Misión del cargo: Liderar procesos estratégicos de atracción y selección para incorporar el mejor talento alineado a la cultura organizacional.-Coordinar y ejecutar procesos de selección para cargos profesionales, técnicos y/o ejecutivos.-Aplicar y analizar evaluaciones psicolaborales.-Partcipar en Ferias laborales, convenios universitarios y otras actividades de employer branding.-Generar informes psicolaborales y retroalimentación a candidatos y lideres de área.-Monitorear y reportar indicadores claves del área de selección.Nuestro Candidato Ideal:Profesional titulado de Psicología.Experiencia mínima de 5 años en cargos similares en empresas consultoras o gran envergadura.Excelentes habilidades comunicacionales y de gestión de relaciones interpersonalesUbicación: Valdivia, Los RíosEl proceso de selección se realiza a través de Aira - plataforma de reclutamiento diseñado para mejorar tu experiencia de postulación. Para postular solo necesitas: 1. Postular a la oferta 2. Revisar tu email 3. Ingresar a Aira y contestar las preguntas y/o pruebas solicitadas Luego, si vemos que tu perfil se ajusta a lo que estamos buscando, te contactaremos por email (a través de Aira) para seguir a la etapa presencial.

Misión del cargo: Liderar procesos estratégicos de atracción y selección para incorporar el mejor talento alineado a la cultura organizacional.-Coordinar y ejecutar procesos de selección para cargos profesionales, técnicos y/o ejecutivos.-Aplicar y analizar evaluaciones psicolaborales.-Participar en ferias laborales, conveniosuniversitarios y otras actividades de employer branding.-Monitorear y reportar indicadores claves del área de selección.Nuestro Candidato Ideal:Titulo profesional en Psicología.Experiencia mínima de 5 años en cargos similares en empresas consultoras o gran envergadura.Excelentes habilidades comunicacionales y de gestión de relaciones interpersonales.Ubicación: Osorno, Los LagosEl proceso de selección se realiza a través de Aira - plataforma de reclutamiento diseñado para mejorar tu experiencia de postulación. Para postular solo necesitas: 1. Postular a la oferta 2. Revisar tu email 3. Ingresar a Aira y contestar las preguntas y/o pruebas solicitadas Luego, si vemos que tu perfil se ajusta a lo que estamos buscando, te contactaremos por email (a través de Aira) para seguir a la etapa presencial.

Misión del cargo: Responsable de coordinar y analizar procesos del área de RRHHControl de documentación y cumplimiento de protocolos: Solicitar y revisar la documentación de contratación, gestionar validaciones internas y asegurar el cumplimiento de los protocolos en coordinación con otras áreas.Gestión de procesos de reclutamiento y selección: Recepción de postulaciones, filtro curricular, coordinación de entrevistas y seguimiento de candidatos, Administración de herramientas y plataformas: Manejo de cuentas de correo, plataformas , y actualización de registros de candidatos e indicadores de procesos, con el fin de optimizar la gestión de los procesos de selección.Colaboración en actividades técnicas y operativas: Apoyo en la aplicación de pruebas psicométricas, participación en ferias laborales y realización de entrevistas masivas, especialmente durante temporada alta.Nuestro Candidato Ideal:Titulado de Ingeniería comercialAl menos 2 años de experiencia en areas de recursos humanosDisponibilidad para trabajo 100% presencial.Ubicación: Osorno, Los LagosEl proceso de selección se realiza a través de Aira - plataforma de reclutamiento diseñado para mejorar tu experiencia de postulación. Para postular solo necesitas: 1. Postular a la oferta 2. Revisar tu email 3. Ingresar a Aira y contestar las preguntas y/o pruebas solicitadas Luego, si vemos que tu perfil se ajusta a lo que estamos buscando, te contactaremos por email (a través de Aira) para seguir a la etapa presencial.