¡Únete a Nuestro Equipo! Estamos en búsqueda de una Asistente ejecutiva para nuestro Instituto de inglés , que tenga disponibilidad para trabajar en jornada de 44 horas y que desee formar parte de nuestro equipo..Cargo: Asistente ejecutivaRequisitos: Experiencia en atención al cliente o recepción ( mínimo de un año) Habilidad para gestionar múltiples tareas simultáneamente. Manejo de herramientas informáticas (Microsoft Office, correo electrónico, zoom). Excelentes habilidades interpersonales y comunicación efectiva. Capacidad para trabajar de manera autónoma y en equipo. Proactividad y buena disposición al trabajo con alumnos y colaboradores del equipo. Disponibilidad para trabajar en los horarios indicados.Responsabilidades: Atender oportunamente los casos en que sostenedores y alumnos requieran información o apoyo del área administrativa y actuar como intermediaria con el área correspondiente. Ingresar y actualizar información de sostenedores y alumnos en los sistemas y registros que la empresa disponga para ello. Atender los medios de comunicación disponibles para que alumnos puedan agendar sus clases. Apoyar la agenda de clases informando oportunamente a las profesoras las clases del día y posibles modificaciones de la programación. Participar activamente en mejora de procesos y desarrollo de herramientas orientadas a satisfacer las necesidades de los alumnos. Contactar alumnos para su retorno a clases y reducir el ausentismo y deserción. Emitir reportes mensuales de su gestión e informes según se soliciten. Apoyar los requerimientos de los departamentos de cobranza, admisiones y académico. Realizar trámites con instituciones privadas y públicas Mantener inventario de materiales y otros activos de la empresa Atender y vincular Alumnos en los programas de estudio. Apoyar en la planificación y atención personalizada las reuniones con potenciales alumnos del empleador.Beneficios: Ambiente de trabajo dinámico y colaborativo Caja de compensación Oportunidades de crecimiento en el área administrativa. Formación interna constante.¡No pierdas la oportunidad de formar parte de un equipo comprometido con la educación y el crecimiento! Si estás listo para el desafío, ¡postúlate ahora!

Somos una empresa de ingeniería que durante más de 85 años ha destacado por la calidad, transparencia y credibilidad que entregamos a través de nuestras soluciones. Lo que además se sostiene en el respaldo de ser una filial de la Pontificia Universidad Católica de Chile y Empresa B certificada. Aunque nos especializamos en ingeniería, nuestro foco son las personas, es por eso que buscamos ser una fuente de aprendizaje constante y brindar oportunidades de desarrollo profesional para los integrantes de nuestra Comunidad Dictuc. ¡Únete a Dictuc y sé parte de la Ingeniería que Transforma! ¡En Dictuc estamos buscando un/a Analista de Talento y Cultura para reemplazo de pre y post natal! Si te apasiona la gestión del talento y el desarrollo organizacional, esta oportunidad es para ti. En este rol, serás responsable de: Buscar y cotizar cursos y capacitaciones para el programa de capacitación. Coordinar actividades, eventos y entrega de beneficios relacionados con el bienestar de los colaboradores. Implementar y desarrollar programas de bienestar dentro de la empresa. Publicar ofertas laborales y gestionar procesos de selección, incluyendo entrevistas y seguimiento con candidatos. Entre otras actividades.Esta oferta laboral se rige bajo la Ley N°, que incentiva la inclusión de personas con discapacidad al mundo laboral. Si te interesa formar parte de un equipo comprometido con el crecimiento y bienestar de las personas, ¡postula con nosotros! Requisitos: Formación en Psicología, Administración de Empresas, Recursos Humanos o afín. 1 año de experiencia en cargos similares (deseable).

Somos una consultora especializada en mejorar los resultados de captación, retención y rentabilización de clientes. Nuestros programas de capacitación fortalecen las habilidades del personal y promueven el desarrollo de la organización. • Ubicación: * * Santiago Centro, Santiago, Chile • Modalidad: * * Presencial/a distancia , de lunes a viernes Funciones • Prospección de clientes • Generar nuevos negocios • Gestión comercial Requisitos • En proceso académico de Práctica Profesional, de carreras afines a las funciones por desempeñar • Contar con Seguro Escolar Se Ofrece • Posibilidad de quedar trabajando en la empresa dependiendo del desempeño Si te consideras una persona analítica, proactiva, altamente motivada, en búsqueda constante de nuevos desafíos y te gustaría pertenecer a nuestra organización, ¡Te invitamos a postular con nosotros!

OTIC LÍDER EN CALIDAD Y SERVICIOS EN EL MERCADO DE LA INTERMEDIACIÓNAsesoramos en los procesos de formación y desarrollo de las personas, apoyando la productividad de nuestras empresas asociadas, apuntando desde el inicio a un servicio de calidad basado en la eficiencia.Poseemos el conocimiento técnico y la experiencia necesaria para generar acciones en beneficio de la capacitación, calificación y desarrollo del capital humano de su empresa.CREEMOS EN LA GESTIÓN DE PERSONAS, COMO LA CLAVE PARA SU DESARROLLO Y MEJOR EMPLEABILIDAD. En Otic Proforma fomentamos e impulsamos la inclusión laboral, creando lugares y equipos de trabajo integrales e inclusivos y creyendo en la capacitación, igualdad y dignidad de las personas, acorde a las leyes 21.015 y 20.422, estamos en búsqueda de Asistente de Becas.Funciones principales:- Ejecutar llamados a licitación de Becas.- Apoyar evaluación de propuestas de OTEC postulantes.- Informar adjudicación a los OTEC.- Realizar firma de convenios y dar asesorías a las OTEC adjudicados.- Informar cursos a SENCE.- Mantener actualizado registro interno de actividades inscritas y rectificación de los cursos.- Revisión de actividades relacionadas con la ejecución y liquidación de cursos.- Asistir a las ceremonias de certificación.- Realizar supervisiones aleatorias en función de las características de cada programa.- Revisión y preparación para firma de diplomas.Horario : lunes a viernes de 09.00 a 18.30 hrs., con 1 hora de colación.Contrato a plazo fijo e indefinido.Renta líquida $600.000.Lugar de trabajo: Providencia. Requisitos: - Educación Técnica o Universitaria en carreras RRHH, Administración o acorde al cargo.- Conocimientos en franquicia SENCE, OTIC-OTEC (OTEC puede ser sólo conocimiento si no tiene experiencia), coordinación cursos.- Experiencia ideal de 1 año en capacitación o Becas laborales o Excluyente 1 año en RRHH.- Excel intermedio. Beneficios - Asignación de colación mensual.- Seguro complementario de salud y dental.- Seguro de vida.

Atención!Buscamos Asistente de Capacitación y Franquicia TributariaBuscamos un/a Asistente de Capacitación que brinde apoyo en la gestión de cursos y documentación clave.Ubicación: Santiago, RegiónMetropolitanaModalidad: Híbrido (4 días remoto, 1 presencial)¿Qué harás en este rol?🔹 Apoyar en la gestión de inscripciones y rectificaciones de cursos.🔹 Realizar cotizaciones de programas de capacitación.🔹 Gestionar contratos y documentación ante SENCE.🔹 Brindar soporte a los asesores de franquicia tributaria.🔹 Asegurar una atención oportuna y eficiente a los clientes.Lo que buscamos en ti:✅ Experiencia mínima de 2 años en OTIC,OTEC o en funciones similares.✅ Conocimiento en Franquicia Tributaria SENCE (Ley 19.518).✅ Manejo de Excel intermedio/avanzado y plataformas SENCE.✅ Perfil ordenado, estructurado y con orientación al servicio.Beneficios:🎉 Aguinaldos en septiembre y diciembre📈 Reajuste salarial según IPC (2 veces al año)💼 Seguro complementario de salud🎂 Día libre por cumpleaños🏖️ Día adicional de vacaciones por horas extrasSi eres organizado/a, metódico/a y te interesa desarrollarte en el área de capacitación, ¡esta es tu oportunidad! Postula ahora!

¿Estás buscando una oportunidad para desarrollarte en el área de Recursos Humanos en una empresa multinacional líder en el rubro logístico? ¡Esta es tu oportunidad!🙌Somos una empresa multinacional del rubro logístico en busca de estudiantes de Administración de Empresas, Gestión de Persona o carrera afín, para integrarse al equipo de Capacitación y Desarrollo Organizacional. 😎Funciones 👀: Realizar proceso de inducción corporativa presencial. Realizar la conducción de las inducciones por actualizaciones de las políticas corporativas. Participar en la realización del programa de reconocimiento y ceremonias. Realizar charla a nuevos colaboradores acerca de las plataformas internas de capacitación. Realizar reportes mensuales de capacitación y DO. Apoyar en las gestiones de capacitación de la empresa Atender a las necesidades e inquietudes de los colaboradores en relación a los cursos de capacitación. Apoyar en el levantamiento de las necesidades de capacitación anual. Apoyar en el desarrollo y cumplimiento del Programa de Diversidad e Inclusión. Apoyar en la creación de material del Programa de Diversidad de Inclusión (realización y/o aporte de ppt). Apoyar en los procesos de implementación. Cualquier otra actividad y/o tareas inherentes al área.Requisitos🤔: Ser estudiante de Recursos Humanos, Administración de Empresas, Gestión de Personas, Ingeniería Comercial o carreras afín. Seguro universitario Disponibilidad inmediataBeneficios😉: Bono de práctica Bus de acercamiento Entrega almuerzo en casinoUbicación: PudahuelModalidad de trabajo: hibrido (Mixto entre presencial y home office)Horario: lunes a jueves de 08:00 a 17:45 hrs y en caso de solicitarse asistencia los viernes el horario es 08:00 a 16:45 hrs

Nuestro cliente, empresa líder a nivel nacional de producción del rubro del acero, requiere incorporar a su staff a un “Analista de Recursos Humanos, Selección, Retención y Desarrollo Organizacional". En esta emocionante posición de Analista de Recursos Humanos, tendrás la oportunidad de formar parte de un equipo dinámico en el área de Recursos Humanos, Selección y Capacitación. Ubicado Renca, Región Metropolitana, Chile, tendrás la responsabilidad de contribuir al desarrollo y bienestar de nuestros colaboradores.Como profesional en el área, serás el punto de referencia clave para temas relacionados con Selección, Capacitación y Desarrollo Organizacional, donde dedicarás un 80% de tiempo a esas labores y un 20% a remuneraciones o tareas afines. Tu experiencia y conocimientos serán fundamentales para asegurar el éxito de nuestras políticas y prácticas de recursos humanos.Este rol desafiante requiere un profesional universitario graduado, con una sólida formación en Recursos Humanos y una clara orientación a resultados. Trabajarás en modalidad presencial, aportando con tu dedicación y compromiso en un entorno de trabajo full-time. Requisitos: Formación: Ingeniería Comercial ó Ingeniería Administración de empresas o carrera afín (excluyente). Experiencia y conocimiento de un 80% en: Retención de talento, selección de personal, Evaluación de Desempeño, Planes de Carrera, Comunicaciones, Capacitación. el otro 20% a labores de: administración y manejo de la legislación laboral, Impuestos, leyes sociales, cajas de compensación, mutuales, Remuneraciones. Manejo de Microsoft Office como usuario nivel avanzado. Conocimientos intermedios de inglés oral y escrito (No excluyente). Experiencia de al menos 3 años. Manejo de software de gestión (ERP), idealmente BUK. Beneficios Contrato directo con la empresa. Reajuste de sueldo por IPC. Seguros de vida y salud. Almuerzo. Buses de acercamiento. Otros beneficios .

Importante empresa comercializadora de alimentos de mascotas con presencia internacional se encuentra en la búsqueda de un Ejecutivo de negocios para canal TAM (tienda alimentos de mascotas) para Puerto Montt - Osorno con el objetivo de visitar a los clientes existentes o potenciales para presentar sus productos, negociar las ventas y discutir servicios posventa.Funciones:Conocer, entender e implementar la estrategia comercial y de mercadeo en el mercado.Gestionar información del mercado para la toma de decisiones Ejecución, cumplimiento y superación del presupuesto de ventasResponsabilidad en la gestión efectiva de la cartera (cobranza)Planeación y fijación de objetivos a los clientes.Cumplir con los procedimientos de solicitud, legalización y control de actividades relacionadas con la gestión comercial.Planeación de los eventos generadores de demanda de acuerdo con las necesidades de cada uno de los clientes.Aumentar el cubrimiento geográfico, amplitud y la profundidad de los portafoliosRequisitosFormación académica superior.Movilización propia (se entrega un monto por el uso de bencina según visitas realizadas)Licencia Clase b.Experiencia en:- Servicio al cliente- Ventas en local- Gestión de cartera- Manejo de presupuestoSi estás interesado, postula con nosotros a través de la página. ¡Éxito!