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Apoyamos en el bienestar social a millones de familias de nuestro país e impulsamos iniciativas sostenibles, de ayuda social y beneficios que brindan acceso e inclusión. Nos preocupamos por las personas y promovemos entornos diversos fomentando una cultura inclusiva.

El Rol

Como Subgerente Riesgo Mercado y Liquidez tendrás que establecer la visión estratégica y liderar el marco de gobernanza para la gestión integral de los riesgos financieros (mercado, tasa, liquidez y solvencia), garantizando que la toma de decisiones financieras institucionales se mantenga estrictamente dentro de los límites de Apetito al Riesgo definidos por el Directorio.

Desafíos del Cargo

• Monitorear y custodiar los límites establecidos en la Declaración de Apetito al Riesgo (DAR) y la Política de Riesgo Financiero.
• Gestionar el sistema de Alertas Tempranas para anticipar descalces y activar medidas de mitigación oportuna.
• Supervisar y controlar los indicadores clave de riesgo financiero (LCR, CAR, NIM, entre otros).
• Realizar y validar los supuestos de las Pruebas de Tensión (Stress Test) sobre el Libro de Caja.
• Actuar como Segunda Línea de Defensa, validando y desafiando técnicamente las estrategias de la Gerencia de Finanzas.
• Liderar la elaboración de reportes de riesgo para el Comité de Riesgo y Finanzas, inversionistas y agencias calificadoras.

Expectativas

Que tengas título profesional en Ingeniería Comercial o carrera afín con sólida formación cuantitativa. Además, se requiere:

• Mínimo entre 7 a 10 años de experiencia laboral en áreas de Finanzas o Riesgo Financiero.
• 3 a 5 años desempeñando roles de liderazgo con personal a cargo.
• Profundo conocimiento de la normativa de la SUSESO y estándares financieros nacionales e internacionales.
• Manejo avanzado de modelos de Riesgo de Mercado y Riesgo de Liquidez.
• Nivel de idioma intermedio-avanzado para lectura técnica y comunicación.

Beneficios

Al unirte a Caja Los Andes, disfrutarás de días adicionales de descanso, descuentos en centros turísticos, desarrollo profesional y más beneficios, incluyendo:

• 3 días administrativos al año.
• Día libre por tu cumpleaños.
• Sala cuna, reajuste salarial, aguinaldos y bonos.

Esta oferta laboral promueve la inclusión de personas con discapacidad. Invitamos a postular a todas las personas que cumplan con los requisitos del cargo.