Descripción del Puesto

El Especialista de Aprendizaje es un profesional con experiencia en Aprendizaje y Desarrollo, encargado de gestionar procesos, programas y servicios de la Compañía.

Principales Desafíos

• Gestionar el presupuesto de Aprendizaje, realizando seguimiento de ejecución y proyecciones de gasto.
• Diseñar y gestionar indicadores, integrando información relevante para facilitar la toma de decisiones.
• Estandarizar procesos de Aprendizaje, definiendo roles, procedimientos y estándares de operación.
• Liderar la implementación de iniciativas locales de Aprendizaje alineadas con las necesidades del negocio.
• Gestionar el desarrollo y cierre de brechas de competencias en colaboración con diferentes áreas.
• Optimizar herramientas tecnológicas de Aprendizaje.

Requisitos de Postulación

• Profesional en Ingeniería Civil Industrial, Comercial o afín.
• 5 años de experiencia en Aprendizaje y Desarrollo.
• Conocimientos en KPI’s, control de gestión y resultados del aprendizaje.
• Experiencia en gestión de proyectos de aprendizaje.
• Conocimientos en LMS y herramientas tecnológicas de aprendizaje.
• Dominio intermedio-avanzado en Microsoft Excel y Power BI.
• Disponibilidad para trabajar en modalidad mixta, en la Región de Antofagasta.
• Salud compatible con el cargo.

Postulación

Postula del 04 al 13 de Septiembre y sé parte del cambio.

Candidatos internos deben postular a través del Portal de Movilidad Interna.

“Todas nuestras ofertas de trabajo cumplen con la ley 21.015, que fomenta la inclusión de Personas con Discapacidad.”