Company Description: Imopac Job Description: Empresa Imopac Ltda. está en búsqueda de un/a Mecánico de Sondaje para desempeñarse en la región de Atacama. Requisitos Conocimiento en equipos de sondaje diamantina y aire reverso. Experiencia en equipos Sandvik DE-710, EDM-2000, Boart Longyear LF-160, Schramm T-685. Experiencia comprobada en resolución de fallas en terreno. Manejo computacional a nivel usuario. Condiciones Trabajo en sistema de turnos. Incorporación a empresa con sólida trayectoria en minería. Beneficios operacionales según política interna. Este cargo está abierto a la postulación de personas con discapacidad, en cumplimiento con la Ley N°21.015 de Inclusión Laboral. Si necesitas algún ajuste razonable para participar en el proceso de selección, avísanos para garantizar tu participación en igualdad de oportunidades, conforme a la Ley N°20.422. Interesados/as deben enviar su CV actualizado indicando disponibilidad y pretensiones de renta.

Company Description: Monde HR Job Description: Importante empresa del rubro logístico ubicada en Lampa se encuentra en la búsqueda de un Prevencionista de Riesgos. Algunas De Las Funciones Levantar e informar a su jefatura sobre acciones y condiciones inseguras y accidentes de trabajo, para la posterior toma de decisiones. Dar soporte en elaboración de Procedimientos de Seguridad y ejecutar los entrenamientos de estos. Capacitar al personal en temas de prevención, de acuerdo al programa de capacitaciones de la Compañía. Capacitar y entrenar a otros colaboradores en procesos y procedimientos de su área de trabajo, Gestionar derivación a organismo administrador en caso de accidentes del personal. Administrar el stock de elementos de protección personal, controlando su entrega. Beneficios Buses de acercamiento (Metro santa Ana, Metro los héroes, Metro blanqueado, Vivaceta con colon, Vivaceta Intermodal La Cisterna, Directo Autopista Central) Colación Turnos Rotativos de lunes a sábado 7:00 a 15:00 hrs. Sabado 6:30 a 13:00 15:00 a 23:00 hrs. Sabado 13:00 a 20:00 23:00 a 7:00 hrs. Sabado salida 6:30

Nos encontramos en la búsqueda de un Liquidador de Seguros de Vida y Salud para una importante empresa del rubro de seguros. El candidato ideal debe tener experiencia previa en el sector de Banca o Seguros , con el objetivo de evaluar y determinar la cobertura de los siniestros conforme a las condiciones de cada póliza. Responsabilidades Evaluar y determinar la cobertura de los siniestros de acuerdo con cada póliza.Realizar la gestión de las liquidaciones conforme a los procesos internos de la compañía.Analizar y verificar los documentos y la información proporcionada por los clientes. Requisitos Experiencia previa en el rubro de Seguros.Conocimiento en la liquidación de seguros de Vida y Salud.Capacidad de trabajo en equipo, responsabilidad y atención al detalle.Deseable manejo de plataformas tecnológicas asociadas al rubro de seguros. Condiciones Trabajo híbrido: de lunes a jueves de 08:00 a 18:00 hrs., y los viernes hasta las 13:00 hrs.El trabajo presencial será los martes y miércoles, además del primer mes de inducción, que será presencial para la adaptación a las plataformas.Contrato inicial a plazo fijo para luego tras evaluación pasar a indefinido.

¡Te invitamos a ser parte de nosotros, postulando a la posición de “ Especialista Desarrollador ”!! En esta ocasión la postulación es para uno de nuestras importantes alianzas Bancarias. ¡Estamos buscando talentos como tú! 👨‍💻🌐👩‍💻🌐 👉🏽 👉🏽 👉🏽 Ingeniero de Analítica Avanzada 📣 Requisito Académico ✅ Título de Ingeniero Civil Industrial, Informática o carrera afin. 📣 Requisitos Técnicos ✅ Diseño y desarrollo de modelos predictivos ✅ Implementación de soluciones de inteligencia de negocios ✅ Integración de modelos en producción ✅ Gestión de la calidad de datos ✅ Conocimiento en Power BI ✅ Conocimiento en modelos predictivos y ETL ✅ Conocimiento en soluciones de analitica avanzada ✅ Conocimiento de lenguaje SQL ✅ Manejo Suite Office 📣 Modalidad: Híbrida (2 veces a la semana presencial). 📣Nuestros Beneficios Para Ti ▪️ Seguro Complementario. ▪️ Bono de Alimentación. ▪️ Bono de Conectividad. ▪️ Aguinaldo de fiestas patrias y fin de año. ▪️ Accesos gratuitos de capacitación a plataformas de TI. ▪️ y mucho mas.... !! 🔷🔹Buscamos talentos para unirse a nuestra organización sin importar género, orientación sexual, discapacidad, nacionalidad, edad, cultura u origen. Nos comprometemos a ofrecer la mejor experiencia laboral. Oferta bajo Ley N.º 21.015 para la inclusión de personas con discapacidad🔹🔷

SPEED & SPIRIT is what we look for in our candidates, defined by some simple values that inspire us to BE DRIVEN in our performance, BE VIBRANT in our sporting legacy, BE TOGETHER in our team spirit, and BE YOU to let our individual talent and experience shine. Applying for a job at PUMA is easy and all genders are welcome. Simply click APPLY ONLINE and follow the steps to upload your application. YOUR MISSION: Revisar, en conjunto con el jefe de tienda, la distribución y revisión diaria de las acciones y variables de venta para alcanzar los objetivos previstos en el presupuesto de la tienda.Revisar, en conjunto con el jefe de tienda, el análisis del perfil de clientes, tendencias de compra, e información de la competencia para impactar y dirigir el negocio.Coordinar, junto al jefe de tienda y el área de operaciones, los programas de capacitación para el equipo de trabajo, con el fin de contribuir con una cultura de servicio al cliente (Be Nice).Realizar y apoyar, al jefe de tienda, en el reclutamiento, entrenamiento, desarrollo y sucesión de personas en la tienda.Mantener el cumplimiento de los procesos y procedimientos establecidos en la tienda (aperturas/cierres, gestión de ventas, inventarios / bodega, entre otros); de acuerdo a los objetivos establecidos por PUMA. YOUR TALENT: Uno a Dos años de experiencia como subjefe de tienda en administración en un ambiente de retail (de preferencia ropa/calzado) orientado al servicio de clientes con registro de resultados medibles.Habilidad probada en exceder ventas alcanzando metas de gasto en nómina de personal, habilidad demostrada para identificar, contratar, entrenar, desarrollar y retener equipos talentosos, habilidad para razonar a través de problemas complejos, demostrar comunicación efectiva, habilidad para presentar información a grupos grandes y facilitar visitas de tienda.Manejo de PC, conocimiento de MS-Office, Internet. PUMA supports over 19,000 employees across 120+ countries. The PUMA Group owns the brand PUMA, Cobra Golf and stichd, and is headquartered in Herzogenaurach, Germany. PUMA provides equal opportunities for all job applicants, regardless of race, color, religion, national origin, sex, gender identity or expression, sexual orientation, age, or disability. Equality for all is one of the core principles at PUMA and we do not tolerate any form of harassment or discrimination.

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Descripción de la empresa 💻🏡 Pop Estate es un Property Management Software as a Service desarrollado para democratizar la gestión inteligente de propiedades y diseñado para convertirse en el ecosistema más grande de personas, productos y servicios del Rental Real Estate Market. 🏆 Somos la primera solución a nivel regional que digitaliza el proceso de arrendamiento de manera completa e integrada. 🧗🏽‍♀️ Somos el aliado tecnológico de las personas y las empresas para poder escalar su negocio, diversificar su portafolio y optimizar su gestión. Pop Estate es un spin off de **PlanOK** que nació de identificar los dolores y las necesidades de los clientes inmobiliarios y que se independizó para liderar la revolución del Real Estate 🚀 ¿Qué harás en este rol? Como Sales Manager, serás responsable del crecimiento de Pop para posicionarnos como el Software ALL-IN-ONE de Property Management en LATAM, atrayendo nuevas oportunidades y presentando los atributos más importantes de nuestra plataforma. Entre tus funciones se encuentran: Prospectar clientes potenciales 📞: Generarás nuevas oportunidades para hacer crecer nuestra cartera de clientes.Calificar oportunidades 🔍: Evaluar y segmentar cada prospecto, asegurando que cumplan con el perfil ideal de nuestros clientes.Agendar citas comerciales y tomar reuniones que te llegarán de los diferentes canales de Pop 📅:Presentarás nuestro producto y servicio🖥️: Detectando los dolores y necesidades de los potenciales clientes.Enviarás propuestas comerciales y mails posterior a cada reunión 🧠Manejar nuestro CRM 💻: Ingresar, actualizar y dar seguimiento a la información de clientes potenciales, optimizando la base de datos y el pipeline de ventas.Cerrarás los negocios, gestionarás la firma de contratos y harás el traspaso al equipo de Onboarding para una correcta implementación ⚒️Colaborar con el equipo de marketing y ventas 🤝: Participarás de eventos y aportarás en campañas que permitan impulsar la captación de nuevos clientes.Medir y reportar resultados 📊: Analizar métricas claves y generar informes para evaluar el desempeño y ajustar estrategias en tiempo real. ¿Qué buscamos en tí? Queremos un perfil proactivo y con ganas de marcar la diferencia en un ambiente Startup! Algunos puntos clave: Experiencia y conocimiento del negocio de corretaje, administración de propiedades, inmobiliario y/o Multifamily.Experiencia en áreas comerciales, tu capacidad para generar leads y cerrar oportunidades será fundamental para ser parte de este equipo.Habilidades comunicativas excepcionales: Tanto en voz como por escrito, con un toque de carisma y empatía 😊.Dominio de herramientas tecnológicas y CRM: Experiencia en el uso de herramientas digitales para el seguimiento y gestión de clientes.Mentalidad estratégica y orientada a resultados: ¡Queremos alguien que se fije metas altas y las supere!Actitud positiva y resiliente: En un entorno acelerado y de constante cambio, tu energía y determinación son clave. ¿Qué buscamos en tí? Motivación, proactividad, independencia y ganas de meter las manos en el barro de ser necesario. Somos una startup y nos tocará hacer a todos de todo! 📩 ¡Postula ya y marca la diferencia! ¡Únete a nuestra misión de revolucionar el mercado inmobiliario en Latam! 🏘 Si te emociona la idea de transformar el mercado inmobiliario y eres una persona enfocada con iniciativa propia y enfocada en resultados, envíanos tu CV, perfil de LinkedIn completando el siguiente formulario (COPIA Y PEGA EN TU BROWSER:) https://docs.google.com/forms/d/e/1FAIpQLSdG-K1YJ_-g86EoMK8LayfZCiN3QNKXHGvfkaYt3essQBp5HA/viewform

Liderar y gestionar acciones que impulsen la productividad comercial de los activos y canales digitales, fortaleciendo la estrategia “Digital First” en nuestro Ecosistema Retail (Bci, MACH y Líder Bci). Este rol es clave para habilitar, transformar y movilizar iniciativas que generen valor y mejoren la experiencia de clientes. En este rol tendrás la oportunidad de: Diseñar, implementar y optimizar procesos digitales que conecten toda la cadena de valor, asegurando resultados.Acompañar y motivar a los equipos de Growth del banco para alcanzar y superar objetivos, fomentando la colaboración y el mindset ágil.Maximizar el uso de soluciones digitales que optimicen la gestión del negocio y mejoren la experiencia del cliente.Detectar oportunidades de mejora, anticipándose a las necesidades del negocio y del cliente, con una visión estratégica de mediano y largo plazo.Movilizar iniciativas y garantizar la adherencia de los equipos involucrados en los procesos, alineándose con las mejores prácticas del mercado. Modalidad de trabajo del cargo: Mixto, 3 días remotos semanales Para tener éxito en esta posición necesitas: 2 años en roles relacionados con estrategias digitales, canales digitales o gestión comercial digital.Habilidad para conectar y movilizar equipos e iniciativas, garantizando la alineación de todos los involucrados.Capacidad para detectar oportunidades de mejora, implementar soluciones y desarrollar una mirada integral del cliente y sus necesidades.-Estudios universitarios completos en carreras como Ingeniería Comercial, Ingeniería Civil u otras afines. Es aún mejor si tienes: Conocimiento de tendencias del mercado y mejores prácticas.Familiaridad con herramientas como Salesforce u otros CRM, además de experiencia en metodologías ágiles y mindset ágil.Interés en innovación digital y mantenerse actualizado sobre estrategias y tendencias digitales globales.