Ejecutar y apoyar procesos de recursos humanos como reclutamiento, inducción, administración de
personal y actividades de clima laboral, aportando a una gestión cercana y efectiva del talento
humano.

FUNCIONES PRINCIPALES

Ejecutar procesos de reclutamiento, selección e inducción.
• Apoyar en administración de personal, contratos y asistencia.
• Liderar actividades de clima laboral y comunicación interna.
• Apoyar capacitaciones internas y externas.
• Gestionar requerimientos de jefaturas y colaboradores.
• Monitorear cumplimiento normativo laboral.
• Apoyar auditorías y certificaciones de gestión de personas.

• Experiencia comprobable en el cargo, idealmente en empresas del rubro agroindustrial (packing).
• Preferentemente personas residentes entre Romeral y Curicó, disponemos transporte sólo en estas zonas.

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