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En CJR Renewables no sólo generamos energía. ¡Somos energía! CJR Renewables es una empresa internacional que opera en el mercado de las energías renovables. Nos enorgullecemos de ser una de las principales empresas del mundo que ofrece soluciones llave en mano. Presentes en más de 25 países, desarrollamos soluciones EPC para la producción de energía solar y eólica, a través del trabajo de nuestros equipos que aportan día a día sus conocimientos, experiencia y dedicación. ¿Qué puede esperar de la unidad de negocio BoP? Con un fuerte enfoque en la construcción de parques eólicos, proyectos de parques solares y BESS (sistemas de almacenamiento de energía en baterías), nuestro historial es un reflejo de nuestra capacidad y compromiso. Con más de 5,0 GW de parques eólicos construidos y 800 MW en la construcción de sistemas de almacenamiento BESS, nos hemos consolidado como uno de los principales actores mundiales en la transición energética. ¿Qué marca la diferencia? Nuestro know-how y experiencia, unidos a nuestra dedicación diaria, nos permiten seguir desarrollando y optimizando proyectos eólicos y solares, así como garantizar la eficiencia de los sistemas de almacenamiento, contribuyendo a un futuro más sostenible e inteligente. ¡Ven y construye ese futuro con nosotros! MISIÓN: Apoyar en la implementación de normas y referencias en materia de medio ambiente y seguridad en CJR Renewables, de acuerdo con las directrices estratégicas de la unidad de negocio, como la legislación nacional en las geografías donde operan, con el fin de cumplir con los requisitos, indicadores y objetivos para la obtención de las respectivas certificaciones obligatorias y permitir al Grupo llevar a cabo sus actividades. Coordinar la correcta gestión y mantenimiento de las acreditaciones en los proyectos, de acuerdo con las normas, referencias y legislación aplicables a las actividades de CJR Renewables, así como las directrices estratégicas de la Dirección, contribuyendo a la mejora continua de la gestión y mantenimiento de los estándares del proceso de Certificación de la empresa. RESPONSABILIDADES: Asegurar la implementación en los documentos de HSE de las políticas y procedimientos definidos por la Dirección Corporativa del SGI;Apoyo en implementar campañas en el proyecto;Apoyo en el seguimiento de los indicadores HSE (KPI) que se deben alcanzar por proyecto;Apoyo en la elaboración de los informes mensuales de medioambiente para el proyecto en curso e informar a su Supervisor ambiental y al QHSE Regional;Principales responsabilidades:Formación sobre la incorporación al proyecto en lo referente a QHSE;Apoyo en la gestión de no conformidades, reclamaciones y oportunidades de mejora del proyecto;Cooperar con los equipos de investigación de accidentes e incidentes;Actualización y gestión de la documentación de HSE del proyecto en la carpeta de archivo aprobada en Sharepoint y SystemWay;Garantizar la correcta acreditación de los trabajadores, empresas y equipos/maquinaria en los proyectos;Garantizar la correcta entrega de credenciales en el proyecto;Garantizar que todos los subcontratistas conocen previo ingreso a proyecto, los criterios de acreditación del proyecto;Garantizar la planificación e implementación del proceso de acreditación, así como su monitoreo, la recopilación de documentación necesaria;Cumplir con el Reglamento Interno de Trabajo, Higiene y de Seguridad;Trabajar con Compliance para garantizar el cumplimiento de programas ongoing;Adoptar los comportamientos y actitudes enmarcados en los valores de la organización para alcanzar la misión y visión de la empresa;Cumplir y promover los principios establecidos en la Política de Gestión Integrada (Calidad, Seguridad y Medio Ambiente) y los procedimientos del Sistema de Gestión aprobados en la Organización. REQUISITOS: Formación mínima de Técnico en Prevención de Riesgos, Administrativo o similar Experiencia de 2 a 3 años en cargos similares Conocimientos en plataformas documentales Español Ms Office Ms Excel OFERTA: Renta compatible con la experiencia de cada candidato. Integración en la empresa en crecimiento.
En CJR Renewables no sólo generamos energía. ¡Somos energía! CJR Renewables es una empresa internacional que opera en el mercado de las energías renovables. Nos enorgullecemos de ser una de las principales empresas del mundo que ofrece soluciones llave en mano. Presentes en más de 25 países, desarrollamos soluciones EPC para la producción de energía solar y eólica, a través del trabajo de nuestros equipos que aportan día a día sus conocimientos, experiencia y dedicación. ¿Qué puede esperar de la unidad de negocio BoP? Con un fuerte enfoque en la construcción de parques eólicos, proyectos de parques solares y BESS (sistemas de almacenamiento de energía en baterías), nuestro historial es un reflejo de nuestra capacidad y compromiso. Con más de 5,0 GW de parques eólicos construidos y 800 MW en la construcción de sistemas de almacenamiento BESS, nos hemos consolidado como uno de los principales actores mundiales en la transición energética. ¿Qué marca la diferencia? Nuestro know-how y experiencia, unidos a nuestra dedicación diaria, nos permiten seguir desarrollando y optimizando proyectos eólicos y solares, así como garantizar la eficiencia de los sistemas de almacenamiento, contribuyendo a un futuro más sostenible e inteligente. ¡Ven y construye ese futuro con nosotros! MISIÓN: Apoyar en la implementación de normas y referencias en materia de medio ambiente y seguridad en CJR Renewables, de acuerdo con las directrices estratégicas de la unidad de negocio, como la legislación nacional en las geografías donde operan, con el fin de cumplir con los requisitos, indicadores y objetivos para la obtención de las respectivas certificaciones obligatorias y permitir al Grupo llevar a cabo sus actividades. Coordinar la correcta gestión y mantenimiento de las acreditaciones en los proyectos, de acuerdo con las normas, referencias y legislación aplicables a las actividades de CJR Renewables, así como las directrices estratégicas de la Dirección, contribuyendo a la mejora continua de la gestión y mantenimiento de los estándares del proceso de Certificación de la empresa. RESPONSABILIDADES: Asegurar la implementación en los documentos de HSE de las políticas y procedimientos definidos por la Dirección Corporativa del SGI;Apoyo en implementar campañas en el proyecto;Apoyo en el seguimiento de los indicadores HSE (KPI) que se deben alcanzar por proyecto;Apoyo en la elaboración de los informes mensuales de medioambiente para el proyecto en curso e informar a su Supervisor ambiental y al QHSE Regional;Principales responsabilidades:Formación sobre la incorporación al proyecto en lo referente a QHSE;Apoyo en la gestión de no conformidades, reclamaciones y oportunidades de mejora del proyecto;Cooperar con los equipos de investigación de accidentes e incidentes;Actualización y gestión de la documentación de HSE del proyecto en la carpeta de archivo aprobada en Sharepoint y SystemWay;Garantizar la correcta acreditación de los trabajadores, empresas y equipos/maquinaria en los proyectos;Garantizar la correcta entrega de credenciales en el proyecto;Garantizar que todos los subcontratistas conocen previo ingreso a proyecto, los criterios de acreditación del proyecto;Garantizar la planificación e implementación del proceso de acreditación, así como su monitoreo, la recopilación de documentación necesaria;Cumplir con el Reglamento Interno de Trabajo, Higiene y de Seguridad;Trabajar con Compliance para garantizar el cumplimiento de programas ongoing;Adoptar los comportamientos y actitudes enmarcados en los valores de la organización para alcanzar la misión y visión de la empresa;Cumplir y promover los principios establecidos en la Política de Gestión Integrada (Calidad, Seguridad y Medio Ambiente) y los procedimientos del Sistema de Gestión aprobados en la Organización. REQUISITOS: Formación mínima de Técnico en Prevención de Riesgos, Administrativo o similar Experiencia de 2 a 3 años en cargos similares Conocimientos en plataformas documentales Español Ms Office Ms Excel OFERTA: Renta compatible con la experiencia de cada candidato. Integración en la empresa en crecimiento.
🏆 ¡Buscamos Agentes de Seguros de Vida con Experiencia! Súmate a Ohio National y potencia tu carrera en una compañía de clase mundial En Ohio National Seguros de Vida, estamos ampliando nuestro equipo de asesores financieros y agentes de seguros con experiencia. Si ya conoces el rubro y estás listo para llevar tu carrera al siguiente nivel, este desafío es para ti. 🔹 ¿Qué ofrecemos? Marca internacional con más de 100 años de trayectoriaPlataforma digital de gestión comercial y soporte técnicoFormación continua en productos, ventas y liderazgoAtractivo esquema de comisiones, bonos e incentivosPlan de carrera hacia certificación como Consultor FinancieroRespaldo de una compañía sólida, con visión a largo plazo 🔹 ¿A quién buscamos? Ejecutivos/as con experiencia previa en ventas de seguros de vidaPerfil proactivo, orientado a resultados y al servicio del clienteIdealmente con cartera activa o red de contactos desarrolladaAmbición por crecer en el mercado financiero y previsional 📩 ¿Te interesa? Envíanos tu CV y una breve presentación personal al correo: 📧 mmoscoso@ohionational.cl ¡Únete a una red de líderes y transforma vidas protegiendo lo que más importa!
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¿Te atreves a ser protagonista y hacer las cosas de forma diferente Si quieres generar un verdadero impacto en las personas mientras reinventamos la industria financiera, Bci es para ti. La misión de esta posición es hacerse responsable de generar y rentabilizar negocios con clientes actuales y potenciales, a través de la venta de productos y servicios de la Banca Personas Segmento asignado, velando por la calidad y crecimiento de su cartera, controlando el riesgo, y otorgando asesoría y calidad de servicio destacable como el manejo de clientes de segmento medio-alto. En este rol tendrás la oportunidad de: Captar clientes de acuerdo al mercado objetivo de acuerdo al segmento. Administrar la cartera de clientes según segmento.Contribuir al cumplimiento de metas financieras, de productos de seguro, rentabilización y relaciones de largo plazo con los clientes del Banco.Atender requerimientos operativos y/o de servicios de clientes.Contribuir al cumplimiento de estándares de servicio y retención de clientes definidos por Bci. Modalidad de trabajo del cargo: Presencial Para tener éxito en esta posición necesitas: Experiencia en el área comercial en manejo y atención de clientes. Cómo Ejecutivo de Cuentas. Años de experiencia: 2 años Conocimientos equivalente a profesional del área comercial o financiera
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TURBUS, empresa líder de transporte de pasajeros, con 75 años de trayectoria, requiere incorporar a su equipo Guardia de Seguridad con Curso de OS10 al día, para su Taller de Mantenimiento de buses, ubicado en El Azufre 61, Antofagasta. Condiciones Laborales Turnos 4x4 (4 días trabajados, 4 días libres, 4 noches trabajadas) Se trabaja en dos turnos, de 08.00 am a 20.00 hrs y 20.00 a 08.00 am Renta $475.000 líquidos, con posibilidad de realizar horas extras Requisitos De Postulación Experiencia previa como guardia de seguridad. Curso OS10 al día. Disponibilidad para trabajar en sistema de turnos rotativos 4x4 día y noche. Disponibilidad inmediata para trabajar. Tener un buen trato con los clientes. “En Turbus creemos en lugares de trabajo inclusivos donde las diferencias de las personas son respetadas, valoradas y atendidas para que todos nuestros colaboradores puedan desarrollar plenamente sus talentos. Por eso, la presente vacante se acoge a la Ley 21.015”
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Empresa dedicada al rubro de Cuidados domiciliarios requiere Terapeuta Ocupacional para el cuidado de paciente secuelado de accidente laboral con residencia en Camino al sector las piedras, comuna de Galvarino, región Araucanía. Atenciones de lunes a domingo 1 vez al día Requerimientos Movilización propia. Se Ofrecen 22.222 brutos por sesión realizada.
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En Aggreko suministramos soluciones de energía para que las comunidades puedan prosperar y los negocios puedan crecer. Llevamos energía y calefaccion y aire acondicionado a clientes y comunidades donde lo necesiten. Estamos buscando contratar inmediatamente a un(a) Tecnico(a) de Sala de Control, un puesto que nos ayudara a crecer junto con nuestros clientes ¿Por qué Aggreko? Estos son algunos de los beneficios y compensaciones Salario competitivoSeguro de vidaSeguro médicoPrograma de asistencia al empleadoPlan de bonificación anual basado en la consecución de los objetivos de la empresaCultura centrada en la seguridad Lo Que Haras Control de SCADAControl de inventarioInsumos y materialesInformes de mantenimientoReportabilidad de consumos de energíaApoyo en trabajo administrativo a supervisor Experiencia y Habilidades Requeridas 2 años de experiencia en conocimiento y control de scada, reportabilidad y control de inventarioIngles intermedio deseableMicrosoft office nivel intermedioLicencia de manejo clase BTitulo de Tecnico o ingeniero electrico, electromecanico o mecánico o en automatización industrialDominio del idioma local (español)Vivir en Copiapó Unete a nosotros, aporta tu energia y haz crecer tu carrera Equity, diversity and inclusion at Aggreko We welcome people from different backgrounds and cultures, and respect people’s unique skills, attitudes and experiences. We encourage everyone to be themselves at work because we know that’s how we do our best, for each other, for our customers, for the communities where we work, and for our careers. We are an equal opportunity employer. If you apply for a role at Aggreko, we will consider your application based on your qualifications and experience, and not on your race, colour, ethnicity, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, disability, or veteran status.
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¡Grandes personas hacen de Schneider Electric una gran compañia! ¿Estas en búsqueda de nuevas oportunidades en Santiago, Chile? Schneider Electric se encuentra en búsqueda de un APPLICATION ENGINEER Objetivo del rol: Efectuar instalaciones, adecuaciones, mantenimiento y asistencia técnica de productos y aplicaciones de Servicios SE, para garantizar su perfecto funcionamiento y asegurar su correcta manipulación por parte del cliente final. Ejecutar la puesta en servicio, instalación, prueba y mantenimiento de los productos, equipos y sistemas en los plazos requeridos, garantizando la satisfacción del cliente. Funciones del cargo: Garantizar una excelente experiencia al cliente - Customer First. Apoyar en soluciones innovadoras para los problemas más complejos técnicos que surjan durante el arranque. Evaluar y recomendar nuevos productos o actualizaciones de equipos que satisfagan las necesidades de los clientes. Supervisar y resolver problemas recurrentes más complejos para garantizar la satisfacción del cliente en curso. Realizar mantenimiento y adecuaciones a los productos y aplicaciones de Servicios garantizando el adecuado funcionamiento de los productos y aplicaciones de las marcas SE y la satisfacción del cliente. Contribuir en el desarrollo de los proyectos de Servicios para asegurar la adecuada y oportuna ejecución de los servicios Efectuar instalación, adecuación, reparación-prueba, mantenimiento, revisión y asistencia técnica de equipos provistos por SE Informar al Gerente de Proyecto o Servicios ó coordinador sobre cualquier eventualidad en el desarrollo de funciones Cumplir con las normas sobre Seguridad y Medio Ambiente de SE y las establecidas por los clientes Qualifications ¿Que te hara exitoso/a para el rol? Ingeniero/a Electrónico o Electrico con mención o especialidad en Control de Procesos o Automatización. Inglés nivel B2. Disponibilidad de viaje dentro del país - 50% del tiempo. 3-4 años de experiencia en la ejecución de proyectos del área de control automático industrial, usando aplicaciones de configuración y diagnóstico de sistemas. Experiencia y conocimiento en plataforma Foxboro EVO DCS o similar (deseable) Experiencia y conocimiento en plataforma Control Expert / M580 (excluyente) Experiencia y conocimiento en plataforma Aveva Systema Platform (excluyente) Capacidad para interpretar diagramas de control eléctrico a partir de documentación suministrada por el cliente y planos generados por el sistema. Revisar la documentación técnica disponible del proyecto y aclarar con el gerente de proyecto cualquier pregunta abierta con respecto a la especificaciones e intención general del proyecto. Schedule: Full-time Req: 00993T
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Geolize es una empresa especializada en el desarrollo de soluciones de software, en especial para el rubro logístico. Nos dedicamos a crear software de alta calidad, modular y adaptable que satisface las necesidades específicas de nuestros clientes, democratizando el acceso a soluciones tecnológicas potentes y personalizadas. Detalles del puesto: Posición: Desarrollador Full Stack Ubicación: Providencia, Santiago Modalidad: Híbrida (combinación de trabajo presencial y remoto) Jornada: Media jornada (20 horas semanales) Responsabilidades principales: Desarrollar y mantener aplicaciones web utilizando Laravel en el backend y NextJsDiseñar, implementar y optimizar bases de datos relacionalesColaborar estrechamente con el equipo de desarrollo y los clientes para entender y satisfacer requerimientos específicosParticipar en revisiones de código y procesos de mejora continuaContribuir a la arquitectura técnica de los proyectos asignadosSolucionar problemas técnicos de manera eficiente y documentada Requisitos técnicos: Experiencia demostrable trabajando con LaravelConocimiento sólido de NextJs y ReactDominio de bases de datos relacionales (PostgreSQL preferentemente)Experiencia con TypeScript y Tailwind CSSConocimientos solidos de control de versiones con GitCapacidad para implementar diseños responsive y optimizadosConocimiento de principios SOLID y patrones de diseñoExperiencia en integración de APIs y servicios de terceros Habilidades personales: Excelentes capacidades de comunicación y trabajo en equipoActitud proactiva y orientada a la resolución de problemasCapacidad de autogestión y cumplimiento de plazosPensamiento crítico y analíticoPasión por el aprendizaje continuo y las nuevas tecnologíasCompromiso con la calidad del código y las buenas prácticas Ofrecemos: Ambiente de trabajo dinámico enfocado en la innovación y la calidadProyectos desafiantes en diversos sectores empresarialesFlexibilidad horaria y posibilidad de organizar tu tiempoPosibilidades reales de crecimiento profesional y técnicoTrabajo en un equipo altamente cualificado y colaborativoParticipación en decisiones técnicas y arquitectónicasCapacitación continua y actualización tecnológica
Geolize es una empresa especializada en el desarrollo de soluciones de software, en especial para el rubro logístico. Nos dedicamos a crear software de alta calidad, modular y adaptable que satisface las necesidades específicas de nuestros clientes, democratizando el acceso a soluciones tecnológicas potentes y personalizadas. Detalles del puesto: Posición: Desarrollador Full Stack Ubicación: Providencia, Santiago Modalidad: Híbrida (combinación de trabajo presencial y remoto) Jornada: Media jornada (20 horas semanales) Responsabilidades principales: Desarrollar y mantener aplicaciones web utilizando Laravel en el backend y NextJsDiseñar, implementar y optimizar bases de datos relacionalesColaborar estrechamente con el equipo de desarrollo y los clientes para entender y satisfacer requerimientos específicosParticipar en revisiones de código y procesos de mejora continuaContribuir a la arquitectura técnica de los proyectos asignadosSolucionar problemas técnicos de manera eficiente y documentada Requisitos técnicos: Experiencia demostrable trabajando con LaravelConocimiento sólido de NextJs y ReactDominio de bases de datos relacionales (PostgreSQL preferentemente)Experiencia con TypeScript y Tailwind CSSConocimientos solidos de control de versiones con GitCapacidad para implementar diseños responsive y optimizadosConocimiento de principios SOLID y patrones de diseñoExperiencia en integración de APIs y servicios de terceros Habilidades personales: Excelentes capacidades de comunicación y trabajo en equipoActitud proactiva y orientada a la resolución de problemasCapacidad de autogestión y cumplimiento de plazosPensamiento crítico y analíticoPasión por el aprendizaje continuo y las nuevas tecnologíasCompromiso con la calidad del código y las buenas prácticas Ofrecemos: Ambiente de trabajo dinámico enfocado en la innovación y la calidadProyectos desafiantes en diversos sectores empresarialesFlexibilidad horaria y posibilidad de organizar tu tiempoPosibilidades reales de crecimiento profesional y técnicoTrabajo en un equipo altamente cualificado y colaborativoParticipación en decisiones técnicas y arquitectónicasCapacitación continua y actualización tecnológica