?Haz carrera en ventas B2B con propósito en FALP – Viña del Mar La Fundación Arturo López Pérez (FALP), institución con más de 70 años dedicada a la prevención, tratamiento y acompañamiento de personas con cáncer, se encuentra en búsqueda de un/a Ejecutivo/a de Ventas en Terreno – Convenios Empresas (B2B) para Viña del Mar. Tu misión Desarrollar y gestionar convenios corporativos en Viña del Mar, impulsando alianzas estratégicas que permitan ampliar el acceso a beneficios y tratamientos oncológicos de calidad. Requisitos Más de 3 años de experiencia en ventas B2B o convenios con empresas. Experiencia en apertura y gestión de cuentas corporativas. Alta orientación a resultados, autonomía y organización. Disponibilidad para trabajo en terreno y residencia en Viña del Mar o alrededores. Modalidad 100% presencial. Ofrecemos Incorporación a una institución con profundo impacto social. Un propósito que da sentido a cada gestión. Renta: Sueldo base + Colación + Movilización. Contrato: Dos periodos a plazo fijo y, según desempeño, posterior contrato indefinido. ?Inicio estimado: Primeros días de enero 2026.

Esta oferta se enmarca bajo la Ley N.º 21.015 que incentiva la inclusión de personas con discapacidad al mundo laboral.En Clínica Santa María, ubicada en el corazón de Providencia, seguimos creciendo y transformándonos para entregar una atención en salud de excelencia, centrada en las personas.Hoy queremos invitarte a ser parte de nuestro equipo humano: comprometido, profesional y con una profunda vocación de servicio.Nuestra misión es clara: ayudar a las personas a llevar vidas más saludables y contribuir a que el sistema de salud funcione mejor para todos. Esto lo hacemos guiados por nuestros valores: Integridad, Compasión, Inclusión, Relaciones, Innovación y Desempeño.En este contexto, estamos en la búsqueda de un Médico Residente para su unidad de Médico Quirúrgico, en jornada de 28 horas semanales. Se ofrece contrato directo con la clínica.Función principal:- Atención a pacientes hospitalizados en el servicio de médico quirúrgico ya sea por urgencia o evaluaciones medica de ingresos a la unidad.Requisitos:- Médico internista- Experiencia en atención de pacientes hospitalizados.- Disponibilidad para turnos de 24 horas.Si estás buscando un espacio para crecer profesionalmente, aportar con propósito y ser parte de uno de los equipos líderes en salud en Chile, esta es tu oportunidad.¡Súmate a Clínica Santa María y construyamos juntos el futuro de la salud en Chile!Perfil deseado- Médico internista- Experiencia en atención de pacientes hospitalizados.- Disponibilidad para turnos de 24 horas.

En McDonald’s buscamos “Hacer de cada día una oportunidad para alimentar personas y construir sueños”.¿Por qué trabajar con nosotros? Todos(as) pueden hacer carrera dentro de la Compañía. Siempre se evaluará tu desempeño y entrenamiento, si eres constante y tienes ganas de surgir puedes ascender y hacer carrera interna. Muchos(as) de los (as) actuales Gerentes de Negocio de McDonald’s comenzaron sus carreras como Crew. Ser mayor de edad (18 años o más) Escolaridad completa o cursándola Cédula Vigente (chilenos y extranjeros) Flexibilidad horaria: en la compañía existe la posibilidad de ajustar los horarios para que puedas complementar estudios, deporte familia y quehaceres que realices con el trabajo. Para esto, en la entrevista se revisa caso a caso para llegar a un horario que sea beneficioso para ti y tambien para la compañia, asi ganamos todos!!Algunos Beneficios Transporte a domicilio en horarios de cierre Colación Gratuita (Menú McDonald’s) Capacitación constante Oportunidad de desarrollo profesional dentro de la compañía Pago adicional por hora cada domingo trabajado y/o festivos Uniforme gratuito Beneficios por caja de compension (salud, educación y entretención) Descuento para comprar en cualquier McDonald´s del pais por ser funcionario entre otros“En Arcos Dorados estamos comprometidos con la inclusión, poniendo a las personas en el centro de todo lo que hacemos y respetando sus individualidades, es por esto que contamos con un programa de inclusión laboral para todos/as nuestros/as trabajadores, quienes pueden desarrollar plenamente sus talentos”

En McDonald’s buscamos “Hacer de cada día una oportunidad para alimentar personas y construir sueños”.¿Por qué trabajar con nosotros? Todos(as) pueden hacer carrera dentro de la Compañía. Siempre se evaluará tu desempeño y entrenamiento, si eres constante y tienes ganas de surgir puedes ascender y hacer carrera interna. Muchos(as) de los (as) actuales Gerentes de Negocio de McDonald’s comenzaron sus carreras como Crew. Ser mayor de edad (18 años o más) Escolaridad completa o cursándola Cédula Vigente (chilenos y extranjeros) Flexibilidad horaria: en la compañía existe la posibilidad de ajustar los horarios para que puedas complementar estudios, deporte familia y quehaceres que realices con el trabajo. Para esto, en la entrevista se revisa caso a caso para llegar a un horario que sea beneficioso para ti y tambien para la compañia, asi ganamos todos!!Algunos Beneficios Transporte a domicilio en horarios de cierre Colación Gratuita (Menú McDonald’s) Capacitación constante Oportunidad de desarrollo profesional dentro de la compañía Pago adicional por hora cada domingo trabajado y/o festivos Uniforme gratuito Beneficios por caja de compension (salud, educación y entretención) Descuento para comprar en cualquier McDonald´s del pais por ser funcionario entre otros“En Arcos Dorados estamos comprometidos con la inclusión, poniendo a las personas en el centro de todo lo que hacemos y respetando sus individualidades, es por esto que contamos con un programa de inclusión laboral para todos/as nuestros/as trabajadores, quienes pueden desarrollar plenamente sus talentos”

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¡Buscamos a profesionales que les apasione la Ciberseguridad, sean protagonistas de la resolución de los desafíos con autonomía y vivan la transformación ágilmente!Si te motiva el mundo de la tecnología y la seguridad informática, te invitamos a ser parte del Banco de Chile, una organización que busca constantemente la vanguardia tecnológica para entregar el mejor servicio a nuestros clientes, colaboradores y comunidad en general.La revolución digital ya está aquí y nos adaptamos al cambio ágilmente. Por ello, buscamos a los mejores expertos en seguridad informática para implementar planes que permitan fortalecer los estándares de ciberseguridad a nivel transversal en la organización, con el fin de identificar, encarar los riesgos y amenazas del mundo digital bajo los más altos estándares internacionales.¡Con colaboración construimos el mejor Banco para nuestros clientes!En Banco de Chile nos encontramos en búsqueda de un Jefe de Sección de Planificación y Gestión para la División de Ciberseguridad, quien tendrá la misión de liderar y gestionar un equipo de colaboradores, a quienes debe orientar y supervisar para lograr el cumplimiento de los objetivos de su unidad e impulsar mejoras detectadas en el ámbito de su función, definiendo y mejorando los procesos, protocolos y planes de trabajo, promoviendo el alto desempeño de sus integrantes, la comunicación y coordinación constante entre ellos y con las otras áreas.Dentro de sus funciones deberá: Gestionar el portafolio de proyectos de Ciberseguridad, asegurando su alineación con la estrategia, la correcta planificación y ejecución en plazo y costo Liderar la gestión presupuestaria de la División, incluyendo la definición de modelos de distribución, seguimiento y comunicación de avances. Desarrollar indicadores, reportes y artefactos para monitorear desempeño y proponer acciones correctivas. Coordinar la priorización de iniciativas y la colaboración con equipos internos y externos para cumplir objetivos estratégicosRequisitos: Estar titulado de Ingeniería Civil Informática o carrera afín. Poseer al menos 4 años de experiencia en el ámbito de gestión de proyectos, gestión de presupuesto y proveedores Contar con experiencia conduciendo equipos multidisciplinarios Contar con experiencia en gestión de proyectos de Ciberseguridad y en entornos cloud Deseable dominio de herramientas y tecnologías de ciberseguridad como firewalls, sistemas de detección y prevención de intrusiones (IDS/IPS), cifrado, autenticación, entre otras.En Banco de Chile estamos comprometidos con la Inclusión, por eso, hemos desarrollado un programa para apoyar y acompañar a trabajadores con discapacidad. ¡Postula y se parte del Chile!

¿Quieres ser parte de una compañía de clase mundial dedicada a la pesca y acuicultura, con más de 75 años de experiencia en la industria? ¡ESTA ES TU OPORTUNIDAD!En Blumar S.A. estamos buscando a nuestro próximo Ingeniero(a) de Procesos (Corral), quien tendrá entre sus principales funciones Diseñar y actualizar, junto al Administrador de Planta, los estándares operacionales para la operación de planta, operación de pesca artesanal y servicios críticos asociados a la continuidad operacional, asegurando que estos sean consistentes con la estrategia de Excelencia Operacional. Realizar seguimiento, análisis y control de KPIs e indicadores clave de desempeño vinculados a Producción y Mantención, identificando desviaciones, oportunidades de mejora y acciones correctivas que aporten a la eficiencia del proceso. Verificar, evaluar y promover el cumplimiento de los estándares operacionales, protocolos y procedimientos vigentes, manteniendo un monitoreo sistemático de su aplicación y levantando brechas a las jefaturas correspondientes. Gestionar el seguimiento de proyectos operacionales de la planta, analizando avances, resultados y riesgos, y asegurando la correcta implementación de las iniciativas definidas por la planta y la Gerencia de Operaciones. Asesorar y apoyar a los Jefes de Área en la implementación, mantención y mejora continua de los estándares operacionales, asegurando que las prácticas se mantengan alineadas con lineamientos corporativos y objetivos estratégicos.Requisitos Educación Formal: Universitaria Área de formación: Ingeniería Civil Industrial, Ingeniería en Procesos, Ingeniería Mecánica, Ingeniería Civil Química u otras carreras afines. Experiencia: 3 años de experiencia laboral en plantas industriales o de proceso. Conocimientos: Procesos industriales, Mejora continua, Gestión de indicadores, Normativas de seguridad, Calidad, Medio Ambiente y Salud Ocupacional. Manejo de herramientas Computacionales: Office y SAP Nivel Intermedio. Idioma: Inglés Nivel Intermedio. Certificación Lean Six Sigma (Deseable) Disponibilidad para trabajar en Corral - Región XIV (Excluyente)

En Wall Partners, nos especializamos en la externalización de procesos de recursos humanos y la atracción de talentos. Nos destacamos por ofrecer un servicio de calidad y excelencia en la gestión de personas, destacándonos por nuestro enfoque en el bienestar de nuestros/as colaboradores/as y su entorno laboral. Aquí, encontrarás el espacio perfecto para crecer y desarrollar todo tu talento y potencial. !Nos encontramos en búsqueda de Analista de Tesoreria!Información del Cargo Modalidad: Presencial, en oficinas ubicadas en Huechuraba. Tipo de Contrato: Plazo fijo por reemplazo, con proyección a indefinido según desempeño. Requisitos excluyentes: Contador/a Auditor titulado/a. Mínimo 4 años de experiencia en Tesorería y análisis de cuentas. Manejo comprobable de SAP R/3 en tesorería (pagos a proveedores, conciliaciones). Excel avanzado (tablas dinámicas, fórmulas, manejo de alto volumen de datos).Sobre la Empresa (Cliente)Nuestro cliente es una compañía del rubro industrial/servicios, con presencia a nivel nacional y un alto volumen de operaciones y proveedores. Cuenta con procesos financieros estructurados y en constante mejora, buscando fortalecer su equipo de Tesorería para asegurar un pago oportuno, ordenado y trazable a sus proveedores. Propósito del CargoTu misión será apoyar directamente a la Tesorería nacional e internacional en la gestión diaria de pagos, análisis de cuentas y conciliaciones bancarias, asegurando la continuidad del pago a proveedores y el orden financiero-contable del área.Principales Funciones Analizar cuentas del balance relacionadas a Tesorería y proveedores. Generar nóminas de pago en SAP R/3 (transacciones F-53, F-103), incluyendo pagos en pesos y dólares y anticipos a proveedores. Ejecutar y revisar conciliaciones bancarias periódicas. Enviar y administrar cartolas bancarias para filiales, asegurando el orden y la trazabilidad de la información. Gestionar caja chica, fondos por rendir y reembolsos, controlando respaldos y cuadraturas. Apoyar en cierres contables mensuales junto a Tesorería y Contabilidad. Colaborar en la generación y actualización de reportes de tesorería (flujo de pagos, estado de cuentas, etc.). Mantener coordinación interna con Control de Proveedores, fondos por rendir, crédito y cobranzas y otras áreas relacionadas. Eventualmente, contactar a proveedores para aclaración de pagos, estados de cuenta u observaciones.Perfil deseado: Contador/a Auditor titulado/a (excluyente). Al menos 4 años en cargos similares de Tesorería, análisis de cuentas y gestión de pagos. Experiencia en empresas medianas o grandes, con alto volumen de pagos a proveedores. Manejo previo de conciliaciones bancarias, caja chica, fondos por rendir y reembolsos.Conocimientos técnicos: SAP R/3 nivel intermedio/avanzado en módulos de Tesorería/Finanzas (ideal experiencia directa en F-53 y F-103). Excel avanzado. Manejo de pagos en pesos y dólares.¿Te gustaría asumir un rol clave en la continuidad de pagos y el orden financiero de una empresa con alto volumen de operaciones? En Wall Partners creemos en el potencial de las personas y en acompañar cada paso de tu desarrollo profesional. Requisitos: