Ubicación: Colina Jornada: Completa Descripción del cargo: Estamos en búsqueda de un Ayudante de Pastelería con entusiasmo por el mundo de la repostería y las preparaciones artesanales. La persona seleccionada apoyará en la producción diaria de postres, armado y decoración de productos, mantención de orden e higiene en el área de trabajo y apoyo en tareas generales del taller. Responsabilidades: Apoyar en la elaboración y horneado de productos de pastelería. Preparar y dosificar ingredientes. Decorar y armar postres según indicaciones. Mantener el área de trabajo limpia y ordenada. Cumplir con normas de higiene y seguridad alimentaria. Requisitos: Deseable experiencia previa en cocina, repostería o panadería (no excluyente). Interés por aprender y crecer en el rubro gastronómico. Capacidad de trabajo en equipo y buena disposición. Responsabilidad y puntualidad. Ofrecemos: Capacitación constante en técnicas de pastelería. Buen ambiente laboral. Posibilidades de crecimiento en el área. Si estás interesado/a, envíanos tu CV y disponibilidad a compras@tremus.cl

Para un proyecto de 3 meses, estamos en búsqueda de persona 6 profesionales especializados en mecánica que desarrollarán trabajo 100% presencial en las dependencias de nuestro cliente. Principales Responsabilidades: - Realizar y acompañar capturas en área asignada - Elaboración y creación de estándares por medio de software interno - Analizar y detectar oportunidades de mejoras durante el proceso de estandarización, así mismo, realizar propuestas de mejoras - Dar seguimiento a la aplicación de los estándares realizados - Dar cumplimiento a las disposiciones de seguridad de la compañía Requisitos: - Profesionales titulados de las carreras de ingeniería civil o de ejecución idealmente de la especialidad de mecánica (EXCLUYENTE) - Experiencia de 4 años desde la fecha de titulación y 2 años en minería - Experiencia y conocimiento en mantención, correas transportadoras, festun, lixiviación, nave electro extensión - Conocimientos en protocolos y estándar minero - Manejo de herramientas Office nivel intermedio - avanzado (EXCLUYENTE) - Capacidad de análisis de información y redacción de informes - Gran capacidad comunicacional y buenas relaciones interpersonales (EXCLUYENTE) - Salud compatible para trabajos en altura geográfica - Disponibilidad para trasladarse y trabajar por turno 7x7 *FAVOR ENVIAR CV CON COMUNA DE RESIDENCIA Y PRETENSIONES DE RENTA

Buscamos un(a) Jefe de Medio Ambiente para liderar la gestión ambiental en nuestros proyectos de infraestructura vial. La persona seleccionada será responsable de asegurar el cumplimiento de la normativa, impulsar iniciativas de sostenibilidad y coordinar acciones ambientales tanto en oficina como en terreno. Además, participará en la estrategia QPE (Calidad, Prevención, Medio Ambiente), supervisando indicadores, reportes y auditorías. Principales responsabilidades: · Implementar y supervisar el Sistema de Gestión Ambiental y protocolos QPE (ISO 14001, ISO 45001, ISO 9001). · Liderar la planificación y seguimiento de indicadores ambientales y reportes técnicos. · Participar en auditorías internas y externas, gestionando desviaciones y proponiendo mejoras. · Coordinar la participación ciudadana y asegurar la correcta ejecución de acciones ambientales en faena. · Apoyar la capacitación y sensibilización de los equipos en temas de calidad, prevención y medio ambiente. · Ser interlocutor ante autoridades públicas y organismos fiscalizadores en temas ambientales. · Fomentar el intercambio de experiencias y buenas prácticas dentro de la red QPE. · Supervisar el desarrollo de competencias del equipo ambiental y apoyar procesos de evaluación y formación. Competencias clave: · Liderazgo y gestión de equipos. · Orientación a resultados y cumplimiento normativo. · Comunicación efectiva y habilidades de coordinación. · Proactividad, iniciativa y visión estratégica. Requisitos · Profesional del área ambiental (Ingeniería Ambiental, Recursos Naturales Renovables, Ingeniería en Medio Ambiente, Geografía, Biología, Ingeniería Forestal, Agronomía u otro afín). · Mínimo 2 años de experiencia en gestión ambiental en proyectos de infraestructura. · Experiencia comprobable en cargos de jefatura (deseable) · Conocimientos y experiencia en: Huella de carbono Economía circular Sistemas de Gestión Ambiental Diseño y generación de reporting ambiental Normativa ambiental aplicable a obras viales · Experiencia en auditorías, indicadores y seguimiento QPE. · Manejo de Excel y Word; experiencia con software específico del área es un plus. · Disponibilidad para desplazamientos a terreno según necesidades del proyecto. · Experiencia en normativa ambiental y protocolos aplicables a obras viales. · Experiencia en cargos de Jefatura. (deseable) · Disponibilidad para visitas a terreno. · Manejo del idioma inglés (deseable) Beneficios · Un ambiente de trabajo dinámico y colaborativo. · Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional. · La posibilidad de formar parte de una empresa líder en el sector de la construcción Vial. · Contrato directo con la empresa. · Seguro complementario con copago 50%. · Descuentos en farmacias asociadas. · Descuentos en Cinemark y Cinepolis. · Descuentos en la membresía con SmartFIT GYM. · Descuentos con Óptica mediante caja de compensación. · Esta oferta laboral garantiza igualdad de condiciones en el acceso al empleo, es decir, esta oferta de trabajo es consciente con el medio y las diversas realidades, por lo que se enmarca en la ley de inclusión laboral N°21.015. · ¡Únete a nuestro equipo y lidera proyectos de infraestructura vial!

Importante empresa del rubro industrial, con sólida presencia en el mercado, busca Mecánico de Mantenimiento para asegurar la disponibilidad y el óptimo funcionamiento de equipos e infraestructura, promoviendo la seguridad, la calidad y el cuidado del medio ambiente. Promovemos la inclusión laboral de personas en situación de discapacidad (Ley 21.015). Principales responsabilidades -Diseñar, modificar y controlar los planes de mantenimiento preventivo y predictivo. -Dirigir las actividades correctivas en líneas productivas para garantizar la continuidad operacional. -Administrar la gestión de activos físicos y controlar el stock de repuestos. -Liderar la implementación y seguimiento del Sistema Integrado de Gestión (SIG) y del programa de gestión ambiental. -Velar por el orden y cumplimiento de buenas prácticas operativas en planta. Perfil requerido -Experiencia: mínimo 1 año en mantenimiento electromecánico en empresas de manufactura. -Formación: Técnico de Nivel Superior en Electricidad Industrial, Mantenimiento Industrial, Técnico Electrónico o afín. -Residencia: preferente en Quilicura o sectores aledaños. -Disponibilidad: para turnos rotativos (mañana, tarde y noche). -Vivir en Puente Alto o en comunas aledañas Beneficios -Oportunidades de desarrollo y programas de capacitación. -Colación en planta. -Aguinaldos y bono de vacaciones. -Servicio de buses de acercamiento desde el centro de Santiago (facilita traslado a planta). ¿Por qué sumarte? Formarás parte de un equipo comprometido con la excelencia operacional y la sostenibilidad, en una empresa con foco en seguridad, calidad y mejora continua.

Se Necesita Operario de centro mecanizado con experiencia.. favor enviar currículum con pretensiones de Renta

EMPRESA DE GRUAS Y TRANSPORTES MARZAM, SE ENCUENTRA EN LA BUSQUEDA DE MECANICOS DE MAQUINARIA PESADA (GRUAS HORQUILLA Y GRUAS PLUMA DIFERENTES TONELAJES) OPERATIVIDAD EXCLUYENTE EN MANTENCION, REPARACION Y TRABAJO BAJO PRESION PARA AGILIZAR LA SALIDA DE LOS EQUIPOS DESDE TALLER EXPERIENCIA EN CARGO APROX DE 3 AÑOS LICENCIA DE CONDUCIR AL DIA ANTECEDENTES INTACHABLES RESPONSABILIDAD, PUNTUALIDAD, IDEALMENTE VIVA EN EL SECTOR NORTE DE SANTIAGO (NO EXCLUYENTE)

El grupo Komatsu Cummins es una empresa inclusiva, comprometida con la promoción de la diversidad, equidad e igualdad de oportunidades. Nuestra empresa incorpora al mercado experiencia, tecnología, soporte e innovación siendo uno de los líderes mundiales en su rubro. TÉCNICO LIDER, ARMADO LA NEGRA, ANTOFAGASTA PROPÓSITO: Liderar los distintos procesos, ya sea dentro de las actividades de armado, reparación u overhaul de equipos o componentes, velando optimizar los distintos recursos en terreno, siempre cumpliendo las normas de seguridad establecidas por la compañía del personal que participa dentro de los procesos FUNCIONES: * Realizar AST y orden de documentación operativa * Gestionar entrega de herramientas, equipos y materiales tanto en cantidad, calidad y en tiempo oportuno. * Asegurar el correcto uso de instalaciones, equipos y herramientas * Capacitación técnica * Analiza y sugiera mejorar al proceso * Reportar avances proyecto * Mantener ambiente de trabajo seguros, ordenados y de buena convivencia * Educar por medio del ejemplo en la correcta ejecución de trabajos REQUISITOS MÍNIMOS: REQUISITOS: * Técnico nivel medio o superior Mecánica, electricidad, Electromecánica, carrera a fin. * 04 años de experiencia en funciones descritas anteriormente. * Liderazgo propio y del equipo * Conocimiento equipos Mineros * Conocimiento y/o experiencia en Armado, reparación de equipos y componentes * Seguridad. * Licencia Clase B (deseable) * Residencia en Antofagasta (Excluyente)

Fundación Las Rosas - ELEAM requiere de Analista de Inteligencia de Negocios a. Propósito: Es responsable de realizar la mantención, los cambios, desarrollos e integraciones de las plataformas de ventas y donaciones del área de Desarrollo. Gestionar bases de datos para la creación información valiosa para la toma de decisiones del área, todo lo anterior bajo la supervisión de la jefatura de Inteligencia De Negocios y Desarrollos. b. Responsabilidades específicas 1. Realizar las automatizaciones de procesos y la creación de formularios e integraciones con medios de pago para sitio de donaciones y ventas. 2. Hacer mantenimiento de las aplicaciones que ya están en producción y que son diseñadas especialmente para tareas propias del área de Desarrollo. 3. Hacer respaldos periódicos de las bases de datos. 4. Crear documentación técnica (manuales de procesos y procedimientos) requeridas para la operación. 5. Realizar el mantenimiento de la página web en lo referido a banner e información de las distintas campañas que realiza la Dirección de Desarrollo. 6. Generar reportes e informes para toma de decisiones, colaborando activamente con el equipo. 7. Gestionar otras actividades de diseño o programación para optimizar y mejorar funcionalidades. 8. Gestionar bases de datos para la creación de reportes para la toma de decisiones del área. Formación universitaria: Ingeniería Ejecución Informático o Industrial, Programador Computacional o similar. Tipo y n° de años de experiencia mínima: 3 años de experiencia en aplicaciones web/Bases de datos Tipo y n° de años de experiencia deseable: Conocimiento y aplicación de lenguajes de programación con al menos 2 años de experiencias en cargos similares, en donde haya tenido que trabajar en mantención o creación de páginas web y programando herramientas tendientes a facilitar el ingreso y manejo de bases de datos Conocimientos técnicos Lenguajes de programación: php, javascript, visual basic, html , css Específicos Motores de bases de datos: MySql , SLQ, Oracle Software CMS : WordPress Otros : Excel ( Macros ) Power BI.