Desde 1993, hemos sido una empresa chilena que ha dejado una huella significativa en la industria hotelera. Operamos las franquicias de las marcas Holiday Inn y Holiday Inn Express en Chile y Argentina. Nuestra presencia se extiende por las principales regiones de Chile y la ciudad de Buenos Aires. Gestionamos y operamos siete hoteles, además de contar con dos propiedades en Lima y Santiago, bajo la marca Hyatt Centric. Nuestro estandarte siempre ha sido satisfacer a nuestros huéspedes y brindarles el mejor servicio, para que así, su experiencia sea placentera y agradable. Que se sientan como en casa.Nuestros pasajeros son lo más importante, porque nos interesamos en ellos como personas. La hospitalidad que entregamos también es posible gracias a la calidez humana de nuestro personal que se esfuerza día a día en ser los mejores.Si quieres saber más sobre nosotros y nuestras operaciones, te invitamos a visitar nuestro sitio web:https://talbothotels.com/En nuestro Hotel Holiday Inn Express Antofagasta estamos buscando personas apasionadas por el servicio para trabajar como Recepcionista Nocturno.Algunas de las principales responsabilidades del rol son las siguientes: Asegurar la calidad y servicio que reciben los huéspedes, proporcionando un un servicio oportuno, pertinente y de excelencia al huésped. Dar la bienvenida y despedida a los huéspedes y asegurarse de asistirlos durante su estadía.Requisitos: Formación técnica profesional o universitaria. Tener mínimo 1 año de experiencia en hotelería o en el rubro del servicio. Un deseo sincero por satisfacer las necesidades de nuestros huéspedes. Una excelente comunicación verbal. Tener un dominio de ingles avanzado. Tener disponibilidad para trabajar en turnos de noche, incluyendo fines de semana. Ideal manejo sistema Opera.Beneficios Seguro Complementario de Salud pagado por la empresa con contrato indefinido. Capacitación. Estabilidad Laboral. Grato Ambiente de Trabajo. Descuentos en hoteles administrados por la empresa Talbot Hotels. Caja de Compensación Los Andes

En ManpowerGroup, junto a importante empresa de servicios sanitarios Aguas Magallanes, nos encontramos en búsqueda de un/a Delegado/a de Relaciones con la Comunidad para desempeñarse en la ciudad de Punta Arenas.Funciones: Planificar, coordinar y ejecutar actividades en terreno, con organizaciones sociales y grupos de interés de la zona asignada, de acuerdo con el plan de trabajo. Apoyar a otras áreas de la empresa, con el fin de generar el menor impacto a la comunidad, en base a las obras que realice la empresa. Generar y mantener vinculación permanente con representantes de grupos de interés definidos por la empresa. Canalizar requerimientos de grupos de interés, derivar a las áreas correspondientes y monitorear su resolución, en el cotidiano y situaciones de emergencias. Toda otra función, relacionada con las responsabilidades del cargo, solicitada por su jefe directo.Requisitos: Título profesional universitario en Trabajo Social, Psicología, Periodismo o Sociología. Entre 1 y 3 años de experiencia en trabajo comunitario, territorial o de relacionamiento con comunidades (excluyente). Office nivel usuario (excluyente) Licencia clase B vigente (mecánico) (excluyente)Condiciones Laborales: Jornada de trabajo y horario: Lunes a jueves de 08:00 a 13:00 y de 14:20 a 18:30 horas y viernes de 08:00 a 13:00 y 14:20 a 16:40 horas. Modalidad de trabajo: presencial Contratación directa por la empresa. Contrato a plazo fijo por 3 meses con posibilidad de pasar a indefinido según desempeño.En #TalentSolutionsChile y Aguas Magallanes promovemos la inclusión porque sabemos que el talento está en las personas. Todas nuestras búsquedas se enmarcan bajo la ley 21.015, la cual promueve la inclusión laboral de personas en situación de discapacidad

Alfabeta Spa.Reconocida casa de estudios en búsqueda de profesionales con y sin experiencia para formar parte del área comercial.Se requiere asesor comercial, modalidad teletrabajo/comisionista con disponibilidad completa e inmediata. Dentro de las aptitudes se busca que sea responsable, proactivo, con aspiraciones de superación, capacidad de comunicación, organización y excelentes relaciones interpersonales.Dentro de las responsabilidades del cargo se encuentra la atención a público, captación de nuevos alumnos, gestión de inscripciones y seguimiento en todo el proceso.Beneficios Altas comisiones y bonos Excelente ambiente laboral Posibilidad de ascenso según desempeño Día de cumpleaños libreRequisitos: No estar estudiando ni trabajando. Tener cédula de identidad vigente. Computador para trabajar desde casa en forma remota y disponibilidad inmediata.

¡Somos la power house líder en accesorios de moda y lifestyle! En Blue Star Group 💙, a través de nuestras marcas Todomoda e Isadora, trabajamos con pasión y creatividad para sorprender y conectar con quienes nos eligen cada día.👉 ¡Súmate al equipo como District Experience Manager para nuestra Octava Región!📌Buscamos personas que: Contagien buena energía y lleguen al corazón de quienes nos eligen. Disfruten trabajar en equipo dando lo máximo. Busquen su autodesarrollo y crecimiento. Promuevan una comunicación clara, cercana y que respete diferentes miradas.✅ ¿Cuál será tu desafío? Liderar y desarrollar equipos orientados al cliente, garantizando experiencias CX y omnicanal. Gestionar resultados: ventas, NPS, rentabilidad y visual merchandising. Formar y empoderar equipos para brindar soluciones simples y rápidas. Detectar oportunidades de expansión y asegurar procesos administrativos.💡Valoramos: Estudios en Administración, Ingeniería Comercial o afines. +4 años de experiencia liderando equipos comerciales o visuales en retail, preferentemente en moda, lifestyle o consumo masivo. Conocimientos sólidos en exhibición visual, análisis de KPIs y gestión comercial. Habilidades de liderazgo, comunicación empática y orientación a resultados. Disponibilidad para viajar dentro de la región y por Chile.🤩 ¿Qué te ofrecemos? ✨Ser parte de una compañía en constante expansión donde el equipo es el corazón de BSG. Compartir conocimiento, tener oportunidades de aprendizaje y desarrollo profesional. Un excelente clima de trabajo en un entorno donde se respira libertad e igualdad. 🙌🏻Creamos una propuesta de bienestar y beneficios para nuestra comunidad¿Listo para ser parte de nuestra comunidad #BSGTalents? 🚀 ¡Postula ahora y crece con nosotros!#BlueStarGroup #Todomoda #Isadora #SomosBSG #BSGTalents #Retail #CX #Liderazgo

Importante empresa se encuentra en la búsqueda de un Prevencionista de Riesgos para un proyecto en la IV región.MISION DEL CARGOGestionar distintos programas y acciones que promuevan y permitan el cumplimiento de normas y procedimientos en la prevención de accidentes del trabajo y enfermedades profesionales.FUNCIONES Asesorar técnicamente a la Gerencia la concesión en temas de seguridad y salud ocupacional para velar por el cumplimiento de la materia de las políticas corporativas, Legales y las establecidas por el cliente. Preparar y revisar el programa de Prevención de Riesgos a ejecutar en la concesión, y así velar por que las labores se cumplan en un ambiente seguro. Coordinar y realizar Capacitación a las jefaturas y cargos operacionales para asegurarse que todas las personas que trabajen en la organización tengan conocimientos de las normas de seguridad legales y corporativas. Coordinar y Participar en Reuniones citadas por el Cliente, Mutualidad, Gerencia de prevención de riesgos, Gerencia de Concesión, CPHS para dar cuenta de los estados de los contratos, oficina central y trabajar la contingencia actual. Investigar y Analizar todos los incidentes que generaron una pérdida tanto personal como material para la empresa y poder tomar acciones que prevengan estos incidentes en el futuro.Los requisitos para el cargo son:Ingeniero en Prevención de Riesgos (Se valorara que resida en la IV region (Coquimbo - La Serena o sus alrededores)EXPERIENCIA: Mínimo 5 años de experiencia demostrable en obras viales y civiles de alta complejidad. (Excluyente) Experiencia previa en construcción de proyectos de infraestructura vial y/o explotación de una concesión vial.CONOCIMIENTOS: Normativas legales de Seguridad y Salud en Chile Protocolos de actuación y salud ISO 9001/ ISO 14001 Ofimática – Intermedio Autocad - Básico Licencia clase B.¿Qué te ofrecemos?:Beneficios sociales, políticas de conciliación, retribución flexible, diversidad y reconocimiento.Desarrollo personal y laboral a través de programas de formación continua, oportunidades de movilidad interna e internacional, voluntariado y hábitos de vida saludable.Formar parte de un entorno de trabajo dinámico donde nos guiamos por 3 coordenadas: la inteligencia colaborativa, la excelencia y la responsabilidad social integral.Para nosotros, el camino es tan importante como la meta, por eso, aprendemos cada día de la riqueza que ofrece la diversidad de personas que formamos parte de este gran equipo. Todas nuestras búsquedas se enmarcan bajo la ley 21.015, la cual promueve la inclusión laboral de personas en situación de discapacidad.

Se busca Activador/a Digital en Terreno para proyecto de digitalización en Rancagua. Sueldo aproximado de $940.000 líquidos más bono y viático. Trabajo de lunes a viernes y sábados por la mañana.

Minera Toro busca un Asesor Experto en Prevención de Riesgos Part Time, con enfoque en mejorar la seguridad y prevención de accidentes en la empresa.

¿Quiénes somos?Fundación Banigualdad es una organización privada sin fines de lucro que apoya el emprendimiento a través del financiamiento y capacitación para emprendedores de los sectores más vulnerables de nuestro país.¡Te invitamos a postular con nosotros!Buscamos Asesor(a) de Emprendimiento para Angol, quien estará a cargo de captar, asesorar y formar emprendedores a través de la entrega de microcréditos y capacitaciones, siendo principalmente un trabajo en terreno (90 %) en la zona asignada, lo que se complementa con trabajo administrativo en oficina (10%).En este rol tendrás la oportunidad de:·Crear y renovar grupos de emprendedores.·Buscar e implementar estrategias con su equipo de zona para llegar al cumplimiento de metas·Guiar y acompañar grupos de emprendedores que tengas a cargo, manteniendo un registro del repago de cuotas, asistencia a reuniones y renovaciones de nuevas solicitudes de crédito.·Cumplir con los objetivos de pago: en casos de no pago de las cuotas de los créditos, realizar todas las gestiones necesarias para solucionarlo.·Participación de reuniones sistemáticas con supervisor para revisar los avances de los grupos.Si Te Sumas al desafío disfrutaras de: Capacitaciones Caja compensación Seguro complementario Día de cumpleaños libre Semana extra de vacacionesMás sobre nosotros:Banigualdad es una organización sin fines de lucro que surgió el 2006 en la región metropolitana que apoya a emprendedores, entregándoles financiamiento y también un plan de formación para que puedan salir adelante y surgir junto a sus familias.Este modelo se inspira en el trabajo del bengalí Muhammad Yunus, que busca el empoderamiento de personas vulnerables y sus comunidades a través del emprendimiento.Detrás de cada persona que emprende, hay una familia que tiene necesidades. Banigualdad está presente para orientarlas, acompañarlas y transformar sus realidades a través del emprendimiento.Estamos comprometidos en crear un entorno donde cada trabajador se sienta respetado y valorado, independientemente de su origen, género, orientación sexual, habilidades, edad o cualquier otra característica que lo haga único. La equidad, diversidad e inclusión es importante para nosotros, y nos esforzamos por garantizar que todos tengan igualdad de oportunidades en todas las etapas del proceso de selección.