GrupoExpro, en conjunto con una destacada empresa del rubro médico, se encuentra en búsqueda de un(a) Ejecutivo(a) Comercial de Atención al Cliente, con foco en la gestión estratégica de órdenes de compra y apoyo directo a la fuerza de ventas. Este rol es clave en el proceso de cierre comercial y facturación, siendo responsable de asegurar la correcta recuperación de órdenes de compra, consolidación de cotizaciones y generación de ingresos. ¿Cuál será tu impacto? Serás el nexo entre clientes internos y externos, entregando soluciones ágiles y eficientes. Recuperarás órdenes de compra para habilitar el proceso de facturación, asegurando el cierre de ventas. Gestionarás procesos comerciales con clientes públicos y privados (presencial y virtual). Participarás en licitaciones y preparación de listas de precios. Elaborarás cotizaciones, conciliaciones y reportes para el equipo comercial. Emitirás facturas, notas de crédito y apoyarás en gestiones postventa. Buscamos: Formación técnica o superior en Ingeniería Comercial, Administración o carrera afín. Experiencia en el rubro salud o venta técnica de productos médicos (deseable manejo de códigos de facturación). Alta orientación a resultados, capacidad de negociación y perfil resolutivo. Excel intermedio y manejo de sistemas de facturación. Horario: Lunes, miércoles, jueves y viernes: 08:00 a 17:30 hrs Martes: 08:00 a 16:30 hrs Renta líquida: $900.000.-

¡Buscamos Analista de Comunicaciones! ¿Cuál será tu misión? Como Analista de Comunicaciones, serás responsable de planificar, ejecutar y supervisar el envío de comunicaciones masivas a clientes a través de canales digitales como email, SMS y WhatsApp. Utilizarás plataformas tecnológicas y herramientas analíticas para asegurar mensajes efectivos, alineados con nuestros objetivos estratégicos y con altos estándares de calidad. Tus principales responsabilidades serán: • Diseñar, programar y ejecutar campañas masivas en plataformas digitales (Infobip, Mailjet, Masterbase, entre otras). • Realizar tratamiento de datos y segmentación de audiencias mediante Excel y herramientas analíticas. • Supervisar y analizar el rendimiento de campañas a través de KPIs clave. • Asegurar la calidad y seguridad de los mensajes en diferentes dispositivos. • Confeccionar reportes con herramientas como SQL para apoyar la toma de decisiones. • Participar en proyectos de mejora continua y brindar soporte a áreas internas en el envío de información. Requisitos del cargo: • Formación en Administración de Negocios, Procesos, Ciencia de Datos o carreras afines. • Experiencia mínima de 2 años en cargos similares, idealmente en sectores financieros o de seguros. • Manejo intermedio-avanzado de Excel y SQL. • Conocimiento en plataformas de envío masivo como Infobip, Mailjet, Masterbase. • Deseable experiencia en análisis de campañas digitales y manejo de KPIs. Modalidad de trabajo: Híbrida ¿Te interesa? Postula con nosotros y sé parte de una empresa enfocada en la innovación, la experiencia del cliente y el desarrollo profesional.

¡Buscamos profesionales que aporten en el logro de los objetivos de la Corporación, contribuyendo con otros, siendo protagonistas y posicionándose como parte clave de la experiencia de nuestros clientes!Queremos que seas protagonista en la relación de confianza que establecemos entre las personas y empresas que nos han elegido. Porque creemos en la importancia del rol asesor para nuestros clientes, buscamos a profesionales, para que con responsabilidad, colaboración y compromiso apoyen a nuestros clientes del segmento personas a lo largo del país; para ayudarlos a cumplir sus proyectos, mediante la mejora continua en la oferta de nuestros productos y servicios financieros.¡Con colaboración construimos el mejor Banco para nuestros clientes!Banco de Chile se encuentra en búsqueda de Ejecutivo(a) Banca Personas para Oficina Castro, quien tendrá la misión de asesorar al cliente gestionando la venta de productos y servicios del Banco y filiales, conforme a requerimientos propios de su segmento y estrategia a nivel de Plataforma, Sucursal, y Zona para el cumplimiento de metas, garantizando la satisfacción integral del Cliente.Funciones principales: Gestionar planes de acción para la captura de nuevos clientes, para la venta de productos y servicios, cumpliendo con los protocolos de calidad de servicio y para la administración de la cartera. Aprobar operaciones de créditos dentro de las atribuciones asignadas y proponer todas las operaciones de sus clientes a los comités respectivos. Controlar que las operaciones estén dentro de las políticas de crédito del Banco, anticipándose a los posibles niveles de deterioro de cartera. Solucionar y gestionar problemas a clientes y dar respuesta a todas sus consultas de acuerdo a los estándares de calidad de servicio, en sucursal y en terreno.Requisitos mínimos: Encontrarse titulado de la carrera de Ingeniería Comercial, Administración de Empresas o afín al Banco. Experiencia al menos de práctica profesional en el área comercial en rubro bancario.En banco de chile estamos comprometidos con la inclusión, por eso hemos desarrollado un programa para apoyar y acompañar a trabajadores con discapacidad. ¡Postula y se parte del Chile!

Resumen de funciones:Responsable de realizar tareas de mantenimiento, reparación, revisión, reparaciones eléctricas y mecánicas programadas (preventivas y correctivas) y en las maquinas asignadas en Viña del Mar y lugares aledaños, así como el cumplimiento de políticas de seguridad y administración asociadas al cargo y área según las políticas de Otis, sin prejuicio de que el trabajador pueda realizar apoyos ocasionales a otras áreas operacionales de la compañía, como son de apoyo a instalaciones, montajes y/ modernizaciones. Realizar atención al cliente, levantar desperfectos e informar a su jefatura.Es importante tener conocimiento de ascensores, escaleras mecánicas y veredas móviles, es importante el trabajo en equipo y la coordinación.44 horas semanales, en horarios que se le asignarán de:Ubicación: Viña del MarLunes a Jueves 08:30 a 18:00Viernes 08:30 a 17:00En un día normal tendrás que: Apoyar al supervisor asignado, realizando labores de supervisión a técnicos dentro de la zona correspondiente Dialogar con clientes, manteniendo la calidad del servicio. Realizar mantenimiento preventivo y correctivo en Ascensores, Escaleras y Andenes. Seguridad. Utilizar plataformas digitales. Entrega puntual de documentos.¡Lo que necesitarás para tener éxito! Experiencia de 10 años en el rubro de ascensores, con experiencia en reclamos y mantenimiento Licencia de Conducción: Clase B Conocimiento general de labores administrativas (Correos, documentos en Word y Excel) Cumplir horario y buena presentación. Ser embajador de la Seguridad. Tener una excelente actitud de servicio, buscando la excelencia.Tener conocimientos técnicos en Ascensores, Andenes y Escaleras Mecánicas. Autonomía en labores de mantenimiento y reparaciones, capaz de liderar trabajos. Disponibilidad y flexibilidad a los cambios que puedan presentarse en turnos o actividades. Ser proactivo a las labores encargadas. Comunicación debe ser fluida y efectica.#BuildWhatsNext

Responsable de realizar tareas de mantenimiento, reparación, revisión, reparaciones eléctricas y mecánicas programadas (preventivas y emergencias) en las maquinas asignadas en Concepción y lugares aledaños, así como el cumplimiento de políticas de seguridad y administración asociadas al cargo y área según las políticas de Otis, sin prejuicio de que el trabajador pueda realizar apoyos ocasionales a otras áreas operacionales de la compañía, como son de apoyo a instalaciones, montajes y/ modernizaciones. Realizar atención al cliente, levantar desperfectos e informar a su jefatura.Es importante tener conocimiento de ascensores, escaleras mecánicas y veredas móviles, es importante el trabajo en equipo y la coordinación.44 horas semanales, en horarios que se le asignarán de:Ubicación: ConcepciónLunes a Jueves 08:30 a 18:00En un día normal tendrás que: Realizar mantenimiento preventivo y correctivo en Ascensores, Escaleras y Andenes. Seguridad. Utilizar plataformas digitales. Entrega puntual de documentos.¡Lo que necesitarás para tener éxito! Experiencia de 3 años en el rubro de ascensores Estudios en programas academicos afines con electronica, electricidad, electromecanica o mecanica. Cumplir horario y buena presentación. Ser embajador de la Seguridad. Tener una excelente actitud de servicio, buscando la excelencia.Tener conocimientos técnicos en Ascensores, Andenes y Escaleras Mecánicas. Autonomía en labores de mantenimiento y reparaciones, capaz de liderar trabajos. Disponibilidad y flexibilidad a los cambios que puedan presentarse en turnos o actividades. Ser proactivo a las labores encargadas. Comunicación debe ser fluida y efectica.#BuildWhatsNext

🍗 ¡ÚNETE A NUESTRO EQUIPO EN KFC PUNTA ARENAS! 🍗🚀 ¡Estamos buscando nuevos talentos para nuestras sucursales! 🚀🔹 Jornadas Disponibles: ⏰ 30 hrs/semana (Part-time con turnos rotativos 5x2) ⏰ 20 hrs/semana (Part-time fines de semana y festivos) ⏰ 44 hrs/semana (Full-time con turnos rotativos 5x2)🔹 Principales Funciones: 🍔 Mantención y elaboración de alimentos 📦 Armado de pedidos 👥 Atención al público 🧹 Orden y limpieza del área de trabajo🔹 Requisitos: 🎂 Mayor de edad 💪 Actitud y compromiso 🌟 Tolerancia al trabajo bajo presión🔹 Te Ofrecemos: 🎉 Ambiente entretenido y comprometido 🍽️ Colación diaria 🏥 Afiliación a Caja Los Andes 📚 Entrenamiento y capacitaciones continuas 👕 Entrega de uniformes 🚀 Oportunidades de crecimiento (¡Podrás ser subgerente o gerente de tienda!) 🎁 Beneficios Digitales:🎂 Día de cumpleaños libre totalmente pagado 🌟 Premio para colaboradores estrella 📋 Día administrativo para trámites personales con goce de sueldo 🏅 Reconocimiento por permanencia en la empresa 🎬 Entradas al cine para colaboradores e hijos con excelencia académica 🎓 5 días libres totalmente pagados por semestre para estudios (mínimo 6 meses de antigüedad)👥 En KFC fomentamos la inclusión y buscamos los mejores talentos. Este cargo se publica en el marco de la Ley de Inclusión Laboral N° 21.015, que incentiva la inclusión de personas con discapacidad al mundo laboral.📱 ¿Alguna duda adicional? Escríbenos a WhatsApp: +569 5711 3650¡Esperamos conocerte pronto! 🙌

Importante empresa de call center, se encuentra en la búsqueda de Ejecutivos de venta de seguros Cross para desempeñarse en nuestro call center.El objetivo principal del cargo, es contactar a diversos clientes a través de una base datos datos con la intención de vender seguros por call center.Para poder trabajar debes contar con los siguientes requisitos: - -Experiencia realizando ventas de intangibles por call center -Motivación por destacar en la venta de intangibles Puedes obtener: -Contrato indefinido según desempeño -Diversos incentivos según número de ventas diarias -Comisiones sin desfase -Semana corrida -Gratificación mensual -Base de datos actualizadas mensualmente -Campañas con altos índices de venta -Capacitación de solo un día -Renta promedio entre 700.000 a 900.000 JORNADA DE TRABAJO SOLO PART TIME DE 30 HORAS.RENTABLES CAMPAÑAS DE SALUD

Importante empresa de call center, se encuentra en búsqueda de ejecutivos con experiencia mínima 6 meses en call center de ventas o telemarketing para desempeñarse desde nuestro call center para sus campañas de ventas de seguros, enfocadas netamente en el área de la salud.Se requieren personas pro activas, dinámicas y con ganas de ganar buenas comisiones!!! *Se ofrece: *Estabilidad Laboral *Incentivos por campañas (Gifcard, ticket de restaurant, etc). *Afiliación a caja de compensación. *Sueldo Base acorde a la jornada, semana corrida, gratificación, bono de alimentación y locomoción. *comisiones sin tope y SIN desfase. *Bases de datos renovadas mensualmente *Campañas con altos índices de ventas *capacitación pagada como día trabajado!! Horario: de lunes a viernes de 10:00 a 17:00 hrs mas una hora de almuerzo.Atractivas comsiones e ingreso inmediato