Minerales Weir Santiago, Chile Presencial Propósito del Rol : Responsable de dar continuidad a la tareas de producción, operando herramientas manuales para terminación de piezas fundidas. Por qué escoger Weir: Sé parte de una organización global dedicada a construir un futuro mejor: en Weir, el mundo en crecimiento depende de nosotros. Depende de nosotros en que nos reinventemos constantemente, nos adaptemos rápidamente y encontremos continuamente formas mejores, más rápidas y más sostenibles de acceder a los recursos que necesita para prosperar. Y depende de cada uno de nosotros hacer el mejor trabajo de nuestras vida. Es un gran desafío, pero es emocionante. Una oportunidad para crecer a tu manera: todo se mueve rápido en el dinámico mundo de Weir. Esto crea oportunidades para que asumamos nuevos desafíos, exploremos nuevas áreas, aprendamos, progresemos y sobresalgamos. Lo mejor de todo es que no hay un camino establecido que nuestra gente deba tomar. En cambio, todos reciben el apoyo y la libertad para diseñar su propia carrera a la medida y hacer el mejor trabajo de sus vidas. Siéntase empoderado para ser usted mismo y ser parte : Weir es un lugar acogedor e inclusivo, donde se reconoce la contribución de cada individuo y se alienta a todos los empleados a innovar, colaborar y ser ellos mismos. Nos enfocamos continuamente en las personas y su bienestar. Creemos en la equidad y elegimos ser honestos, transparentes y auténticos en todo lo que hacemos. Responsabilidades Clave : Responsable de desarrollar trabajos de terminación con herramientas manuales Operar adecuadamente herramientas y equipos del área (Esmeril, tecles, etc...) Uso de EPI Realizar trabajo seguro y en equipo. Seguridad es primero: Demostrar un compromiso del 100 % con nuestros comportamientos de cero daños en apoyo de nuestro impulso hacia el desarrollo de una cultura de seguridad de clase mundial. Conocimiento del Puesto /Educación y Calificaciones: Enseñanza media completa, de preferencia técnica (No excluyente) Experiencia en plantas productivas, de preferencia Fundición o Maestranza. Disponibilidad para trabajar de manera presencial y con turnos rotativos. Quienes somos Fundada en 1871, Weir es una empresa de ingeniería líder en el mundo con el objetivo de hacer que las operaciones mineras sean más inteligentes, eficientes y sostenibles. Gracias a la tecnología de Weir, nuestros clientes pueden producir metales y minerales esenciales utilizando menos energía, agua y desechos a un costo más bajo. Con la creciente necesidad de metales y minerales para soluciones al cambio climático, los colegas de Weir están desempeñando su papel para impulsar un futuro con bajas emisiones de carbono. Somos una familia global de 11,000 personas con un talento único en más de 60 países, inspirándonos mutuamente para hacer el mejor trabajo de nuestras vidas. Para obtener información adicional sobre cómo es trabajar en Weir, por favor visite nuestra Página de carreras y Página de Linkedin. Weir está comprometido con tener un lugar de trabajo inclusivo y diverso. Somos un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y no discriminamos por motivos de raza, origen nacional, género, identidad de género, orientación sexual, condición de veterano, discapacidad, edad o cualquier otra condición legalmente protegida. #minerales

The Weir Group Hybrid Santiago, Chile Purpose of Role: Under the direction of the TA Manager, you will play and integral part in bringing talent into the business. The Sourcing Specialist will proactively build pipelines for all roles within the LATAM region. You will be responsible for developing and executing sourcing strategies to identify a diverse group of qualified candidates for open and planned roles. We're looking for a passionate Sourcing Specialist who is dedicated to connecting talent with exciting opportunities. You'll thrive in our innovative and fast-paced environment, where your sense of urgency and commitment will help you excel. Why choose Weir: Be part of a global organization dedicated to building a better future: At Weir, the growing world depends on us. It depends on us constantly reinventing, quickly adapting and continually finding better, faster, more sustainable ways to access the resources it needs to thrive. And it depends on each of us doing the best work of our lives. It’s a big challenge – but it is exciting. An opportunity to g row your own way: Everything moves fast in the dynamic world of Weir. This creates opportunities for us to take on new challenges, explore new areas, learn, progress and excel. Best of all, there is no set path that our people must take. Instead, everyone is given the support and freedom to tailor-make their own career and do the best work of their lives. Feel empowered to b e y ou rself and b elong : Weir is a welcoming, inclusive place, where each individual’s contribution is recognized and all employees are encouraged to innovate, collaborate and be themselves. We continually focus on people and their wellbeing. We believe in fairness and choose to be honest, transparent and authentic in everything we do. Key Responsibilities: Team Collaboration: Work closely with the Talent Acquisition team to deeply understand requirements of the role, the function and how it fits into the organization.Sourcing & Screening: Utilize proactive, creative and cost-effective recruitment methods to attract and source a diverse pool of candidates, including leveraging online recruiting resources, social media, Workday, local and community organizations, college partnerships and driving teammate referrals. Screen resumes to determine applicable fit for current or future opportunities.Candidate Pools: Utilize Workday to proactively build talent pools for high frequency and high valued skills. Brand Ambassador: Be committed to delivering an exceptional candidate experience through timely communication and follow up. Be a committed and visible advocate for our Inclusion, Diversity and Equity initiatives. Act as a Weir Ambassador in the internal and external markets, engaging important networks, associations and sourcing channels.Safety First: Demonstrate 100% commitment to our zero harm behaviors in support of our drive towards developing a world class safety culture. Job Knowledge/Education and Qualifications: Proven candidate sourcing experience in various functions and business lines, from blue collar, skilled trades and professional & leadership searches.Strong understanding of the unique challenges and requirements of mining sector roles.Multiple country sourcing experience required; ideally Chile, Peru, Mexico, Argentina, Colombia.Expert in utilizing external sources such as search engines, job boards, social media tools (e.g., LinkedIn) to identify candidates; LinkedIn Recruiter proficiency.Expert in writing appealing candidate centric messaging.Proficiency with Office 365 (Excel, Word, Outlook).Workday experience preferred.Bilingual in Spanish and English, both written and verbal. Founded in 1871, Weir is a world leading engineering business with a purpose to make mining operations smarter, more efficient and sustainable. Thanks to Weir’s technology, our customers can produce essential metals and minerals using less energy, water and waste at lower cost. With the increasing need for metals and minerals for climate change solutions, Weir colleagues are playing their part in powering a low carbon future. We are a global family of 11,000 uniquely talented people in over 60 counties, inspiring each other to do the best work of our lives. For additional information about what it is like to work at Weir, please visit our Career Page and LinkedIn Life Page. Weir is committed to an inclusive and diverse workplace. We are an equal opportunity employer and do not discriminate on the basis of race, national origin, gender, gender identity, sexual orientation, veteran status, disability, age, or any other legally protected status.