Duoc UC requiere contratar a Subdirector(a) de Transferencia, quien será responsable de diseñar, liderar y consolidar la estrategia institucional de transferencia tecnológica y de conocimiento en Duoc UC, transformando los resultados de investigación aplicada en soluciones de valor para el entorno socio-productivo fortaleciendo el posicionamiento institucional como actor relevante en el ecosistema nacional de innovación, en el marco de las directrices institucionales.

Funciones del cargo:

• Liderar estratégicamente el diseño institucional de transferencia tecnológica y de conocimiento, asegurando su coherencia con las líneas de investigación aplicada, los focos de desarrollo tecnológico institucionales y las oportunidades detectadas en el entorno socio-productivo.
• Dirigir y controlar la gestión de proyectos de I+D aplicada impulsados por la Dirección, asegurando su correcta formulación, ejecución, trazabilidad y cumplimiento de los compromisos técnico – financiaros.
• Supervisar y conducir los procesos de protección de activos intangibles y gestión de propiedad intelectual derivados de iniciativas de investigación aplicada e innovación, implementando y mejorando el modelo institucional de transferencia tecnológica.
• Articular y fortalecer vínculos estratégicos con empresas, instituciones y organismos del entorno nacional e internacional, promoviendo el desarrollo de proyectos conjuntos de I+D aplicada que viabilicen la transferencia efectiva de conocimiento y tecnología, explorando oportunidades, generando confianzas y activando alianzas.
• Implementar y controlar metodologías de seguimiento y evaluación de impacto de los proyectos de investigación aplicada, innovación y transferencia, asegurando procesos de mejoramiento continuo y de aseguramiento de calidad, definiendo indicadores, mecanismos de medición y sistemas de retroalimentación.
• Conducir y controlar el presupuesto operativo y de inversión de la Subdirección de Transferencia, asegurando su formulación, ejecución y ajuste conforme a los lineamiento, instancias y objetivos institucionales y la programación de proyectos vigentes.
• Coordinar y articular permanente y estratégicamente el desarrollo de las funciones de su Subdirección con la otra Subdirección y las Jefaturas de la Dirección, asegurando la coherencia operativa y alineación con los objetivos de la Dirección.

Requisitos:

Formación: Profesional de carrera (al menos 8 semestres) afín a innovación, ingeniería, gestión tecnológica, ciencias, administración o disciplina asociada al desarrollo y transferencia de tecnología. Deseable postgrado en Innovación, Gestión Tecnológica, Propiedad Intelectual, Transferencia Tecnológica, ciencia de datos o similares.

Experiencia: Experiencia mínima de 5 años liderando equipos en gestión de transferencia tecnológica o de conocimiento, formulación y gestión de proyectos de I+D aplicada, protección de intangibles, diseño de estrategias de colaboración con ecosistema de innovación (nacional o internacional) o emprendimiento de base tecnológica en instituciones de educación superior, empresas u organismos público.