Funciones Principales:

• Supervisar, dirigir y motivar equipos de venta en terreno.
• Controlar implementación de exhibiciones y materiales POP.
• Asegurar cumplimiento de la estrategia comercial.
• Administrar y reportar KPIs clave.
• Realizar análisis de ventas para proponer mejoras.
• Reforzar la presencia de marca en los puntos de venta.
• Reportar información del trabajo en terreno.

Requisitos:

• Estudios en áreas comerciales.
• Experiencia mínima de 2 años en Retail.
• Manejo de aplicaciones de auditoría en punto de venta (excluyente).
• Nivel intermedio de Excel (deseable).
• Movilización propia y computadora.
• Disponibilidad para trabajar de lunes a sábado.

Condiciones:

Jornada: Lunes a viernes en modalidad presencial. Contrato inicial por 1 mes, con posibilidad de renovación y contrato indefinido según desempeño.

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