Company Description: SIGPRO

Job Description: SIGPRO Gestión de Proyectos, está en la búsqueda de un (a) Prevencionista de Riesgos

Formación y requisitos

Título profesional en Ingeniería en Prevención de Riesgos o carrera afín, con registro como experto profesional ante la SEREMI de Salud.

Deseable formación complementaria en salud ocupacional, sistemas de gestión de seguridad y salud en el trabajo, normativa laboral y control de riesgos.

Experiencia mínima de 1 a 2 años, idealmente en el sector de obras civiles, inspección técnica o construcción.

Funciones principales

Planificar, controlar, asesorar y promover acciones preventivas y correctivas para evitar accidentes laborales y enfermedades profesionales, cumpliendo la normativa vigente (Ley 16.744 y reglamentos asociados).

Fiscalizar la implementación de equipos de protección personal (EPP), señaléticas, zonas de riesgo y condiciones del entorno laboral.

Elaborar, ejecutar y evaluar programas de trabajo en prevención de riesgos adaptados a las necesidades de cada proyecto.

Realizar visitas periódicas a terreno para inspección y control de condiciones de seguridad y salud en obra.

Experiencia en inducción y capacitación

Preparar y ejecutar inducciones para el personal nuevo y charlas de prevención, asegurando el cumplimiento de los procedimientos y normativas de seguridad y salud en el trabajo (SST).

Instruir al personal en el uso correcto de EPP y en la identificación de riesgos presentes en la obra.

Desarrollar y liderar charlas ODI (Obligación de Informar) y capacitaciones específicas según los riesgos detectados en cada proyecto.

Gestión de exámenes preocupacionales

Coordinar y gestionar el trámite de exámenes preocupacionales para el personal que ingresará a la obra, asegurando que cumplan con los requisitos de salud física y no presenten contraindicaciones médicas para la exposición a riesgos laborales.

Mantener registros actualizados de los exámenes y gestionar la relación con los centros médicos o mutualidades para la realización de estos procesos.

Competencias y habilidades

Capacidad de comunicación efectiva, liderazgo y oratoria para transmitir la cultura preventiva y motivar la participación activa del personal en temas de seguridad.

Conocimiento actualizado de la legislación laboral, protocolos de seguridad y procedimientos técnicos aplicables a obras civiles.

Habilidad para identificar, analizar y proponer soluciones a situaciones de riesgo detectadas en terreno.