Company Description: Vestuá Job Description: Quienes somos: Vestuá es una startup en Chile y México (y pronto en más países) que te ayuda a desocupar tu clóset fácilmente. Con tecnología hacemos todo el trabajo para darle una nueva vida a la ropa: si es posible, se vende en nuestro ecommerce, y si no, la donamos a causas que generan impacto. Nada se pierde ni termina en la basura. Ya llevamos 5 años funcionando y a la fecha le hemos dado una nueva vida a más de 700.000 prendas en todo Chile (que equivale a 1.300 millones de litros de agua ahorrados!). La tecnología está en el corazón de nuestro negocio, siendo la pieza clave que nos permite escalar, entregar consistencia y rapidez en todos nuestros procesos. Nos consideramos una empresa tecnológica y buscamos constantemente formas de mejorarla. Responsabilidades Atender a los clientes de manera amable y brindarles asistencia en la selección de productos de acuerdo a sus necesidades y preferencias. Mantener un amplio conocimiento de los productos disponibles en la tienda, incluyendo detalles sobre materiales, tallas y estilos, para poder proporcionar información precisa y sugerencias de compra a los clientes. Realizar el proceso de ventas de manera efectiva, incluyendo la gestión de transacciones en tarjeta de crédito/débito, asegurando el cumplimiento de los procedimientos establecidos por la empresa. Mantener el área de ventas limpia, organizada y atractiva, asegurándose de que los productos estén correctamente etiquetados y exhibidos de manera llamativa. Cumplir con los objetivos de ventas y contribuir al logro de metas mensuales y trimestrales de la tienda. Participar en la recepción y reposición de inventario, verificando la exactitud de los productos recibidos y asegurándose de que estén en buenas condiciones para la venta. Mantener una comunicación efectiva con el equipo de ventas y otros departamentos para garantizar una experiencia de compra fluida y satisfactoria para el cliente. Participar en actividades de marketing y promociones de la tienda para impulsar las ventas y aumentar la conciencia de la marca. Cumplir con todas las políticas y procedimientos de la empresa, incluyendo normas de seguridad y protección de activos. Requisitos Experiencia previa en ventas minoristas, preferiblemente en el sector de moda o ropa. Excelentes habilidades de comunicación y capacidad para trabajar de manera efectiva en equipo. Orientación al cliente y capacidad para proporcionar un servicio excepcional. Conocimiento básico de sistemas de punto de venta y habilidades matemáticas para realizar transacciones con precisión. Capacidad para trabajar en un entorno dinámico y cumplir con objetivos de ventas establecidos. Flexibilidad para trabajar en horarios rotativos, incluyendo fines de semana y días festivos. Ubicación: Outlet Arauco Buenaventura Horario: Sábado, Domingo y festivos de 10:00 AM a 20:00 PM (sujeto a horarios del mall)

Job Description About us With over 200 brands sold in nearly 180 countries, we’re the world’s leading premium drinks company. Bring your passion and use your curiosity as you explore, collaborate, and innovate to build brands consumers love. Together with passionate people from all over the world, you’ll test new ideas, learn and grow, and unlock a brighter, more exciting future. Join us to create a career worth celebrating. Purpose Of The Role This role is directly responsible for the end-to-end Transport & Warehouse operations of South LAC markets (Argentina, Peru, Chile). This role is responsible for service, control, performance management, strategy delivery and codification of the South LAC logistics operations. It is also responsible to influence other areas across the supply chain of South LAC (including third party operators) as the logistics operations are the end of the chain and face our customers. The role will cover the taxonomies of transport, warehousing, excellence delivery, logistics suppliers’ contracts and performance management. The outcomes of this role are mainly measured in service to our customers, cost efficiency, health & safety, collaboration, and value crafting relationships. It is responsible for delivering all Transport & Warehouse critical metrics to delivering growth targets for South LAC. This role is responsible for logistics operations that will deliver during F26 3.6m EU’s , representing +$190m of NSV for Diageo. Annual logistics spend is +$8M. It leads all aspects of Diageo owned warehouses and 3rd party warehouses. This role requires strong leadership and influence of end-to-end logistics operations, including third-party logistics partners and transport companies. This role will lead a team of +3 FTEs, in addition to 3PL teams and transport suppliers. Key Accountabilities Run Transport & Warehouse operations for South LAC marketCostings within budget and service provided to be within the planned financialsLead and empower the logistics team to deliver South LAC growth targets, and build a future talent pipeline for business continuityLead Transport & Warehousing initiatives in partnership with other areas and external partners and create cost to serve improvement initiatives for South LACUnderstanding South LAC dynamics to ensure credibility of Planning & Logistics and deliver continuous improvement year on yearStrong influence on key collaborators (South LAC Directors, LAC P&L Director and Commercial leadership team) to get key logistics initiatives implemented and delivered Strong connection with other supply chain functions to ensure delivery of overall supply completionLead and influence transport companies and third party logistics providers across South LAC Market Complexity The logistics processes are highly manual and often subject to repeated manual correction – orders are touched multiple timesGround-breaking initiatives must be enabled by this roleTechnology use is low.Business continuity is a critical priority for this roleSecurity is an important consideration in South LACCompliance is an important consideration in South LAC Requirements – Capabilities, Skills & Experience Minimum 10 years of overall supply chain experience preferably in more than 1 pillar like Logistics, Manufacturing, Planning, SourceMinimum 5 years’ experience leading Warehousing and Transport operations in FMCG/Retail/manufacturing companiesConfirmed experience handling 3PL operationsStrong leadership of teams with sophisticated collaborator matrixConsistent record to engage and align senior collaborators behind plans and win support for implementing change within the organisationConfirmed experience leading and delivering Continuous Improvement, Cost Reduction and Health & Safety programsAbility to optimize cost in transport & warehouse operations Ability to lead in environments where influence is more important than formal authorityDemonstrable knowledge of end to end supply chain and Customer collaborationExcellent communication skills, both verbal and written combined with the ability to engage effectively at all levels in the organisation Excellence In Supply Chain Upholds Standards – The role holder will be encouraged to produce and accept logistics standards, apply them effectively in their role and adhere to them at all times. Shape the future - The role holder will be encouraged to actively look out for and understand the latest industry trends and apply them in Logistics operation to set the team up for success Performance Management – The role holder will understand the importance of important metrics in driving performance, know who to supervise their targets and course correct as appropriate. Continuous Improvement – the role holder will be expected to be flexible and accept change, continually looking for ways to improve everything they do. They will use various continuous improvement tools and techniques to tackle problems. Leadership Capabilities Win through Execution - Lead daring execution in a fast paced world Inspire through Purpose - Amplify our purpose internally and externally Shape the Future - Create focus and ownership for shaping Diageo’s future ambition Flexible Working Statement Flexibility is key to our success. Talk to us about what flexibility means to you so that you’re supported to lead your wellbeing and balance your priorities from day one. Diversity Statement Our purpose is to celebrate life, every day, everywhere. And creating an inclusive culture, where everyone feels valued and that they can belong, is a crucial part of this. We accept diversity in the broadest possible sense. This means that you’ll be welcomed and celebrated for who you are just by being you. You’ll be part of and help build and champion an inclusive culture that celebrates people of different gender, ethnicity, ability, age, sexual orientation, social class, educational backgrounds, experiences, perspectives, and more. Our ambition is to create the best performing, most trusted and respected consumer products companies in the world. Join us and help transform our business as we take our brands to new heights and build new ones as part of shaping the next generation of celebrations for consumers around the world. Feel inspired? Then this may be the opportunity for you. If you require a reasonable adjustment, please ensure that you capture this information when you submit your application. Worker Type Regular Primary Location: Santiago Additional Locations : Job Posting Start Date 2025-11-12

¿Te apasiona liderar proyectos y coordinar cada detalle para que todo funcione? En nuestra empresa, cada proyecto cuenta una historia. Buscamos a quien sepa planificar, ejecutar y liderar con precisión. Si eres organizado, confiable y disfrutas de trabajar con equipos multidisciplinarios, este rol es para ti. Funciones y responsabilidades Como Project Manager, serás el responsable de la gestión integral de proyectos técnicos mineros. Tus principales tareas serán: Liderar proyectos en áreas de mina, planta o soporte.Gestionar equipos y recursos aplicando metodologías PMBOK o PRINCE2.Asegurar el cumplimiento de plazos, costos y calidad.Mantener comunicación efectiva con stakeholders y reportar avances.Identificar riesgos y proponer planes de mitigación.Garantizar la correcta documentación y cierre de proyectos. Requisitos del cargo Formación: Ingeniero Civil, Industrial, Minas, Metalúrgico, Informática, Computación, Telecomunicaciones, Electrónica o carrera afín.Experiencia: 5+ años de experiencia laboral.2+ años liderando proyectos en sistemas técnicos mineros.Idiomas: Inglés intermedio (oral y escrito, certificable). Condiciones del cargo Contrato: Plazo fijo por 3 meses, con posibilidad de continuidad en nuevos proyectos.

Tus tareas Gestionar y coordinar solicitudes de tasaciones entre el banco, empresa tasadora y cliente. Para el cumplimiento de objetivos, estándar de calidad y plazos. Tu perfil Manejo de sistema de gestión SISGEN Ingreso de solicitudes de tasaciones bancarias a sistema de gestión de tasaciones TINSARealizar seguimiento de las operaciones en curso Manejo de plataformas bancarias Revisar solicitudes en la plataformaMantener actualizadas las operaciones en curso Revisión de solicitudes ingresadas y antecedentes Revisar datos para ingreso correcto de solicitudes, dirección, comuna, rol, tipo de bienRevisar y adjuntar si existen tasaciones anteriores.Revisar y adjuntar antecedentes adicionales aportados por el banco o el cliente Comunicación clientes y red de tasadores Gestión de agenda de tasacionesLlamados a clientesLlamados a tasadores Revisión y gestión de incidencias Seguimiento y control de las incidenciasGestión de correos con ejecutivos bancariosActualización constante de incidencias en plataformas bancarias Cierre de tasaciones Revisar datos entre informe y solicitud bancariaRevisar fechas y valores, que sean coincidentes entre informe y plataforma bancariaRevisar anexos, que sean correspondientes a la solicitudRevisar honorarios tasadores según tabla, tipo de bien y bancoRevisar gastos de desplazamiento tasadoresRevisar cobro banco, tarifado bancario, gastos de desplazamiento, cotizaciones ¿Por qué nosotros? Porque somos uno de los mayores líderes inmobiliarios del mundo, ofreciendo información práctica y servicios de consultoría imparcial para que puedas crecer con confianza y alcanzar tus objetivos.

¡En Banco Ripley Chile estamos en búsqueda de un/a Jefe de Adquisición Digital! 🔍🚀 Sé parte del equipo de Banco Ripley, un banco retail en crecimiento, donde trabajamos con metodologías ágiles y equipos multidisciplinarios para ofrecer las mejores soluciones digitales a nuestros clientes. ¿Cuál será tu principal desafío? 🚀 Liderar la estrategia y ejecución de adquisición digital de clientes, optimizando los canales digitales para atraer, convertir y fidelizar usuarios, maximizando el crecimiento con enfoque en rentabilidad y experiencia de usuario. Funciones 📊: Diseñar y ejecutar estrategias de adquisición digital (SEO, SEM, redes sociales, afiliados, performance marketing). Supervisar y optimizar la conversión en canales digitales (web, app, mobile, WhatsApp) y coordinar mejoras en el journey del usuario. Analizar métricas clave (CAC, CPL, LTV, tasas de conversión) para optimizar decisiones y retorno de inversión. Coordinar con áreas internas (marketing, UX, BI, tecnología y producto digital) y agencias externas para la correcta ejecución de campañas. Investigar y aplicar nuevas tendencias digitales, IA en marketing, automatización y nuevos formatos o canales. Requisitos 🎯: Profesional de Ingeniería Comercial, Ingeniería Civil, Marketing, Administración, Economía o carreras afines. Mínimo 5 años de experiencia en adquisición digital, marketing de performance o growth marketing (idealmente en banca, fintech o retail). Experiencia administrando presupuestos de marketing digital y optimizando campañas. Dominio de plataformas como Google Ads, Meta Ads, LinkedIn Ads y herramientas de analítica (ej: Google Analytics). Conocimiento en modelos de atribución y optimización de embudos de conversión. Alta orientación a resultados, capacidad analítica, liderazgo y gestión de múltiples proyectos en simultáneo. ¿Por qué trabajar en Banco Ripley? 💜 Capacitaciones y entrenamiento para tu desarrollo profesional. Tasa preferencial en productos Banco Ripley. Seguro complementario gratuito. Código de vestimenta flexible. Descuentos en Tiendas Ripley. En Ripley y Banco Ripley valoramos la diversidad e inclusión. Es por esto que, en el marco de la Ley 21.015, te invitamos a postular y si necesitas algún ajuste razonable durante el proceso, no dudes en indicarlo. 📢 ¡Postula y únete a nuestro equipo para fortalecer la adquisición digital en Banco Ripley! 🚀

Somos una empresa regional con una larga trayectoria, construida con esfuerzo y compromiso junto a la comunidad magallánica. Durante años, nos hemos dedicado a ofrecer soluciones de calidad, ganándonos la confianza de nuestros clientes gracias a nuestro servicio serio y cercano. Hoy, crecemos y queremos que tú seas parte de esta historia. ¿Qué Buscamos? Buscamos personas dinámicas, proactivas y con ganas de crecer, para integrarse a nuestro equipo de ventas de vehículos en Punta Arenas. Si eres una persona que le guste el área comercial y te apasiona el mundo automotor, esta es tu oportunidad. Tus Principales Responsabilidades: Prospección y captación de nuevos clientes.Asesorar y guiar al cliente para encontrar el vehículo que mejor se adapte a sus necesidades.Realizar cotizaciones y seguimiento post-venta.Mantener y fortalecer la relación con la cartera de clientes.Trabajar en equipo para alcanzar y superar los objetivos comerciales establecidos. Requisitos que Valoramos: Experiencia previa en ventas (preferentemente en el rubro automotriz, pero no excluyente).Disponibilidad inmediata. ¿Te sientes identificado? Si cumples con el perfil y quieres desarrollar tu carrera en una empresa regional y con proyección, envíanos tu CV actualizado al correo: rrhh@recasur.cl Asunto: Postulación Vendedor/a de Vehículos - Punta Arenas ¡Te estamos esperando! Tipo de puesto: Tiempo completo

Company Description: Clínica Dental Cumbre Job Description: Atención a los amantes de las ventas! En Clínica Dental Cumbre, una prestigiosa empresa con una sólida trayectoria en el mercado, estamos en búsqueda de personas proactivas, responsables y pasión por el éxito para unirse a nuestro equipo como AGENTE COMERCIAL (VENTAS) en las siguientes ciudades: LA SERENA. Lo que harás en tu día a día: Comercialización de productos y servicios de la empresa para garantizar la satisfacción del cliente y el cumplimiento de los objetivos de ventas. Captación y fidelización de clientes mediante estrategias efectivas de marketing y atención personalizada. Contacto y negociación de contratos con clientes potenciales para asegurar acuerdos beneficiosos para ambas partes. ¿Te consideras un maestro en la negociación? ¡Entonces eres justo lo que estamos buscando! Lo Que Necesitamos De Ti Alta proactividad, flexibilidad y autonomía. Orientación al logro y listas para superar desafíos. Buscamos individuos dispuestos a capacitarse constantemente en nuevas tecnologías orientadas a ventas efectivas. Experiencia previa en ventas. Nuestros Beneficios Remuneraciones competitivas que premian tus logros. Un ambiente donde puedes crecer y prosperar. Buen ambiente de trabajo. En Clínica Dental Cumbre, no solo somos colegas, somos una familia. Desarrollo profesional y programas de capacitación. Renta esperable a los 6 meses: $1.800.000 Acceso a descuentos en Club Cumbre. Tenemos un atractivo sistema de incentivos y beneficios, incluyendo prestaciones odontológicas después de un año, ópticas, atención psicológica, gimnasio y celebración de festividades ¡No pierdas la oportunidad de unirte a nuestro equipo en Clínica Dental Cumbre y ser parte de una experiencia única en el mundo de las ventas. Envíanos tu CV a [email] indicando la ciudad a la que postulas. ¡Esperamos recibir tu solicitud y conocerte pronto!

Centro medico dedicado a la imagenología requiere Visitador Médico. Funciones Principales Captación y mantención de convenios de derivación de exámenes de resonancia magnética. Promoción y difusión abordando médicos, centros médicos y asistenciales, instituciones y hospitales en la ciudad y sus alrededores, viajando si fuera necesario gestionando convenios de prestación de servicios. Mantener al menos una reunión semanal con la administración para informar la gestión, evaluación de resultados, coordinación y programación de las actividades. Mantener realizadas a diario la base de datos con actividades, visitas, entrega de materiales de apoyo realizadas, como convenios firmados Requisitos Experiencia en el área buen nivel de relacionamiento y atención de clientes; manejo de Office nivel usuario Imprescindible contar con kardex actualizado en especialidades médicas como Traumatología, Neurología, Neurocirugía, Urología y Ginecología, entre otros. Condiciones Laborales Se ofrece sueldo base de 1.500.000 mas bonos por derivaciones segun kardex