Propósito del cargo

Velar por la correcta implementación, control y cumplimiento de las normativas legales y políticas internas en materia de seguridad, salud ocupacional y medio ambiente, contribuyendo a la prevención de accidentes, enfermedades profesionales y riesgos laborales dentro de la organización.

Responsabilidades principales

• Apoyar la implementación y supervisión del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo.
• Realizar inspecciones en terreno para detectar condiciones y actos inseguros.
• Colaborar en la investigación de accidentes, incidentes y enfermedades laborales, proponiendo medidas correctivas y preventivas.
• Participar en inducciones y capacitaciones sobre seguridad y salud ocupacional.
• Asegurar el uso correcto y control del estado de los EPP.
• Mantener registros actualizados de capacitaciones, incidentes, inspecciones y reportes.
• Apoyar la implementación de programas de seguridad (emergencias, ergonomía, higiene ocupacional, etc.).
• Cumplir y hacer cumplir la normativa legal vigente (Ley 16.744, DS 594, entre otras).
• Colaborar en auditorías internas y externas relacionadas con seguridad y salud laboral.

Requisitos

• Título Técnico en Prevención de riesgos o carrera afín (excluyente).
• Experiencia previa en sistema de gestión integrado.
• Conocimientos actualizados en normativa legal aplicable.
• Manejo de herramientas Office (nivel intermedio).
• Capacidad de trabajo en equipo, orientación al detalle y compromiso con la seguridad.
• Residencia en región de Tarapacá (excluyente).
• Licencia de conducir tipo B (excluyente).
• Experiencia mínima de 1 año en cargos similares.