¡Únete a nuestro equipo de ventas en telecomunicaciones y gana hasta $1.000.000 mensuales!¿Tienes experiencia en ventas y buscas un trabajo donde tu esfuerzo sea recompensado? ¡Esta es tu oportunidad!Estamos en busca de Ejecutivos de Call Center para nuestra área de Ventas Inbound de servicios fijos para el hogar de una reconocida empresa de telecomunicaciones.¿Qué harás?Atenderás solicitudes de clientes interesados en nuestros productos, brindándoles información y concretando ventas mientras aseguras una excelente experiencia al cliente.¿Qué ofrecemos?Renta atractiva: Salario base fijo + comisiones por ventas + semana corrida.Horario conveniente: Full time de 44 horas semanales distribuidas en turnos 5x2 (lunes a sábado de 09:00 a 21:00 y domingos de 10:00 a 18:00).¡Sábados y domingos en modalidad Home Office!Ambiente laboral positivo y motivador.Oportunidad de trabajo híbrido según tu desempeño a partir del tercer mes.Capacitación inicial y entrenamiento continuo para asegurar tu éxito.Contrato estable y proyección laboral en una empresa reconocida del sector.Requisitos Para PostularExperiencia mínima de 1 año en ventas de telecomunicaciones (en call center o terreno).Manejo básico de herramientas Office.Licencia de enseñanza media completa.Actitud positiva, proactiva y orientada al cumplimiento de metas.Disponibilidad inmediata para turnos rotativos.¡Te estamos buscando!Si eres comprometido, carismático y tienes ganas de crecer profesionalmente, esta es tu oportunidad de estabilidad laboral y desarrollo.Postula ahora y forma parte de un equipo donde tu esfuerzo será reconocido y recompensado.¡Te esperamos! Nivel de antigüedad: Sin experienciaTipo de empleo: Contrato por obraFunción laboral: Ventas y Desarrollo empresarialSectores: Servicios financieros

¡Únete a IBR Chile!Somos un importante aliado en el servicio de adquirencia, operación y procesamiento de transacciones de pago con tarjetas de crédito, débito y prepago. Estamos en busca de ejecutivos de ventas motivados para unirse a nuestro dinámico equipo de Call Center.¿Qué harás?Como Ejecutivo De Ventas, Tus Principales Funciones SeránContactar a clientes y prospectos tanto interesados como no interesados en Máquina POS.Ofrecer los tres tipos de máquinas disponibles.Gestionar alternativas como activación de pagos por internet con Web Pay en casos sin factibilidad de instalación.Requisitos Para Brillar En El PuestoExperiencia previa en ventas, especialmente en el ámbito intangible: máquinas POS, servicios financieros, seguros, telecomunicaciones o tecnología.Excelentes habilidades comunicativas.Proactividad y orientación a resultados.Experiencia mínima de 6 meses en Call Center, idealmente en ventas de intangibles.Disponibilidad para turnos rotativos según modalidad seleccionada (29 o 44 horas semanales).¿Por qué unirte a nosotros?Flexibilidad Que Se Adapta a TiJornadas Part-Time o Full-Time: Elige entre 29 horas o 44 horas semanales.Horarios 5x2 con turnos rotativos AM-PM.Beneficios Que Marcan La DiferenciaAcceso a beneficios exclusivos con Caja de Compensación LA ARAUCANA.Contrato de trabajo: Estabilidad laboral y posibilidades de desarrollo profesional.Capacitación Inicial RemuneradaParticipa en una capacitación presencial y remunerada de 7 días (lunes a viernes de 9:00 a 18:00), diseñada para potenciar tus habilidades y garantizar tu éxito.¿Qué buscamos en ti?Pasión por las ventas.Compromiso y motivación para trabajar en un equipo excepcional.Ganas de crecer y contribuir al éxito de nuestra compañía.¡Postula hoy y da el siguiente paso en tu carrera con IBR Chile!Estamos emocionados de conocerte y de acompañarte en este emocionante camino hacia el éxito Nivel de antigüedad: Sin experienciaTipo de empleo: Contrato por obraFunción laboral: Ventas y Desarrollo empresarialSectores: Servicios financieros

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La CompañíaHexagon es un líder mundial en soluciones de realidad digital, que combina sensores, software y tecnologías autónomas. Estamos poniendo los datos a trabajar para impulsar la eficiencia, la productividad, la calidad y la seguridad en aplicaciones industriales, de fabricación, de infraestructura, del sector público y de movilidad.Nuestras tecnologías están dando forma a los ecosistemas de producción y relacionados con las personas para que estén cada vez más conectados y sean cada vez más autónomos, lo que garantiza un futuro escalable y sostenible.La división de minería de Hexagon resuelve los desafíos de las minas subterráneas y de superficie con tecnologías probadas para la planificación, las operaciones y la seguridad.Hexagon (Nasdaq Estocolmo: HEXA B) tiene aproximadamente 24.000 empleados en 50 países y unas ventas netas de aproximadamente 5.5 millones de dólares. Obtenga más información en hexagon.com y síganos @HexagonAB.Propósito Del Cargo Operar con eficacia y ofrecer un valor tangible a nuestros clientes con respecto a las operacionesmineras. Gestionar y llevar a cabo las configuraciones del Software y proporcionar apoyo técnico para lossistemas de control de flota en faenas de Cliente. Gestionar el Mantenimiento de la Plataforma de Reportabilidad del sistema de Control ProducciónMinaDeberes y Responsabilidades Apoyar y mantener el software de gestión de flota y sus sistemas asociados. Solucionar las contingencias a nivel de Software que presente el sistema. Asegurar la disponibilidad de la Plataforma de Reportabilidad. Construir/Proponer nuevos desarrollos de Reportes a solicitud del Cliente Mina. Realizar Análisis de Datos a solicitud de los clientes Mina. Tomar responsabilidad de los problemas del cliente, analizar las factibilidades de resolución y aplicarcuando sea posible. Representación de Hexagon Mining de una manera amable, profesional y cortés en todo momento. Mantener, mejorar y cumplir con los estándares de Hexagon Mining a nivel de documentación,información, sistemas y procesos. Ocuparse del cuidado de los recursos asignados, como herramientas, camionetas, etc. Colaborar en las tareas de mantenimiento del equipo de apoyo en una lista programada. Realizar labores de conducción de vehículos livianos cuando corresponda. Realizar cambio de neumáticos ante eventualidad en la actividad de conducción de vehículo liviano.Seguridad, Salud Ocupacional y Medio Ambiente Cumplimiento de las políticas de Seguridad, Salud ocupacional, medio ambiente, calidad, alcohol ydrogas. Conocer y Cumplir con procedimientos de seguridad, normas, programas, estándares aplicables enfaenas mineras. Colaborar en el Desarrollo y Supervisar el cumplimiento de sus trabajadores de los Procedimientosde Trabajo Seguro internos de Hexagon Mining . Instruir al personal a su cargo en temas referentes en prevención de riesgos tales como Reglamentos,Procedimientos, Instructivos de trabajo, etc.Conocimiento y Experiencia Requerida Ingeniería Civil o Ejecución (Informática / Minería / Industrial / Electrónica, Automatización, ocualquier especialidad afín al cargo). Experiencia en faenas mineras, 4 años, deseable. Experiencia en el desarrollo de Reportes a través de Herramientas como Visual Studio. 1 añodeseable Conocimientos de Normas ISO 9001, ISO 14001 y ISO 45001, ediciones vigentes. (Deseable) Licencia de conducir clase B (Deseable)Habilidades / Atributos / Capacidades Experiencia en Postgres y / o SQL Server. Experiencia en Visual Studio. deseable Conocimientos en Report Builder o similares Experiencia en SO Linux Experiencia en redes IP. Conexión inalámbrica de redes de experiencia (deseable). Conocimiento de las operaciones mineras (deseable). Bilingüe Español / Inglés (deseable). Capacidad para establecer relaciones sólidas con los clientes y representar a la sociedadprofesional. Habilidad de priorización (pre-requisito). Capacidad para establecer y alcanzar metas individuales y del equipo. Capacidad para prosperar en un ambiente de alta presión. Capacidad para trabajar de forma autónoma o parte de un ambiente de equipo. Capacidad para comprender rápidamente soluciones técnicas, conceptos y productos. Disposición para aprender nuevas habilidades y ser entrenados en los productos de Leica. Interés por ofrecer un nivel superior de servicio al cliente y soporte a nuestros clientes. Capacidad para trabajar de forma proactiva con mínima supervisión. Capacidad para trabajar eficazmente en equipo. Fuertes habilidades escritas y verbales de comunicación.Lugar de TrabajoMinera Rajo Inca, Salvador, Copiapó Nivel de antigüedad: Sin experienciaTipo de empleo: Jornada completaFunción laboral: Ingeniería y Tecnología de la informaciónSectores: Servicios y tecnologías de la información

¿Quiénes somos?🙂En APIUX nos identificamos como una fábrica de talento con una fuerte orientación de negocio donde continuamente brindamos espacios a las nuevas generaciones para mostrar y desarrollar ideas, conocimientos, y exponer modelos de negocio innovadores enfocados en cubrir siempre, con una propuesta de valor, las necesidades de nuestros clientes.¿Qué hacemos?Posicionamos al mejor talento, dándole un enfoque estratégico y nos esforzamos por entender a fondo la cultura y valores de cada uno de nuestros clientes para así hacer el match perfecto entre cliente y talento. Además nos aseguramos de brindar una experiencia de candidato y Employee experience ejemplar para nuestros futuros yellowers.🤟🚀Ser Yellower significa pertenecer a una familia con principios integrales donde el espíritu ágil, colaborativo, innovador y deportivo son el combustible que inyectamos en nuestro corazón día a día para hacer las cosas cada vez mejor.💛Objetivos del cargo🎯El objetivo de Business Development Manager es identificar nuevas oportunidades de negocio, siendo parte del crecimiento de la empresa, abriendo puertas a nuevas oportunidades, gestionando relaciones clave y asegurando la sostenibilidad del negocio. Tiene el reto de identificar oportunidades, consolidar la relación con clientes y asegurar el posicionamiento de Apiux Tech¿Cuáles serán tus funciones? 😎 Investigación de mercado y análisis competitivoGeneración de leads y prospecciónDesarrollo de relaciones con clientes y sociosNegociación y cierre de acuerdosElaboración de estrategias de crecimientoSeguimiento de resultados y KPIsNetworking y representación de Apiux Tech¿Qué esperamos de ti para hacer un buen match? 💘Sólida base como un perfil Hunter. Que vengas del mundo TI.Sólida experiencia en proyectos del rubro de tecnología.¿Qué te haría ganar puntos extra con nosotros? 😍Experiencia en proyectos de Ciberseguridad.Modalidad de trabajo: Presencial en nuestras oficinas ubicadas en Nuncio Monseñor Sótero Sanz 100, Providencia.Algunos de nuestros beneficios:🤙🏻💛Día libre en tu cumpleaños Día libre por mudanza.Seguro dental.Seguro médico.Seguro de vida.Bono por nacimiento.Bono por matrimonio.Bono por recomendación.Bono por Navidad y fiestas patrias.Postula y entérate de otros beneficios.🥳 Nivel de antigüedad: IntermedioTipo de empleo: Jornada completaFunción laboral: Desarrollo empresarial y VentasSectores: Servicios y consultoría de TI

Job SummaryEL TRABAJO El rol del Event Programmer será apoyar a los clientes de Ticketmaster en todas sus necesidades de creación de eventos en el sistema. Esto incluye crear eventos y hacer todas sus actualizaciones según las solicitudes de trabajo de los clientes.LO QUE HARÁS Preparar, crear, revisar y mantener eventos y ofertas de simple a mediana complejidad, asegurando que todo el trabajo esté programado con precisión.Ingresar con precisión los datos del evento en el sistema de Ticketmaster, identificando y resolviendo los errores relacionados con el evento.Utilizar nuestro software interno para programar una variedad de solicitudes de trabajo de ticketing.Trabajar en configuraciones para lugares de sistema pequeños/medianos.Comunicarse eficazmente con los demás departamentos internos y clientes externos para asegurarse de que todos los eventos estén configurados correctamente para satisfacer las necesidades del cliente de manera oportuna.Analizar y organizar la carga de trabajo individual con una fuerte atención al detalle.Soporte técnico a eventos de mediana y alta complejidad.Seguir procedimientos rigurosos de verificación y pautas establecidas para eventos y ofertas.Familiarizarse completamente con los procesos, flujos y los paquetes de software Ticketmaster.Realizar tareas adicionales de programación de eventos o servicios al cliente según sea necesario.Proveer soporte de sistemas escalonado a otros departamentos en el punto de venta.Anticipar problemas dentro de la construcción del evento y planificar contingencias y estrategias para abordarlos.LO QUE NECESITA SABER (o HABILIDADES TÉCNICAS)Licenciatura en Negocios, Gestión de Eventos, Tecnología de la Información o un campo relacionado.Conocimiento de E-commerce, Marketplace u otro.Conocimientos de informática con un fuerte conocimiento práctico de MS Office, principalmente Excel intermedio.Conocimiento excluyente en HTML y CSS.Deseable conocimiento en CMS, Photoshop (o afín), CRM.Deseable conocimiento en herramientas de gestión de proyectos como Asana.Preferiblemente, experiencia con sistemas de Ticketing.USTED (HABILIDADES DE COMPORTAMIENTO) Excelentes habilidades de comunicación escrita y oral.Excepcional capacidad de resolución de problemas.Competencia con datos numéricos.Capacidad para adaptarse y re-priorizar en un entorno de trabajo altamente presionado.Capacidad para trabajar eficazmente como parte de un equipo y relacionarse con otros departamentos.Buenas habilidades organizativas y de atención al detalle.VALORES DE TICKETMASTERConfiabilidad sólida como una roca: me gano la confianza de clientes, compañeros de trabajo y fanáticos; Establezco expectativas claras; Entrego trabajo de alta calidad a tiempo y en mi tarea; Me tomo el tiempo para hacer las cosas bien.Ganar el trabajo en equipo – Colaboro con otros; Comparto información abiertamente; Escucho y me tomo el tiempo para empatizar y entender de dónde vienen los demás; Muestro reconocimiento y aprecio por las contribuciones de los demás.Actuar con integridad: Estoy orgulloso de la forma en que me represento a mí mismo y a la compañía ante los demás; Actúo con buenas intenciones; Tengo conversaciones directas y honestas mientras creo un ambiente de trabajo seguro para el diálogo abierto; Represento información y datos de manera precisa y completa.Pertenencia - Estamos comprometidos a construir una cultura en la que todas las personas puedan ser auténticas, tener la misma voz y oportunidades para prosperar.IGUALDAD DE OPORTUNIDADESSomos apasionados y comprometidos con nuestra gente y vamos más allá de la retórica de la diversidad y la inclusión. Trabajarás en un ambiente inclusivo y te animarán a llevar todo tu ser al trabajo. Haremos todo lo posible para ayudarte a equilibrar con éxito tu trabajo y tu vida familiar. Como empresa en crecimiento, te alentaremos a desarrollar tus aspiraciones profesionales y personales, disfrutar de nuevas experiencias y aprender de las personas talentosas con las que trabajaras. Es el talento lo que nos importa y alentamos las solicitudes de personas independientemente de su género, raza, orientación sexual, religión, edad, estado de discapacidad o responsabilidades de cuidado.CULTURASomos fans que ayudamos a los fans de todo el mundo a participar en los eventos en vivo que aman. Una orgullosa división de Live Nation Entertainment, Ticketmaster ha cambiado la forma en que el mundo se conecta con sus artistas, equipos y espectáculos favoritos, y continuamos dando forma a la innovación todos los días. No solo estamos vendiendo boletos (aunque lo hacemos mejor que nadie), estamos enriqueciendo vidas una experiencia increíble a la vez. Y creemos que eso es bastante sorprendente. Si te apasiona la magia del entretenimiento en vivo como nosotros, y quieres trabajar en una empresa dedicada a ayudar a millones de fans a experimentarlo, queremos saber de ti.Tenemos una mentalidad de "Fan First", colocando a los clientes en el corazón de todo lo que hacemos. Ya sea trabajando detrás de escena o interactuando directamente con el 'Fan', serás parte de una cultura que apoya y enriquece la experiencia del fan. Tu trabajo, nuestra pasión... ofreciendo experiencias de clase mundial – Fan First. Nivel de antigüedad: Sin experienciaTipo de empleo: Jornada completaFunción laboral: Gestión y ManufacturaSectores: Proveedores de entretenimiento

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Descripción EmpresaSomosFalabellaSomos Falabella Retail, Sodimac, Tottus, Banco Falabella, Linio, Falabella.com, Fazil, Fpay, Mall Plaza, Falabella Corporativo, Falabella Inmobiliario, Ikea.Nos gusta innovar, trabajamos desde donde queremos estar, respetamos y valoramos la diversidad, incluimos a todas las personas y derribamos barreras porque acá las diferencias suman.Disfrutamos y lo pasamos bien trabajando en equipo, aceptando las diferencias por nuestra identidad de género, orientación sexual, creencias religiosas, discapacidad, edad o nacionalidad, compartimos experiencias entre negocios, vibramos con los desafíos del mundo físico y digital.Somos más de 100 mil personas en 9 países distintos que cada día trabajamos como un equipo por simplificar y disfrutar más la vida.Misión Del Cargo¡Sé parte de Nuestra Casa y realiza tú Práctica Profesional con nosotros!Funciones Del CargoPRACTICANTE INGENIERO/A CIVIL INDUSTRIAL / COMERCIAL¡Si te interesa hacer tu práctica en un lugar desafiante, tener un plan de desarrollo motivante y conocer cómo funciona el Grupo Falabella, postula con nosotros para trabajar en Sodimac!En Sodimac estamos en búsqueda de un/a nuevo/a integrante de nuestra Casa para unirse a nuestro equipo de PRACTICANTE PARA AREA PLANIFICACIÓN DE COMPRAS. Buscamos a alguien motivado, comprometido y con ganas de asumir nuevos desafíos para que, juntos, podamos construir los Sueños y Proyectos de Hogar de todos los chilenos.¿Por qué Sodimac?Al realizar tu práctica con nosotros podrás ser parte de una compañía líder en la industria, con una trayectoria de más de 70 años. Además, contamos con un sinfín de oportunidades de crecimiento interno y desarrollo profesional, así como también con espacios para descubrir y profundizar tus intereses personales (ciclos de charlas, capacitaciones, voluntariados… ¡y mucho más!)¿Qué buscamos en Sodimac?Atraer y potenciar a los mejoresRequisitosEstar cursando Ingeniería Comercial/Civil IndustrialMicrosoft Excel nivel AvanzadoBeneficiosCondiciones oferta: Seguro de vida Día de cumpleaños Capacitaciones y cursos Subsidio escolar para hijos Actividades wellness Bebidas y snacks Servicio de comedorDescripción Proceso De SelecciónEl proceso de selección se realiza a través de AIRA - plataforma de reclutamiento diseñado para mejorar tu experiencia de postulación.Para Postular Solo Necesitas Postular a la oferta Revisar tu mail Ingresar a AIRA y contestar las preguntas y/o pruebas solicitadasLuego, si vemos que tu perfil se ajusta a lo que estamos buscando, te contactaremos por mail (a través de AIRA) para seguir a la etapa presencial. Nivel de antigüedad: PrácticasTipo de empleo: Jornada completaFunción laboral: OtroSectores: Comercio al por menor