17 días
Expira 12/07/2025
Subgerente de Transporte
Subgerente de Transporte
Ubicación: La Siembra – Lampa
Jornada: Presencial
Tipo de contrato: Indefinido
Renta: Competitiva
Requisitos
Formación Académica: Ingeniero Comercial, Ingeniero Civil Industrial, Ingeniero en Transporte o carrera afín.
Conocimientos y habilidades técnicas:
Manejo de sistemas de gestión de transporte (TMS).
Inglés intermedio.
Experiencia: Mínimo 4 años en roles similares, idealmente en empresas de transporte, logística o distribución.
Objetivo del Cargo
Serás parte del departamento de Planificación y Transporte, dentro del área de Supply Chain, reportando directamente al Gerente de Supply Chain.
Tu principal misión será diseñar estrategias logísticas eficientes para la distribución de productos y equipos en Chile, asegurando entregas y retiros oportunos para clientes. También deberás:
Establecer alianzas estratégicas con empresas de transporte, operadores logísticos y distribuidores.
Garantizar el cumplimiento de normativas y regulaciones de transporte vigentes.
Optimizar costos, tiempos y niveles de servicio en cada operación.
Coordinar y liderar el equipo del área de Planificación y Transportes, así como el personal externo vinculado.
Apoyar en actividades relacionadas con la operación en Perú cuando sea requerido.
Funciones principales
Supervisar y coordinar las operaciones de transporte, desde la planificación hasta la ejecución y el seguimiento.
Gestionar y desarrollar al equipo de transporte (contratación, formación, evaluación y desarrollo).
Administrar el presupuesto del área y optimizar costos operacionales.
Asegurar el cumplimiento de normativas y regulaciones del sector.
Garantizar el cumplimiento de los niveles de servicio definidos para cada canal/negocio.
Diseñar e implementar una red de distribución nacional en Chile.
Identificar e implementar mejoras en procesos y sistemas de transporte.
Resolver problemas operativos y optimizar la eficiencia del área.
Mantenerse actualizado sobre tendencias y mejores prácticas en transporte y logística.
Habilidades y competencias clave
Orientación a resultados: Enfoque en el logro de objetivos estratégicos y operacionales.
Pensamiento analítico: Capacidad para evaluar datos y tomar decisiones informadas.
Liderazgo con empatía: Gestión efectiva del equipo con visión estratégica.
Orientación al cliente: Priorización de la experiencia y satisfacción del cliente.
Flexibilidad y adaptación al cambio: Capacidad de respuesta ágil ante nuevos desafíos.
Pensamiento conceptual: Visión global para identificar oportunidades de mejora.
Orientación estratégica: Habilidad para vincular las decisiones diarias con la estrategia de la empresa.
Si cumples con el perfil y quieres formar parte de un equipo dinámico y en constante crecimiento, ¡te invitamos a enviar tu CV al correo andrea.onetto@easyjobs.cl!