Buscar oferta
Buscar oferta
Descubre oportunidades únicas y postúlate al empleo ideal hoy.
Descubre oportunidades únicas y postúlate al empleo ideal hoy.
Descubre oportunidades únicas y postúlate al empleo ideal hoy.
1.-Llamado a concurso para el cargo de Psicólogo/a, jornada completa (44 horas semanales), para Programa de Reparación en Maltrato y Abuso Sexual Infantil PRM CIUDAD DEL NIÑO TARAPACÁ, Iquique en Región de Tarapacá. Fundación Ciudad del Niño. Cargos disponibles: 1 2.- DESCRIPCIÓN GENERAL. Es el encargado de realizar las intervenciones diagnósticas, de reparación, apoyo y prevención a nivel individual y familiar, en un trabajo integrado y coordinado con profesionales multidisciplinarios. Además, debe programar, ejecutar y evaluar las acciones de intervención a realizar a cada niño, niña, joven y sus familias, las que deben estar orientadas a solucionar las situaciones de grave vulneración de derechos que originaron su ingreso al programa. 3.- PERFIL PROFESIONAL. Nivel educacional Título profesional de Psicólogo/a Formación complementaria Estudios certificados en diagnóstico y/o intervención en maltrato y abuso sexual infantil. Experiencia Tres años de trabajo en programas de infancia y al menos un año en programas de maltrato grave y abuso sexual infantil o en otro tipo de programas de la red SMN o similares del área de la salud. (EXCLUYENTE) Cualidades para el trabajo • Flexibilidad y apertura frente al trabajo en equipo. • Capacidad de resolver conflictos de forma asertiva. • Tolerancia a la frustración, perseverancia, iniciativa y responsabilidad. • Trato respetuoso y acogedor en su relación con otros. • Sensibilidad social y buena capacidad para asociarse con niños/as y jóvenes altamente vulnerados en sus derechos como con sus familias • Manejo de estrés. • Capacidad para escuchar y comunicar. • Capacidad de organización y planificación. • Motivación para trabajar en la temática inherente al Programa. • Con orientación a brindar un servicio de calidad. • Manejo en elaboración de informes dirigidos a Tribunales de Familia y otros. 4.- ASPECTOS CONTRACTUALES. • Remuneración bruta $ 1.400.000.- * Programa en ejecución desde el 01 de noviembre 2025. 5.- RECEPCIÓN DE ANTECEDENTES. Interesados enviar Currículum Vitae actualizado A dirprmtarapaca@ciudaddelnino.cl hasta el 30 de noviembre de 2025 6.- SE ACEPTAN POSTULANTES LEY DE INCLUSIÓN LABORAL Nº21.015
1.-Llamado a concurso para el cargo de Psicólogo/a, jornada completa (44 horas semanales), para Programa de Reparación en Maltrato y Abuso Sexual Infantil PRM CIUDAD DEL NIÑO TARAPACÁ, Iquique en Región de Tarapacá. Fundación Ciudad del Niño. Cargos disponibles: 1 2.- DESCRIPCIÓN GENERAL. Es el encargado de realizar las intervenciones diagnósticas, de reparación, apoyo y prevención a nivel individual y familiar, en un trabajo integrado y coordinado con profesionales multidisciplinarios. Además, debe programar, ejecutar y evaluar las acciones de intervención a realizar a cada niño, niña, joven y sus familias, las que deben estar orientadas a solucionar las situaciones de grave vulneración de derechos que originaron su ingreso al programa. 3.- PERFIL PROFESIONAL. Nivel educacional Título profesional de Psicólogo/a Formación complementaria Estudios certificados en diagnóstico y/o intervención en maltrato y abuso sexual infantil. Experiencia Tres años de trabajo en programas de infancia y al menos un año en programas de maltrato grave y abuso sexual infantil o en otro tipo de programas de la red SMN o similares del área de la salud. (EXCLUYENTE) Cualidades para el trabajo • Flexibilidad y apertura frente al trabajo en equipo. • Capacidad de resolver conflictos de forma asertiva. • Tolerancia a la frustración, perseverancia, iniciativa y responsabilidad. • Trato respetuoso y acogedor en su relación con otros. • Sensibilidad social y buena capacidad para asociarse con niños/as y jóvenes altamente vulnerados en sus derechos como con sus familias • Manejo de estrés. • Capacidad para escuchar y comunicar. • Capacidad de organización y planificación. • Motivación para trabajar en la temática inherente al Programa. • Con orientación a brindar un servicio de calidad. • Manejo en elaboración de informes dirigidos a Tribunales de Familia y otros. 4.- ASPECTOS CONTRACTUALES. • Remuneración bruta $ 1.400.000.- * Programa en ejecución desde el 01 de noviembre 2025. 5.- RECEPCIÓN DE ANTECEDENTES. Interesados enviar Currículum Vitae actualizado A dirprmtarapaca@ciudaddelnino.cl hasta el 30 de noviembre de 2025 6.- SE ACEPTAN POSTULANTES LEY DE INCLUSIÓN LABORAL Nº21.015
Buscamos Copero/a – Reemplazo por vacaciones Restaurante ubicado en Vitacura busca copero/a para reemplazo por vacaciones. Fechas: del 2 de febrero al 22 de febrero Jornada: 44 horas semanales, respetando días libres Pago total: $406.000 por el período completo + colacion + propinas Funciones principales: - Lavado de loza, copas y utensilios - Orden y limpieza del área de lavado - Apoyo general a cocina cuando se requiera - Cumplimiento de normas de higiene y orden Buscamos a alguien: - Responsable y puntual - Con buena disposición para el trabajo en equipo - Idealmente con experiencia (no excluyente) Interesados/as enviar mensaje o CV a: +56 9 4690 0547
Buscamos Copero/a – Reemplazo por vacaciones Restaurante ubicado en Vitacura busca copero/a para reemplazo por vacaciones. Fechas: del 2 de febrero al 22 de febrero Jornada: 44 horas semanales, respetando días libres Pago total: $406.000 por el período completo + colacion + propinas Funciones principales: - Lavado de loza, copas y utensilios - Orden y limpieza del área de lavado - Apoyo general a cocina cuando se requiera - Cumplimiento de normas de higiene y orden Buscamos a alguien: - Responsable y puntual - Con buena disposición para el trabajo en equipo - Idealmente con experiencia (no excluyente) Interesados/as enviar mensaje o CV a: +56 9 4690 0547
CAS Ingenieros Consultores, empresa dedicada exclusivamente a las Asesorías a la Inspección Fiscal (AIF), se encuentra en búsqueda de un(a) Supervisor(a) Medida de mitigación Ambiental para integrarse al proyecto de ASESORIA A LA INSPECCION FISCAL DE LA OBRA, REPOSICIÓN TENENCIA Pajaritos CF CARDENAL SAMORÉ, REGIÓN DE LOS LAGOS. Perfil Requerido: Profesión : Éste deberá ser un profesional titulado que acredite formación ambiental (ingenieros ambientales, ingenieros civiles en geografía, geógrafos, ingenieros forestales, ingenieros en recursos naturales) Su función : Velar por el cumplimiento de la normativa ambiental; del plan de manejo ambiental y comunitario. Supervisar y proponer soluciones a los problemas ambientales y ciudadanos que surjan durante la ejecución de la obra. Elaborar informes de gestión cuando la inspección fiscal lo requiera, respondiendo a requerimientos de las unidades ambientales del MOP u otros organismos con competencia ambiental. Experiencia: Con experiencia deseable en participación en 1 contrato del MOP. Periocidad : Período de la asesoría será en jornada completa, a partir de la fecha de adjudicación y por el plazo del contrato de Consultoría. Postulación Si cumples con los requisitos y deseas integrarte a este desafío, envía tu postulación a: consultoriaingcas@gmail.com
CAS Ingenieros Consultores, empresa dedicada exclusivamente a las Asesorías a la Inspección Fiscal (AIF), se encuentra en búsqueda de un(a) Supervisor(a) Medida de mitigación Ambiental para integrarse al proyecto de ASESORIA A LA INSPECCION FISCAL DE LA OBRA, REPOSICIÓN TENENCIA Pajaritos CF CARDENAL SAMORÉ, REGIÓN DE LOS LAGOS. Perfil Requerido: Profesión : Éste deberá ser un profesional titulado que acredite formación ambiental (ingenieros ambientales, ingenieros civiles en geografía, geógrafos, ingenieros forestales, ingenieros en recursos naturales) Su función : Velar por el cumplimiento de la normativa ambiental; del plan de manejo ambiental y comunitario. Supervisar y proponer soluciones a los problemas ambientales y ciudadanos que surjan durante la ejecución de la obra. Elaborar informes de gestión cuando la inspección fiscal lo requiera, respondiendo a requerimientos de las unidades ambientales del MOP u otros organismos con competencia ambiental. Experiencia: Con experiencia deseable en participación en 1 contrato del MOP. Periocidad : Período de la asesoría será en jornada completa, a partir de la fecha de adjudicación y por el plazo del contrato de Consultoría. Postulación Si cumples con los requisitos y deseas integrarte a este desafío, envía tu postulación a: consultoriaingcas@gmail.com
1.-Llamado a concurso para el cargo de Psicólogo/a, jornada completa (44 horas semanales), para un Programa de Reparación en Maltrato y Abuso Sexual Infantil PRM MALLECO, comuna de Angol en región de La Araucanía. Fundación Ciudad del Niño. Cargos disponibles: 1 2.- DESCRIPCIÓN GENERAL. Es el encargado de realizar las intervenciones diagnósticas, de reparación, apoyo y prevención a nivel individual y familiar, en un trabajo integrado y coordinado con profesionales multidisciplinarios. Además, debe programar, ejecutar y evaluar las acciones de intervención a realizar a cada niño, niña, joven y sus familias, las que deben estar orientadas a solucionar las situaciones de grave vulneración de derechos que originaron su ingreso al programa. 3.- PERFIL PROFESIONAL. Nivel educacional: Título profesional de Psicólogo/a Formación complementaria: Deseables estudios certificados en diagnóstico y/o intervención en maltrato y abuso sexual infantil. Experiencia : Tres años de trabajo en programas de infancia y al menos un año en programas de maltrato grave y abuso sexual infantil o en otro tipo de programas de la red SMN o similares del área de la salud. (EXCLUYENTE) Cualidades para el trabajo • Flexibilidad y apertura frente al trabajo en equipo. • Capacidad de resolver conflictos de forma asertiva. • Tolerancia a la frustración, perseverancia, iniciativa y responsabilidad. • Trato respetuoso y acogedor en su relación con otros. • Sensibilidad social y buena capacidad para asociarse con niños/as y jóvenes altamente vulnerados en sus derechos como con sus familias • Manejo de estrés. • Capacidad para escuchar y comunicar. • Capacidad de organización y planificación. • Motivación para trabajar en la temática inherente al Programa. • Con orientación a brindar un servicio de calidad. • Manejo en elaboración de informes dirigidos a Tribunales de Familia y otros. 4.- ASPECTOS CONTRACTUALES. • Remuneración bruta $ 1.300.000.- • Inicialmente contrato a plazo fijo y posterior indefinido según evaluación 5.- RECEPCIÓN DE ANTECEDENTES. Interesados enviar Currículum Vitae actualizado hasta el 26 de enero de 2026, correo dirprmmalleco@ciudaddelnino.cl Adjuntar Certificado de Antecedentes Certificado de título Certificado de inhabilidades para trabajar con menores de edad 6.- SE ACEPTAN POSTULANTES LEY DE INCLUSIÓN LABORAL Nº21.015
1.-Llamado a concurso para el cargo de Psicólogo/a, jornada completa (44 horas semanales), para un Programa de Reparación en Maltrato y Abuso Sexual Infantil PRM MALLECO, comuna de Angol en región de La Araucanía. Fundación Ciudad del Niño. Cargos disponibles: 1 2.- DESCRIPCIÓN GENERAL. Es el encargado de realizar las intervenciones diagnósticas, de reparación, apoyo y prevención a nivel individual y familiar, en un trabajo integrado y coordinado con profesionales multidisciplinarios. Además, debe programar, ejecutar y evaluar las acciones de intervención a realizar a cada niño, niña, joven y sus familias, las que deben estar orientadas a solucionar las situaciones de grave vulneración de derechos que originaron su ingreso al programa. 3.- PERFIL PROFESIONAL. Nivel educacional: Título profesional de Psicólogo/a Formación complementaria: Deseables estudios certificados en diagnóstico y/o intervención en maltrato y abuso sexual infantil. Experiencia : Tres años de trabajo en programas de infancia y al menos un año en programas de maltrato grave y abuso sexual infantil o en otro tipo de programas de la red SMN o similares del área de la salud. (EXCLUYENTE) Cualidades para el trabajo • Flexibilidad y apertura frente al trabajo en equipo. • Capacidad de resolver conflictos de forma asertiva. • Tolerancia a la frustración, perseverancia, iniciativa y responsabilidad. • Trato respetuoso y acogedor en su relación con otros. • Sensibilidad social y buena capacidad para asociarse con niños/as y jóvenes altamente vulnerados en sus derechos como con sus familias • Manejo de estrés. • Capacidad para escuchar y comunicar. • Capacidad de organización y planificación. • Motivación para trabajar en la temática inherente al Programa. • Con orientación a brindar un servicio de calidad. • Manejo en elaboración de informes dirigidos a Tribunales de Familia y otros. 4.- ASPECTOS CONTRACTUALES. • Remuneración bruta $ 1.300.000.- • Inicialmente contrato a plazo fijo y posterior indefinido según evaluación 5.- RECEPCIÓN DE ANTECEDENTES. Interesados enviar Currículum Vitae actualizado hasta el 26 de enero de 2026, correo dirprmmalleco@ciudaddelnino.cl Adjuntar Certificado de Antecedentes Certificado de título Certificado de inhabilidades para trabajar con menores de edad 6.- SE ACEPTAN POSTULANTES LEY DE INCLUSIÓN LABORAL Nº21.015
Empresa constructora líder en la región busca incorporar a su equipo un Ingeniero Residente para proyectos en Concepción. Tu propósito será liderar y coordinar el desarrollo de la obra, asegurando que cada etapa del proceso constructivo se ejecute conforme al plan de producción definido por la empresa. Deberás garantizar el cumplimiento de los estándares de seguridad, calidad, costos y postventa, optimizando recursos y asegurando resultados eficientes. Requisitos del cargo: Formación: - Ingeniero Civil - Constructor Civil - Ingeniero en Construcción Experiencia: - Mínimo 3 años en cargos similares (excluyente) - Al menos 5 años en el rubro de edificación Conocimientos específicos: - Experiencia en edificación (excluyente) - Conocimientos en urbanización y obras civiles - Manejo de topografía - Gestión y liderazgo de equipos - Licencia de conducir (excluyente) - Manejo intermedio de Microsoft Office (excluyente) - Conocimiento en herramientas informáticas (AutoCAD y similares) Vacantes disponibles: 2 Si cumples con los requisitos, ¡postula y únete a nuestro equipo!
Empresa constructora líder en la región busca incorporar a su equipo un Ingeniero Residente para proyectos en Concepción. Tu propósito será liderar y coordinar el desarrollo de la obra, asegurando que cada etapa del proceso constructivo se ejecute conforme al plan de producción definido por la empresa. Deberás garantizar el cumplimiento de los estándares de seguridad, calidad, costos y postventa, optimizando recursos y asegurando resultados eficientes. Requisitos del cargo: Formación: - Ingeniero Civil - Constructor Civil - Ingeniero en Construcción Experiencia: - Mínimo 3 años en cargos similares (excluyente) - Al menos 5 años en el rubro de edificación Conocimientos específicos: - Experiencia en edificación (excluyente) - Conocimientos en urbanización y obras civiles - Manejo de topografía - Gestión y liderazgo de equipos - Licencia de conducir (excluyente) - Manejo intermedio de Microsoft Office (excluyente) - Conocimiento en herramientas informáticas (AutoCAD y similares) Vacantes disponibles: 2 Si cumples con los requisitos, ¡postula y únete a nuestro equipo!
Consultora CDO HR en conjunto con La Empresa Nacional de Minería (ENAMI) nos encontramos en búsqueda de una persona que asuma el rol de Geólogo/a de Inventario en El Salado (Chañaral). Objetivo del Cargo: Realizar estimación de recursos en faenas de pequeña minería mediante visitas técnicas a terreno, recorrido de labores mineras superficiales y subterráneas, toma de muestras y modelamiento geológico mediante campañas de sondajes. Contribuir al mejoramiento continuo, de acuerdo con las normas y procedimientos de calidad, medio ambiente; seguridad y salud ocupacional de la empresa. Funciones: • Recopilar datos geológicos en terreno y muestras geológicas, para realizar estimación de recursos. • Diseñar y controlar campañas de sondajes orientadas a definir y explorar recursos. • Trabajar multidisciplinariamente con equipo de ingenieros, topógrafos y asistentes para el correcto desarrollo de las labores. • Velar por un correcto análisis de los datos tomados en terreno. • Realizar recomendaciones técnicas para el desarrollo de trabajos mineros en el sector o bien identificar nuevos blancos de exploración. • Desarrollar reportes técnicos informando las conclusiones y análisis realizado por mina. • Realizar seguimiento y control a proceso de análisis químicos con laboratorios. • Registrar las actividades en los sistemas de ENAMI. Requisitos: • Formación: Universitaria, Geólogo(a). • Experiencia: 1 año de experiencia en proyectos mineros de pequeña o mediana minería. En CDO HR la diversidad nos fortalece, somos una consultora que ofrece igualdad de oportunidades para todas las personas, tanto para nuestro equipo, postulantes y clientes.
Consultora CDO HR en conjunto con La Empresa Nacional de Minería (ENAMI) nos encontramos en búsqueda de una persona que asuma el rol de Geólogo/a de Inventario en El Salado (Chañaral). Objetivo del Cargo: Realizar estimación de recursos en faenas de pequeña minería mediante visitas técnicas a terreno, recorrido de labores mineras superficiales y subterráneas, toma de muestras y modelamiento geológico mediante campañas de sondajes. Contribuir al mejoramiento continuo, de acuerdo con las normas y procedimientos de calidad, medio ambiente; seguridad y salud ocupacional de la empresa. Funciones: • Recopilar datos geológicos en terreno y muestras geológicas, para realizar estimación de recursos. • Diseñar y controlar campañas de sondajes orientadas a definir y explorar recursos. • Trabajar multidisciplinariamente con equipo de ingenieros, topógrafos y asistentes para el correcto desarrollo de las labores. • Velar por un correcto análisis de los datos tomados en terreno. • Realizar recomendaciones técnicas para el desarrollo de trabajos mineros en el sector o bien identificar nuevos blancos de exploración. • Desarrollar reportes técnicos informando las conclusiones y análisis realizado por mina. • Realizar seguimiento y control a proceso de análisis químicos con laboratorios. • Registrar las actividades en los sistemas de ENAMI. Requisitos: • Formación: Universitaria, Geólogo(a). • Experiencia: 1 año de experiencia en proyectos mineros de pequeña o mediana minería. En CDO HR la diversidad nos fortalece, somos una consultora que ofrece igualdad de oportunidades para todas las personas, tanto para nuestro equipo, postulantes y clientes.
Buscamos ! Ubicación: Santiago, Huechuraba, Independencia, Estación Central y Puente alto Requisitos: Certificado OS-10 Vigente Disponibilidad para turnos fijo día o fijo noche Disponibilidad para turnos 4x4 Horarios: Turno Día: 08:00 a 20:00 hrs. Turno Noche: 20:00 a 08:00 hrs. Tus funciones: Control de acceso de personas y vehículos Rondas de seguridad y vigilancia del perímetro Reporte de incidentes y situaciones anómalas Ofrecemos: Sueldo líquido: $600.000 mensual Posibilidad de turnos extras Ambiente laboral estable y respetuoso ¿Postulas? Envía tu CV + OS-10 vigente a: +56 997744540
Buscamos ! Ubicación: Santiago, Huechuraba, Independencia, Estación Central y Puente alto Requisitos: Certificado OS-10 Vigente Disponibilidad para turnos fijo día o fijo noche Disponibilidad para turnos 4x4 Horarios: Turno Día: 08:00 a 20:00 hrs. Turno Noche: 20:00 a 08:00 hrs. Tus funciones: Control de acceso de personas y vehículos Rondas de seguridad y vigilancia del perímetro Reporte de incidentes y situaciones anómalas Ofrecemos: Sueldo líquido: $600.000 mensual Posibilidad de turnos extras Ambiente laboral estable y respetuoso ¿Postulas? Envía tu CV + OS-10 vigente a: +56 997744540
En First Security, estamos en búsqueda de un(a) Analista de Procesos y Control de Gestión apasionado(a) por la excelencia operacional y la transformación. Tu misión será ser un agente de cambio, ayudándonos a evolucionar hacia una cultura basada en datos, eficiencia y tecnología. ¿Cuál será tu impacto? Tu rol será clave para conectar la estrategia de negocio con la ejecución operativa a través de tres pilares fundamentales: Cultura de Procesos: Colaborarás en el diseño y estandarización de nuestros procesos críticos, promoviendo una mentalidad de eficiencia y orden en todas las áreas de la compañía. Gestión Basada en Datos y Reportabilidad: Fortalecerás nuestra capacidad de medición y control. Serás responsable de asegurar que los indicadores (KPIs) y métricas no solo existan, sino que se socialicen y utilicen para la toma de decisiones estratégicas. Transformación y Tecnología: Impulsarás la transformación digital desde una mirada de negocio. Identificarás oportunidades de mejora y uso de nuevas tecnologías, actuando como puente con el área de Informática para priorizar e implementar soluciones innovadoras. ¿Qué buscamos en ti? - Formación: Profesional de las carreras de Ingeniería Civil Industrial, Ingeniería comercial, o carrera afín. Experiencia: Al menos 2 a 3 años en levantamiento de procesos (BPM), gestión de indicadores y/o proyectos de mejora continua. Conocimientos Técnicos: - Excel avanzado y deseable conocimiento en herramientas de BI (Power BI, Tableau) para la visualización de datos. - Noción de metodologías ágiles. - Habilidades Blandas: Capacidad analítica, excelentes habilidades comunicativas para articular cambios con distintas áreas y una fuerte orientación a la tecnología. ¿Qué ofrecemos? Un entorno donde tus ideas de mejora realmente se implementan. Oportunidad de liderar proyectos de transformación digital de alto impacto. Desarrollo profesional en una empresa líder en el rubro de la seguridad. Beneficios laborales: Caja de Compensación - Vales de Gas - Asociación con diversas empresas - entre otras. ¡Esperamos tu postulación!
En First Security, estamos en búsqueda de un(a) Analista de Procesos y Control de Gestión apasionado(a) por la excelencia operacional y la transformación. Tu misión será ser un agente de cambio, ayudándonos a evolucionar hacia una cultura basada en datos, eficiencia y tecnología. ¿Cuál será tu impacto? Tu rol será clave para conectar la estrategia de negocio con la ejecución operativa a través de tres pilares fundamentales: Cultura de Procesos: Colaborarás en el diseño y estandarización de nuestros procesos críticos, promoviendo una mentalidad de eficiencia y orden en todas las áreas de la compañía. Gestión Basada en Datos y Reportabilidad: Fortalecerás nuestra capacidad de medición y control. Serás responsable de asegurar que los indicadores (KPIs) y métricas no solo existan, sino que se socialicen y utilicen para la toma de decisiones estratégicas. Transformación y Tecnología: Impulsarás la transformación digital desde una mirada de negocio. Identificarás oportunidades de mejora y uso de nuevas tecnologías, actuando como puente con el área de Informática para priorizar e implementar soluciones innovadoras. ¿Qué buscamos en ti? - Formación: Profesional de las carreras de Ingeniería Civil Industrial, Ingeniería comercial, o carrera afín. Experiencia: Al menos 2 a 3 años en levantamiento de procesos (BPM), gestión de indicadores y/o proyectos de mejora continua. Conocimientos Técnicos: - Excel avanzado y deseable conocimiento en herramientas de BI (Power BI, Tableau) para la visualización de datos. - Noción de metodologías ágiles. - Habilidades Blandas: Capacidad analítica, excelentes habilidades comunicativas para articular cambios con distintas áreas y una fuerte orientación a la tecnología. ¿Qué ofrecemos? Un entorno donde tus ideas de mejora realmente se implementan. Oportunidad de liderar proyectos de transformación digital de alto impacto. Desarrollo profesional en una empresa líder en el rubro de la seguridad. Beneficios laborales: Caja de Compensación - Vales de Gas - Asociación con diversas empresas - entre otras. ¡Esperamos tu postulación!