Farmacias Knop, empresa con más de 90 años de tradición, contribuyendo al desarrollo de la medicina natural y homeopática de Chile, se encuentra en búsqueda de Auxiliar de Farmacia, Jornada Completa, para local ubicado en la ciudad de Puerto Varas.Somos una cadena con más de 85 locales a lo largo del país, en constante desarrollo y crecimiento, ofrecemos atractivos beneficios, renta competitiva, grato ambiente laboral y la posibilidad de iniciar una carrera junto al Líder en Medicina Natural del País.En el marco de la ley 21.015 que incentiva la inclusión laboral de personas con discapacidad invitamos a postular a quienes tengan alguna discapacidad y si requieren ajustes para participar en igualdad de condiciones en el proceso de selección, estaremos atentos a realizarlos.Requisito Excluyente Contar con Certificado Auxiliar de Farmacias y/o Carrera Tec. Superior en Quimica y Farmacia.¡Te invitamos a ser parte de Farmacias Knop, para que continúes desarrollándote profesionalmente junto a la farmacéutica líder en salud natural del país! Afiliación a Caja de Compensación Los Andes Seguro Complementario de Salud (Con posibilidad de carga familiar) Dia libre en el cumpleaños Salidas anticipadas y bonificaciones en fechas festivas Entre otros

¿Te consideras un profesional recién titulado o con poca experiencia en el área de mantenciones, con vocación de servicio, proactiva y orientada al trabajo efectivo? Si te identificas con este perfil, ¡te necesitamos! ¿Quiénes somos? Somos una Empresa nacional dedicada al proporcionar servicios de mantenimiento de ascensores y transporte vertical ubicada en la comuna de Ñuñoa ¿A quién buscamos? Buscamos profesionales recién titulados y/o sin experiencia laboral en carrera técnica o de enseñanza media, que quieran especializarse en el rubro de mantención de ascensores, con proyección de hacer carrera con estabilidad laboral perdurable en el tiempo Requisitos básicos solicitados Profesional titulado como Técnico Medio y/o Superior en Electromecánica, Electricidad, Electrónica o mantenimiento Industrial Sólidos conocimientos en electricidad y/o mecánica básica, incluyendo manejo básico de herramientas Salud compatible con el desempeño del cargo Disponibilidad para trabajar en terreno, así como también los días sábados en media jornada según carga de trabajo y planificación previa con la Jefatura ¿Cuál va a ser tu trabajo? Tu función principal será ser técnico inicial de mantención en terreno, constatando de primera fuente el estado general de los equipos de elevación, dando reporte de la situación, que considera las siguientes actividades: Ejecutar las mantenciones, que constituye en verificación del estado de funcionamiento de equipos de elevación, limpieza, engrase y lubricación, inspección visual de elementos con desgaste y aseo técnico Comunicar eficazmente a la Jefatura, sugerencias, recomendaciones u observaciones que comprometan la seguridad propia, del cliente, usuario y resto de los trabajadores, apuntando hacia una mejora continua Generar llenado y emisión de partes, relacionado con visitas a clientes Asistencia a capacitaciones, según planificación Los 3 primeros meses estará acompañado de personal técnico con mayor experiencia con la finalidad de ir aprendiendo las técnica de mantenimiento Propuesta económica y contractual Renta líquida de $650.000 al mes Ajuste salarial a los 6 meses y luego al año de antigüedad laboral Horario de trabajo oficial: Jornada semanal de 44 horas distribuidas de lunes a viernes desde las 09.00 hasta las 17.00 horas, con 1 hora para colación, sábados según carga de trabajo, a convenir con Jefatura según planificación, no serán fijos necesariamente Tipo de contrato de trabajo: Contrato a plazo fijo durante 60 días, para luego pasar a indefinido según una evaluación de desempeño Lugar de trabajo: Parte en Empresa ubicada en Ñuñoa (Cercano a Línea 3 y 6 / Estación de Metro Ñuñoa) para luego ser enviado a terreno ¿Te interesa ser parte de nuestro equipo? Esto es lo único que tienes que hacer Postula de inmediato este aviso, dejando disponible en el adjunto tu CV actualizado en formato PDF para que lo descarguemos y podamos considerarte dentro de la selección

Bienvenido a la empresa global donde tú eres el protagonista. En Cinépolis las historias más importantes son las de nuestros equipos. Apoyamos el desarrollo profesional y humano de nuestros más de 44,000 Cinepolitos con planes de vida y carrera, además apostamos por la innovación para tener un impacto positivo en las comunidades que nos rodean y en nuestro planeta.Si te apasiona el cine y el servicio, te invitamos a iluminar la película de tu vida en la empresa más importante del entretenimiento nacida en México, ya presente en 17 países. Nos encontramos en la búsqueda de un Supervisor de Operaciones para nuestro complejo, con ganas de aprender y que desee ser parte de una de las compañías más grande a nivel cinematográfico y de entretención.• Dentro de las funciones a realizar se encuentra complementar y apoyar labores de supervisión, tareas de coordinación en todos los niveles operativos.• Administrar las distintas áreas del cine, custodiar la eficiencia, calidad y correcto funcionamiento de los servicios en general. Requisitos: Técnico o Ingeniería en Administración de empresas y/o diplomado relacionado. Estudiante avanzado de carreras relacionadas (tercer año en adelante) Conocimiento demostrable en atención a clientes, manejo de procesos, políticas y procedimientos, entre otros. Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos Beneficios 2 entradas semanales Descuentos en confitería Convenio con gimnasio SmartFit Seguro complementario de salud

Importante empresa didicada al rubro de las superintencia de penciones ( AFP´S) se encuentra en busque de un analista de datos con el fin Analizar y procesar las operaciones relacionadas con la gestión de las cuentas en términos de movimientos históricos, de acuerdo a lo establecido en el Decreto Ley N° 3.500, a fin de asegurarque la información de cada cuenta esté correctamente registrada.Funciones principalesAnalizar los datos de todos los afiliados históricos a PlanVital, utilizando para ello herramientas tecnológicas de apoyo a la gestión por medio de la realización de cruces de datos, a fin de mantener elhistorial del afiliado/a actualizado y disponible para el sistema previsional.Analizar y ejecutar procesos ligados a la entrega de información que se debe enviar al administrador delCentro de Movimientos Históricos, a través del procesamiento de archivos masivos, con el objetivo de asegurar la correcta entrega de los datos.Ejecutar tareas de corrección de los movimientos históricos, por medio de herramientas tecnológicas de apoyo a la gestión, con la finalidad de que la información de los afiliados esté registrada correctamente.Ejecutar procesos quincenales de traspaso de información, de acuerdo al procedimiento establecido por laAdministradora y por la industria, con el fin de regularizar a los nuevos afiliados.Recepcionar y ejecutar acciones masivas provenientes de la industria, a través del sistema .NET por medio de herramientas tecnológicas de apoyo a la gestión, a fin de dar respuesta masiva a la corrección de losmovimientos históricos erróneos.Aplicar soluciones instruidas en los dictámenes de reclamos internos y recibidos desde la industria,analizando los elementos específicos del caso en función de las disposiciones normativas, a fin de resolvery entregar respuesta al problema de movimientos históricos presentado por el afiliado.Formación: Ideal Administración de empresas, Ing.en ejecución informática, Ingeniería en Gestión,Ingeniería en Estadística o carrera afín.Jornada Lunes a Jueves 08:30 a 18:00hrs. Viernes 08:30 a 16:30

Somos People Go, empresa al Servicio de las Personas, siempre comprometidos con la Diversidad & Inclusión en sus infinitas formas, personalidades, culturas, etnias, origen, identidad, religión, edad, gustos y capacidades.Estamos en búsqueda de un/a Preparador/a de Pintura responsable de ejecutar de manera eficiente el programa de producción, asegurando el cumplimiento de los tiempos establecidos y aportando al logro de los objetivos de rentabilidad de la operación.Principales Funciones:Preparar y acondicionar superficies para pintura: Lijar y nivelar superficies para eliminar imperfecciones. Reparar abolladuras leves utilizando masilla u otros materiales apropiados. Realizar limpieza y desgaste de piezas para asegurar una adecuada adherencia de la pintura. Aplicar primers o selladores (fondos o bases) según el tipo de pintura a utilizar.Realizar enmascarado preciso de las áreas no pintables: Proteger componentes sensibles (vidrios, molduras, manillas, etc.) para garantizar un trabajo limpio y profesional. Desmontar partes del vehículo que no deben ser pintadas (como focos, molduras, manillas, espejos y emblemas), facilitando una aplicación precisa de la pintura. Almacenar correctamente las piezas desmontadas para asegurar su integridad y permitir una reinstalación eficiente posterior al proceso de pintado.Requisitos:Contar con formación en: Preparación de vehículos para pintar.Poseer experiencia dependiente o independiente, trabajando en la preparación de vehículos para pintar.Poseer experiencia preparando y acondicionado superficies para pintura.Poseer experiencia realizando enmascarado de las áreas no pintables.Disponibilidad para trabajar en la comuna de QuilicuraCondiciones laborales:Contrato plazo fijo por 1 mes, renovación por 1 mes, renovación por 1 mes, contrato indefinido postevaluación de desempeño.Jornada laboral: lunes a jueves de 08:00 a 17:45 hrs. y viernes 08:00 a 16:45 hrs. en modalidad de trabajo 100% presencialLugar de trabajo: Quilicura Seguro complementario de salud

¿Quiénes somos?Fundación Banigualdad es una organización privada sin fines de lucro que apoya el emprendimiento a través del financiamiento y capacitación para emprendedores de los sectores más vulnerables de nuestro país.¡Te invitamos a postular con nosotros!Buscamos Asesor(a) de Emprendimiento para Buin/ San Bernardo, quien estará a cargo de captar, asesorar y formar emprendedores a través de la entrega de microcréditos y capacitaciones, siendo principalmente un trabajo en terreno (90 %) en la zona asignada, lo que se complementa con trabajo administrativo en oficina (10%).En este rol tendrás la oportunidad de:Crear y renovar grupos de emprendedores.·Buscar e implementar estrategias con su equipo de zona para llegar al cumplimiento de metas·Guiar y acompañar grupos de emprendedores que tengas a cargo, manteniendo un registro del repago de cuotas, asistencia a reuniones y renovaciones de nuevas solicitudes de crédito.·Cumplir con los objetivos de pago: en casos de no pago de las cuotas de los créditos, realizar todas las gestiones necesarias para solucionarlo.·Participación de reuniones sistemáticas con supervisor para revisar los avances de los grupos.Para tener éxito en esta posición necesitas:·Estar Titulados o Egresado de carreras de:Trabajo Social, Técnico en trabajo social, Asistente Social o similares. Orientación comunitaria-social. Vivir en Buin y alrededores (EXCLUYENTE).Si Te Sumas al desafío disfrutaras de: Capacitaciones Caja compensación Seguro complementario Día de cumpleaños libre Semana extra de vacacionesMás sobre nosotros:Banigualdad es una organización sin fines de lucro que surgió el 2006 en la región metropolitana que apoya a emprendedores, entregándoles financiamiento y también un plan de formación para que puedan salir adelante y surgir junto a sus familias. Este modelo se inspira en el trabajo del bengalí Muhammad Yunus, que busca el empoderamiento de personas vulnerables y sus comunidades a través del emprendimiento. Detrás de cada persona que emprende, hay una familia que tiene necesidades. Banigualdad está presente para orientarlas, acompañarlas y transformar sus realidades a través del emprendimiento. Estamos comprometidos en crear un entorno donde cada trabajador se sienta respetado y valorado, independientemente de su origen, género, orientación sexual, habilidades, edad o cualquier otra característica que lo haga único. La equidad, diversidad e inclusión es importante para nosotros, y nos esforzamos por garantizar que todos tengan igualdad de oportunidades en todas las etapas del proceso de selección

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