¿Buscas estabilidad, buen ambiente, oportunidades de crecimiento y una empresa que realmente te valore?¡Entonces esta oportunidad es para ti! Estamos formando un equipo comercial comprometido, dinámico y con actitud, y tú puedes ser parte de él.✨ ¿Qué harás? (y por qué te va a encantar) Conectarás directamente con clientes, ofreciendo soluciones reales. Serás protagonista en cierres comerciales y asesorías dentro de sucursal. Brindarás experiencias de servicio de alto nivel, convirtiéndote en la voz de la marca. Cada día será distinto: personas nuevas, desafíos nuevos, logros nuevos.💰 Lo que recibirás a cambio de tu talentoRentas imponibles: Base: $529.000 Colación: $29.295 Movilización: $19.467 Variable hasta $525.000 (según tu gestión) Bonos de sobre complimiento y semana corrida, que aumentan tu renta.“Todos los valores son imponibles.”Además: Contrato desde el primer día (incluye capacitación). Contrato a plazo fijo… con posibilidades reales de pasar a indefinido según tu desempeño. Modalidad 100% presencial. Convenios con instituciones educativas, salud, seguros complementarios, caja de compensación y más. Crecimiento real dentro de una marca líder en telecomunicaciones.👀 Para unirte, solo necesitas: Enseñanza media completa (si tienes estudios técnicos o profesionales, mejor aún). 6 meses de experiencia en ventas y atención al cliente (presencial o call center). Actitud, energía y pasión por el mundo comercial. Disponibilidad para trabajar 44 horas semanales en turnos rotativos entre 08:30 y 21:00 hrs, segun sucursal asignada.🤝 Inclusión laboralPostulaciones bajo Ley 21.015 son totalmente bienvenidas. Aquí valoramos a las personas por su talento.📲 ¡Es ahora o nunca!Si buscas un trabajo donde puedas crecer, ganar bien, ser valorado y proyectar tu carrera…¡Postula hoy y comienza a construir el futuro que quieres!

¿Buscas estabilidad, buen ambiente, oportunidades de crecimiento y una empresa que realmente te valore?¡Entonces esta oportunidad es para ti! Estamos formando un equipo comercial comprometido, dinámico y con actitud, y tú puedes ser parte de él.✨ ¿Qué harás? (y por qué te va a encantar) Conectarás directamente con clientes, ofreciendo soluciones reales. Serás protagonista en cierres comerciales y asesorías dentro de sucursal. Brindarás experiencias de servicio de alto nivel, convirtiéndote en la voz de la marca. Cada día será distinto: personas nuevas, desafíos nuevos, logros nuevos.💰 Lo que recibirás a cambio de tu talentoRentas imponibles: Base: $529.000 Colación: $29.295 Movilización: $19.467 Variable hasta $525.000 (según tu gestión) Bonos de sobre complimiento y semana corrida, que aumentan tu renta.“Todos los valores son imponibles.”Además: Contrato desde el primer día (incluye capacitación). Contrato a plazo fijo… con posibilidades reales de pasar a indefinido según tu desempeño. Modalidad 100% presencial. Convenios con instituciones educativas, salud, seguros complementarios, caja de compensación y más. Crecimiento real dentro de una marca líder en telecomunicaciones.👀 Para unirte, solo necesitas: Enseñanza media completa (si tienes estudios técnicos o profesionales, mejor aún). 6 meses de experiencia en ventas y atención al cliente (presencial o call center). Actitud, energía y pasión por el mundo comercial. Disponibilidad para trabajar 44 horas semanales en turnos rotativos entre 08:30 y 21:00 hrs, segun sucursal asignada.🤝 Inclusión laboralPostulaciones bajo Ley 21.015 son totalmente bienvenidas. Aquí valoramos a las personas por su talento.📲 ¡Es ahora o nunca!Si buscas un trabajo donde puedas crecer, ganar bien, ser valorado y proyectar tu carrera…¡Postula hoy y comienza a construir el futuro que quieres!

¿Buscas estabilidad, buen ambiente, oportunidades de crecimiento y una empresa que realmente te valore?¡Entonces esta oportunidad es para ti! Estamos formando un equipo comercial comprometido, dinámico y con actitud, y tú puedes ser parte de él.✨ ¿Qué harás? (y por qué te va a encantar) Conectarás directamente con clientes, ofreciendo soluciones reales. Serás protagonista en cierres comerciales y asesorías dentro de sucursal. Brindarás experiencias de servicio de alto nivel, convirtiéndote en la voz de la marca. Cada día será distinto: personas nuevas, desafíos nuevos, logros nuevos.💰 Lo que recibirás a cambio de tu talentoRentas imponibles: Base: $529.000 Colación: $51.219 Movilización: $51.219 Variable hasta $525.000 (según tu gestión) Bono de Zona $120.000 Bonos de sobre complimiento y semana corrida, que aumentan tu renta.“Todos los valores son imponibles.”Además: Contrato desde el primer día (incluye capacitación). Contrato a plazo fijo… con posibilidades reales de pasar a indefinido según tu desempeño. Modalidad 100% presencial. Convenios con instituciones educativas, salud, seguros complementarios, caja de compensación y más. Crecimiento real dentro de una marca líder en telecomunicaciones.👀 Para unirte, solo necesitas: Enseñanza media completa (si tienes estudios técnicos o profesionales, mejor aún). 6 meses de experiencia en ventas y atención al cliente (presencial o call center). Actitud, energía y pasión por el mundo comercial. Disponibilidad para trabajar 44 horas semanales en turnos rotativos entre 08:30 y 21:00 hrs, segun sucursal asignada.🤝 Inclusión laboralPostulaciones bajo Ley 21.015 son totalmente bienvenidas. Aquí valoramos a las personas por su talento.📲 ¡Es ahora o nunca!Si buscas un trabajo donde puedas crecer, ganar bien, ser valorado y proyectar tu carrera…¡Postula hoy y comienza a construir el futuro que quieres!

En Wall Partners, nos especializamos en la externalización de procesos de recursos humanos y la atracción de talentos. Nos destacamos por ofrecer un servicio de calidad y excelencia en la gestión de personas, destacándonos por nuestro enfoque en el bienestar de nuestros/as colaboradores/as y su entorno laboral. Aquí, encontrarás el espacio perfecto para crecer y desarrollar todo tu talento y potencial.!Nos encontramos en búsqueda de Supervisor Técnico en Terreno de Climatización-HVAC! !Nos encontramos en búsqueda de Supervisor Técnico en Terreno de Climatización-HVAC! Información del Cargo Modalidad: Presencial (trabajo en terreno). Ubicación: Temuco. Jornada: Artículo 22. Tipo de Contrato: Contrato a plazo fijo con proyección de indefinido según desempeño. Movilidad: Camioneta asignada.Sobre la Empresa (Cliente)Nuestro cliente es una empresa enfocada en la operación y mantención de servicios técnicos, asegurando continuidad operativa y cumplimiento de estándares de calidad y seguridad, Desarrolla soluciones en terreno para clientes.Propósito del CargoSupervisar y coordinar al equipo técnico, programando y controlando la mantención preventiva y correctiva del contrato, asegurando oportunidad de respuesta, calidad del servicio y continuidad operativa (cumplimiento de SLA).Principales Funciones Supervisar la ejecución de mantenciones preventivas, asegurando cumplimiento del plan y estándares del contrato (resguardando el cumplimiento y evitando incumplimientos/multas). Coordinar y controlar mantenciones correctivas, asegurando continuidad operativa de los equipos y cumplimiento de SLA. Liderar al equipo técnico: asignación de tareas, seguimiento de ejecución, apoyo operativo y control de avances en terreno. Implementar y fiscalizar procedimientos de seguridad, calidad y prevención de riesgos. Elaborar reportabilidad de gestión (informes, seguimiento de tareas e indicadores del servicio; control básico de recursos/costos asociados). Controlar existencias de bodega, herramientas y repuestos requeridos para la operación. Coordinar operativamente con el cliente, velando por el cumplimiento de condiciones contractuales y satisfacción del servicio. Gestionar contingencias en terreno y asegurar continuidad del servicio.Perfil del Postulante Estudios requeridos: Técnico de Nivel Superior o Ingeniería en área afín (climatización/HVAC, electricidad, mantenimiento industrial u otra relacionada). Experiencia mínima: 3 años en cargos similares; mínimo 2 años en funciones afines. Rubros valorados: servicios técnicos, mantención, operación en terreno, contratos de mantenimiento/servicios. Requisitos técnicos: Office/Excel nivel intermedio (reportabilidad y control). Otros (deseables): conocimiento normativo laboral y de seguridad ( Ley 20.123 sobre Subcontratación, Ley 16.744 sobre Accidentes del Trabajo y Enfermedades Profesionales y Código del Trabajo y Legislación Laboral Chilena )Beneficios y Cultura Camioneta asignada para la operación en terreno. Viáticos cubiertos por la empresa. Bencina/combustible cubierto por la empresa Días administrativos. Cultura orientada a cumplimiento, continuidad operacional, seguridad y estándares de servicio, con alta autonomía y responsabilidad en la gestión diaria del contrato.¿Listo/a para liderar una operación técnica en terreno y asegurar un servicio de excelencia? En Wall Partners te acompañamos durante todo el proceso. Postula y avanzaremos con validación de experiencia, referencias y documentación de conducción para este nuevo desafío profesional. Requisitos:

En Wall Partners, nos especializamos en la externalización de procesos de recursos humanos y la atracción de talentos. Nos destacamos por ofrecer un servicio de calidad y excelencia en la gestión de personas, destacándonos por nuestro enfoque en el bienestar de nuestros/as colaboradores/as y su entorno laboral. Aquí, encontrarás el espacio perfecto para crecer y desarrollar todo tu talento y potencial. !Nos encontramos en búsqueda de Supervisor Técnico en Terreno de Climatización-HVAC! Información del Cargo Modalidad: Presencial (trabajo en terreno). Ubicación: Temuco. Jornada: Artículo 22. Tipo de Contrato: Contrato a plazo fijo con proyección de indefinido según desempeño. Movilidad: Camioneta asignada.Sobre la Empresa (Cliente)Nuestro cliente es una empresa enfocada en la operación y mantención de servicios técnicos, asegurando continuidad operativa y cumplimiento de estándares de calidad y seguridad, Desarrolla soluciones en terreno para clientes.Propósito del CargoSupervisar y coordinar al equipo técnico, programando y controlando la mantención preventiva y correctiva del contrato, asegurando oportunidad de respuesta, calidad del servicio y continuidad operativa (cumplimiento de SLA).Principales Funciones Supervisar la ejecución de mantenciones preventivas, asegurando cumplimiento del plan y estándares del contrato (resguardando el cumplimiento y evitando incumplimientos/multas). Coordinar y controlar mantenciones correctivas, asegurando continuidad operativa de los equipos y cumplimiento de SLA. Liderar al equipo técnico: asignación de tareas, seguimiento de ejecución, apoyo operativo y control de avances en terreno. Implementar y fiscalizar procedimientos de seguridad, calidad y prevención de riesgos. Elaborar reportabilidad de gestión (informes, seguimiento de tareas e indicadores del servicio; control básico de recursos/costos asociados). Controlar existencias de bodega, herramientas y repuestos requeridos para la operación. Coordinar operativamente con el cliente, velando por el cumplimiento de condiciones contractuales y satisfacción del servicio. Gestionar contingencias en terreno y asegurar continuidad del servicio.Perfil del Postulante Estudios requeridos: Técnico de Nivel Superior o Ingeniería en área afín (climatización/HVAC, electricidad, mantenimiento industrial u otra relacionada). Experiencia mínima: 3 años en cargos similares; mínimo 2 años en funciones afines. Rubros valorados: servicios técnicos, mantención, operación en terreno, contratos de mantenimiento/servicios. Requisitos técnicos: Office/Excel nivel intermedio (reportabilidad y control). Otros (deseables): conocimiento normativo laboral y de seguridad ( Ley 20.123 sobre Subcontratación, Ley 16.744 sobre Accidentes del Trabajo y Enfermedades Profesionales y Código del Trabajo y Legislación Laboral Chilena )Beneficios y Cultura Camioneta asignada para la operación en terreno. Viáticos cubiertos por la empresa. Bencina/combustible cubierto por la empresa Días administrativos. Cultura orientada a cumplimiento, continuidad operacional, seguridad y estándares de servicio, con alta autonomía y responsabilidad en la gestión diaria del contrato.¿Listo/a para liderar una operación técnica en terreno y asegurar un servicio de excelencia? En Wall Partners te acompañamos durante todo el proceso. Postula y avanzaremos con validación de experiencia, referencias y documentación de conducción para este nuevo desafío profesional. Requisitos:

¿Buscas estabilidad, buen ambiente, oportunidades de crecimiento y una empresa que realmente te valore?¡Entonces esta oportunidad es para ti! Estamos formando un equipo comercial comprometido, dinámico y con actitud, y tú puedes ser parte de él.✨ ¿Qué harás? (y por qué te va a encantar) Conectarás directamente con clientes, ofreciendo soluciones reales. Serás protagonista en cierres comerciales y asesorías dentro de sucursal. Brindarás experiencias de servicio de alto nivel, convirtiéndote en la voz de la marca. Cada día será distinto: personas nuevas, desafíos nuevos, logros nuevos.💰 Lo que recibirás a cambio de tu talentoRentas imponibles: Base: $529.000 Colación: $29.295 Movilización: $19.467 Variable hasta $525.000 (según tu gestión) Bonos de sobre complimiento y semana corrida, que aumentan tu renta.“Todos los valores son imponibles.”Además: Contrato desde el primer día (incluye capacitación). Contrato a plazo fijo… con posibilidades reales de pasar a indefinido según tu desempeño. Modalidad 100% presencial. Convenios con instituciones educativas, salud, seguros complementarios, caja de compensación y más. Crecimiento real dentro de una marca líder en telecomunicaciones.👀 Para unirte, solo necesitas: Enseñanza media completa (si tienes estudios técnicos o profesionales, mejor aún). 6 meses de experiencia en atención al cliente (presencial o call center). Si tienes experiencia en ventas es un plus!!! Actitud, energía y pasión por el mundo comercial. Disponibilidad para trabajar 44 horas semanales en turnos rotativos entre 08:30 y 21:00 hrs, segun sucursal asignada.🤝 Inclusión laboralPostulaciones bajo Ley 21.015 son totalmente bienvenidas. Aquí valoramos a las personas por su talento.📲 ¡Es ahora o nunca!Si buscas un trabajo donde puedas crecer, ganar bien, ser valorado y proyectar tu carrera…¡Postula hoy y comienza a construir el futuro que quieres!

¿Buscas estabilidad, buen ambiente, oportunidades de crecimiento y una empresa que realmente te valore?¡Entonces esta oportunidad es para ti! Estamos formando un equipo comercial comprometido, dinámico y con actitud, y tú puedes ser parte de él.✨ ¿Qué harás? (y por qué te va a encantar) Conectarás directamente con clientes, ofreciendo soluciones reales. Serás protagonista en cierres comerciales y asesorías dentro de sucursal. Brindarás experiencias de servicio de alto nivel, convirtiéndote en la voz de la marca. Cada día será distinto: personas nuevas, desafíos nuevos, logros nuevos.💰 Lo que recibirás a cambio de tu talentoRentas imponibles: Base: $529.000 Colación: $51.219 Movilización: $51.219 Variable hasta $525.000 (según tu gestión) Bono de Locomoción Especial $32.000 Bonos de sobre complimiento y semana corrida, que aumentan tu renta.“Todos los valores son imponibles.”Además: Contrato desde el primer día (incluye capacitación). Contrato a plazo fijo… con posibilidades reales de pasar a indefinido según tu desempeño. Modalidad 100% presencial. Convenios con instituciones educativas, salud, seguros complementarios, caja de compensación y más. Crecimiento real dentro de una marca líder en telecomunicaciones.👀 Para unirte, solo necesitas: Enseñanza media completa (si tienes estudios técnicos o profesionales, mejor aún). 6 meses de experiencia en ventas y atención al cliente (presencial o call center). Actitud, energía y pasión por el mundo comercial. Disponibilidad para trabajar 44 horas semanales en turnos rotativos entre 08:30 y 21:00 hrs, segun sucursal asignada.🤝 Inclusión laboralPostulaciones bajo Ley 21.015 son totalmente bienvenidas. Aquí valoramos a las personas por su talento.📲 ¡Es ahora o nunca!Si buscas un trabajo donde puedas crecer, ganar bien, ser valorado y proyectar tu carrera…¡Postula hoy y comienza a construir el futuro que quieres!

Empresa del área de educación en pleno proceso de expansión, en búsqueda de ejecutivos/as con o sin experiencia que quieran crecer laboral y profesionalmente a través de un Training Comercial.Si te consideras una persona con buena actitud, proactiva, comprometida, ambiciosa y con habilidades comerciales, ¡puedes ser parte de nuestro equipo!Ofrecemos capacitación constante en el desarrollo de habilidades de negociación, dirección, comunicación, liderazgo, entre otras.Además, te brindamos un buen ambiente laboral con amplias posibilidades de crecimiento y proyección.Requisitos; Contar con las herramientas para el teletrabajo (Computador con cámara, audio, y programas office, internet estable, espacio para desarrollar su trabajo tranquilo y sin interrupciones, teléfono inteligente). No estar trabajando ni estudiando al momento de la entrevista. Contar con Rut chileno vigente. Vivir en Chile. Disponibilidad de tiempo para trabajar por teletrabajo en conexión activa.Si cumples con los requisitos mencionados y estás interesado en formar parte de nuestro equipo, no dudes en postular. ¡Te esperamos!