Somos una empresa chilena especializada en la optimización de procesos de formación y desarrollo de personas. Nuestro enfoque está en la calidad, la mejora continua y la satisfacción de nuestros clientes, entregando soluciones ágiles y orientadas a resultados. Descripción ofertaMisión: Apoyar integralmente la gestión de capacitación, desde la planificación hasta la ejecución, contribuyendo al desarrollo del talento.Funciones principales: • Coordinar y dar seguimiento a los programas de capacitación del área asignada, asegurando su correcta implementación.• Participar en la planificación anual de capacitación, proponiendo acciones que respondan a las necesidades detectadas. • Apoyar en la detección de necesidades de capacitación (DNC) en conjunto con jefaturas y equipos de trabajo. • Elaborar informes periódicos de gestión y resultados, entregando indicadores de cumplimiento y efectividad de las capacitaciones. • Gestionar la logística de cursos presenciales y online: convocatorias, inscripciones, confirmaciones, asistencia y evaluaciones. • Administrar el control de gastos asociados a capacitación, manteniendo información clara y actualizada para reportes financieros. • Dar apoyo en la relación con proveedores de capacitación (OTEC), gestionando cotizaciones, compras y evaluación de servicios. • Velar por el cumplimiento de la normativa SENCE y los procesos internos de la organización en todas las actividades de formación. • Colaborar en iniciativas de mejora continua, proponiendo ajustes metodológicos o tecnológicos que optimicen los programas formativos. • Brindar soporte administrativo y operativo a las áreas internas en todo lo relacionado con procesos de capacitación. Requisitos: • Título Técnico o Universitario en Recursos Humanos, Administración, Psicología Organizacional o carreras afines.• Mínimo 1 año de experiencia en procesos de capacitación o gestión de recursos humanos, idealmente en empresas de servicios o retail.• Conocimiento de la Ley 19.518 (Franquicia Tributaria) y normativa SENCE aplicada a capacitación (deseable).• Dominio intermedio de herramientas Microsoft Office (Excel: tablas dinámicas, fórmulas; PowerPoint; Word).• Habilidades de gestión y control presupuestario básico.• Deseable experiencia en coordinación con OTEC y manejo de plataformas LMS. Beneficios Seguro Complementario de Salud, Aguinaldos de Navidad y Fiestas Patrias, Bono de Invierno, Tarde libre de Cumpleaños, Convenio y Beneficios Mutual y CCAF. Postula aqui:https://login.airavirtual.com/postula/DgaqCtcRV3Ea6cBQwa6i?id=1755981271

Somos una empresa chilena especializada en la optimización de procesos de formación y desarrollo de personas. Nuestro enfoque está en la calidad, la mejora continua y la satisfacción de nuestros clientes, entregando soluciones ágiles y orientadas a resultados. Misión: Diseñar e implementar proyectos de capacitación, fidelizando empresas y optimizando uso de fondos franquiciables.Funciones principales: • Asesorar a empresas en la aplicación de la Ley 19.518, resoluciones y normativas relacionadas con la franquicia tributaria. • Gestionar los aportes entregados por las empresas para capacitación, asegurando cumplimiento de metas y optimización de recursos. • Elaborar informes de gestión e indicadores claves (KPI), que permitan medir el impacto y la efectividad de las actividades. • Planificar, aplicar y hacer seguimiento a la Detección de Necesidades de Capacitación (DNC) de las empresas asociadas. • Gestionar y administrar el Plan de Capacitación, controlando gastos asociados y reportando desvíos. • Proponer mejoras en los procesos de capacitación, generando instancias de innovación y eficiencia en los flujos de trabajo. • Responsable de liderar directamente programas de formación, en sus distintas metodologías, desde su implementación, planificación, ejecución, seguimiento y cierre de actividades SENCE/Empresa. Requisitos: • Título profesional o técnico de nivel superior en Recursos Humanos o carreras afines.• Al menos 3 años de experiencia en capacitación o RR.HH.• Manejo avanzado de programas Office (Excel, PowerPoint, Word).• Conocimientos en control de presupuestos y normativa SENCE.• Deseable: manejo de ERP (SicapNet). Beneficios Seguro Complementario de Salud, Aguinaldos de Navidad y Fiestas Patrias, Bono de Invierno, Tarde libre de Cumpleaños, Convenio y Beneficios Mutual y CCAF.Postula aqui:https://login.airavirtual.com/postula/Pa6wkiX9nlzA5GO8EHhA?id=1755981802

KOE Chile, multinacional con 24 años en el mercado chileno capacitando a profesionales y estudiantes en el idioma inglés. Está en la búsqueda de profesionales con y sin experiencia en el área comercial para ser parte de nuestro training gerencial, para esto necesitamos personas con gran capacidad de trabajo, con disposición a aprender. Buscamos profesionales con capacidad de trabajo en equipo, liderazgo, creatividad.BeneficiosCapacitación constante Viajes nacionales e internacionales Estabilidad Buen ambiente laboralRequisitosTener rut vigente (en caso de extranjero) Disponibilidad inmediata para trabajar 100% presencial en Stgo. No tener vínculo laboral actual. No estar estudiando¡Te esperamos!

Somos una empresa chilena especializada en la optimización de procesos de formación y desarrollo de personas. Nuestro enfoque está en la calidad, la mejora continua y la satisfacción de nuestros clientes, entregando soluciones ágiles y orientadas a resultados. Misión: Asegurar la ejecución óptima de actividades de capacitación y apoyar a empresas en el uso eficiente de fondosFunciones principales: • Gestionar los aportes de las empresas asociados a la franquicia tributaria, optimizando su uso en planes de capacitación. • Brindar asesoría en normativa SENCE (Ley 19.518), resolviendo consultas y asegurando cumplimiento de la regulación vigente. • Elaborar informes de gestión y presupuestos, proporcionando indicadores claros para el seguimiento de actividades y control financiero. • Coordinar inscripción, comunicación y seguimiento de cursos, garantizando que los procesos se ejecuten en tiempo y forma. • Apoyar en la detección de necesidades de capacitación (DNC) y en la planificación de planes anuales. • Participar en la búsqueda, cotización y compra de cursos con OTEC, gestionando facturas y presupuestos asociados. • Colaborar en reuniones con jefaturas y proveedores, levantando requerimientos y generando propuestas de solución. • Responsable directo de: matriculas en plataforma LMS, envío de invitaciones y citas a los participantes de los entrenamientos digitales y presenciales Requisitos: • Título profesional o técnico de nivel superior en Recursos Humanos, Administración o afines.• Al menos 2 años de experiencia en capacitación o gestión de RR.HH.• Conocimiento en normativa SENCE y manejo intermedio de Office.• Deseable: manejo de ERP (SicapNet) y control de presupuestos. Beneficios Seguro Complementario de Salud, Aguinaldos de Navidad y Fiestas Patrias, Bono de Invierno, Tarde libre de Cumpleaños, Convenio y Beneficios Mutual y CCAF. Postula aqui:https://login.airavirtual.com/postula/pw8ggkMnGaEkx30a6Q6y?id=1755982467

Somos una empresa chilena especializada en la optimización de procesos de formación y desarrollo de personas. Nuestro enfoque está en la calidad, la mejora continua y la satisfacción de nuestros clientes, entregando soluciones ágiles y orientadas a resultados. Misión: Coordinar y supervisar la implementación de formación de su cliente, garantizando calidad y cumplimiento SENCE.Funciones: • Coordinar y asignar tareas al equipo de Consultores de Capacitación, asegurando la cobertura de todas las actividades planificadas. • Supervisar la ejecución de las capacitaciones y garantizar que se cumplan los estándares de calidad, normativa SENCE y lineamientos del cliente. • Evaluar el desarrollo de las actividades formativas y elaborar reportes de gestión que respalden la toma de decisiones del cliente. • Definir, junto al equipo, las mejores metodologías y tácticas para implementar programas de aprendizaje. • Administrar y estandarizar indicadores de gestión, garantizando información confiable y oportuna para la empresa y el cliente. • Implementar controles de seguimiento y proponer mejoras en los flujos de trabajo, optimizando la eficiencia y efectividad de los procesos. Requisitos: • Título Técnico o Universitario en áreas relacionadas con RR.HH., Educación o Administración.• Mínimo 3 años de experiencia en supervisión de equipos de capacitación en empresas de gran envergadura.• Conocimiento avanzado de normativa SENCE (Ley 19.518).• Manejo avanzado de Excel, Outlook y MS Project. Beneficios Seguro Complementario de Salud, Aguinaldos de Navidad y Fiestas Patrias, Bono de Invierno, Tarde libre de Cumpleaños, Convenio y Beneficios Mutual y CCAF.Postula aqui: https://login.airavirtual.com/postula/TiaF0oQlchUK3Py4VeAx?id=1755982920

JOVENES PARA TELEVENTAS LIBRESBUSCO JOVENES , CON O SIN EXPERIENCIA EN VENTAS POR INTERNET , DE MANERA INDEPENDIENTE USANDO REDES SOCIALES Y PLATAFORMA AUTOMATIZADARecibiras MICROSITIO WEB , con carrito de compra y WEBPAY APP PROPIA COACHING VIRTUAL 3 VECES POR SEMANA GRATUITO CURSO MARKETING DIGITAL , BASICO, MEDIO Y AVANZADOCUPOS LIMITADOSPOSTULA AHORA, TE CITAREMOS A UNA REUNION VIRTUAL

VENTAS ON LINE/ $540.000Buscamos personas para TRABAJAR EN VENTAS, dedicando desde 3 a 4 horas al dia.Las ventas son por INTERNET, principalmente.RECIBIRAS: SITIO WEB PROPIO APLICACION MOVIL APOYO CALL CENTER MUNDIAL ENVIOS A TODO CHILE a traves de PLATAFORMA AUTOMATIZADARecibirá capacitaciones constantes, virtuales (por contingencia)Incentivos adicionales. Bonos en dinero Viajes 2026Posibilidad de hacer carrera en la empresa*existe formato Part-Time especial para estudiantes o personas que necesitan un segundo ingreso o trabajar desde casa.Postula hoy a la Reunion Informativa VIRTUAL

CON O SIN EXPERIENCIA/ PART TIMEEMPRESA NECESITA PERSONAS DESDE 18 AÑOS EN ADELANTE, CON O SIN EXPERIENCIA EN VENTASREQUISITOS: Disponibilidad Inmediata PART TIME Y/O FULL TIME Liderazgo y Proactividad Disposicion minima celular con conexion a internetPRINCIPALMENTE TE DESARROLLARAS EN DOS AREAS. VENTAS. FORMACION Y GUIA DE EQUIPOS DE VENTASOFRECEMOS: Horarios Flexibles Comisiones Diarias Quincenales y Mensuales MICROSITIO WEB propio (carrito de compra internacional) APP PROPIA COACHING VIRTUAL 3 VECES POR SEMANA GRATUITOCUPOS LIMITADOSPOSTULA AHORA , REUNION VIRTUAL DENTRO DE LA SEMANA