Buscamos un Técnico o Ingeniero Eléctrico/Electromecánico altamente calificado para unirse al equipo en áreas críticas como:
Calderas
Sistemas Eléctricos y Electrónicos
Control Industrial y PLC
Seguridad de Llama
Disponibilidad: 100% para viajar y pernoctar en terreno.
El candidato ideal realizará mantenimiento, instalación y reparación de sistemas dentro del rubro Minería, cumpliendo con los más altos estándares de seguridad y calidad.

RESPONSABILIDADES CLAVES
Diagnóstico, mantenimiento e instalación de calderas y sistemas eléctricos/electrónicos.
Supervisión y coordinación de proyectos eléctricos y electromecánicos.
Implementación y verificación de estándares de seguridad de llama y control industrial (PLC).
Elaboración de informes técnicos detallados.

REQUISITOS
Formación: Título Técnico o Ingeniero en Electricidad o Electromecánica.
Experiencia: Mínimo 5 años en el área, con conocimientos avanzados en Sistemas Eléctricos, Electrónicos, Control Industrial y PLC.
Experiencia Deseable: En Calderas, Sistemas de Combustión y Seguridad de Llama en empresas mineras.
Habilidades: Capacidad para trabajar de manera independiente y en equipo.
Flexibilidad: Disponibilidad para trabajar en horarios flexibles y desplazarse (viajes y pernoctas en el norte de Chile y faenas mineras).
Licencia: Clase B (excluyente).
Salud y Exámenes: Salud compatible para labores en altura geográfica y física. Contar con exámenes pre ocupacionales válidos o haberlos realizado en contextos mineros.
Residencia: Residir en Santiago (excluyente).

OFRECEMOS
Remuneración competitiva acorde a tu experiencia y calificaciones.
Oportunidades de capacitación continua y crecimiento dentro de la industria.
Un entorno de trabajo dinámico y colaborativo.
Beneficios Adicionales: Según las políticas de la empresa.
Contrato: Tiempo completo, contrato indefinido.

¿CÓMO POSTULAR?
Envía tu CV actualizado (revisar ortografía) a postulante@lopezylavin.cl
Importante: En el asunto del correo, indica "TEC-CALDERAS".

Tu CV debe Incluir:
Empresas anteriores: funciones detalladas, fechas y causa de salida.
Situación laboral actual.
Pretensión de renta.
Datos de contacto: celular y correo electrónico.
Fecha y lugar de nacimiento, RUT.
Años de experiencia, disponibilidad y dirección en Santiago.
¡Esperamos tu postulación y la oportunidad de darte la bienvenida al equipo!