Somos People Go, empresa al Servicio de las Personas, siempre comprometidos con la Diversidad & Inclusión en sus infinitas formas, personalidades, culturas, etnias, origen, identidad, religión, edad, gustos y capacidades.

Estamos en la búsqueda de un/a Supervisor/a Administrativo–Operativo para trabajar en una empresa del rubro alimenticio, orientada al consumo masivo. Se busca a profesionales con sólida capacidad de organización, gestión y liderazgo, capaces de garantizar una coordinación eficiente de los procesos administrativos y operativos, contribuyendo al crecimiento y a la eficiencia de la compañía.

Principales Funciones:

Supervisión de Producción

Supervisar el cumplimiento del plan de producción diario y semanal.

Definir políticas y planes de producción en función de ventas, fechas y demanda.

Asegurar estándares de calidad, higiene, seguridad alimentaria y almacenamiento.

Coordinar con jefatura de producción volúmenes, turnos, prioridades y fechas de entrega.

Analizar rendimientos y proponer mejoras en eficiencia y uso de recursos.

Gestión de Puntos de Venta

Supervisar la operación diaria de los locales (horarios, dotación, limpieza, protocolos).

Coordinar el abastecimiento desde producción y controlar el flujo de productos.

Monitorear indicadores de venta, mermas, rotación de productos y calidad de servicio.

Acompañar la formación y desempeño del personal en conjunto con RRHH y jefaturas.

Logística, Compras e Inventarios

Validar necesidades de compras y coordinar con logística y bodega.

Controlar inventarios de materias primas y productos terminados (rotación, quiebres, sobrantes).

Evaluar la eficiencia en la distribución interna (fábrica / locales).

Gestión Administrativa y Control Operacional

Colaborar con áreas de finanzas, contabilidad, RRHH y mantenimiento.

Elaborar informes de gestión e indicadores (producción, ventas, eficiencia, mermas).

Proponer mejoras en procedimientos, control de costos y gestión del tiempo.

Coordinación y Liderazgo Transversal

Actuar como nexo operativo entre gerencia, producción y ventas.

Participar en reuniones de planificación, seguimiento y evaluación.

Liderar o apoyar proyectos de expansión, nuevos productos y mejoras de procesos.

Requisitos:

Formación técnica o profesional en Administración, Ingeniería en Alimentos, Logística, Operaciones, Gastronomía o áreas afines

Experiencia mínima de 3 años en cargos similares, preferentemente en gastronomía, producción alimentaria o retail. Conocimiento en procesos de producción, higiene alimentaria y atención al cliente.

Experiencia en liderazgo y gestión de equipos operativos.

Disponibilidad para trasladarse entre Coyhaique y Puerto Aysén.

Condiciones laborales:

Contrato plazo fijo por 3 meses, posteriormente contrato indefinido, post evaluación.

Jornada laboral full time, lunes a sábado (horario a coordinar, según operación)

Lugar de trabajo: Coyhaique y Puerto Aysén

Colación diaria 

Posibilidades de crecimiento interno, según desempeño.