Jefe/a de Planificación - con al menos 5 años experiencia. Compañía multinacional del área de la Ingeniería e Infraestructuras, con presencia en más de 30 países, requiere un JEFE/A DE PLANIFICACIÓN Y CONTROL para Antofagasta, II Región. ¿Cumples con todos los aspectos que señalamos a continuación? Si es así, esta puede ser la oportunidad perfecta para ti.Misión del cargo: Verificar el cumplimiento correcto y oportuno de las obligaciones establecidas en las Bases de Licitación, Reglamento de Servicio de la Obra (RSO) e instrucciones imparimpartidas por la Inspección Fiscal, coordinando con las áreas que conforman la organización del Proyecto, el cumplimiento oportuno de las tareas y actividades que le sean asignadas, siendo responsable de asignación de estas tareas, informando oportunamente a su Jefe Directo eventuales desviaciones que observe para el cumplimiento de este objetivo.Funciones y responsabilidades del puesto: Llevar el control de la correspondencia entre la Inspección Fiscal y el proyecto de Infraestructura y Explotacion. Coordinar con las organizaciones internas de la Sociedad Concesionaria la obtención de la información (contenida en los registros) necesarias, para la elaboración de los informes señalados en las Bases de licitación. Requerir y coordinar con el Jefe de Operaciones la toma de registros necesarios para la elaboración de informes internos y externos que deba entregar el proyecto ante la empresa Mandante. Representar a la empresa ante los diferentes entes participantes en la ejecución del proyecto. Realizar el seguimiento de la información relativa a los cumplimientos de indicadores de gestión, incluidos en el RSO, consolidando la información entregada por el Jefe de Operaciones y otras extraídas de los sistemas automatizados para ser sometida a la aprobación del Gerente de Operaciones Obtener la aprobación del Gerente de Operaciones para cada informe (interno, externo o señalado en las BALI o en el R.S.O.). Coordinar y/o elaborar en las respuestas a los requerimientos formales desde la inspección fiscal, coordinando en forma oportuna apoyo de las distintas áreas si corresponde Actuar como secretario en Comité de Gestión, participando en el seguimiento del cumplimiento de los acuerdos y obligaciones adoptadas en este. Participar activamente en el proceso de mejora continua, proponiendo a la Gerencia de Operaciones, modificaciones y mejoras a los procedimientos operacionales, de mantenimiento y de gestión. Controlar y hacer seguimiento a los contratos de subcontratosBuscamos un perfil con los siguientes requisitos y competencias: Título(a) de carrera Ingeniería Civil, Ingeniería Civil Industrial, Ingeniería en Construcción o carrera afín 5 años de experiencia laboral en Cargos similares. Conocimiento en Servicios e Infraestructura y diseño. Microsoft Office Alto Deseable Certificaciones en Primavera P6 y MS Project. Licencia B (Excluyente) Inglés Básico (no excluyente) Comunicación formal con entes del estado. Disponibilidad para desempeñarse en Antofagasta en horario 5x2 Beneficios sociales, políticas de conciliación, retribución flexible, diversidad y reconocimiento. Desarrollo personal y laboral a través de programas de formación continua, oportunidades de movilidad interna e internacional, voluntariado y hábitos de vida saludable. Formar parte de un entorno de trabajo dinámico donde nos guiamos por 3 coordenadas: la inteligencia colaborativa, la excelencia y la responsabilidad social integral. Para nosotros, el camino es tan importante como la meta, por eso, aprendemos cada día de la riqueza que ofrece la diversidad de personas que formamos parte de este gran equipo.

Importante cadena del área de ventas perecibles y no perecibles requiere personal de Doble Control Full Time para sucursal de Los Ángeles.Las principales funciones del cargo son: Supervisar y controlar el proceso de recepción de mercadería de acuerdo a las normas y procedimientos establecidos por la compañía. Supervisar y controlar los procesos de inventario. Supervisar y coordinar la gestión de los colaboradores de su área. Supervisar y controlar el proceso de despacho de mercadería de acuerdo a las normas y procedimientos establecidos por la compañía.Se requieren personas con experiencia en el área.Esta oferta laboral se rige bajo la Ley Nº 21.015 que incentiva la inclusión de personas con discapacidad al mundo laboral.

Importante Farmaceutica requiere contratar Auxiliares de Farmacia para nuestros locales ubicados en CalamaCargo abierto a inclusión laboral 21.015, Si necesitas algún ajuste para la entrevista laboral por favor avísanos.Te invitamos a ser parte de nuestra gran organización y crecer profesionalmente.Objetivo Principal: Realizar la asesoría, venta y atención a clientes en nuestros locales, en forma efectiva, dando cumplimiento a los protocolos y normativas de la compañía.Requisitos:- Contar con Carnet o Certificado de Auxiliar de Farmacia Vigente.Condiciones de Trabajo:- Turno Nocturno 4 x 3 Renta acorde al merrcado- Excelente Ambiente Laboral

Farmacias Cruz Verde requiere contratar Auxiliares de Farmacia para nuestros locales ubicados en CalamaCargo abierto a inclusión laboral 21.015, Si necesitas algún ajuste para la entrevista laboral por favor avísanos.Te invitamos a ser parte de nuestra gran organización y crecer profesionalmente.Objetivo Principal: Realizar la asesoría, venta y atención a clientes en nuestros locales, en forma efectiva, dando cumplimiento a los protocolos y normativas de la compañía.Requisitos:- Contar con Carnet o Certificado de Auxiliar de Farmacia Vigente.Condiciones de Trabajo:- Turno Nocturno 4 x 3 Renta acorde al merrcado- Excelente Ambiente Laboral

En Randstad nos encontramos en búsqueda de Subgerente de Recursos Humanos para importante cliente manufacturero en Antofagasta, La Negra.Misión: Ser el puente entre el equipo humano y los objetivos de la empresa. Tu meta es mejorar el ambiente de trabajo y los resultados del negocio, aportando ideas nuevas y cuestionando positivamente cómo se hacen las cosas para trabajar de forma más eficiente.Principales Funciones: Supervisar y dirigir la implementación de marcos de trabajo y protocolos relacionados con el ciclo de vida del colaborador. Coordinar los procesos de Reclutamiento y Selección de personal en ámbitos profesionales y roles operativos. Estructurar planes de perfeccionamiento continuo y mallas curriculares que respondan tanto a las brechas operativas locales como a los estándares corporativos globales. Desarrollar agenda regular con los sindicatos/federación de responsabilidad, así como diseñar las estrategias de negociaciones colectivas y mantener una estrategia sobre las empresas contratistas y transportistas. Impulsar marcos de trabajo orientados a la pluralidad y la cohesión social interna, diseñando tácticas específicas para alcanzar los indicadores de responsabilidad social de la firma. Llevar el presupuesto del área de RRHH.Requisitos: Formación: Ingeniería Comercial, Psicología, Ingeniería Industrial o carreras al fines. Experiencia de al menos 10 años en el área de RRHH, idealmente en rubros industriales o servicios a la minería. Inglés Intermedio.¡Si cuentas con la experiencia y quieres ser parte de este gran desafío, no dudes en postulas con nosotros!

Oportunidad laboral como Maestro Liniero de Distribución en empresa líder del sector energético. El candidato será responsable de programar, ejecutar y supervisar actividades relacionadas con el sistema eléctrico de distribución, garantizando la calidad y seguridad de los activos.

Importante cadena de Supermercados busca Locutor Full Time en Rancagua para animar eventos y promocionar ofertas.

PFalimentos busca un/a Operario Multifuncional para turno noche en Concepción. La misión es garantizar el ingreso y salida de productos en la cámara, asegurando su preservación y cumpliendo con los estándares de calidad para satisfacer a los clientes.