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Oportunidad laboral en Skyl para profesional técnico o universitario en Recursos Humanos. Se ofrece apoyo en gestión de talento, contratación y remuneración con un contrato inicial de 3 meses y opción a indefinido. Remuneración líquida de $800.000 y trabajo presencial en Santiago.
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Importante empresa industrial busca Subgerente de Mantenimiento para liderar equipos en Santiago, con viajes a otras regiones. Se requiere experiencia de 8 años en mantenimiento de equipos y camiones.
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Objetivo General del Cargo: Planificar, coordinar y supervisar la ejecución de las actividades de mantenimiento preventivo y correctivo en los equipos de la empresa y contratos asignados, asegurando el cumplimiento de los estándares de calidad, seguridad, plazos establecidos y normativas vigentes. Será responsable de realizar seguimiento a las planificaciones diarias y mensuales, velando por la correcta ejecución de las tareas por parte del equipo técnico. Formación Académica: Título profesional de: -Técnico Nivel Superior en Mecánica, Electrónica o carrera afín. -Ingeniería Mecánica. Electrónica o similar. Requisitos del Cargo: -Experiencia mínima de 3 AÑOS en cargos similares, en mantenimiento de maquinaria (grúas, equipos de apoyo, camiones), con responsabilidad en la supervisión de equipos de trabajo. -Licencia de conducir clase B vigente. -Disponibilidad para trabajo de lunes a viernes -Lugar de trabajo Antofagasta y Calama Conocimientos Técnicos: -Lectura e interpretación de planos eléctricos, hidráulicos y manuales técnicos. -Dominio medio-avanzado de MS Office: Excel, Word, Project, Visio y PowerPoint. -Conocimientos en mecánica, electricidad, neumática, electrónica e hidráulica. -Conocimientos en metrología y control de calidad. -Normativa vigente en Salud, Seguridad Ocupacional y Medio Ambiente. Competencias Deseables: -Liderazgo y capacidad de organización. -Pensamiento analítico y resolución de problemas. -Orientación a la calidad del servicio. -Trabajo en equipo y comunicación efectiva. -Proactividad y capacidad de adaptación a entornos dinámicos. -Enfoque en el cumplimiento de objetivos y mejora continua. Funciones Principales: -Ejecutar y dar seguimiento a las planificaciones diarias y mensuales de mantenimiento preventivo y cor
Objetivo General del Cargo: Planificar, coordinar y supervisar la ejecución de las actividades de mantenimiento preventivo y correctivo en los equipos de la empresa y contratos asignados, asegurando el cumplimiento de los estándares de calidad, seguridad, plazos establecidos y normativas vigentes. Será responsable de realizar seguimiento a las planificaciones diarias y mensuales, velando por la correcta ejecución de las tareas por parte del equipo técnico. Formación Académica: Título profesional de: -Técnico Nivel Superior en Mecánica, Electrónica o carrera afín. -Ingeniería Mecánica. Electrónica o similar. Requisitos del Cargo: -Experiencia mínima de 3 AÑOS en cargos similares, en mantenimiento de maquinaria (grúas, equipos de apoyo, camiones), con responsabilidad en la supervisión de equipos de trabajo. -Licencia de conducir clase B vigente. -Disponibilidad para trabajo de lunes a viernes -Lugar de trabajo Antofagasta y Calama Conocimientos Técnicos: -Lectura e interpretación de planos eléctricos, hidráulicos y manuales técnicos. -Dominio medio-avanzado de MS Office: Excel, Word, Project, Visio y PowerPoint. -Conocimientos en mecánica, electricidad, neumática, electrónica e hidráulica. -Conocimientos en metrología y control de calidad. -Normativa vigente en Salud, Seguridad Ocupacional y Medio Ambiente. Competencias Deseables: -Liderazgo y capacidad de organización. -Pensamiento analítico y resolución de problemas. -Orientación a la calidad del servicio. -Trabajo en equipo y comunicación efectiva. -Proactividad y capacidad de adaptación a entornos dinámicos. -Enfoque en el cumplimiento de objetivos y mejora continua. Funciones Principales: -Ejecutar y dar seguimiento a las planificaciones diarias y mensuales de mantenimiento preventivo y cor
Local de comida rápida requiere contratar personal de aseo
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🛞 ¡Buscamos un/a Vulcanizador/a para unirse a nuestro equipo de mantenimiento! ¿Tienes experiencia en reparación y revisión de neumáticos? ¿Quieres trabajar en una empresa con foco en la seguridad, la calidad y el trabajo bien hecho? ¡Entonces esta es tu oportunidad! 🔧 ¿Cuál será tu rol? Serás responsable de asegurar la revisión, reparación y cambio de neumáticos en la flota asignada, garantizando el cumplimiento de los estándares de calidad y seguridad definidos por la compañía. 🛠️ Principales funciones: -Inspeccionar neumáticos (surcos, presiones, número de fuegos). -Ejecutar cambios programados y calibración de PSI. -Diagnosticar fallas en neumáticos y derivar según corresponda. -Detectar fallas mecánicas que afecten la vida útil de los neumáticos. -Revisar sensores de presión y cumplir con procedimientos de seguridad. -Aplicar normativas en prevención de riesgos, medio ambiente y calidad. 📌 Requisitos: -Enseñanza media completa. -Mínimo 2 años de experiencia en funciones similares. -Deseable capacitación en neumáticos por marcas reconocidas (Michelin, Bridgestone, Goodyear). 🕒 Condiciones laborales: -Jornada de 44 horas semanales. -Turnos rotativos 5x2 o 6x1. -Trabajo 100% en terreno. Renta líquida mensual: $850.000. 💡 Buscamos personas responsables, técnicas, precisas y comprometidas con la seguridad y la mejora continua.
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Empresa de Servicios con presencia a nivel nacional, busca para su equipo de planta al mejor Supervisor del Rubro de Seguridad quien tendrá como principal objetivo ejecutar y gestionar los procedimientos de recursos humanos y administración de personal de los servicios que le corresponden, procurando que las condiciones sean las adecuadas, para mantener la continuidad operacional, manteniendo los niveles de calidad acordados y declarados en los procedimientos corporativos y orientando a los clientes en sus requerimientos. Funciones. - Revisar la asistencia, firma de los libros y enrolar en biometrico. - Realizar seguimiento y gestionar que la documentación de los trabajadores se encuentre cargada y firmada en plataforma. - Supervisar el cumplimiento de los servicios acordados con los clientes. Requisitos. - Contar con título profesional de Técnico en Recursos Humanos, Hotelería o carrera afín. - Al menos 3 años de experiencia en funciones similares. - Conocimientos de la Normativa Legal vigente y capacidad resolutiva. - Licencia de conducir Clase B. Beneficios. - Ser parte de una importante empresa con presencia a nivel nacional. - Crecimiento y desarrollo - Entre otros.
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