Buscamos a Nuestro Primer Business Development Representative | Construye el Futuro Comercial de Tiresias ¿Quiénes somos? Tiresias es un spin-off de la Universidad Católica que está cambiando la forma en que las organizaciones toman decisiones sobre las personas. Desarrollamos evaluaciones psicológicas de vanguardia, basadas en ciencia y tecnología, que permiten entender el potencial real de individuos en distintos contextos. Ayudamos a los equipos de RRHH a realizar procesos de selección más justos; apoyamos a los colegios en el desarrollo de sus estudiantes; damos soporte a profesionales de la salud en sus diagnósticos; y en industrias críticas, ayudamos a predecir y prevenir riesgos. La Oportunidad: ¿Por qué este no es un "trabajo de BDR" más? No estamos buscando a alguien para llenar una silla. Buscamos a nuestro primer integrante del área comercial para impulsar nuestro plan de crecimiento y expansión. Serás clave en la construcción de nuestro motor de prospección desde cero. Esta es una oportunidad para aprender, tener un impacto directo en el negocio y proyectar una carrera de crecimiento acelerado en el corto y mediano plazo. Tu Misión en el Día a Día: Tu misión será ser la primera voz de Tiresias con nuestros futuros clientes. Te enfocarás en: > Identificar y contactar a líderes en nuestros pilares clave: Empresas, Educación, Salud y Seguridad. > Iniciar conversaciones de valor a través de llamados, correos y LinkedIn. > Agendar las reuniones de calidad que alimentarán el crecimiento de la compañía. Tu éxito se medirá por la calidad y cantidad de las oportunidades que generes. Eres la Persona Ideal para este Rol si… > Te apasionan genuinamente las ventas, la tecnología y el relacionamiento con clientes. > Tienes +1 de experiencia en roles comerciales, con resultados demostrables en la generación de nuevas oportunidades. > Eres resiliente y ves un "no" como un paso más hacia el "sí", y como una oportunidad para aprender. > Tienes una energía que contagia, eres proactivo y te motiva el desafío de superar metas. > Buscas más que un trabajo: buscas un lugar donde puedas crecer, aprender y construir una carrera. Lo que Ofrecemos: > Un Camino de Carrera y Desarrollo: Te ofrecemos un plan de desarrollo claro con oportunidades de crecimiento hacia distintos roles dentro del equipo comercial. > Expectativa de renta líquida mensual de $1.4MM. > Aprender de un Equipo Senior: Serás parte de un pequeño equipo de profesionales con mucha experiencia, donde tu aprendizaje y desarrollo serán una prioridad. > Vender un Producto con Propósito: Representarás una solución con un fuerte respaldo científico que genera un impacto real y positivo. > Tecnología de Punta: Trabajarás con un stack de herramientas moderno, incluyendo HubSpot y asistentes de IA. Nuestro Proceso: Nuestro proceso de selección es ágil y transparente. Fieles a lo que predicamos, comienza con nuestras propias evaluaciones para conocer tu potencial sin sesgos. Luego, tendrás dos conversaciones: una con nuestro Gerente Comercial y otra con nuestro Gerente General. ¿Listo para el desafío? Si crees que tienes el talento y la ambición para ser esa persona, nos encantaría conocerte. Conoce más sobre nuestra misión en www.tiresias.cl

En Imagina buscamos convertirnos en uno de los Grupos Inmobiliarios líderes del país, siendo pioneros en la concepción de soluciones de vida, adelantándonos a las necesidades de nuestros clientes y anticipándonos a las tendencias del mercado, con el trabajo de los mejores colaboradores. En nuestros 20 años de trayectoria hemos generado que más de 12.000 familias estén viviendo en un Imagina, en más de 17.000 deptos. construidos y con más de 130 proyectos desarrollados tanto en Chile como en Perú.   Actualmente nos encontramos en búsqueda de Ejecutiva/o de Operaciones para la la región metropolitana para incorporar a nuestro equipo, quien tendrá como algunas de las principales funciones:   Realizar revisión de promesas de compraventa validando que dicho documento contenga las mismas condiciones aprobadas e ingresadas en sistema, en términos de precio y pagos. Además de que documentos estén en el formato definido por el área legal de Imagina. Coordinar y gestionar firma de Representante Legal de la Inmobiliaria Responsable de avance y seguimiento de las operaciones para la validación de tesorería. Responsable de las solicitudes de póliza de seguro de venta en verde (sólo para la venta futura) Responsable de realizar las solicitudes de protocolización de las promesas Gestionar despacho de promesas a clientes. ¿Qué requisitos debes cumplir para postular a esta vacante? Contar con formación Técnica Profesional en Administración de Empresas o similar Deseable experiencia comprobada en industria inmobiliaria Conocimientos de negocio inmobiliario y productos hipotecarios Buena capacidad de análisis para la revisión y confección de documentos Buenas habilidades de comunicación y negociación   Buscamos personas motivadas, responsables, organizadas con orientación al logro e interés por el rubro inmobiliario, si te interesa formar parte de una empresa inmobiliaria bien posicionada en el mercado y contribuir al desarrollo de proyectos inmobiliarios con altos estándares de diseño, calidad y terminaciones ¡no dudes en postular!

Company Description: SUSTENTAMBIENTE Job Description: Buscamos prevencionista de riesgos para planta fotovoltaica, somos una empresa dedicada a la instalación de plantas industriales, de 100kW a 3mW de potencia, por lo general plantas sobre techos en bodegas industriales. El sueldo es líquido, se hace contrato a plazo fijo acorde a duración de la obra con posibilidad de continuidad en la empresa sujeto al desempeño, se entrega uniforme y todo el equipamiento de seguridad necesario. Responsable de coordinar y ejecutar todas las actividades del área de Prevención de Riesgos, incluyendo: Elaboración y actualización de Procedimientos de Trabajo Seguro. Desarrollo de Matrices de Riesgo, legal, entre otras. Aplicación y control de checklists (uso de EPP, herramientas, verificación de puestos de trabajo, ejecución de actividades, etc.). Diseño y mantenimiento del Sistema de Gestión en Prevención. Revisión y aprobación de documentación preventiva en obra (AST, checklists). Asesoría técnica y supervisión a prevencionistas, administradores de proyecto para garantizar trabajos seguros. Apoyo en la conformación y funcionamiento del Comité Paritario. Participación activa en reuniones del Comité Paritario. Implementación de acciones orientadas a reducir la tasa de cotización adicional en la mutual. Asesoría en la adquisición de Equipos de Protección Personal (EPP). Actualización de documentación preventiva de la empresa. Realización de charlas de seguridad y difusión de normativa vigente. Seguimiento de accidentes laborales reportados a la mutual. Promoción de iniciativas de bienestar e incentivos preventivos dentro de la organización. Visitas a terreno con el objetivo de levantar condiciones y acciones subestándar. Requisitos Del Cargo Título de Ingeniero en Prevención de Riesgos. Conocimientos en el área de construcción y electricidad. Habilidades de liderazgo, proactividad y responsabilidad. Buenas habilidades interpersonales y comunicacionales para el trabajo en equipo.

¡Car Broker Chile busca Ejecutivo/a de Repuestos y Servicios! 🔧 ¿Te apasiona el mundo automotriz y quieres ser parte de una empresa en crecimiento? En Car Broker Chile buscamos un/a Ejecutivo/a de Repuestos y Servicios para fortalecer nuestra red y satisfacer las necesidades de nuestros clientes. Responsabilidades ✅ Levantamiento de números de partes y piezas de repuestos originales en talleres multimarca o marcas específicas (excluyendo concesionarios oficiales) y venta directa de repuestos a estos talleres. ✅ Ofrecer servicios a flotas de pequeñas empresas. ✅ Generar alianzas estratégicas con talleres que deseen trabajar con nosotros. Requisitos ✔ Experiencia: Mínimo 2 años en área de repuestos y servicios automotrices. ✔ Conocimientos: - Identificación de partes y piezas. - Gestión de clientes B2B. - Negociación y cierre de acuerdos. - Manejo de CRM y herramientas digitales. - Conocimientos básicos de mecánica automotriz. - MS Office intermedio. Ofrecemos 💰 Sueldo competitivo + comisiones. 📚 Capacitación constante y oportunidades de crecimiento. 🤝 Ambiente dinámico y colaborativo. 📩 ¿Te interesa? Envía tu CV a contacto@carbrokerchile.cl con el asunto: “Postulación Ejecutivo Repuestos y Servicios” ✨ ¡Impulsa tu carrera con nosotros! #TrabajoEnChile #RepuestosAutomotrices #ServiciosAutomotrices #VentasB2B #OportunidadLaboral #CarBrokerChile #FlotasEmpresariales #TalleresMultimarca #NetworkingAutomotriz #EmpleoChile #CarreraAutomotriz

🧰 Buscamos Programador de Mantenimiento – Flota de Vehículos Pesados 📍 Ubicación: Calama 🚛 Tipo de flota: Buses, minibuses, taxibuses, camiones, ramplas, vehículos menores y maquinaria pesada. 🔧 Marcas principales: Volvo, Scania, Mercedes Benz, Volare, Hyundai, entre otras. Descripción del cargo Buscamos para importante empresa de transporte de la zona norte, a un profesional con experiencia para planificar, coordinar y controlar las actividades de mantención preventiva y correctiva de la flota de buses, camiones, minibuses, taxibuses y semirremolques, entre otros, asegurando la disponibilidad operacional, continuidad del servicio y cumplimiento de estándares técnicos, normativos y de seguridad minera. PRINCIPALES FUNCIONES: Planificación y programación • Elaborar y actualizar el plan maestro de mantenciones preventivas de toda la flota. • Programar mantenimientos diarios, semanales y mensuales en coordinación con jefatura de taller, operaciones y supervisores. • Gestionar OT (órdenes de trabajo) en el sistema ERP o plataforma interna. • Planificar detenciones por kilometraje, horas de motor, DMS, fallas repetitivas o reportes de operadores. Control y seguimiento • Realizar seguimiento al avance de cada mantención asignada. • Verificar el cierre correcto de OT, causas de fallas, tiempos muertos y repuestos utilizados. • Monitorear indicadores de gestión: disponibilidad mecánica, MTTR, MTBF, cumplimiento de mantenimiento preventivo, gastos por equipo. • Generar informes semanales y mensuales para gerencia y mandantes. Gestión técnica • Mantener actualizada la base de datos de flota, historial de mantenimientos y reportes técnicos. • Apoyar técnicamente en la detección de fallas repetitivas y análisis causa raíz. • Solicitar compra de repuestos, según números de repuestos o manuales de fabricante. Relación con operaciones y mandantes • Coordinar con las áreas de Operaciones, Logística y RRHH la inmovilización de equipos. • Generar reportería requerida por Codelco u otros mandantes (si aplica). • Apoyar en fiscalizaciones y auditorías de seguridad. Supervisar y ejecutar la planificación de mantenimiento preventivo y correctivo.Controlar el flujo de órdenes de trabajo y el cumplimiento de estándares de seguridad, calidad y disponibilidad operativa.Gestionar el stock y planificación de repuestos según necesidades de flota.Generar reportes técnicos, indicadores de gestión y propuestas de mejora continua.Realizar controles de calidad tanto en planta como en terreno. REQUISITOS DEL CARGO: Formación • Técnico o Ingeniero Mecánico, Automotriz, Industrial o similar. • Deseable cursos en gestión de mantenimiento, RCM o TPM. Experiencia • 2 a 4 años en áreas de planificación de mantenimiento en empresas de transporte, minería o talleres mecánicos. • Manejo de sistemas ERP (Softland, Manager, SAP, u otros). • Conocimiento de buses (idealmente Volvo B420R, Scania K360, MB O500RS), camiones y semirremolques. Competencias técnicas • Excel intermedio (tablas dinámicas, filtros, fórmulas, gráficos). • Lectura de planos, fichas técnicas y manuales. • Manejo de indicadores de mantenimiento. Competencias blandas • Organización y trabajo bajo presión. • Buena comunicación con mecánicos, supervisores y jefatura. • Liderazgo técnico y orientación al detalle. • Capacidad analítica para detectar fallas repetitivas. 📧 Postula enviando tu CV actualizado con el asunto "PROGRAMADOR DE MANTENIMIENTO" a: contacto@workingtraining.cl 💼 ¡Súmate a un equipo con altos estándares de calidad, seguridad y compromiso operacional!

Company Description: Salcobrand Job Description: En Salcobrand buscamos profesionales con título en Química y Farmacia para ser parte clave en nuestra comunidad, la cual se caracteriza por ser una cultura diversa e innovadora. ¿Qué tendrás que hacer en este cargo? Ser el líder de tu equipo y tendrás la misión de cumplir las metas asignadas al local, procurando una experiencia memorable y fidelizar a nuestros clientes. Tenemos Para Ti Los Siguientes Beneficios Asignación de bonos en fechas especiales. Programas de formación permanente. Programas de reconocimiento. Celebraciones, sorteos con entretenidos premios y eventos. Otros beneficios. Requisitos Título en Química y Farmacia. Conocimiento en Ley de fármacos, Legislación Farmacéutica y Legislación Laboral básica. Disponibilidad para trabajar turnos rotativos de lunes a sábados. Nos caracterizamos por ser una empresa que fomenta e impulsa el valor de equipos de trabajos diversos, aceptando el sello propio de cada persona, facilitando así ambientes laborales inclusivos, según la Ley 21.015. ¡Trabaja con nosotros e impulsemos juntos una mejor sociedad!

Queremos crecer contigo, fortalecer nuestra operación y asegurar los procesos sanitarios que benefician a nuestros territorios. Por eso te invitamos a ser parte de nuestro equipo de Rancagua como Inspector/a de Redes. En la cadena de servicios que lleva agua a más de 3 millones de personas, tu misión será velar por servicio continuo y de calidad de agua potable y recolección de aguas servidas, gestionando mantenciones preventivas de las redes, inspeccionando y coordinando órdenes de servicios preliminares, movilizando a otras áreas, según criticidad, entregando un servicio eficiente y oportuno a los clientes, de acuerdo a normativa vigente y estándares de calidad establecidos por la compañía. Para lo cual deberás: Ejecutar órdenes de servicio, según criticidad, estándares establecidos y normativa vigente.Coordinar y controlar la mantención preventiva y correctiva de las redes de agua potable y aguas servidas.Mejorar continuamente infraestructura de las redes de AP y recolección AS. Entre otras funciones. Porque nos importa tu experiencia y calidad de vida, te invitamos a ser parte de una empresa con Propósito y desafíos, donde promovemos igualdad de oportunidades en el marco de una cultura diversa e inclusiva. Trabajando en este gran equipo podrás optar a importantes beneficios con foco en tu calidad de vida personal, laboral y profesional. Lo mejor de todo, lo harás siendo parte de una empresa sostenible y diversa reconocida por el índice GRESB , la Norma Chilena 3262 (igualdad de género y conciliación de la vida laboral, familiar y personal) y el índice de Equidad de Género PROHumana. Oportunidad laboral disponible para personas en situación de discapacidad. Requisitos: Para poder desempeñar tus funciones y triunfar como Inspector/a de Redes , deberás contar con: Formación técnica profesional en Construcción, en Obras civiles y/o equiparable a experiencia en el cargo.Licencia de conducir clase B.Conocimiento en mecánica de suelos, reparación de redes de agua potable y servidas. Sumará puntos si sabes de: Cuenta con conocimientos en servicios sanitarios.Tiene manejo de Microsoft Office y sistemas informáticos.

Career Area: Sales Job Description: Your Work Shapes the World at Caterpillar Inc. When you join Caterpillar, you're joining a global team who cares not just about the work we do – but also about each other. We are the makers, problem solvers, and future world builders who are creating stronger, more sustainable communities. We don't just talk about progress and innovation here – we make it happen, with our customers, where we work and live. Together, we are building a better world, so we can all enjoy living in it. Important: Don’t forget to include a resumé in English in your profile in WorkdayPlease frequently check the email associated with your application, including the junk/spam, as this is the primary correspondence method. If you wish to know the status of your application, please use the candidate log-in on our career website as it will reflect any update s to your status. Job Description: For decades, Caterpillar has been on an automation journey. Today, Cat® technologies make it possible to automate a single mining process, remotely control a single machine, automate multiple types of equipment across your fleet, or implement a completely autonomous fleet of haul trucks that operate around the clock with no human intervention. As a Business Development Manager for our Autonomous Hauling Solutions (AHS), you will play a pivotal role in expanding our business across North and South America. Your mission is to drive growth by overseeing and coordinating all sales and marketing activities for Command for hauling, focusing on delivering long-term value to the client. You will dive deep into client profiles to uncover opportunities, develop sales strategies, engage with clients to understand their needs, and provide tailored solutions. You'll develop innovative comprehensive proposals that address their requirements and skillfully negotiate to secure favorable terms. Additionally, you will work closely with the contract team to finalize agreements. Your efforts will be instrumental in driving the success of AHS, making a tangible impact on our clients' operations and our company's growth. What You Will Do: Following organizational policies and procedures and maintaining clear and direct line of communication within the organization to meet client requirements. Liaise with dealers and internal business partners about sales opportunities you will be managing. Designing processes for informing client of rates, shipping date, anticipated delays and any additional information needed by the clients. Working directly with client to collect information, sell additional products and services to current clients, and ensure clients’ needs are met. What You Have: Customer Focus: Extensive experience in deal creation and providing effective solutions to clients. Relationship Management: Knowledge of relationship management techniques; ability to establish and maintain healthy working relationships with clients, vendors, and peers. Effective Communications: Understanding of effective communication concepts, tools and techniques; ability to effectively transmit, receive, and accurately interpret ideas, information, and needs through the application of appropriate communication behaviors. Industry Knowledge: Experience in mining operations or technology. Sales or engineering experience. Decision Making and Critical Thinking: Knowledge of the decision-making process and associated tools and techniques; ability to accurately analyze situations and reach productive decisions based on informed judgment. Value Selling: Knowledge of the principles and practices for selling products, technology and services; ability to provide overall product/service 'value' and to differentiate support offerings that address clearly understood clients needs. Negotiating : Knowledge of successful negotiation concepts and techniques; ability to negotiate successfully across the organization and with external vendors and clients in a constructive and collaborative manner. Basic Requirements: Bachelor's degree in mining engineering or similar.Demonstrated ability to work with Mining Customers and/or Mining DealersUnderstanding of mining technologyCommercial/ Sales ExperienceEnglish Advanced Top Candidates Will Also Have: Strong understanding of Mining application and operationsPrevious field experience, preferably as a machine or aftermarket sales representativeProject management experienceExperience with financial and accounting principlesProven ability to work across the enterprise to achieve resultsProven leadership in cross-functional or field-based roles. Additional Information: This position will require up to 50% travel both domestically and internationally.The position requires full-time presence, five days a week. Posting Dates: noviembre 18, 2025 - diciembre 1, 2025 Caterpillar is an Equal Opportunity Employer. Qualified applicants of any age are encouraged to apply Not ready to apply? Join our Talent Community.