Como empresa, conectamos personas con oportunidades reales, apostando por el talento y el crecimiento profesional. Hoy buscamos Supervisor en ruta de promotores y ser parte de un equipo dinámico, comprometido y humano.

Creemos en equipos diversos, colaborativos e inclusivos. Valoramos las diferencias y nos esforzamos por construir espacios de trabajo respetuosos, donde cada persona pueda desarrollarse y aportar desde su autenticidad.

Estamos buscando Supervisor de promotores Zona norte

Objetivo del cargo: Liderar, coordinar y supervisar al equipo de promotores asignado a la zona norte, asegurando el cumplimiento de las metas de ventas, correcta ejecución en puntos de venta y alineación con los lineamientos comerciales de la compañía, contribuyendo activamente al crecimiento del negocio.

Funciones:

• Revisar e informar diariamente, semanalmente y mensualmente las metas de ventas al equipo de promotores.
• Controlar y acompañar las ventas del equipo, realizando seguimiento constante de resultados.
• Apoyar y participar activamente en los programas de capacitación, manteniéndose actualizado en materiales y herramientas comerciales.
• Comunicar cambios en exhibiciones e implementación de material POP a cada promotor.
• Planificar, distribuir y reportar turnos del equipo a su jefatura directa.
• Monitorear y controlar asistencia diaria mediante la herramienta de control correspondiente.
• Realizar visitas periódicas a los puntos de venta entre Arica y Copiapó, levantando inquietudes y necesidades del equipo y de las tiendas.
• Mantener una relación fluida con vendedores y personal de tienda.
• Verificar en cada visita el estado de la sección y exhibiciones, utilizando la aplicación de gestión en terreno.
• Generar reportes sobre productos dañados o con problemas de presentación para su retiro oportuno.
• Levantar información propia y de la competencia mediante aplicativos disponibles, aportando valor estratégico al negocio.
• Mantener comunicación constante con su jefatura para informar novedades y contingencias diarias.

Requisitos:

• Formación académica Téc. Administración de empresas o carrera afín
• Experiencia liderando equipos de ventas en retail o marcas de vestuario
• Disponibilidad para viajar dentro de la zona norte (Arica a Copiapó).

Condiciones laborales:

• Renta líquida: $1.200.000 con cumplimiento de metas 100%
• Jornada: Artículo 22.
• Equipo a cargo: 25 promotores distribuidos en las principales tiendas de retail de la zona norte. desde Arica a Copiapó.
• Cuenta con fondo por rendir para viajes fuera de su zona de residencia