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15 días
Expira 03/02/2026

Movilizador/a Logístico (Aeropuerto) – Pudahuel

Movilizador/a Logístico (Aeropuerto) – Pudahuel

Presencial

Somos People Go, empresa al Servicio de las Personas, siempre comprometidos con la Diversidad & Inclusión en sus infinitas formas, personalidades, culturas, etnias, origen, identidad, religión, edad, gustos y capacidades.

Buscamos Movilizador (a) Logístico, para trabajar con reconocido cliente del rubro logístico en el aeropuerto de Santiago. Deberá realizar la internación, almacenamiento y despacho de carga, asegurando el cumplimiento de procedimientos, calidad y seguridad en todo el proceso logístico.

Principales Funciones:

  • Ejecutar los procesos de manipulación de carga y registros correspondientes (descarga, pesaje, scanner, trasvasije, enmantado, enmallado, sellado, tracción de la carga) de acuerdo con los procedimientos y normas establecidos.
  • Ejecutar las actividades asignadas de acuerdo a los procedimientos e instructivos de trabajo definidos por el Sistema de Gestión Integrado.
  • Ejecutar las actividades de acuerdo a las disposiciones de Seguridad y Prevención de Riesgos, incluidas aquellas de limpieza y orden de la zona de trabajo.
  • Apoyar en la gestión de los elementos y materiales necesarios para realizar los procesos operativos.
  • Realizar la limpieza del área de trabajo.
  • Realizar el conteo de la carga dispuesta en cada elemento e informar sobre anomalías que presente la carga

Requisitos:

  • Formación académica: Enseñanza media completa
  • Conocimiento básico en procedimientos de manejo de carga y almacenamiento.
  • Poseer al menos 6 meses de experiencia en cargos similares en logística / bodega
  • Familiaridad con el uso de equipos de manipulación de carga (por ejemplo, grúa Horquilla, Grúa Reach, transpaletas, etc).
  • Disponibilidad para trabajar en el aeropuerto en turnos rotativos 5X2 (mañana, tarde, noche)
  • Conocimientos de Excel, nivel usuario

Condiciones laborales:

Contrato de trabajo plazo fijo 3 meses, renovación de contrato por 3 meses y contrato indefinido (post evaluación de desempeño).

Modalidad de trabajo en sistema de turnos rotativos 5X2

Beneficios:

  • Incentivo de Responsabilidad
  • Tarde libre por Cumpleaños / Regalo (entradas al cine)
  • Programa FARO: orientación psicológica y legal.
  • Afiliación Caja Los Andes y ACHS (automáticamente al pasar contratado).
  • Buses de Acercamiento + Movilizaciones
  • Pago 3 primeros días de Licencia.
  • Capacitaciones.
  • Reajuste de Rentas (IPC) 2 veces al año.