Descripción General: Asesorar a la alta dirección, gerencias y jefaturas de la empresa, en la implementación y mantención del sistema de gestión de seguridad y salud ocupacional.

Responsabilidades:

1. Responsable de la aplicación de la ley N| 16.744/ 1968 y su marco regulatorio
2. Diseñar, confeccionar e implementar el programa anual en prevención de riesgos
3. Asesorar al comité (s) paritario (s) de higiene y seguridad
4. Elaborar reportabilidad estadística mensual de accidentabilidad, siniestabilidad, tasa de frecuencia y gravedad.
5. Actualizar e implementar planes y procedimientos de seguridad de cada dependencia.
6. Responsable por la relación entre la empresa y sus clientes en temas de seguridad y salud ocupacional, según los requerimientos de esto últimos.
7. Responsable de la aplicación de la ley N° 20123/2006 y decreto supremo N° 76/2007.
8. Servir como asesor en temas legales inherentes a la prevención riesgos, para todos los empleados de agencia de representaciones Ltda.
9. Liderar, asesorar y realizar seguimiento en la aplicación de protocolos Minsal/suceso.

• Requisitos del cargo

Conocimientos :

• Ley 16.744 y ley 20.123, y sus respectivos marcos regulatorios
• Protocolos Minsal/Suseso
• Sistema de gestión. Idealmente ISO 45001/ 2018
• Deseable experiencia de 3 años de experiencia laboral como Líder/Jefatura del área de prevención de riesgos o, en su defecto, 5 años como experto en prevención de riesgos laborales en plantas industriales, talleres de mantención y/o administración/ gestión de SGSST.
• Título o carrera relacionada: Ingeniero en Prevención de Riesgos, con registro de SMS/ Seremi de salud
• Nivel de Excel Básico.
• Licencia B Vigente.

Horario: Lunes a jueves de 8:00 a 17:30 viernes 8:00 a 14:00 hrs

Condiciones Laborales: Trabajar en forma presencial (excluyente).

Beneficios: Incluye almuerzo en las oficinas y bus de acercamiento desde metro San Pablo.

Contrato (Plazos): Por proyecto de 6 meses, fijo EST

Renta liquida: $750.000