Descripción ¡Estamos buscando talento creativo para unirse al equipo de Marketing de Motochile! ️ En Motochile queremos incorporar a nuestro equipo a un estudiante que esté en búsqueda de realizar su práctica profesional en un entorno dinámico, ligado al mundo de las motos y el marketing digital. ¿Qué perfil buscamos? Una persona creativa, proactiva y con muchas ganas de aprender, que cuente con conocimientos en: Conocimiento en herramientas de edición rápidas tipo CapCut u otras Interés por el contenido digital, redes sociales y la producción audiovisual. ¿Qué harás en Motochile? Apoyo en tareas realacionadas a marketing, información para redes sociales, campañas y contenido de marca. Apoyo en generación de piezas audiovisuales para marketing digital. Participar en la creación de ideas y propuestas creativas. ¿Qué ofrecemos? Práctica remunerada, incluye almuerzo. Ambiente creativo y colaborativo. Posibilidad de aprender en terreno y desarrollar un portafolio potente. Experiencia directa en una marca líder en el rubro de motocicletas. ¿Te interesa ser parte? Envía tu CV, reel o portafolio y una breve presentación a karina.ortega@motochile.cl con el asunto: Práctica Marketing ¡Súmate al equipo y acelera tu carrera profesional con nosotros!

Relator(a) curso de Electricidad CALAMA Se busca Relator(a) para dictar curso de Electricidad Domiciliaria conducente a la certificación SEC clase D. El candidato ideal deberá poseer título técnico y/o profesional en el área eléctrica, acreditar experiencia laboral en el área de al menos 3 años y/o experiencia como facilitador. Preferentemente con REUF aprobado. Clases lunes a viernes de 08:00 a 14:00 y de 14:30 a 20:30 (6 horas diarias), vacantes disponibles en Calama. Responsabilidades: • Dictar clases teóricas y prácticas del curso de Electricidad Domiciliaria. • Preparar clases, material didáctico y evaluaciones. • Realizar seguimiento del progreso de los estudiantes. • Asegurar el cumplimiento de los objetivos del curso conducente a la certificación clase D. Requisitos: • Título técnico y/o profesional en el área eléctrica. • Experiencia laboral de al menos 3 años en el área eléctrica. • Preferentemente Eléctrico certificado y/o con conocimientos sobre normativa SEC para la certificación clase D. • Excelentes habilidades de comunicación y didácticas. • Preferentemente experiencia comprobable como facilitador/a de cursos.

Funciones y Responsabilidades esenciales  Preparar los despachos de clientes y diferentes tiendas empaquetando y etiquetando los bultos para cada destino respectivamente  Efectuar los procesos operativos en recepción, almacenamiento y distribución de la carga y descarga en bodega  Acompañar al conductor, a entregar mercadería en las tiendas de retail, Falabella, Paris, Ripley y clientes efectuando la carga y descarga de éstos  Realizar control de calidad de los artículos de bodega.  Preparar de forma correcta de la presentación de los artículos para la venta.  Apoyar a los encargados de las distintas áreas de la empresa. Características Curriculares  Título de educación secundaria  Se valorará, la experiencia en cargos similares. Conocimientos Requeridos  Relaciones humanas Habilidades Requeridas  Persona responsable, dinámica, con capacidad para trabajar bajo presión  Proactividad  Responsabilidad  Capacidad de trabajo en equipo  Orden y rigurosidad  Confidencialidad  Claridad en comunicación verbal. ¡ Te esperamos!

En Grupo Kintaro SpA somos apasionados embajadores de la cocina japonesa en Chile. A través de nuestras marcas Takoyaki Kintaro, Ramen Kintaro, Kintaro Ramen Bar, Tadashi Temaki Bar, entre otros, ofrecemos experiencias gastronómicas que combinan tradición, innovación y calidad en cada detalle. Nuestra historia está marcada por la dedicación y el respeto por la cultura japonesa, llevando a la mesa recetas auténticas como el ramen artesanal, el inconfundible Takoyaki y otras especialidades preparadas con ingredientes frescos y técnicas cuidadas. Más que restaurantes, creamos espacios donde la hospitalidad, el trabajo en equipo y la pasión por el servicio se unen para sorprender y fidelizar a nuestros clientes. En Grupo Kintaro buscamos personas que compartan estos valores y quieran crecer con nosotros, siendo parte de un entorno dinámico, multicultural y en constante evolución. Buscamos un/a Asistente de Gestión de Personas proactivo/a, organizado/a y con alta orientación al servicio, para brindar apoyo administrativo y operativo en los procesos del área, asegurando cumplimiento normativo, registros actualizados y atención cercana a nuestros colaboradores en oficina ubicada Vitacura, Región Metropolitana. Funciones principales: Gestionar documentación laboral: contratos, anexos, licencias, feriados y actualización de antecedentes. Administrar el registro de asistencia y calcular horas extraordinarias. Publicar vacantes, filtrar currículums, coordinar entrevistas, pruebas técnicas y evaluaciones psicolaborales. Ejecutar procesos de inducción para nuevo personal. Atender consultas de colaboradores sobre beneficios, normativa laboral, remuneraciones y trámites internos. Coordinar capacitaciones internas y externas, gestionando vínculos con OTEC, SENCE y mutualidades. Apoyar evaluaciones de desempeño, tabular resultados y detectar necesidades de capacitación. Gestionar desvinculaciones, finiquitos y cierre documental. Canalizar denuncias por accidentes laborales (DIAT) o Ley Karin según los procedimientos internos. Mantener actualizados los registros digitales de cada colaborador y asegurar la trazabilidad documental. Requisitos: Técnico/a en Gestión de Personas o carrera afín. Mínimo 1 año de experiencia en funciones similares. Manejo intermedio de Microsoft Office (especialmente Excel). Conocimiento de legislación laboral vigente. Deseable manejo de plataformas de asistencia Ofrecemos: Sueldo Base de $600.000 + gratificación 25%, quedando en un sueldo Bruto de $750.000. Jornada 44 horas semanales de lunes a viernes en bloques de 09:00 a 19:00 hrs. y 09:00 a 18:00, modalidad presencial. Almuerzo en las instalaciones del restaurante. Seguro complementario de vida, salud y catastrófico (sujeto a contrato indefinido). Si deseas integrarte a un equipo dinámico y multicultural, no dudes en postular.

Objetivo del cargo: • Liderar y coordinar la ejecución del Programa Tecnológico (PTec) de Reconversión Tecnológica de Relaves, asegurando el cumplimiento de sus metas técnicas y financieras, así como su alineación con los lineamientos estratégicos del CIMS y de CORFO. • Desarrollar y consolidar un portafolio de iniciativas de I+D+i orientadas al sector minero, articulando alianzas estratégicas y gestionando fuentes de financiamiento que permitan fortalecer el posicionamiento del CIMS como un referente en desarrollo tecnológico. Obligaciones del Trabajador a. Supervisar la correcta ejecución del Programa Tecnológico (PTec) de Reconversión Tecnológica de Relaves, asegurando el cumplimiento de objetivos, plazos y estándares exigidos por CORFO. b. Apoyar en el diseño y construcción de un portafolio estratégico de iniciativas de I+D+i para el CIMS, alineado con las líneas temáticas del CIMS y las oportunidades de desarrollo tecnológico en el sector minero. c. Evaluar y proponer alternativas de financiamiento público y/o privado que permitan completar el desarrollo de tecnologías incluidas en el portafolio del PTec y del CIMS. d. Fortalecer las relaciones con stakeholders clave del PTec (asociados actuales y potenciales), promoviendo su participación activa y su compromiso con la ejecución y sostenibilidad de la iniciativa. e. Impulsar el posicionamiento del CIMS como un referente nacional e internacional en el desarrollo y prestación de servicios tecnológicos para la minería, con foco en las áreas de especialización del centro.

Empresa de Servicio a la Minería de la Región de Atacama necesita el siguiente personal: Operador Camión Pluma Requisitos: Técnico nivel medio o superior, con certificación en la operación del Camión Pluma, 5 años de experiencia en la operación del equipo, licencia de conducir adecuada a la operación del camión pluma. Disponibilidad para trabajar en turno 5x2 y residencia en la ciudad de Copiapó.

Grupo Logos, empresa de recursos humanos especialista en servicios transitorios, outsourcing, y pago de remuneraciones, requiere: VENDEDORES PART TIME LIDER PIEDRA ROJA Requisitos * Experiencia en ventas tangibles, con disposición de servicio a clientes, con manejo de inventario y arqueo o cierre de caja. * Disponibilidad inmediata La función principal es entregar una atención personalizada al cliente, ofrecer los productos y servicios y realizar la venta, de acuerdo a los protocolos de atención a cliente y normas establecidas por la empresa. Además, deberá colaborar en la preparación, orden, exhibición y visual de productos, empaque de productos, cambios y devoluciones de productos y en el orden y apoyo a la gestión de la tienda. Se Ofrece: - Renta $22.000 por dia efectivamente trabajado - Horario de trabajo de 10:00 a 20:00 hrs , el horario esta sujeto a lo indicado por el local - El trabajo es con contrato a través de Logos Servicios Transitorios. Te invitamos a postular y participar de nuestro proceso de reclutamiento y selección.

Se solicita OPERADOR RETROEXCAVADORA para Faena Nueva Victoria, en la primera región de Tarapacá. Postulaciones al correo: RRHH.TRANSCARSPA@GMAIL.COM REQUISITOS: -EXPERIENCIA EN RETROEXCAVADORA -Residencia en la Primera Región -Experiencia COMPROBABLE en el cargo -Contar con CERTIFICACIONES de operador de RETROEXCAVADORA -Poseer licencia municipal Clase D (VIGENCIA SUPERIOR AL AÑO) -Hoja de antecedentes y vida del conductor LIBRE DE OBSERVACIONES -Disponibilidad para trabajo en turno 7X7 -Salud compatible con Faena Minera OJO, SE REALIZAN EXÁMENES DE ALCOHOL Y DROGAS ANTES DEL INGRESO A FAENA Y SE REVISA LA VERACIDAD DE LOS DOCUMENTOS ENTREGADOS.