Se busca a una persona: comprometida, dinámica, metódica, proactiva, con capacidad para trabajar en equipo y bajo presión, con destrezas sociales y comunicacionales. Orientada al cliente y al objetivo. Analítica, con autogestión del conocimiento, responsable, autocrítica, con sólida formación ética, flexible.

Cargo orientado, principalmente, a la tramitación de juicios civiles y laborales.

Principales conocimientos o áreas de desarrollo:

Derecho civil, derecho laboral, procesal civil y laboral.