AstraZeneca

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11 días
Expira 25/05/2025

Product Manager Cvrm

Product Manager Cvrm

Colabora en el diseño, implementación y evaluación de actividades de marketingResponsabilidades principales: Diseñar, implementar y evaluar actividades de marketing de los productos asignados, incluyendo soluciones de canales de distribución digitales, medios de comunicación y ventas internas. Revisar programas de marketing y aplicar cambios necesarios. Analizar datos de mercado para identificar factores clave del segmento, oportunidades de crecimiento y riesgos comerciales. Colaborar con equipos promocionales y de campañas dirigidas al consumidor. Entrenar a la fuerza de ventas en los productos a cargo. Trabajar con analistas para analizar datos y definir indicadores clave. Coordinar con departamentos internos y agencias externas para asegurar la comunicación efectiva y el éxito de los planes de marketing. Contribuir a la creatividad en empaquetado, presentación y actividades promocionales del producto. Garantizar el cumplimiento de los estándares del Sistema de Gestión de Calidad del Clúster Cono Sur y reportar eventos de calidad y reclamos relacionados con los productos. Asegurar el cumplimiento de los procesos relacionados con el manejo de muestras médicas. Requisitos: Experiencia mínima de 2 años en roles similares en la industria farmacéutica (excluyente). Experiencia en líneas Cardiovascular y renal (deseable). Conocimiento profundo en desarrollo, comercialización y sistemas de salud de productos farmacéuticos. Inglés avanzado (excluyente). Fecha de publicación:01-may-2025 Fecha límite de postulación:30-jul-2025 AstraZeneca fomenta la diversidad y la igualdad de oportunidades. Estamos comprometidos con construir un equipo inclusivo y diverso que represente todos los antecedentes y perspectivas, aprovechando habilidades de vanguardia. Creemos que cuanto más inclusivos seamos, mejor será nuestro trabajo. Aceptamos y consideramos solicitudes de todos los candidatos calificados, independientemente de sus características. Cumplimos con todas las leyes y regulaciones aplicables en materia de no discriminación en empleo y requisitos de autorización de trabajo y elegibilidad laboral.#J-18808-Ljbffr