CAJERO- REPONEDOR LIBRERÍA GIORGIO LAGOS

Sophia PRO
JobAdvisor

giorgio

Company Description: LIBRERIA GIORGIO Job Description: Librería Giorgio Lagos L,tda requiere incorporar a su equipo de trabajo personal para desempeñar funciones de Cajero(a) – Reponedor(a). Jornada: 44 horas semanales, distribuidas de lunes a domingo, en turnos rotativos, con dos días de descanso a la semana.( 2 domingoa al mes descansa y dos trabaja) Jornada de 30 horas semanales ( sueldoproporsional a las 42 hrs) Requisitos Deseable experiencia previa en el rubro retail (caja, reposición o atención al cliente). Disponibilidad para trabajar en turno y fines de semana. Disposición inmediata. Se Ofrece Estabilidad laboral. Buen ambiente de trabajo. Interesados enviar Curriculum Vitae actualizado indicando disponibilidad a la brevedad.

28 días
Expira 10/07/2026

CAJERO- REPONEDOR LIBRERÍA GIORGIO LAGOS

Sophia PRO
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Company Description: LIBRERIA GIORGIO Job Description: Librería Giorgio Lagos L,tda requiere incorporar a su equipo de trabajo personal para desempeñar funciones de Cajero(a) – Reponedor(a). Jornada: 44 horas semanales, distribuidas de lunes a domingo, en turnos rotativos, con dos días de descanso a la semana.( 2 domingoa al mes descansa y dos trabaja) Jornada de 30 horas semanales ( sueldoproporsional a las 42 hrs) Requisitos Deseable experiencia previa en el rubro retail (caja, reposición o atención al cliente). Disponibilidad para trabajar en turno y fines de semana. Disposición inmediata. Se Ofrece Estabilidad laboral. Buen ambiente de trabajo. Interesados enviar Curriculum Vitae actualizado indicando disponibilidad a la brevedad.

28 días
Expira 10/07/2026

Head of Data & Analytics

Sophia PRO
JobAdvisor

Global66

Sé el/la próxim@ Head of Data & Analytics que transformará las finanzas entre países. Te invitamos a construir, junto a nosotros, el core bancario que mueve miles de de dólares cada segundo por todo el mundo. En Global66, tu trabajo tiene un impacto directo: mejorar la calidad de vida de las personas y empresas a través de productos y servicios financieros tecnológicos de vanguardia. Nuestra Tribu y nuestra Cultura La Tribu Global66: Somos una Tribu diversa de más de 350 socios en Chile, Perú, Colombia y Argentina. Nos une el servicio que no cree en las fronteras y una pasión innegable por lo que hacemos. Aquí, tenemos conciencia de grupo y celebramos cada logro con la misma intensidad de la de un triunfo deportivo. En Global66 estamos construyendo un ecosistema global de servicios financieros centrado en el cliente. Nuestra filosofía es simple: "Work Backwards from your Customer". Siempre nos preguntamos qué es lo mejor para el cliente y diseñamos la solución. Tus próximos desafíos 🚀 La misión principal del Head of Data & Analytics es construir y escalar una plataforma de datos robusta, confiable y segura que habilite la correcta toma de decisiones operativas y estratégicas en toda la organización, promoviendo una cultura data-driven y asegurando el cumplimiento regulatorio en cada país donde opera la compañía. Tus Principales Funciones Serán Estrategia de Datos e InnovaciónDefinir y ejecutar la estrategia de datos alineada a los objetivos de negocio de la compañía.Impulsar la visión de datos como producto: datasets, pipelines y reportes tratados con SLAs, documentación y ownership claros.Definir la estrategia de IA y Analytics avanzado para explotación de datos (Machine Learning, modelos predictivos, agentes de IA), estableciendo un roadmap de adopción progresiva.Fomentar una cultura data-driven en toda la organización mediante capacitación, evangelización y promoción del uso eficiente de los datos.Program ManagementLiderazgo, gestión y supervisión simultánea de múltiples proyectos del área de datos.Asegurar el cumplimiento de hitos críticos, coordinar dependencias con otras áreas y escalar bloqueos oportunamente.Aplicar metodologías ágiles para la organización de los equipos de trabajo y la priorización del backlog.Liderar y supervisar el roadmap de proyectos del área en sus distintas etapas hasta la finalización de los mismos.Plataforma Tecnológica y Arquitectura de DatosTomar decisiones técnicas para implementar y evolucionar los sistemas de explotación de datos (data warehouse, data lake, pipelines ETL/ELT, tableros, reportes).Analizar, diseñar e implementar la infraestructura de datos en AWS (Glue, Redshift, S3, Athena, entre otros) alineada a las necesidades presentes y futuras.Integrar de manera consistente datos de múltiples fuentes: sistemas transaccionales (Mambu, Salesforce, ERP, core propio), bases externas (partners), eventos y redes sociales.Relevar procesos críticos y definir la solución arquitectónica adecuada.Gestionar y optimizar los costos de infraestructura de datos (presupuesto cloud, licencias de herramientas, contratos con proveedores).Incorporar ciberseguridad en la arquitectura de datos.Gobernanza, Calidad y Privacidad de DatosDiseñar e implementar un framework de gobernanza de datos: ownership, lineage, catalogación, políticas de retención y clasificación de datos sensibles.Monitorear y velar por la integridad, coherencia y calidad de los datos en todos los desarrollos que se pongan en producción.Asegurar el cumplimiento de normativas de privacidad de datos y regulaciones financieras en cada país donde opera Global66.Dar respuesta, desde el punto de vista de arquitectura, análisis y gobierno de datos, a las exigencias de los reguladores.Risk ManagementEvaluar, dar visibilidad y resolver los riesgos asociados a los desarrollos de las plataformas de datos.Establecer mecanismos de monitoreo y alertas tempranas sobre incidentes de calidad de datos o caídas de pipelines críticos.People ManagementCo-diseñar y ejecutar planes de captación, retención y desarrollo de talento junto con RRHH.Generar un roadmap de contrataciones de perfiles técnicos (científicos de datos, arquitectos de datos, ingenieros de datos, desarrolladores BI) con orientación a resultados de negocio.Medición cuantitativa, cualitativa e integral del rendimiento de su equipo.Representación InstitucionalGestionar la relación con proveedores clave (AWS, Salesforce/Tableau) y negociar contratos de herramientas del área. ¿Qué buscamos? Estudios universitarios completos en el área de Ingeniería de Software, Ciencias de la Computación, Ingeniería Industrial o afines.7-10 años de experiencia en roles de liderazgo de datos, idealmente en el rubro financieroInglés avanzado (oral y escrito).Experiencia demostrable en gestión de presupuesto de infraestructura cloud y negociación con proveedores. Beneficios Somos un equipo de alto rendimiento, eso significa que estar aquí es ser de los mejores. Estamos orgullosos de representar a Global66 y de ser parte de esta tribu. ¡Valoramos la diversidad y sólo tenemos espacio para los que tienen hambre de crecimiento! Algunos Beneficios Más Programa Global Infinite LearnerPosibilidad de obtener Stock OptionsPremios para viajar a todos los países donde tenemos oficina (Chile, Perú, Colombia y Argentina)Participar del offsite de equipo en diferentes paísesCupón de descuento mensual en transferencias por nuestra appDress Code libreDía libre de CumpleañosGlobal66 te regala el computador a los 2 años Y por si fuera poco… tendrás acceso a una App de beneficios de última generación, Fitness VirtualTelemedicinaNutricionistaSoporte PsicológicoApp de Meditación

28 días
Expira 10/07/2026

Head of Data & Analytics

Sophia PRO
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Global66

Sé el/la próxim@ Head of Data & Analytics que transformará las finanzas entre países. Te invitamos a construir, junto a nosotros, el core bancario que mueve miles de de dólares cada segundo por todo el mundo. En Global66, tu trabajo tiene un impacto directo: mejorar la calidad de vida de las personas y empresas a través de productos y servicios financieros tecnológicos de vanguardia. Nuestra Tribu y nuestra Cultura La Tribu Global66: Somos una Tribu diversa de más de 350 socios en Chile, Perú, Colombia y Argentina. Nos une el servicio que no cree en las fronteras y una pasión innegable por lo que hacemos. Aquí, tenemos conciencia de grupo y celebramos cada logro con la misma intensidad de la de un triunfo deportivo. En Global66 estamos construyendo un ecosistema global de servicios financieros centrado en el cliente. Nuestra filosofía es simple: "Work Backwards from your Customer". Siempre nos preguntamos qué es lo mejor para el cliente y diseñamos la solución. Tus próximos desafíos 🚀 La misión principal del Head of Data & Analytics es construir y escalar una plataforma de datos robusta, confiable y segura que habilite la correcta toma de decisiones operativas y estratégicas en toda la organización, promoviendo una cultura data-driven y asegurando el cumplimiento regulatorio en cada país donde opera la compañía. Tus Principales Funciones Serán Estrategia de Datos e InnovaciónDefinir y ejecutar la estrategia de datos alineada a los objetivos de negocio de la compañía.Impulsar la visión de datos como producto: datasets, pipelines y reportes tratados con SLAs, documentación y ownership claros.Definir la estrategia de IA y Analytics avanzado para explotación de datos (Machine Learning, modelos predictivos, agentes de IA), estableciendo un roadmap de adopción progresiva.Fomentar una cultura data-driven en toda la organización mediante capacitación, evangelización y promoción del uso eficiente de los datos.Program ManagementLiderazgo, gestión y supervisión simultánea de múltiples proyectos del área de datos.Asegurar el cumplimiento de hitos críticos, coordinar dependencias con otras áreas y escalar bloqueos oportunamente.Aplicar metodologías ágiles para la organización de los equipos de trabajo y la priorización del backlog.Liderar y supervisar el roadmap de proyectos del área en sus distintas etapas hasta la finalización de los mismos.Plataforma Tecnológica y Arquitectura de DatosTomar decisiones técnicas para implementar y evolucionar los sistemas de explotación de datos (data warehouse, data lake, pipelines ETL/ELT, tableros, reportes).Analizar, diseñar e implementar la infraestructura de datos en AWS (Glue, Redshift, S3, Athena, entre otros) alineada a las necesidades presentes y futuras.Integrar de manera consistente datos de múltiples fuentes: sistemas transaccionales (Mambu, Salesforce, ERP, core propio), bases externas (partners), eventos y redes sociales.Relevar procesos críticos y definir la solución arquitectónica adecuada.Gestionar y optimizar los costos de infraestructura de datos (presupuesto cloud, licencias de herramientas, contratos con proveedores).Incorporar ciberseguridad en la arquitectura de datos.Gobernanza, Calidad y Privacidad de DatosDiseñar e implementar un framework de gobernanza de datos: ownership, lineage, catalogación, políticas de retención y clasificación de datos sensibles.Monitorear y velar por la integridad, coherencia y calidad de los datos en todos los desarrollos que se pongan en producción.Asegurar el cumplimiento de normativas de privacidad de datos y regulaciones financieras en cada país donde opera Global66.Dar respuesta, desde el punto de vista de arquitectura, análisis y gobierno de datos, a las exigencias de los reguladores.Risk ManagementEvaluar, dar visibilidad y resolver los riesgos asociados a los desarrollos de las plataformas de datos.Establecer mecanismos de monitoreo y alertas tempranas sobre incidentes de calidad de datos o caídas de pipelines críticos.People ManagementCo-diseñar y ejecutar planes de captación, retención y desarrollo de talento junto con RRHH.Generar un roadmap de contrataciones de perfiles técnicos (científicos de datos, arquitectos de datos, ingenieros de datos, desarrolladores BI) con orientación a resultados de negocio.Medición cuantitativa, cualitativa e integral del rendimiento de su equipo.Representación InstitucionalGestionar la relación con proveedores clave (AWS, Salesforce/Tableau) y negociar contratos de herramientas del área. ¿Qué buscamos? Estudios universitarios completos en el área de Ingeniería de Software, Ciencias de la Computación, Ingeniería Industrial o afines.7-10 años de experiencia en roles de liderazgo de datos, idealmente en el rubro financieroInglés avanzado (oral y escrito).Experiencia demostrable en gestión de presupuesto de infraestructura cloud y negociación con proveedores. Beneficios Somos un equipo de alto rendimiento, eso significa que estar aquí es ser de los mejores. Estamos orgullosos de representar a Global66 y de ser parte de esta tribu. ¡Valoramos la diversidad y sólo tenemos espacio para los que tienen hambre de crecimiento! Algunos Beneficios Más Programa Global Infinite LearnerPosibilidad de obtener Stock OptionsPremios para viajar a todos los países donde tenemos oficina (Chile, Perú, Colombia y Argentina)Participar del offsite de equipo en diferentes paísesCupón de descuento mensual en transferencias por nuestra appDress Code libreDía libre de CumpleañosGlobal66 te regala el computador a los 2 años Y por si fuera poco… tendrás acceso a una App de beneficios de última generación, Fitness VirtualTelemedicinaNutricionistaSoporte PsicológicoApp de Meditación

28 días
Expira 10/07/2026

Requerimiento Administrador de contrato

Sophia PRO
JobAdvisor

SGS

SGS es la empresa líder mundial en pruebas, inspección y certificación. Operamos una red de más de 2500 laboratorios e instalaciones comerciales en 115 países, con el apoyo de un equipo de 99 500 profesionales con gran dedicación. Con más de 145 años de excelencia en el servicio, combinamos la precisión y la exactitud que caracterizan a las empresas suizas para ayudar a las organizaciones a alcanzar los más altos estándares de calidad, cumplimiento y sostenibilidad. Nuestra promesa de marca —cuando necesita estar seguro— subraya nuestro compromiso con la confianza, la integridad y la fiabilidad, lo que permite a las empresas prosperar con confianza. Brindamos con orgullo nuestros servicios especializados bajo el nombre de SGS y marcas confiables como Brightsight, Bluesign, Maine Pointe y Nutrasource. Descripción del empleo Requerimiento Administrador de contrato Requisitos Proyecto Zona norte

28 días
Expira 10/07/2026

Requerimiento Administrador de contrato

Sophia PRO
JobAdvisor

SGS

SGS es la empresa líder mundial en pruebas, inspección y certificación. Operamos una red de más de 2500 laboratorios e instalaciones comerciales en 115 países, con el apoyo de un equipo de 99 500 profesionales con gran dedicación. Con más de 145 años de excelencia en el servicio, combinamos la precisión y la exactitud que caracterizan a las empresas suizas para ayudar a las organizaciones a alcanzar los más altos estándares de calidad, cumplimiento y sostenibilidad. Nuestra promesa de marca —cuando necesita estar seguro— subraya nuestro compromiso con la confianza, la integridad y la fiabilidad, lo que permite a las empresas prosperar con confianza. Brindamos con orgullo nuestros servicios especializados bajo el nombre de SGS y marcas confiables como Brightsight, Bluesign, Maine Pointe y Nutrasource. Descripción del empleo Requerimiento Administrador de contrato Requisitos Proyecto Zona norte

28 días
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Customer Support Agent (English Speaking)

Sophia PRO
JobAdvisor

Jobgether

This position is listed on behalf of a partner company, who manages all applications and next steps. Our partner is looking for a Customer Support Agent (English Speaking) based in Chile. You will join a global remote support team dedicated to delivering outstanding assistance to players across a wide range of games. In this role, you will act as the first point of contact for customer inquiries, ensuring fast, clear, and helpful responses. You will handle incoming emails and support tickets, resolving issues with a strong focus on quality and player satisfaction. The environment is fully remote, highly international, and built on trust, autonomy, and collaboration. You will contribute to improving internal support processes and enhancing overall customer experience. This is a great opportunity for someone who enjoys gaming and thrives in a structured yet flexible remote setup. You will work alongside a passionate team supporting long-term game communities and player engagement. Accountabilities Serve as the primary contact for customer inquiries, handling incoming emails and support tickets in a timely and professional manner.Investigate and resolve player issues efficiently while maintaining a high standard of service quality and empathy.Support the continuous improvement of customer support workflows and internal processes.Collaborate with team members to ensure consistent communication and knowledge sharing across the support function. Requirements At least 1 year of experience in B2C customer support or a similar client-facing role.Excellent written and spoken English communication skills.Strong problem-solving abilities with a service-oriented and customer-first mindset.Comfortable working in a fully remote, international environment.Passion for gaming is strongly preferred.Ability to manage time effectively and work independently with minimal supervision.Candidates located near the CET time zone are preferred. Benefits Fully remote-first working environment with global team collaboration.Flexible working hours supporting work-life balance.Opportunity to work with colleagues from more than 20 countries.Flat hierarchy with a collaborative, supportive team culture.Access to online language learning classes (English, German, French, Spanish, and more).Stable environment within a long-term gaming company ecosystem.Backed by a major industry group Embracer Group. How Jobgether Works We use an AI-powered matching process to ensure your application is reviewed quickly, objectively, and fairly against the role's core requirements. Our system identifies the top-fitting candidates, and this shortlist is then shared directly with the hiring company. The final decision and next steps (interviews, assessments) are managed by their internal team. We appreciate your interest and wish you the best! Why Apply Through Jobgether? Data Privacy Notice: By submitting your application, you acknowledge that Jobgether will process your personal data to evaluate your candidacy and share relevant information with the hiring employer. This processing is based on legitimate interest and pre-contractual measures under applicable data protection laws (including GDPR). You may exercise your rights (access, rectification, erasure, objection) at any time. We may use artificial intelligence (AI) tools to support parts of the hiring process, such as reviewing applications, analyzing resumes, or assessing responses. These tools assist our recruitment team but do not replace human judgment. Final hiring decisions are ultimately made by humans. If you would like more information about how your data is processed, please contact us.

28 días
Expira 10/07/2026

Customer Support Agent (English Speaking)

Sophia PRO
JobAdvisor

Jobgether

This position is listed on behalf of a partner company, who manages all applications and next steps. Our partner is looking for a Customer Support Agent (English Speaking) based in Chile. You will join a global remote support team dedicated to delivering outstanding assistance to players across a wide range of games. In this role, you will act as the first point of contact for customer inquiries, ensuring fast, clear, and helpful responses. You will handle incoming emails and support tickets, resolving issues with a strong focus on quality and player satisfaction. The environment is fully remote, highly international, and built on trust, autonomy, and collaboration. You will contribute to improving internal support processes and enhancing overall customer experience. This is a great opportunity for someone who enjoys gaming and thrives in a structured yet flexible remote setup. You will work alongside a passionate team supporting long-term game communities and player engagement. Accountabilities Serve as the primary contact for customer inquiries, handling incoming emails and support tickets in a timely and professional manner.Investigate and resolve player issues efficiently while maintaining a high standard of service quality and empathy.Support the continuous improvement of customer support workflows and internal processes.Collaborate with team members to ensure consistent communication and knowledge sharing across the support function. Requirements At least 1 year of experience in B2C customer support or a similar client-facing role.Excellent written and spoken English communication skills.Strong problem-solving abilities with a service-oriented and customer-first mindset.Comfortable working in a fully remote, international environment.Passion for gaming is strongly preferred.Ability to manage time effectively and work independently with minimal supervision.Candidates located near the CET time zone are preferred. Benefits Fully remote-first working environment with global team collaboration.Flexible working hours supporting work-life balance.Opportunity to work with colleagues from more than 20 countries.Flat hierarchy with a collaborative, supportive team culture.Access to online language learning classes (English, German, French, Spanish, and more).Stable environment within a long-term gaming company ecosystem.Backed by a major industry group Embracer Group. How Jobgether Works We use an AI-powered matching process to ensure your application is reviewed quickly, objectively, and fairly against the role's core requirements. Our system identifies the top-fitting candidates, and this shortlist is then shared directly with the hiring company. The final decision and next steps (interviews, assessments) are managed by their internal team. We appreciate your interest and wish you the best! Why Apply Through Jobgether? Data Privacy Notice: By submitting your application, you acknowledge that Jobgether will process your personal data to evaluate your candidacy and share relevant information with the hiring employer. This processing is based on legitimate interest and pre-contractual measures under applicable data protection laws (including GDPR). You may exercise your rights (access, rectification, erasure, objection) at any time. We may use artificial intelligence (AI) tools to support parts of the hiring process, such as reviewing applications, analyzing resumes, or assessing responses. These tools assist our recruitment team but do not replace human judgment. Final hiring decisions are ultimately made by humans. If you would like more information about how your data is processed, please contact us.

28 días
Expira 10/07/2026

Coordinador/a turno noche semana -Residencia niñas y adolescentes

Sophia PRO
JobAdvisor

Corporación Crecer Mejor

Company Description: Corporación Crecer Mejor Job Description: ¡Únete a nuestro equipo! Buscamos incorporar a nuestro equipo Coordinador/a para Residencia de niñas y adolescentes ubicada en La Pintana para turno Noche Semana. Turno Noche Semana Lunes, martes ,miércoles y jueves + dos domingos libres al mes de 20:00 a am a 08:00hrs Quien ocupe el cargo deberá garantizar la correcta ejecución de las operaciones cotidianas de la residencia, asegurando que las actividades diarias, los turnos del equipo y los procedimientos establecidos se lleven a cabo de manera eficiente, de acuerdo con los estándares y directrices del centro corporativo, velando por el cuidado, seguridad y bienestar integral de las niñas y adolescentes de la residencia. Entre Sus Funciones Están Supervisar la implementación de las rutinas diarias de la residencia, incluyendo horarios de alimentación, actividades educativas, recreativas y terapéuticas, asegurando su cumplimiento y mejora continua. Coordinar y supervisar el trabajo de las cuidadoras terapéuticas durante el turno, asegurando que desempeñen sus funciones de acuerdo con las directrices establecidas y den atención a las necesidades básicas y emocionales de las niñas y adolescente de la residencia. Brindar contención emocional y apoyo en la resolución de problema al equipo de cuidadoras terapéuticas, asegurando que tengan el respaldo necesario en situaciones de crisis o descompensación. Velar por la ejecución de los objetivos establecidos en los Proyectos de Intervención Individual, especialmente en lo relacionado con las rutinas y actividades cotidianas de las niñas. Asegurar la correcta y oportuna atención médica de las niñas o adolescentes de la residencia, supervisando la ejecución de las indicaciones médicas, incluyendo la administración de fármacos. Coordinar la asignación y rotación de turnos de las cuidadoras terapéuticas, asegurando una cobertura adecuada en todas las áreas y momentos del día. Garantizar que los procedimientos y protocolos definidos sean implementados de manera correcta y consistente, dando cumplimiento estricto a los mismos. Acompañar a niñas y adolescentes, generando un vínculo significativo y protector, que le permita conocer sus necesidades, velar por la satisfacción de las mismas, y resolver las situaciones que se presenten. Requisitos Título Técnico Social Infanto Juvenil, Trabajador Social o carreras del área de las Ciencias Sociales. Excluyente tener experiencia en Residencias (al menos 2 años). Deseable 2 años como coordinadora de turnos o equipos en residencia de niños, niñas y adolescentes. Formación y competencias técnicas: Especialización en atención infanto- juvenil. Deseable curso respecto a vulneración de derechos, abuso infantil, trauma complejo o similar. Conocimiento de protocolos y normativas del sistema de protección especializada de la niñez y adolescencia. Buscamos a personas con sentido de responsabilidad, que trabajen con orientación a la calidad, compromiso y empatía en el cuidado y protección de la infancia, a quien le motive el aprendizaje continuo y trabajar en equipo. Lugar de trabajo: La Pintana. Envíanos tu CV a: [email] Beneficios: Seguro complementario, vacaciones adicionales, días administrativos.

28 días
Expira 10/07/2026

Coordinador/a turno noche semana -Residencia niñas y adolescentes

Sophia PRO
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Corporación Crecer Mejor

Company Description: Corporación Crecer Mejor Job Description: ¡Únete a nuestro equipo! Buscamos incorporar a nuestro equipo Coordinador/a para Residencia de niñas y adolescentes ubicada en La Pintana para turno Noche Semana. Turno Noche Semana Lunes, martes ,miércoles y jueves + dos domingos libres al mes de 20:00 a am a 08:00hrs Quien ocupe el cargo deberá garantizar la correcta ejecución de las operaciones cotidianas de la residencia, asegurando que las actividades diarias, los turnos del equipo y los procedimientos establecidos se lleven a cabo de manera eficiente, de acuerdo con los estándares y directrices del centro corporativo, velando por el cuidado, seguridad y bienestar integral de las niñas y adolescentes de la residencia. Entre Sus Funciones Están Supervisar la implementación de las rutinas diarias de la residencia, incluyendo horarios de alimentación, actividades educativas, recreativas y terapéuticas, asegurando su cumplimiento y mejora continua. Coordinar y supervisar el trabajo de las cuidadoras terapéuticas durante el turno, asegurando que desempeñen sus funciones de acuerdo con las directrices establecidas y den atención a las necesidades básicas y emocionales de las niñas y adolescente de la residencia. Brindar contención emocional y apoyo en la resolución de problema al equipo de cuidadoras terapéuticas, asegurando que tengan el respaldo necesario en situaciones de crisis o descompensación. Velar por la ejecución de los objetivos establecidos en los Proyectos de Intervención Individual, especialmente en lo relacionado con las rutinas y actividades cotidianas de las niñas. Asegurar la correcta y oportuna atención médica de las niñas o adolescentes de la residencia, supervisando la ejecución de las indicaciones médicas, incluyendo la administración de fármacos. Coordinar la asignación y rotación de turnos de las cuidadoras terapéuticas, asegurando una cobertura adecuada en todas las áreas y momentos del día. Garantizar que los procedimientos y protocolos definidos sean implementados de manera correcta y consistente, dando cumplimiento estricto a los mismos. Acompañar a niñas y adolescentes, generando un vínculo significativo y protector, que le permita conocer sus necesidades, velar por la satisfacción de las mismas, y resolver las situaciones que se presenten. Requisitos Título Técnico Social Infanto Juvenil, Trabajador Social o carreras del área de las Ciencias Sociales. Excluyente tener experiencia en Residencias (al menos 2 años). Deseable 2 años como coordinadora de turnos o equipos en residencia de niños, niñas y adolescentes. Formación y competencias técnicas: Especialización en atención infanto- juvenil. Deseable curso respecto a vulneración de derechos, abuso infantil, trauma complejo o similar. Conocimiento de protocolos y normativas del sistema de protección especializada de la niñez y adolescencia. Buscamos a personas con sentido de responsabilidad, que trabajen con orientación a la calidad, compromiso y empatía en el cuidado y protección de la infancia, a quien le motive el aprendizaje continuo y trabajar en equipo. Lugar de trabajo: La Pintana. Envíanos tu CV a: [email] Beneficios: Seguro complementario, vacaciones adicionales, días administrativos.

28 días
Expira 10/07/2026

Líder de Trade Marketing - Juan Valdez

Sophia PRO
JobAdvisor

COPEC S.A.

¿Quieres ser parte de la marca que está llevando la experiencia del café premium a todo el mundo? ¡Entonces esta oportunidad es para ti! En Juan Valdez, la empresa líder que representa la excelencia del café a nivel mundial , estamos en búsqueda de nuestro próximo/a Líder de Trade Marketing ☕🛒. Tu misión principal será ser el ejecutor de la marca en el punto de venta. Serás responsable de que Juan Valdez se vea, se sienta y se viva igual en tiendas propias, supermercados y puntos institucionales, convirtiendo la estrategia de marca en presencia comercial real en cada canal. Tus Desafíos Principales: Planificar y ejecutar la presencia de marca de Juan Valdez en tiendas propias, supermercados y canal institucional.Coordinar con el Líder de Diseño la producción de materiales POP, señalética, displays y elementos de merchandising.Gestionar la implementación de materiales en los puntos de venta, coordinando con Operaciones y con los canales de distribución.Planificar y ejecutar promociones y activaciones en el punto de venta, midiendo su impacto en ventas y conversión.Monitorear el cumplimiento de los estándares de imagen de marca en la red de tiendas propias, supermercados e institucional. ¿Qué buscamos en ti? Título en Ingeniería Comercial, Marketing, Administración de Empresas o carreras afines.Conocimientos en Trade marketing, gestión de canales de venta y marketing en punto de venta.Deseable manejo de herramientas de seguimiento y control de estándares de marca.Experiencia mínima de 3 a 5 años en roles de trade marketing, marketing de canal o gestión de punto de venta.Experiencia coordinando con áreas de operaciones, canales de distribución , producción y gestión de materiales POP y activaciones. ¡Postula y sé protagonista de la evolución de Juan Valdez! En Copec la Diversidad e Inclusión entre sus trabajadores/as constituye un pilar fundamental para el desarrollo de una propuesta de valor sostenible y la vocación país que la caracteriza. Buscamos fomentar la formación de equipos multidisciplinarios, diversos e inclusivos, donde las distintas opiniones, talentos, características y condiciones sean respetadas y valoradas de manera de fortalecer la Compañía y asegurar el logro de los objetivos estratégicos. En Copec garantizamos la confidencialidad y seguridad de los datos personales de los/as candidatos. La información proporcionada será utilizada exclusivamente para el proceso de selección y será tratada de acuerdo con la normativa de protección de datos vigente. Los datos serán utilizados exclusivamente mientras dure el proceso de selección o por un período máximo de 6 meses, lo que ocurra primero, y serán eliminados una vez finalizado este. Al postularte, aceptas el tratamiento de tus datos con estos fines. ¡Te invitamos a ser parte de nuestro equipo y llevar tu talento a nuevos desafíos junto a Copec!

28 días
Expira 10/07/2026

Líder de Trade Marketing - Juan Valdez

Sophia PRO
JobAdvisor

COPEC S.A.

¿Quieres ser parte de la marca que está llevando la experiencia del café premium a todo el mundo? ¡Entonces esta oportunidad es para ti! En Juan Valdez, la empresa líder que representa la excelencia del café a nivel mundial , estamos en búsqueda de nuestro próximo/a Líder de Trade Marketing ☕🛒. Tu misión principal será ser el ejecutor de la marca en el punto de venta. Serás responsable de que Juan Valdez se vea, se sienta y se viva igual en tiendas propias, supermercados y puntos institucionales, convirtiendo la estrategia de marca en presencia comercial real en cada canal. Tus Desafíos Principales: Planificar y ejecutar la presencia de marca de Juan Valdez en tiendas propias, supermercados y canal institucional.Coordinar con el Líder de Diseño la producción de materiales POP, señalética, displays y elementos de merchandising.Gestionar la implementación de materiales en los puntos de venta, coordinando con Operaciones y con los canales de distribución.Planificar y ejecutar promociones y activaciones en el punto de venta, midiendo su impacto en ventas y conversión.Monitorear el cumplimiento de los estándares de imagen de marca en la red de tiendas propias, supermercados e institucional. ¿Qué buscamos en ti? Título en Ingeniería Comercial, Marketing, Administración de Empresas o carreras afines.Conocimientos en Trade marketing, gestión de canales de venta y marketing en punto de venta.Deseable manejo de herramientas de seguimiento y control de estándares de marca.Experiencia mínima de 3 a 5 años en roles de trade marketing, marketing de canal o gestión de punto de venta.Experiencia coordinando con áreas de operaciones, canales de distribución , producción y gestión de materiales POP y activaciones. ¡Postula y sé protagonista de la evolución de Juan Valdez! En Copec la Diversidad e Inclusión entre sus trabajadores/as constituye un pilar fundamental para el desarrollo de una propuesta de valor sostenible y la vocación país que la caracteriza. Buscamos fomentar la formación de equipos multidisciplinarios, diversos e inclusivos, donde las distintas opiniones, talentos, características y condiciones sean respetadas y valoradas de manera de fortalecer la Compañía y asegurar el logro de los objetivos estratégicos. En Copec garantizamos la confidencialidad y seguridad de los datos personales de los/as candidatos. La información proporcionada será utilizada exclusivamente para el proceso de selección y será tratada de acuerdo con la normativa de protección de datos vigente. Los datos serán utilizados exclusivamente mientras dure el proceso de selección o por un período máximo de 6 meses, lo que ocurra primero, y serán eliminados una vez finalizado este. Al postularte, aceptas el tratamiento de tus datos con estos fines. ¡Te invitamos a ser parte de nuestro equipo y llevar tu talento a nuevos desafíos junto a Copec!

28 días
Expira 10/07/2026

Operador/a Excavadora - Vallenar

Sophia PRO
JobAdvisor

IMOPAC

IMOPAC busca Operadores/as de Excavadora y Conductores/as de Camión Tolva con 3 años de experiencia en las regiones de Atacama y Coquimbo. Ofrecemos jornada 4x4 rotativa, con alojamiento, traslado y alimentación incluidos.

28 días
Expira 10/07/2026

Operador/a Excavadora - Vallenar

Sophia PRO
JobAdvisor

IMOPAC

IMOPAC busca Operadores/as de Excavadora y Conductores/as de Camión Tolva con 3 años de experiencia en las regiones de Atacama y Coquimbo. Ofrecemos jornada 4x4 rotativa, con alojamiento, traslado y alimentación incluidos.

28 días
Expira 10/07/2026

Fullstack Senior GCP

Sophia PRO
JobAdvisor

Ingenieria Informatica Kibernum

En Kibernum estamos buscando un/a Fullstack Senior con experiencia en Google Cloud Platform (GCP), desarrollo backend con Node.js y experiencia en modernización de aplicaciones cloud-native. Si te apasiona construir soluciones escalables, trabajar con arquitecturas modernas y participar en iniciativas de transformación tecnológica utilizando IA y servicios cloud, esta oportunidad puede ser para ti. ¿Qué harás? Diseñar y desarrollar servicios backend escalables sobre GCP. Crear y mantener microservicios, APIs e integraciones. Participar activamente en procesos de modernización de aplicaciones hacia Google Cloud Platform. Implementar lógica de negocio y procesos críticos. Colaborar con arquitectos y equipos de desarrollo para acelerar despliegues. Apoyar al equipo en la adopción de herramientas de IA aplicadas al desarrollo. Implementar soluciones seguras y escalables utilizando servicios cloud y pipelines CI/CD. Desarrollar integraciones con servicios de IA y GenAI. Realizar mentorías a desarrolladores de menor experiencia. Identificar oportunidades de mejora arquitectónica y reducción de deuda técnica. Requisitos Excluyentes Experiencia sólida trabajando con Google Cloud Platform (GCP). Experiencia en desarrollo backend con Node.js. Experiencia en desarrollo frontend con Angular. Manejo de Python. Experiencia con PostgreSQL y/o Cloud SQL. Experiencia desarrollando APIs y microservicios. Experiencia participando en proyectos de modernización o migración tecnológica. Muy valorado Experiencia utilizando herramientas de IA para desarrollo. Conocimiento o experiencia con Claude Code. Experiencia en arquitecturas cloud-native. Experiencia guiando técnicamente a otros desarrolladores. Conocimientos de CI/CD y buenas prácticas DevOps. Condiciones Contrato por proyecto de 3 meses con posibilidades de renovación. Modalidad híbrida (Asistencia presencial los días miércoles. )

29 días
Expira 15/07/2026

Fullstack Senior GCP

Sophia PRO
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Ingenieria Informatica Kibernum

En Kibernum estamos buscando un/a Fullstack Senior con experiencia en Google Cloud Platform (GCP), desarrollo backend con Node.js y experiencia en modernización de aplicaciones cloud-native. Si te apasiona construir soluciones escalables, trabajar con arquitecturas modernas y participar en iniciativas de transformación tecnológica utilizando IA y servicios cloud, esta oportunidad puede ser para ti. ¿Qué harás? Diseñar y desarrollar servicios backend escalables sobre GCP. Crear y mantener microservicios, APIs e integraciones. Participar activamente en procesos de modernización de aplicaciones hacia Google Cloud Platform. Implementar lógica de negocio y procesos críticos. Colaborar con arquitectos y equipos de desarrollo para acelerar despliegues. Apoyar al equipo en la adopción de herramientas de IA aplicadas al desarrollo. Implementar soluciones seguras y escalables utilizando servicios cloud y pipelines CI/CD. Desarrollar integraciones con servicios de IA y GenAI. Realizar mentorías a desarrolladores de menor experiencia. Identificar oportunidades de mejora arquitectónica y reducción de deuda técnica. Requisitos Excluyentes Experiencia sólida trabajando con Google Cloud Platform (GCP). Experiencia en desarrollo backend con Node.js. Experiencia en desarrollo frontend con Angular. Manejo de Python. Experiencia con PostgreSQL y/o Cloud SQL. Experiencia desarrollando APIs y microservicios. Experiencia participando en proyectos de modernización o migración tecnológica. Muy valorado Experiencia utilizando herramientas de IA para desarrollo. Conocimiento o experiencia con Claude Code. Experiencia en arquitecturas cloud-native. Experiencia guiando técnicamente a otros desarrolladores. Conocimientos de CI/CD y buenas prácticas DevOps. Condiciones Contrato por proyecto de 3 meses con posibilidades de renovación. Modalidad híbrida (Asistencia presencial los días miércoles. )

29 días
Expira 15/07/2026