Descripción del Puesto

Desde Global Talent se busca un/a Subgerente de Desarrollo de Negocios para uno de los estudios de abogados más grandes de Chile.

Perfil del Candidato

Buscamos un/a profesional con visión estratégica, experiencia desarrollando relaciones de alto nivel para liderar iniciativas que impulsen el crecimiento y generación de nuevas oportunidades de negocio en una organización líder en su industria.

Responsabilidades

• Diseñar e implementar la estrategia de desarrollo de negocios de la firma, identificando oportunidades de crecimiento y expansión.
• Fortalecer el relacionamiento con actores clave del ecosistema empresarial, gremial e internacional.
• Detectar oportunidades de negocio, nuevas áreas de desarrollo y espacios de colaboración que contribuyan al crecimiento de la organización.
• Impulsar iniciativas de generación de redes y desarrollo de relaciones estratégicas.
• Liderar proyectos transversales que involucren distintas áreas de práctica y equipos internos.
• Acompañar y asesorar a los socios en iniciativas vinculadas al crecimiento, desarrollo de clientes y generación de nuevas oportunidades.
• Generar indicadores de gestión y diseñar procesos que permitan una operación más eficiente y escalable.
• Gestionar y desarrollar al equipo de Desarrollo de Negocios, promoviendo una cultura de excelencia, colaboración y orientación a resultados.

Requisitos

• Formación profesional en Ingeniería Comercial, Ingeniería Civil Industrial, Derecho, Relaciones Internacionales o carreras afines.
• Trayectoria consolidada liderando iniciativas de desarrollo de negocios, relaciones institucionales, asuntos corporativos, promoción de inversiones, comercio internacional o funciones similares.
• Experiencia construyendo relaciones con altos ejecutivos, directorios, inversionistas, organismos empresariales o stakeholders estratégicos.
• Inglés avanzado, excluyente.
• Alta capacidad de comunicación, networking, pensamiento estratégico y gestión de relaciones de largo plazo.

Valoraciones Adicionales

Será especialmente valorada la experiencia en organizaciones gremiales, cámaras de comercio, agencias de promoción de inversiones, organismos vinculados al comercio internacional, firmas de servicios profesionales o entornos con fuerte foco en relacionamiento corporativo.

Beneficios Ofrecidos

• Integrarte a una organización líder y referente en su industria.
• Participar en decisiones e iniciativas con impacto directo en la estrategia y crecimiento del negocio.
• Exposición permanente a líderes empresariales, clientes estratégicos y redes de alto nivel.
• Seguro complementario de salud, seguro de vida y otros beneficios corporativos.

Oferta laboral enmarcada en la Ley N°21.015, que incentiva la inclusión laboral de personas con discapacidad.