Misión Principal

Colaborar con los diferentes clientes internos para entender sus necesidades y gestionar el proceso de selección desde la publicación de la oferta hasta la incorporación del candidato.

Responsabilidades

• Gestión integral del proceso de Selección.
• Coordinación o aplicación de pruebas técnicas.
• Colaborar en la definición de la estrategia de retención y captación del talento.

Ofrecemos

• Contrato de sustitución de larga duración.
• Entorno dinámico y retador.
• Modelo híbrido y plan de retribución flexible.
• Formación continua con descuentos en titulaciones.

Requisitos

• 2 años de experiencia en una posición similar.
• Grado en RRHH, Psicología, Derecho o similar.
• Experiencia en portales de empleo como LinkedIn o Infojobs.
• Dominio del paquete Microsoft, especialmente Excel.

Compromiso con la Diversidad

El Grupo EDUCATIVO está comprometido con la igualdad de oportunidades y la diversidad.

Protección de Datos

La información detallada sobre el tratamiento de tus datos personales está disponible en el texto legal que acompaña al formulario de inscripción.