridad y Salud Ocupacional. Implementar y mantener actualizado el Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo, conforme a la legislación vigente y exigencias del Mandante. Velar por el cumplimiento de la Ley 16.744, DS N°40, DS N°54, DS N°594, normativa minera y demás cuerpos legales aplicables. Realizar inspecciones planificadas y no planificadas en terreno, detectando condiciones y actos subestándar. Investigar accidentes del trabajo, incidentes y cuasi accidentes, elaborando informes técnicos y proponiendo medidas correctivas y preventivas. Coordinar y ejecutar inducciones de seguridad, charlas operativas, capacitaciones y campañas preventivas al personal del contrato. Controlar el uso correcto de Elementos de Protección Personal (EPP) y el cumplimiento de procedimientos operacionales seguros. Gestionar matrices de riesgos, AST, IPER, procedimientos de trabajo seguro y planes de emergencia. Mantener actualizada la documentación legal y contractual en materias de prevención de riesgos. Participar activamente en reuniones de seguridad, comités paritarios y auditorías internas o del Mandante. Reportar periódicamente indicadores de seguridad (accidentabilidad, tasa de frecuencia, gravedad, cumplimiento de actividades). Coordinar acciones preventivas con empresas colaboradoras y áreas operativas del Mandante. Requisitos del cargo Título de Ingeniero en Prevención de Riesgos o Experto Profesional en Prevención de Riesgos. Acreditación vigente ante la Seremi de Salud (SNS). Experiencia mínima de 3 años en faenas mineras, idealmente en contratos de servicios. Conocimiento comprobable de normativa legal de seguridad y salud ocupacional aplicable a minería. Salud compatible con trabajo en altura geográfica y sistema de turnos 7x7. Manejo de herramientas computacionales nivel usuario/intermedio. Capacidad de liderazgo, comunicación efectiva, análisis de riesgos y trabajo en terreno.Requerimientos Educación mínima: Universitaria / I.P. / C.F.T. años de experienciaLicencias de conducir: B

Cargo: Experto en Prevención de Riesgos Categoría: Experto Profesional acreditado ante la Seremi de Salud (SNS) Sistema de Turno: 7x7 Lugar de trabajo: Faena Minera Región de IQUIQUE (BUS DE ACERCAMIENTO DESDE IQUIQUE) Objetivo del cargo Asesorar, implementar, controlar y supervisar el Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo en faena minera, velando por el cumplimiento de la normativa legal vigente, los estándares del Mandante y los procedimientos internos, con el fin de prevenir accidentes del trabajo, enfermedades profesionales y condiciones inseguras. Funciones y responsabilidades Asesorar técnicamente al Administrador de Contrato, Supervisores y Jefaturas en materias de Prevención de Riesgos, Seguridad y Salud Ocupacional. Implementar y mantener actualizado el Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo, conforme a la legislación vigente y exigencias del Mandante. Velar por el cumplimiento de la Ley 16.744, DS N°40, DS N°54, DS N°594, normativa minera y demás cuerpos legales aplicables. Realizar inspecciones planificadas y no planificadas en terreno, detectando condiciones y actos subestándar. Investigar accidentes del trabajo, incidentes y cuasi accidentes, elaborando informes técnicos y proponiendo medidas correctivas y preventivas. Coordinar y ejecutar inducciones de seguridad, charlas operativas, capacitaciones y campañas preventivas al personal del contrato. Controlar el uso correcto de Elementos de Protección Personal (EPP) y el cumplimiento de procedimientos operacionales seguros. Gestionar matrices de riesgos, AST, IPER, procedimientos de trabajo seguro y planes de emergencia. Mantener actualizada la documentación legal y contractual en materias de prevención de riesgos. Participar activamente en reuniones de seguridad, comités paritarios y auditorías internas o del Mandante. Reportar periódicamente indicadores de seguridad (accidentabilidad, tasa de frecuencia, gravedad, cumplimiento de actividades). Coordinar acciones preventivas con empresas colaboradoras y áreas operativas del Mandante. Requisitos del cargo Título de Ingeniero en Prevención de Riesgos o Experto Profesional en Prevención de Riesgos. Acreditación vigente ante la Seremi de Salud (SNS). Experiencia mínima de 3 años en faenas mineras, idealmente en contratos de servicios. Conocimiento comprobable de normativa legal de seguridad y salud ocupacional aplicable a minería. Salud compatible con trabajo en altura geográfica y sistema de turnos 7x7. Manejo de herramientas computacionales nivel usuario/intermedio. Capacidad de liderazgo, comunicación efectiva, análisis de riesgos y trabajo en terreno.Requerimientos Educación mínima: Universitaria / I.P. / C.F.T. años de experienciaLicencias de conducir: B

Buscamos a los promotores mas Motivados y Proactivos para trabajar en IMPORTANTE marca de tecnología..FuncionesPromover la marca e impulsar las ventas del área de telefonía/tecnología, mantener orden y stock de productos.Se ofrece,*Grato ambiente laboral*Contrato desde el primer día y constantes capacitaciones*Renta Base + Bonos + Comisiones por cumplimiento de metasRequisitos*Ser Mayor de 18 años*Extranjeros con Visa temporaria o definitiva vigente*Experiencia en ventas y/o Promociones en área de tecnología (dispositivos móviles)Oferta de empleo abierta para personas con situación de discapacidad o en el marco de la ley vigente 21.015Requerimientos Educación mínima: Educación media C.H. / TécnicaMenos de 1 año de experienciaPersonas con discapacidad: Sí

En Salfa, llevamos más de 85 años construyendo el futuro. Somos una empresa sólida y en constante crecimiento, donde valoramos el trabajo en equipo, la innovación y el compromiso. Si buscas un ambiente de trabajo dinámico y colaborativo, e inclusivo donde las diferencias de las personas son respetadas, valoradas y atendidas ¡Salfa es tu lugar! Si buscas un ambiente de trabajo dinámico y colaborativo, e inclusivo donde las diferencias de las personas son respetadas, valoradas y atendidas ¡Salfa es tu lugar! ¿Te apasiona la atención al cliente y los autos? Tenemos la oportunidad perfecta para ti. Buscamos un Técnico B para nuestra sucursal de Iquique, ubicada en Salitrera Victoria S/N, Lote 1, Iquique. Como parte de nuestro equipo, te encargarás de: Realizar mantención preventiva y correctivas de vehículos. Responsabilizarse por las reparaciones de garantía según el Manual. Reparación de cajas de cambio. Cumplir con los estándares de la Marca. Ejecución de equipos, carga y descarga de equipos. Adecuarse a las políticas de funcionamiento del Taller. Velar por el orden y limpieza en su lugar de trabajo. Súmate a nuestro equipo y forma parte de una historia de éxito. Perfil deseado Contar con formación técnico en mecánica o Ingeniería Mecánica Automotriz. Disponer de 4-5 años de experiencia en el área mecánica en Servicio Liviano. Deseable licencia clase B. Disponibilidad para trabajar en Iquique / Alto Hospicio.Requerimientos Educación mínima: Universitaria / I.P. / C.F.T.3 años de experiencia

En Manpower Chile conectamos personas con oportunidades reales, apostando por el talento y el crecimiento profesional. Nos encontramos en búsqueda de cajeros bancarios quiera ser parte de un equipo dinámico, comprometido y humano.Creemos en equipos diversos, colaborativos e inclusivos. Valoramos las diferencias y nos esforzamos por construir espacios de trabajo respetuosos, donde cada persona pueda desarrollarse y aportar desde su autenticidad.¿Qué buscamos?Personas responsables, detallistas y con vocación de servicio, que cuenten con formación y experiencia en funciones de caja bancaria.Requisitos Obligatorios:Enseñanza Media Completa.Curso de Cajero/a Bancario/a aprobado (certificado por OTEC).Conocimientos sólidos en:Ley de Cuentas Corrientes y Cheques.Detección de billetes y documentos falsificados.Manejo de moneda nacional y extranjera (dólares, euros, etc.).Deseable experiencia como Cajero/a Externo/a en instituciones bancarias.Destreza manual y agudeza visual para conteo y revisión de efectivo.Manejo de terminales computacionales.Capacidad para realizar al menos 180 transacciones diarias.Curso e-learning en Sistema Finesse y Prevención de Lavado de Activos (entregado por BancoEstado).Si eres extranjero/a, debes contar con visa de trabajo vigente.Horario de trabajo:Lunes a jueves: 08:30 a 17:00 hrs.Viernes: 08:30 a 16:10 hrs.Funciones principales:Recepción y verificación de dinero al inicio de jornada.Atención de clientes en la caja.Cuadratura diaria y arqueo de caja.Entrega de llaves al finalizar la jornada.Ubicación: TarapacáRequerimientos Educación mínima: Educación media C.H. / Técnica1 año de experienciaEdad: entre 21 y 50 años