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Expira 22/06/2025
PROFESIONAL DIRECTOR DEL HOGAR MASCULINO DE ANGOL, ASIMILADO A GRADO 11 E.U.S., DEPENDIENTE DE LA DIRECCIÓN REGIONAL DE LA ARAUCANÍA DE JUNAEB
PROFESIONAL DIRECTOR DEL HOGAR MASCULINO DE ANGOL, ASIMILADO A GRADO 11 E.U.S., DEPENDIENTE DE LA DIRECCIÓN REGIONAL DE LA ARAUCANÍA DE JUNAEB
Objetivo del cargo
Dirigir, planificar, organizar y supervisar el funcionamiento del Hogar a cargo, en cuanto a acciones técnicas, administrativas y financieras, de manera eficaz y eficiente, de acuerdo con la normativa vigente que regula el funcionamiento del Hogar e integrar los aspectos técnicos regulados en el Manual de Residencias vigente.
Funciones del Cargo
- Resguardar la correcta actualización, implementación y cumplimiento del Reglamento Interno del Hogar y protocolos de atención de Junaeb, procurando el apego irrestricto a las instrucciones y normativa vigente. Administrar y supervisar el desempeño de los/las trabajadores/as del Hogar, así como el uso eficiente y eficaz de los recursos materiales e infraestructura del Hogar, con el objetivo de cumplir con la misión de los hogares de JUNAEB.
- Velar por el desarrollo personal y académico de las usuarias del hogar a su cargo, controlando las actividades educacionales que reciben y proporcionándoles orientación acerca de beneficios sociales, derivándolas a la red de trabajo correspondiente cuando la situación así lo amerite.
- Reportar al Encargado/a Oficina de Becas el cumplimiento del reglamento interno del Hogar y de los protocolos de acción del programa, identificando las conductas que pueden ser constitutivas de faltas por parte de las beneficiarias. Liderar la planificación, coordinar y controlar la ejecución de actividades extraprogramáticas del Hogar, tales como talleres, charlas, fechas especiales, entre otras.
- Organizar y realizar reuniones con los apoderados de las beneficiarias, con el objetivo de informar el funcionamiento del hogar, promoviendo e incentivando el compromiso de estos con el desarrollo integral de las estudiantes beneficiarias.
- Facilitar la participación y compromiso del Centro de Padres en las actividades que realiza el Hogar.
- Elaborar en conjunto con el/la encargado/a de la Oficina de Becas regional, el plan anual de trabajo y calendario de actividades del hogar, resguardando el cumplimiento de estos de acuerdo con el manual vigente.
- Representar oficialmente al Hogar Estudiantil. Mantener contacto interinstitucional (SEREMI de Educación, Establecimientos Educacionales; de Salud, SEREMI de Culturas, SEREMI de Deportes, entre otros) para un óptimo desarrollo del programa.
- Promover y facilitar la capacitación permanente del personal del Hogar.
- Apoyar la coordinación y ejecución de las actividades de difusión a nivel regional para la postulación entre las diferentes instituciones, en las cuales existan posibles beneficiarios del programa, canalizando toda la información emanada desde el nivel central para el buen funcionamiento del programa.
- Recibir y actualizar el formulario presentado por las estudiantes durante el proceso de postulación y renovación, validando la información en el sistema informático vigente.
- Participar en el comité técnico regional, para resolver las solicitudes del beneficio; postulación, renovación, controles programáticos, ingresando en el sistema informático el estado de la resolución del beneficio, según lo establecido en el manual de procedimientos vigente.
- Ingresar, monitorear y validar los formularios de estudiantes postulantes y/o renovantes, en el sistema informático, que se encuentren fuera del plazo establecido, dando cumplimiento a la etapa de verificación de antecedentes y cierre de proceso, previa revisión de los requisitos estipulados en el manual de procedimientos vigente.
- Difundir y realizar seguimiento al ingreso de encuestas de satisfacción al sistema informático por parte de los estudiantes.
- Coordinar y colaborar con los/as jefes/as de sección y/o profesionales de la Dirección Regional para el óptimo desempeño de las labores del cargo.
- Asumir, dentro de sus responsabilidades, otras funciones que su Jefatura considere pertinente para el buen funcionamiento de la institución.