Descripción del Rol y Responsabilidades

En Dassault Systèmes, empoderamos a nuestros socios para dar forma al futuro de las industrias a través de la innovación, colaboración y crecimiento sostenible. Como Partner Sales Manager en Santiago, Chile, jugarás un papel clave en acelerar nuestra estrategia de ventas indirectas en América Latina.

Te encargarás de trabajar en estrecha colaboración con nuestros socios estratégicos para co-desarrollar planes de transformación que reflejen tanto las dinámicas del mercado local como nuestras ambiciones globales.

Responsabilidades Clave

• Ser el punto de contacto estratégico para nuestros socios 3DS, guiándolos en interacciones con clientes y defendiendo la propuesta de valor de Dassault Systèmes.
• Co-diseñar estrategias de mercado, planes de ventas y hojas de ruta de transformación con los socios.
• Realizar revisiones de rendimiento con socios y partes interesadas internas.
• Conducir programas de capacitación para socios, incluyendo certificaciones y planes de transformación en la nube.
• Colaborar con equipos multifuncionales para campañas específicas de la industria.
• Fomentar una cultura de aprendizaje continuo e innovación.

Calificaciones

Buscamos candidatos de diversos antecedentes profesionales y personales con entusiasmo por la tecnología. Para tener éxito en este rol, deberías tener:

• Un título en negocios, ingeniería o campos relacionados; un MBA es un plus.
• Mínimo 5 años de experiencia en gestión de ventas indirectas.
• Éxito demostrado en planificación de cuentas estratégicas.
• Habilidades comunicativas y de negociación sólidas.

¿Por qué unirte a Dassault Systèmes?

Cuando te unes a 3DS, no solo aceptas un trabajo, sino que te unes a una empresa enfocada en la innovación y la sostenibilidad. Serás parte de un equipo global que valora tu voz y fomenta tu crecimiento profesional.

• Oportunidades de desarrollo de carrera con acceso a proyectos globales.
• Un entorno inclusivo donde tus ideas contribuyen a la evolución de la empresa.

Iniciativa de Inclusión

En Dassault Systèmes, nos esforzamos por construir equipos más inclusivos y diversos. Creemos que nuestra gente es nuestro activo más importante y queremos que todos nuestros empleados se sientan empoderados.