Somos People Go, empresa al Servicio de las Personas, siempre comprometidos con la Diversidad & Inclusión en sus infinitas formas, personalidades, culturas, etnias, origen, identidad, religión, edad, gustos y capacidades.Nos encontramos en la búsqueda de Ejecutivos(as) de Atención Comercial para el segmento Pymes, en sucursal, para una importante empresa de telecomunicaciones.Funciones principales: Atencion de Clientes PyME en Sucursales.Venta de productos fijos y moviles Pyme.Retención de clientes Pyme.Solución de requerimientos de los clientes Pyme.Requisitos: Enseñanza media completa, idelamente estudios de carrera Técnica en Venta, Administración o Telecomunicaciones.Al menos 1 año de experiencia en ventas y atención al cliente de forma presencial para segmento Pymes (Idealmente en el rubro de telecomunicaciones).Nivel Microsoft Office Intermedio (Excel. Word. PowerPoint).Condiciones laborales: Contrato por servicios transitorios bajo renovación mensual con posibilidades de extensión según rendimientoPagos el quinto día hábil del mes.Jornada laboral de 44 horas semanales. Sistema de turnos lunes a domingo 6x1.Sueldo base $600.000 + Gratificación (25% de la remuneración imponible) + Colación $79.000 + Movilización $42.000 + COMISIONES GENERADASBeneficios: Primer mes bono asegurado de $400.000 (Proporcional a los días trabajados el 1° mes).Capacitaciones a fin de asegurar el adecuado conocimiento de productos, servicios, gestión de clientes y ventas.(Nota: las cifras entregadas anteriormente son montos Brutos).Requerimientos Educación mínima: Universitaria / I.P. / C.F.T. años de experiencia

Somos People Go, empresa al Servicio de las Personas, siempre comprometidos con la Diversidad & Inclusión en sus infinitas formas, personalidades, culturas, etnias, origen, identidad, religión, edad, gustos y capacidades.Para importante empresa del rubro farmacéutico nos encontramos en búsqueda de Auxiliar de Farmacia con registro en la superintendencia.Funciones: Atender a público general, entregando un trato cordialRealizar la venta de productos farmaceuticos y no farmaceuticos solicitando las ordenes medicas asociadas en el caso de que lo requieraDespachar y empacar productos de perfumería u otros productos que el cliente requieraSolicitar recetas médicas para la venta de medicamentos que lo exijan y la autorización correspondiente en recetas retenidas.Recepción de pagos ya sea en efectivo, crédito, débito, cheques, entre otros.Entre otras actividades relacionadas al cargo.Requisitos: Contar con el Certificado de Auxiliar de Farmacia (SEREMI) o Título de Técnico de Farmacia (obligatorio)Registro SIS vigenteExperiencia en ventas y atención al cliente en farmacias.Disponibilidad para trabajar en sistema de turnosCondiciones: Contrato a plazo fijo empresa externa, con posibilidades de extensión según desempeño.Turnos rotativos definidos por jefatura 6x1 o 5x2 (no elegibles)Renta: $580.000 líquido aprox. + comisiones generadas (primer y segundo mes de trabajo se entrega bono asegurado por concepto de comisión).Fecha de pago: 5to día hábil de cada mes (no corresponde a día 5).Requerimientos Educación mínima: Educación media C.H. / Técnica1 año de experiencia

Somos People Go, empresa al Servicio de las Personas, siempre comprometidos con la Diversidad & Inclusión en sus infinitas formas, personalidades, culturas, etnias, origen, identidad, religión, edad, gustos y capacidades.Para importante empresa del rubro farmacéutico nos encontramos en búsqueda de Auxiliar de Farmacia con registro en la superintendencia.Funciones: Atender a público general, entregando un trato cordialRealizar la venta de productos farmaceuticos y no farmaceuticos solicitando las ordenes medicas asociadas en el caso de que lo requieraDespachar y empacar productos de perfumería u otros productos que el cliente requieraSolicitar recetas médicas para la venta de medicamentos que lo exijan y la autorización correspondiente en recetas retenidas.Recepción de pagos ya sea en efectivo, crédito, débito, cheques, entre otros.Entre otras actividades relacionadas al cargo.Requisitos: Contar con el Certificado de Auxiliar de Farmacia (SEREMI) o Título de Técnico de Farmacia (obligatorio)Registro SIS vigenteExperiencia en ventas y atención al cliente en farmacias.Disponibilidad para trabajar en sistema de turnosCondiciones: Contrato a plazo fijo empresa externa, con posibilidades de extensión según desempeño.Turnos rotativos definidos por jefatura 6x1 o 5x2 (no elegibles)Renta: $580.000 líquido aprox. + comisiones generadas (primer y segundo mes de trabajo se entrega bono asegurado por concepto de comisión).Fecha de pago: 5to día hábil de cada mes (no corresponde a día 5).Requerimientos Educación mínima: Educación media C.H. / Técnica1 año de experiencia

Con nuestros servicios, unimos a personas de todo el mundo. Facilitamos experiencias de movilidad y transporte para todos.Es una de las empresas de transporte más grandes del mundo, con presencia en más de 40 países. Con tu pasión por el servicio al cliente, nos ayudarás a ofrecer a nuestros pasajeros la mejor experiencia posible en las tiendas.En nuestras tiendas, tú y tu equipo son la cara y representas a nuestra empresa directamente ante el pasajero.Tus tareas – Pueden marcar la diferencia• Eres el primer punto de contacto in-situs para nuestros pasajeros.• Asesorar activamente a nuestros pasajeros en la tienda para que adquieran el pasaje/producto adecuado a sus necesidades.• Manejar sistema de cajas, garantizando la correcta apertura y cierre de la caja, considerado también procesar pagos de clientes con las distintas modalidades de pagos.• Brindar un servicio amable y eficiente, resolver consultas y ofrecer asistencia durante el proceso de pago.• Asistirás proactivamente de los procesos operativos, y serás el punto de contacto con control de tráfico (división a cargo del manejo de Flota).• Inspirarás a nuestros pasajeros y les ayudarás a tener la mejor experiencia posible de viaje y compra.• Trabajarás en equipo y aportarás ideas sobre cómo podemos organizar y mejorar el servicio in situ de la forma más idónea posible.Tu perfil - ¡Súmate al cambio!• Se valorará haber completado una formación en el sector servicios; también son bienvenidas las solicitudes de personas que hayan cambiado de profesión.• Tu forma de trabajar se caracteriza por una gran orientación al cliente y al servicio.• Te gusta tratar con la gente.• Incluso en condiciones potencialmente agitadas, mantendrás la cabeza fría y un comportamiento agradable y amistoso hacia nuestros pasajeros.• Tiene buenas dotes de expresión verbal, así como de comunicación y persuasión.• La fiabilidad, la capacidad de trabajar en equipo y un aspecto cuidado son importantes para nosotros.• Flexibilidad en cuanto a tiempo para nuestro negocio y horario de trabajo ¡Únete a nuestro equipo y disfruta de estas increíbles condiciones laborales!• Horarios disponibles en jornada de 10 hrs: DOMINGO 08:00 A 19:00 • Salario competitivo y atractivo: $150.000 líquido aprox• Opciones de contrato indefinido según tu rendimiento laboral: inicialmente desde 2 mesesAdicionalmente, al acceder a un contrato indefinido, nuestros colaboradores tienen la posibilidad de beneficiarse de:• Convenios dentales• Convenios oftalmológicos• Convenios educativos• Convenios con gimnasios• Convenios bancarios• Afiliación a caja de compensaciónEstamos comprometidos con el bienestar y el desarrollo integral de nuestro equipo, brindándoles acceso a una amplia gama de beneficios que mejoran su calidad de vida y promueven su crecimiento personal y profesional.¿Quieres reescribir la historia de la movilidad con nosotros? Entonces sube a bordo y presenta tu candidatura ahora. ¡Estamos ansiosos por conocerte!Somos un proveedor internacional de movilidad para viajes de larga distancia con sedes en Europa y Estados Unidos, y ahora también Chile. Desde 2013, los autobuses ecológicos, ofrecen a millones de personas una nueva alternativa para viajar de forma cómoda, económica y respetuosa con el medio ambiente. Gracias a un modelo de negocio único y a una tecnología innovadora, hemos creado una de las mayores redes de movilidad en muy poco tiempo. Pero nuestro viaje está lejos de terminar.Requerimientos Educación mínima: Educación media C.H. / TécnicaMenos de 1 año de experiencia

Técnico Multiservicios / Handyman Mantenimiento EdilicioDescripción del puesto:Importante empresa multinacional se encuentra en búsqueda de un Técnico Multiservicios (Handyman) para integrarse a nuestro equipo, brindando soporte en el mantenimiento integral de instalaciones.Funciones principales:Realizar mantenimiento preventivo y correctivo en albañilería, cerrajería, instalaciones sanitarias, pintura, herrería e impermeabilización.Apoyar en la operación y monitoreo de sistemas eléctricos, aire acondicionado y sanitarios.Atender solicitudes de mantenimiento de usuarios y mantener en óptimas condiciones las instalaciones.Efectuar reparaciones menores (mecánicas, eléctricas, pintura, soldadura) y montaje/desmontaje de equipos.Mantener y controlar herramientas y materiales.Cumplir con los procedimientos de seguridad y prevención de riesgos.Requisitos:Educación media completa. Deseable estudios técnicos en construcción, mantenimiento o afines.Mínimo 5 años de experiencia en mantenimiento edilicio o similar.Conocimiento en carpintería, gasfitería, electricidad básica, pintura y albañilería.Manejo de inventarios y control de stock.Actitud de servicio, proactividad y buena comunicación.Requerimientos Educación mínima: Educación media C.H. / Técnica años de experiencia

Empresa multinacional líder busca un Técnico Eléctrico SEC-B para realizar mantenimiento preventivo y correctivo en sistemas eléctricos de baja y media tensión, asegurando el funcionamiento continuo y seguro de las instalaciones.Funciones principales:Mantener en óptimas condiciones equipos, tableros electrónicos y sistemas de iluminación.Operar y mantener sistemas eléctricos de media tensión (MT), generadores y equipos UPS.Realizar mantenimiento preventivo y correctivo, detectando y corrigiendo fallas eléctricas o mecánicas.Supervisar el funcionamiento de la planta de emergencia y tableros de iluminación.Solicitar y verificar materiales y repuestos necesarios para las operaciones.Apoyar revisiones de equipos de control eléctrico en sistemas de climatización.Requisitos:Técnico Superior Eléctrico o Ingeniería Eléctrica (completo o en curso).Certificación SEC Clase B vigente.Mínimo 5 años de experiencia en mantenimiento eléctrico de baja tensión y operación de media tensión.Deseable inglés básico (A1 A2).Conocimientos en control eléctrico, montaje y sistemas BMS.Capacidad de trabajo en equipo, proactividad y enfoque en calidad y seguridad.Ofrecemos:Integrarse a una empresa líder a nivel internacional.Estabilidad laboral y desarrollo profesional.Recursos y herramientas para un trabajo seguro y eficiente.Requerimientos Educación mínima: Universitaria / I.P. / C.F.T. años de experiencia

Importante empresa del rubro corporativo se encuentra en búsqueda de un Facility Manager Senior (Bilingüe), serás responsable de garantizar un entorno de trabajo seguro, eficiente y cómodo para nuestros colaboradores. Esto incluye el manejo de insumos, el mantenimiento preventivo y correctivo de las dependencias del cliente, y el aseguramiento de los más altos estándares de calidad, con un trato de excelencia de servicio hacia los clientes internos. Funciones: Velar por el mantenimiento preventivo y correctivo de las dependencias corporativas asignadas (eléctrico, sanitario, clima, sala de control, entre otros.) Supervisar que las dependencias cumplan con los suministros de insumos y materiales de oficina velando por el correcto funcionamiento de esta. Liderar a los subcontratistas en servicios de mantenimiento de las dependencias corporativas (Aseo, seguridad, casino, HVAC, eléctricos, otros). Velar por el buen uso y mantenimiento del presupuesto y los costos relacionados con las instalaciones. Liderar acciones correctivas con los departamentos para garantizar la satisfacción de los empleados y la eficiencia operativa. Liderar el desarrollo de b ase de licitaciones para distintos proveedores involucrados con servicios generales Colaborar con una variedad de socios proveedores externos Apoyar al líder de operaciones regionales y brindar capacitación, apoyo y orientación a otro lideres de operaciones de sitio. Liderar y entregar todas las operaciones del sitio, asegurando consistentemente altos niveles del servicio al cliente y la entrega estratégica de IWS en línea con los requisitos operativos Asegurarse que todas las tareas del lugar se trabajo se gestionen dentro de los plazos acordados y de que los procedimientos se sigan con precisión al cerrar os trabajos. Solido conocimiento practico de los contactos clave del sitio, los servicio y las partes interesadas en el negocio Entregar informes de rendimiento a todas las partes interesadas, siguiendo las obligaciones contractuales y corporativas. Alinearse con los KPI de la cartera y las métricas de rendimiento para garantizar el cumplimiento contractual. Preparación y presentación de informes según sea necesario y según lo indique el cliente y/o el Líder Regional y el director de cuentas. Asistir y documentar las reuniones del equipo y del cliente con los lideres del flujo de trabajo adecuados, las reuniones mensuales de los contratistas clave y las reuniones de trabajos en curso Alinear y colaborar con el equipo de servicios de gestión de instalaciones (FM) incluida la gestión de proyectos de obras de capital, mantenimiento de activos, servicios ambientales, salud, seguridad y servicios de adquisición, garantizando la máxima satisfacción del cliente. Comprender el servicio de gestión de instalaciones, que engloba el mantenimiento ad hoc, apoyo de contra incendios, mecánico, eléctrico y la función de help desk, siguiendo las directrices de seguridad ambiental. Trabajar con equipos de finanzas y gestión de instalaciones para desarrollar, supervisar y entregar presupuestos anuales de OPEX y CAPEX, acumulaciones y previsiones mensuales para todos los sitios bajo su competencia. Liderar el equipo y asegurarse que este capacitado y entrenado para poder brindar una experiencia excepcional de servicio al cliente y experiencia en el lugar de trabajo. Supervisar y liderar los miembros del equipo con un enfoque en el compromiso y el alto rendimiento, asegurándose que el establecimiento de objetivos individuales, los planes de desarrollo y las conversaciones profesionales estén en su lugar y se actualicen regularmente Comprender la marca empleadora y la experiencia de los servicios prestados para garantizar que todas las oportunidades de proporcionar una oferta de servicio completo a los clientes. Operar de acuerdo con el Código global de conducta empresarial de la compañía, código de conducta y los valores de nuestro cliente. Participar activamente dentro de una comunidad de grupo de practica dentro e Global Occupier Services compartiendo información y estrategias que resultan en los mejores resultados para el cliente y nuestro empleador. REQUISITOS Experiencia mínima de 5+ años en liderazgo, desarrollo, gestión y coaching de equipos multidisciplinarios medianos a grandes, algunos de los cuales están ubicados de forma remota. 5+ años de experiencia en gestión de instalaciones o áreas relacionadas con el lugar de trabajo, incluida la gestión de activos estratégicos y operativos. Ingles fluido para conversar, negociar y presentar con el cliente de Australia. Excelentes habilidades de comunicación e interpersonales. Un fuerte enfoque en el cliente y una mentalidad de experiencia del cliente esenciales Experiencia demostrada en la gestión de partes interesadas/contratistas Preferiblemente titulaciones terciarias en campos relacionados. Se requieren al menos 5 años de experiencia en un puesto similar Se requiere capacidad de liderazgo, capacidad administrativa, antecedentes técnicos y experiencia en responsabilidad de proyectos Excelentes habilidades técnicas, interpersonales y analíticas. Excelentes habilidades de comunicación escrita y oral. Sólidos conocimientos de informática y sistemas.Competencias deseadas Atención al detalle Liderazgo de equipos Planificación y organización Gestión del tiempo Perspicacia financiera y comercial Comunícate de manera efectiva Redacción de negocios Gestiona el riesgo y el cumplimiento Servicios al clienteRequerimientos Educación mínima: Universitaria / I.P. / C.F.T.5 años de experiencia

Necesitamos incorporar a nuestro equipo de trabajo a Técnico en Aire Acondicionado / ClimatizaciónResponsabilidades:Mantener en óptimas condiciones los equipos de climatización y los subsistemas que lo componen (tableros electrónicos/señalización y control/filtros)Mantenimiento preventivo y correctivo. Verificar el encendido y apagado de los equipos, las temperaturas de inyección y suministros de corriente.Detectar equipos con problemas eléctricos y/o mecánicos, y proceder a corregir las fallas o desperfectos. Mantener en buenas condiciones los equipos de climatizaciónBrindar apoyo a las áreas que lo requieran en cuanto a las instalaciones y equipos de climatización.Solicitar materiales y equipos, y verificar que sean adecuados. Mantener en buenas condiciones los materiales y equipos eléctricos.Apoyar cuando se requiera, a la revisión de los equipos eléctricos. Competencias deseadas: Conocimientos en sistemas de climatización enfriados por agua (Chillers ? Fancoils)RequisitosConocimientos en sistemas de climatización por expansión directa (Splits) Conocimientos en sistemas de climatización de precisión (equipos STULZ / LIEBERT)Conocimientos en sistemas de ventilación (VIN/VEX) Conocimientos en control eléctrico Conocimientos en sistemas de automatismos BMSFacilidad de relaciones interpersonalesActitud de servicio y orientación a los objetivosFoco en procesos y calidad de servicioConocimientos sistema VRV excluyenteExperiencia en edificios corporativos, Banca, Retail, Clínicas, Datacenter.Requerimientos Educación mínima: Universitaria / I.P. / C.F.T. años de experiencia