Importante empresa de RRHH requiere incorporar personal en el cargo de REPONEDOR MERCADERISTA DE SUPERMERCADOS, para prestar servicios a marca de alimentos (congelados, cecinas, etc.), desempeñándose en la comuna de Estación central de Lunes a Sábado en horario AM (44 horas semanales). por reemplazo Dentro de las funciones se encuentran:· Reposición de productos en góndola.· Traslado de productos desde cámara a sala.· Limpieza de muebles y góndolas de exhibición.· Verificar fecha de vencimiento de productos.· Cooperar en ajustes de mercaderías y sugeridos de productos, entre otras.Requisitos:· Enseñanza media completa.· Disponibilidad inmediata.· Experiencia de al menos 6 meses como REPONEDOR DE SUPERMERCADOS.· Residencia en la comuna o comunas aledañas.· Conocimiento de laminado de cecinas (no excluyente).Se ofrece:· Horario fijo· Renta acorde a mercado. proporcional a los días trabajados.· Uniforme de trabajo."Todas nuestras ofertas se ajustan al marco de la Ley de Inclusión Laboral N° 21.015, incentivando la postulación sin discriminar origen, etnia, edad, raza o situación de discapacidad"Requerimientos Educación mínima: Educación media C.H. / Técnica años de experiencia

En SMS nos encontramos en búsqueda de un Analista de Datos Semisenior para ser parte de nuestro staff en importante multinacional de seguros.Requisitos: - Experiencia mínima de 2 años en Análisis de Datos- Conocimiento en herramientas como: Excel, Acces; Power Query, SQL, Power BI - Conocimiento de lenguaje de programación de visual basic para aplicaciones - Capacidad analítica y de administrar grandes bases de datos- Experiencia en big dataFunciones- Extracción de datos de diferentes orígenes y consolidación de éstos- Generación de Dashboards -Presentación de reportes- Elaboración de métricas y kpi- Análisis de procesosContrato: 3 meses, luego indefinido según desempeñoModalidad: híbrida, metro Tobalaba (mayormente remoto con asistencias eventuales a las oficinas)Únete a nosotros y disfruta de increíbles beneficios corporativos! Requerimientos Educación mínima: Universitaria / I.P. / C.F.T.2 años de experienciaEdad: A partir de 28 años

En Progesys buscamos integrar a un/a Ejecutivo Call Center para importante cliente del rubro de mutualidades. Funciones:- Atender y generar llamados de distintos servicios.- Servicio de inbound y outbound.- Labores administrativas (revisar correos, planillas de consultas y registros de requerimientos)Requisitos:- Enseñanza media completa.- Experiencia mínima de 1 año en el cargo.- Manejo básico de SAP, Microsoft Office y Outlook.- Sentido de urgencia y alerta.- Conexión estable a internet.Condiciones:- Contrato a plazo fijo, indefinido según desempeño.- Jornada laboral: Lunes a Jueves de 08:30 a 18:30 hrs y Viernes de 8:30 a 17:30 hrs.Se ofrece:- Sueldo líquido: $510.500.- Lugar de trabajo: Providencia.- Sistema de trabajo presencial con posibilidades de teletrabajo de acuerdo al desempeño.- Capacitación.- Colación.- Entrega de equipo.Requerimientos Educación mínima: Educación media C.H. / Técnica1 año de experiencia

Somos una Compañía Multinacional Líder de Contact Center con más de 23 años de presencia en el mercado y presencia en 5 países: Chile, Colombia, Perú, EEUU y España. Contamos con excelente Clima Laboral y nos encontramos en el Top 10 del Ranking Building Happiness 2022, 2023 y 2024 como una de las mejores empresas preocupadas por la Felicidad de sus Colaboradores.Nos encontramos en la búsqueda de un/a Analista de Reclutamiento y Selección. Determinante contar con experiencia en tramitación de procesos de reclutamiento masivo (excluyente), manejo de herramientas de Evaluaciónes Psicolaborales y elaboración de informes.Modalidad Presencial en la zona de Providencia. Horario de Oficina de Lunes a ViernesFunciones:- Realizar procesos de Reclutamiento y Selección de inicio a fin (end to end).- Publicación de Ofertas de Empleo en diferentes portales.- Realizar publicaciones a través de Redes Sociales para la captación de aspirantes.- Establecer convenios de colaboración con instituciones como Universidades / Institutos / OMIL, para la captación de candidatos.- Realizar evaluaciones masivas e individuales a los candidatos requeridos por los clientes internos y externos.- Filtro inicial de candidatos según perfil y requerimientos del cliente.- Contacto telefónico inicial con candidatos.- Screening telefónico de candidatos.- Coordinar y realizar entrevistas masivas o individuales de forma remota (On Line) o presencial.- Reportabilidad de indicadores de rotación y cobertura a jefatura.- Llevar registro actualizado de los diferentes reportes y/o informes que se requieran.- Entrega de documentos para procesar contratacionesRequisitos:-Titulado en Psicología (Excluyente).-Experiencia mínima de 2 años en el cargo.-Deseable experiencia en Contact Center y/o Telecomunicaciones-Manejo de test psicolaborales y assesment center.Disponibilidad para trabajar de lunes a viernes de 9:90 a 19:00 hrs.Beneficios:Contrato directo con la empresa, estabilidad laboral, oportunidades de crecimiento profesional, convenios con Caja de Compensación (crédito social, convenios médicos, odontológicos, oftalmológicos, medicinas, comercios, etc.), Seguro Complementario de Salud, excelente clima laboral. entre otros.Si deseas enfrentar nuevos desafíos profesionales y demostrar todo tu potencial, esta oportunidad es para ti!.Esperamos tu postulación!!Anexa tu CV actualizado por este medio!Requerimientos Educación mínima: Educación media C.H. / Técnica2 años de experienciaEdad: entre 25 y 55 años

¿Tienes experiencia en áreas recepción, despacho y logística inversa? ¿Buscas estabilidad laboral y la posibilidad de un contrato indefinido? ¡Entonces esta es tu oportunidad! Estamos en búsqueda de un/a Supervisor/a para el área de logística inversa. Nuestro Centro de Distribución está ubicado en Pudahuel (Sector Enea) y contamos con buses de acercamiento desde Metro Pudahuel. Condiciones del cargo: - Renta líquida: $750.000 mensuales + Tarjeta Amypass (58.000 liquido).Horario:- Turno fijo: lunes a jueves de 08:00 a 18:00. y viernes de 08:00 a 17:00 hrs.- Eventualmente turno de noche: lunes a viernes de 20:00 a 06:00 hrs. (Se pagará $10.000 imponibles por cada noche trabajada). ¿Qué necesitas para postular?- Experiencia mínima de 1 años como supervisor en logística inversa.- Manejo e interpretación de Indicadores de Gestión.- Formación en logística o carrera afín.- Experiencia en manejo de personal.- Conocimiento y manejo de WMS y Excel Básico - intermedio. Lugar de trabajo: Pudahuel (Megacentro Enea). ¡No dejes pasar esta oportunidad y postula!Requerimientos Educación mínima: Educación media C.H. / Técnica1 año de experiencia

Empresa de seguridad busca Analista Ingeniero de Rutas Logísticas para trabajar en Providencia.Objetivo del cargo:Diseñar, optimizar y supervisar las rutas logísticas del personal técnico en terreno, asegurando eficiencia operativa, cumplimiento de tiempos de atención y uso racional de recursos.Condiciones:1.Renta: $1.200.000 líquidos.2.Horario: lunes a viernes de 8.30 a 17:00.3.Lugar de trabajo: Providencia (metro Pedro de Valdivia).4.Funciones:Planificar rutas diarias y semanales para el personal técnico, considerando zonas geográficas, prioridades de servicio y tiempos de desplazamiento.Utilizar herramientas de geolocalización, software de ruteo y análisis de datos para optimizar recorridos.Coordinar con áreas de operaciones, soporte técnico y atención al cliente para alinear la planificación con la demanda real.Monitorear en tiempo real el cumplimiento de rutas y reprogramar en caso de contingencias.Generar reportes de eficiencia logística, tiempos de respuesta y cumplimiento de SLA.Proponer mejoras continuas en la estrategia de cobertura territorial y distribución de recursos.5.Requisitos:Título profesional de Ingeniería en Logística, Transporte, Industrial o carrera afín.Experiencia mínima de 2 años en planificación logística o ruteo de personal en terreno.Manejo avanzado de Excel, software de ruteo (ej. MapPoint, Google Maps, otras).Conocimiento de indicadores logísticos (KPIs), análisis de datos y gestión de flotas.Habilidades analíticas, orientación al detalle y capacidad para trabajar bajo presión.6.Contrato bajo régimen de Servicios Transitorios.Requerimientos Educación mínima: Universitaria / I.P. / C.F.T.2 años de experiencia

Únete a nuestro equipo como Jefe de call centerEn Apex estamos buscando Jefe/a de call center para formar parte de nuestro equipo ¿Cuál será tu misión?Liderar, coordinar y supervisar al equipo de trabajo para asegurar el desarrollo de las personas, el cumplimiento de los resultados operativos de la cuenta, y la consecuente satisfacción del cliente y orgullo de los colaboradores, en el marco de los valores de Apex.Principales responsabilidades:•Capacitar y desarrollar al equipo en liderazgo, habilidades técnicas y competencias para su autonomía.•Dar feedback individual y grupal, promoviendo el desarrollo profesional.•Participar en procesos de selección, inducción y desvinculación, asegurando una integración adecuada a la cultura Apex.•Evaluar junto al HRBP situaciones de sanciones, cambios o acciones que impactan a los colaboradores.•Motivar al equipo, promoviendo acciones de RSE e innovación.•Comunicar y asegurar la comprensión de los objetivos, métricas, estrategias y cultura de la empresa.•Ejecutar modelos y procesos operativos, tanto propios de Apex como del cliente.•Resolver consultas o reclamos escalados, con imparcialidad y credibilidad.•Analizar procesos actuales, proponiendo mejoras para optimizar resultados.•Programar estructuras de horas y entregables, asegurando cumplimiento operativo.•Analizar métricas y prioridades del cliente, para traducirlas en acciones efectivas.•Negociar decisiones de personal con el cliente, alineando con valores Apex.•Liderar reuniones con áreas internas y clientes, asegurando acciones interdisciplinarias efectivas.•Supervisar la implementación de planes de acción derivados de requerimientos del cliente y encuestas de satisfacción.•Proponer mejoras alineadas a pedidos del cliente, elevando el estándar de servicio.¿Qué estamos buscando? •Poseer experiencia previa en el rol o cómo supervisor/a en el rubro de call (mínimo 2 años/excluyente).•Formación académica: Educación técnica o superior en administración, comunicación, gestión de personas o áreas afines.•Dominio de G Suite o Microsoft Office, incluyendo habilidades avanzadas en hojas de cálculo.•Experiencia con sistemas CRM y tecnologías de call center.Condiciones:•Disponibilidad para trabajar en modalidad full time en horarios flexible•Contar con disponibilidad de para viajes ( ocasional)•Disponibilidad para desempeñar las funciones de manera presencial en el Site de Stgo y/o instalaciones de clientesRequerimientos Educación mínima: Educación media C.H. / Técnica1 año de experienciaEdad: A partir de 20 años

Empresa del rubro Bancario requiere de Ejecutivos/as Analistas Operacional Informes Normativos. - Conocimiento contables (básico)- Conocimiento de productos bancarios (excluyente)- Conocimiento en Informes Normativos (excluyente)- Conocimiento Excel avanzado (excluyente)- Conocimiento de SQL avanzado (excluyente)- Conocimiento Access (opcional)- Conocimiento Qlik View (Deseable)Con un mínimo de 3 años de experiencia en BancoHorario: Lunes a Jueves 8:45am a 18:00pm y viernes 08:45am - 17:00pm con 45 col Presencial. Renta Líquida mensual: $1.200.000Requerimientos Educación mínima: Universitaria / I.P. / C.F.T.3 años de experiencia