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Ingeniero Eléctrico – Subestaciones y Líneas de Transmisión Propósito del cargo Profesional responsable del desarrollo de ingeniería conceptual, básica y de detalle para proyectos de subestaciones eléctricas y líneas de transmisión en media y alta tensión, asegurando calidad técnica, cumplimiento normativo y eficiencia en los plazos de entrega. Funciones principales Desarrollar ingeniería eléctrica en proyectos de subestaciones y líneas de transmisión (≥ 66 kV, hasta 220 kV o superior). Elaborar memorias de cálculo: cortocircuito, flujo de potencia, selectividad de protecciones y estudios de coordinación. Diseñar y revisar diagramas unifilares, planos eléctricos y especificaciones técnicas. Coordinar interfaces técnicas entre disciplinas (civil, mecánica, control, etc.). Liderar técnicamente proyectos eléctricos en etapas de prefactibilidad, ingeniería básica y de detalle. Revisar y validar entregables conforme a normativa nacional (CNE, SEC, CDEC/CEN) y estándares internacionales (IEEE, IEC). Gestionar la relación técnica con clientes y organismos reguladores para asegurar cumplimiento de requisitos. Apoyar en procesos de licitación técnica para proyectos de transmisión y subestaciones. Brindar soporte en la supervisión técnica de proveedores de equipos eléctricos de alta tensión. Requerimientos mínimos Título: Ingeniero Civil Eléctrico o equivalente (universidad reconocida en Chile o validación extranjera). Experiencia: ≥ 10 años en ingeniería eléctrica, específicamente en subestaciones y líneas de transmisión. Experiencia comprobable en proyectos de media y alta tensión (66 kV – 220 kV o más). Conocimiento sólido de normativa eléctrica chilena (SEC, CEN, CNE) y estándares internacionales (IEEE, IEC). Experiencia en memorias de cálculo, especificaciones técnicas y coordinación multidisciplinaria. Inglés intermedio, con capacidad de lectura y redacción técnica. Deseables Experiencia en proyectos para clientes del sector eléctrico, transmisión o minería. Postgrado o diplomado en sistemas eléctricos de potencia. Experiencia liderando equipos de ingeniería eléctrica.
Ingeniero Eléctrico – Subestaciones y Líneas de Transmisión Propósito del cargo Profesional responsable del desarrollo de ingeniería conceptual, básica y de detalle para proyectos de subestaciones eléctricas y líneas de transmisión en media y alta tensión, asegurando calidad técnica, cumplimiento normativo y eficiencia en los plazos de entrega. Funciones principales Desarrollar ingeniería eléctrica en proyectos de subestaciones y líneas de transmisión (≥ 66 kV, hasta 220 kV o superior). Elaborar memorias de cálculo: cortocircuito, flujo de potencia, selectividad de protecciones y estudios de coordinación. Diseñar y revisar diagramas unifilares, planos eléctricos y especificaciones técnicas. Coordinar interfaces técnicas entre disciplinas (civil, mecánica, control, etc.). Liderar técnicamente proyectos eléctricos en etapas de prefactibilidad, ingeniería básica y de detalle. Revisar y validar entregables conforme a normativa nacional (CNE, SEC, CDEC/CEN) y estándares internacionales (IEEE, IEC). Gestionar la relación técnica con clientes y organismos reguladores para asegurar cumplimiento de requisitos. Apoyar en procesos de licitación técnica para proyectos de transmisión y subestaciones. Brindar soporte en la supervisión técnica de proveedores de equipos eléctricos de alta tensión. Requerimientos mínimos Título: Ingeniero Civil Eléctrico o equivalente (universidad reconocida en Chile o validación extranjera). Experiencia: ≥ 10 años en ingeniería eléctrica, específicamente en subestaciones y líneas de transmisión. Experiencia comprobable en proyectos de media y alta tensión (66 kV – 220 kV o más). Conocimiento sólido de normativa eléctrica chilena (SEC, CEN, CNE) y estándares internacionales (IEEE, IEC). Experiencia en memorias de cálculo, especificaciones técnicas y coordinación multidisciplinaria. Inglés intermedio, con capacidad de lectura y redacción técnica. Deseables Experiencia en proyectos para clientes del sector eléctrico, transmisión o minería. Postgrado o diplomado en sistemas eléctricos de potencia. Experiencia liderando equipos de ingeniería eléctrica.
Importante empresa de la región metropolitana requiere ANALISTAD DE GESTIÓN, DIGITACIÓN, REVISIÓN Y PREPARACIÓN DE EXPEDIENTES para trabajar prestando servicios a diferentes empresas empleadoras adheridas al ISL. REQUISITOS ACADÉMICOS: - Contar con titulo profesional o técnico. REQUISITOS EXPERIENCIA: - 3 años de experiencia acreditada en funciones tales como: recopilación de antecedentes, elaboración y revisión de expedientes, análisis documental, registro, digitación de datos, entre otras. (LA EXPERIENCIA SE DEBE ACREDITAR CON ALGUN DOCUMENTO COMO: CONTRATOS, BOLETAS HONORARIOS, CERTIFICADOS DE ANTIGUEDAD LABORAL, CERTIFICADOS DE EXPERIENCIA LABORAL, LIQUIDACIONES, ETC.) Nos contactaremos a la brevedad contigo para entregarte mayor información.
Importante empresa de la región metropolitana requiere ANALISTAD DE GESTIÓN, DIGITACIÓN, REVISIÓN Y PREPARACIÓN DE EXPEDIENTES para trabajar prestando servicios a diferentes empresas empleadoras adheridas al ISL. REQUISITOS ACADÉMICOS: - Contar con titulo profesional o técnico. REQUISITOS EXPERIENCIA: - 3 años de experiencia acreditada en funciones tales como: recopilación de antecedentes, elaboración y revisión de expedientes, análisis documental, registro, digitación de datos, entre otras. (LA EXPERIENCIA SE DEBE ACREDITAR CON ALGUN DOCUMENTO COMO: CONTRATOS, BOLETAS HONORARIOS, CERTIFICADOS DE ANTIGUEDAD LABORAL, CERTIFICADOS DE EXPERIENCIA LABORAL, LIQUIDACIONES, ETC.) Nos contactaremos a la brevedad contigo para entregarte mayor información.
Estamos en búsqueda de un/a Jefe de Prevención de Riesgos Importante empresa del rubro industrial con presencia nacional se encuentra en búsqueda de un Jefe de Prevención de Riesgos con experiencia en procesos industriales para Quinta Normal, Santiago. Lo que buscamos en ti: Formación en Ingeniería en Prevención de Riesgos. Experiencia previa liderando equipos Experiencia previa en procesos/rubro industrial (excluyente) Conocimiento actualizado de normativa SUSESO y experiencia en auditorías. Relación con mutuales y capacidad de gestión preventiva. Licencia de conducir vigente (excluyente) Disponibilidad para trabajar en oficina y salidas a terreno (sur y norte) Principales desafíos del cargo: Dirigir y coordinar el departamento de prevención de riesgos. Implementar y supervisar políticas de seguridad laboral. Mantener relación directa con mutuales. Identificar riesgos y proponer medidas preventivas. Liderar equipos de prevencionistas en diversas operaciones: minería, industria de alimentos y otras. Ofrecemos: Renta líquida $1.300.000 a $1.400.000 según experiencia Jornada presencial: lunes a viernes. Desarrollo en una compañía consolidada del sector industrial. Ubicación: Quinta Normal, Santiago. Si cumples con el perfil y quieres liderar la seguridad en una organización dinámica y desafiante, ¡esta oportunidad es para ti!
Estamos en búsqueda de un/a Jefe de Prevención de Riesgos Importante empresa del rubro industrial con presencia nacional se encuentra en búsqueda de un Jefe de Prevención de Riesgos con experiencia en procesos industriales para Quinta Normal, Santiago. Lo que buscamos en ti: Formación en Ingeniería en Prevención de Riesgos. Experiencia previa liderando equipos Experiencia previa en procesos/rubro industrial (excluyente) Conocimiento actualizado de normativa SUSESO y experiencia en auditorías. Relación con mutuales y capacidad de gestión preventiva. Licencia de conducir vigente (excluyente) Disponibilidad para trabajar en oficina y salidas a terreno (sur y norte) Principales desafíos del cargo: Dirigir y coordinar el departamento de prevención de riesgos. Implementar y supervisar políticas de seguridad laboral. Mantener relación directa con mutuales. Identificar riesgos y proponer medidas preventivas. Liderar equipos de prevencionistas en diversas operaciones: minería, industria de alimentos y otras. Ofrecemos: Renta líquida $1.300.000 a $1.400.000 según experiencia Jornada presencial: lunes a viernes. Desarrollo en una compañía consolidada del sector industrial. Ubicación: Quinta Normal, Santiago. Si cumples con el perfil y quieres liderar la seguridad en una organización dinámica y desafiante, ¡esta oportunidad es para ti!
Profesional técnico responsable de todas las Operaciones de Ensayos No Destructivos, con certificación UT-Nivel I, Norma SNT-TC-1A, ACHIEND (Asociación Chilena de Ensayos No Destructivos de Chile) o similar. Al menos 07 años de experiencia demostrable en inspección y mantención de sistemas transportadores. Deseable certificación inspecciones visuales. Experiencia en ejecución segura de tareas de mantenimiento realizadas por equipos de trabajo de acuerdo con su especialidad en el contrato 7 años Experiencia en equipos de sistemas de plantas concentradoras 7 años
Profesional técnico responsable de todas las Operaciones de Ensayos No Destructivos, con certificación UT-Nivel I, Norma SNT-TC-1A, ACHIEND (Asociación Chilena de Ensayos No Destructivos de Chile) o similar. Al menos 07 años de experiencia demostrable en inspección y mantención de sistemas transportadores. Deseable certificación inspecciones visuales. Experiencia en ejecución segura de tareas de mantenimiento realizadas por equipos de trabajo de acuerdo con su especialidad en el contrato 7 años Experiencia en equipos de sistemas de plantas concentradoras 7 años
Oportunidad en Antofagasta - Líder en Transporte Minero Buscamos Prevencionista HSE de Alto Desempeño (Turno 10x10) Una empresa líder en servicios de transporte y logística para la Gran Minería en la Región de Antofagasta, busca integrar a un Prevencionista HSE proactivo y con experiencia en faenas para asegurar la excelencia en seguridad y salud ocupacional. Si tienes un fuerte compromiso con el cumplimiento normativo y la mejora continua, ¡esta es tu oportunidad! Cargo: Prevencionista HSE Modalidad de Turno: 10x10 Ubicación: Ciudad de Antofagasta Objetivo del Cargo: Velar por el cumplimiento del programa "Fiscal Year" , supervigilando e implementando todos los protocolos de seguridad y salud ocupacional que apliquen al centro de trabajo, incluyendo los estándares de calidad definidos. Principales Responsabilidades (El Rol Clave): Ser el enlace entre las organizaciones reguladoras de la seguridad y salud de los trabajadores. Asesorar a la línea de mando, proponiendo soluciones para el control de riesgos en el ambiente laboral. Implementar protocolos MINSAL de acuerdo a la normativa legal aplicable. Realizar inspecciones a los buses y el centro de trabajo mediante "Observación y Verificación de Controles Críticos". Elaborar, realizar seguimiento e informar del programa "Fiscal Year" y la gestión HSE realizada al cliente. Participar y asesorar al Comité Paritario en materias técnicas de higiene y seguridad. Realizar acciones educativas en prevención de riesgos, inducciones "hombre nuevo" y capacitaciones mensuales. Requisitos Indispensables : Educación: Ingeniería en Prevención de Riesgos o deseable profesión afín. Experiencia: Mínimo 3 años en cargos similares. Conocimientos: Manejo de herramientas Office (Word, Excel, Power Point) a nivel medio , conocimientos jurídicos y científicos, y de agentes químicos. Competencias de Alto Nivel: Se requiere alta exigencia en Pensamiento Estratégico, Planificación y Organización, Liderazgo y Toma de Decisiones. Otros: Salud compatible con el cargo.
Oportunidad en Antofagasta - Líder en Transporte Minero Buscamos Prevencionista HSE de Alto Desempeño (Turno 10x10) Una empresa líder en servicios de transporte y logística para la Gran Minería en la Región de Antofagasta, busca integrar a un Prevencionista HSE proactivo y con experiencia en faenas para asegurar la excelencia en seguridad y salud ocupacional. Si tienes un fuerte compromiso con el cumplimiento normativo y la mejora continua, ¡esta es tu oportunidad! Cargo: Prevencionista HSE Modalidad de Turno: 10x10 Ubicación: Ciudad de Antofagasta Objetivo del Cargo: Velar por el cumplimiento del programa "Fiscal Year" , supervigilando e implementando todos los protocolos de seguridad y salud ocupacional que apliquen al centro de trabajo, incluyendo los estándares de calidad definidos. Principales Responsabilidades (El Rol Clave): Ser el enlace entre las organizaciones reguladoras de la seguridad y salud de los trabajadores. Asesorar a la línea de mando, proponiendo soluciones para el control de riesgos en el ambiente laboral. Implementar protocolos MINSAL de acuerdo a la normativa legal aplicable. Realizar inspecciones a los buses y el centro de trabajo mediante "Observación y Verificación de Controles Críticos". Elaborar, realizar seguimiento e informar del programa "Fiscal Year" y la gestión HSE realizada al cliente. Participar y asesorar al Comité Paritario en materias técnicas de higiene y seguridad. Realizar acciones educativas en prevención de riesgos, inducciones "hombre nuevo" y capacitaciones mensuales. Requisitos Indispensables : Educación: Ingeniería en Prevención de Riesgos o deseable profesión afín. Experiencia: Mínimo 3 años en cargos similares. Conocimientos: Manejo de herramientas Office (Word, Excel, Power Point) a nivel medio , conocimientos jurídicos y científicos, y de agentes químicos. Competencias de Alto Nivel: Se requiere alta exigencia en Pensamiento Estratégico, Planificación y Organización, Liderazgo y Toma de Decisiones. Otros: Salud compatible con el cargo.
Animal Care busca: Analista de RRHH y Servicios En Animal Care seguimos creciendo y queremos que te sumes a nuestro equipo Buscamos un(a) Analista de RRHH y Servicios, con foco en brindar una gestión eficiente, precisa y oportuna en procesos de remuneraciones, administración de personal y servicios administrativos, con apoyo en el área de gestión del talento, asegurando siempre una excelente experiencia para nuestros colaboradores y promoviendo una cultura de servicio y bienestar. Objetivo del cargo Gestionar y administrar con precisión los procesos administrativos y operativos de remuneraciones, beneficios y servicios al personal, asegurando su ejecución puntual y conforme a la normativa legal vigente. Además, brindar soporte a las actividades de gestión del talento, promoviendo un entorno laboral positivo, colaborativo y alineado a los valores de bienestar y excelencia de Animal Care. Principales funciones Calcular y procesar remuneraciones, bonificaciones, comisiones y beneficios, asegurando exactitud y cumplimiento legal. Administrar beneficios para empleados (colación, movilización, seguros, aguinaldos, etc.) y mantener su control actualizado. Gestionar documentación laboral: contratos, anexos, finiquitos, licencias, comprobantes y registros legales. Elaborar reportes mensuales de remuneraciones y análisis comparativo de cierres, centralizaciones y presentación del LRE ante la DT. Coordinar ingresos y desvinculaciones de personal, garantizando cumplimiento y orden documental. Dar soporte operativo en selección, inducción, capacitación y eventos internos, fortaleciendo la experiencia del empleado. Coordinar actividades de integración, celebraciones y acciones de bienestar para el equipo. Apoyar la gestión de servicios administrativos y generales, incluyendo control de insumos, mantenimiento, administración de orden y limpieza. Mantener actualizado el sistema BUK, optimizando sus funcionalidades y reportes. Asegurar el cumplimiento de la legislación laboral y promover un ambiente de respeto, colaboración y mejora continua. Responsabilidades clave Garantizar exactitud y puntualidad en el pago de remuneraciones y beneficios. Resguardar la confidencialidad de la información laboral y financiera del personal. Cumplir con plazos legales y normativos en nómina, reportes y procesos laborales. Asegurar rastreabilidad y respaldo documental ante posibles auditorías. Promover un clima laboral positivo, apoyando la cultura de integridad y servicio. Perfil buscado Formación en Administración de Servicios, Administración de Empresas, Ingeniería en RRHH, otras carreras afines. Experiencia mínima de 2 años en remuneraciones y/o administración de personal. Manejo avanzado de Excel y sistemas de gestión de RRHH (ideal BUK). Conocimiento actualizado de legislación laboral chilena. Disponibilidad para trabajar de forma presencial. Perfil metódico, organizado y orientado al servicio. Alta orientación al servicio, organización, atención al detalle y compromiso con la confidencialidad. Capacidad para trabajar con foco en la mejora continua y en la experiencia del cliente interno. Te ofrecemos Pertenecer a una empresa con propósito, comprometida con el bienestar de las personas y los animales. Un entorno laboral colaborativo, enfocado en el trabajo en equipo y la experiencia del cliente interno y externo. Oportunidad de aportar en una empresa en crecimiento, donde tu gestión marca la diferencia. ¿Te gustaría ser parte del equipo Animal Care? ¡Únete y ayúdanos a crear la mejor experiencia para nuestros colaboradores y clientes! Envía tu CV a rrhh@acws.cl Asunto: Analista de RRHH y Servicios
Animal Care busca: Analista de RRHH y Servicios En Animal Care seguimos creciendo y queremos que te sumes a nuestro equipo Buscamos un(a) Analista de RRHH y Servicios, con foco en brindar una gestión eficiente, precisa y oportuna en procesos de remuneraciones, administración de personal y servicios administrativos, con apoyo en el área de gestión del talento, asegurando siempre una excelente experiencia para nuestros colaboradores y promoviendo una cultura de servicio y bienestar. Objetivo del cargo Gestionar y administrar con precisión los procesos administrativos y operativos de remuneraciones, beneficios y servicios al personal, asegurando su ejecución puntual y conforme a la normativa legal vigente. Además, brindar soporte a las actividades de gestión del talento, promoviendo un entorno laboral positivo, colaborativo y alineado a los valores de bienestar y excelencia de Animal Care. Principales funciones Calcular y procesar remuneraciones, bonificaciones, comisiones y beneficios, asegurando exactitud y cumplimiento legal. Administrar beneficios para empleados (colación, movilización, seguros, aguinaldos, etc.) y mantener su control actualizado. Gestionar documentación laboral: contratos, anexos, finiquitos, licencias, comprobantes y registros legales. Elaborar reportes mensuales de remuneraciones y análisis comparativo de cierres, centralizaciones y presentación del LRE ante la DT. Coordinar ingresos y desvinculaciones de personal, garantizando cumplimiento y orden documental. Dar soporte operativo en selección, inducción, capacitación y eventos internos, fortaleciendo la experiencia del empleado. Coordinar actividades de integración, celebraciones y acciones de bienestar para el equipo. Apoyar la gestión de servicios administrativos y generales, incluyendo control de insumos, mantenimiento, administración de orden y limpieza. Mantener actualizado el sistema BUK, optimizando sus funcionalidades y reportes. Asegurar el cumplimiento de la legislación laboral y promover un ambiente de respeto, colaboración y mejora continua. Responsabilidades clave Garantizar exactitud y puntualidad en el pago de remuneraciones y beneficios. Resguardar la confidencialidad de la información laboral y financiera del personal. Cumplir con plazos legales y normativos en nómina, reportes y procesos laborales. Asegurar rastreabilidad y respaldo documental ante posibles auditorías. Promover un clima laboral positivo, apoyando la cultura de integridad y servicio. Perfil buscado Formación en Administración de Servicios, Administración de Empresas, Ingeniería en RRHH, otras carreras afines. Experiencia mínima de 2 años en remuneraciones y/o administración de personal. Manejo avanzado de Excel y sistemas de gestión de RRHH (ideal BUK). Conocimiento actualizado de legislación laboral chilena. Disponibilidad para trabajar de forma presencial. Perfil metódico, organizado y orientado al servicio. Alta orientación al servicio, organización, atención al detalle y compromiso con la confidencialidad. Capacidad para trabajar con foco en la mejora continua y en la experiencia del cliente interno. Te ofrecemos Pertenecer a una empresa con propósito, comprometida con el bienestar de las personas y los animales. Un entorno laboral colaborativo, enfocado en el trabajo en equipo y la experiencia del cliente interno y externo. Oportunidad de aportar en una empresa en crecimiento, donde tu gestión marca la diferencia. ¿Te gustaría ser parte del equipo Animal Care? ¡Únete y ayúdanos a crear la mejor experiencia para nuestros colaboradores y clientes! Envía tu CV a rrhh@acws.cl Asunto: Analista de RRHH y Servicios
Atención estamos en la búsqueda de personal con o sin experiencia para el área comercial por la apertura de Nueva Oficina VTR-Claro en el Sector norte de Santiago - Región Metropolitana. Para nuevo y gran proyecto de expansión años 2025-2026 . Se requiere edad entre 24 y 40 años con residencia en las comunas de colina, lampa, quilicura, huechuraba. renca o comunas vecinas al sector norte alrededores. Se ofrece contrato laboral, premios, incentivos y atractivos sistema de comisiones en grato ambiente laboral con jornadas parciales o full, trabajo presencial. entrenamiento, capacitación inicial y permanente, sueldo base más incentivos por productividad, renta promedio sobre el mercado entre $600.000 a $1.800.000. Segun rendimiento y capacidad. Interesados con disponibilidad inmediata dejar su cv y postula hoy mismo.
Atención estamos en la búsqueda de personal con o sin experiencia para el área comercial por la apertura de Nueva Oficina VTR-Claro en el Sector norte de Santiago - Región Metropolitana. Para nuevo y gran proyecto de expansión años 2025-2026 . Se requiere edad entre 24 y 40 años con residencia en las comunas de colina, lampa, quilicura, huechuraba. renca o comunas vecinas al sector norte alrededores. Se ofrece contrato laboral, premios, incentivos y atractivos sistema de comisiones en grato ambiente laboral con jornadas parciales o full, trabajo presencial. entrenamiento, capacitación inicial y permanente, sueldo base más incentivos por productividad, renta promedio sobre el mercado entre $600.000 a $1.800.000. Segun rendimiento y capacidad. Interesados con disponibilidad inmediata dejar su cv y postula hoy mismo.
Empresa líder en su rubro y que forma parte de una de las mejores empresas para trabajar en Chile se encuentra en búsqueda de Practicantes de Ingeniería Civil Industrial, que deseen realizar su práctica con nosotros, con ubicación en la ciudad de Temuco. Modalidad 100% presencial. ¿Cuál es la misión de este rol? Contribuir al desarrollo y ejecución de iniciativas de mejora continua y excelencia operacional, mediante el análisis y elaboración de reportes sobre procesos productivos, la generación de propuestas que optimicen la eficiencia en la producción y el apoyo en distintas unidades operativas. Todo ello con una actitud proactiva y una alta disposición para aprender en entornos industriales dinámicos. ¿Cuáles son los requisitos para rol? Estar cursando la carrera de Ingeniería civil industrial. Práctica 1, 2, controlada o profesional. Disponibilidad de lunes a viernes 100% presencial. ¿Qué ofrecemos? Buen clima laboral. Casino corporativo y buses de acercamiento. Aprendizaje continuo. Integrar una empresa que posee distintas líneas de Negocio. Compromiso con el Capital Humano. ¡Nos interesa que te desarrolles! ¡Te invitamos a ser parte de una compañía comprometida con sus colaboradores y la sustentabilidad!
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