Acerca de Toptal

Toptal es una red global de talento en negocio, diseño y tecnología que permite a las empresas escalar sus equipos bajo demanda. Con más de $200 millones en ingresos anuales y miembros de equipo distribuidos globalmente, Toptal es la mayor fuerza laboral totalmente remota del mundo.

Combinamos los mejores elementos de equipos virtuales con una estructura de apoyo que fomenta la innovación, la interacción social y la diversión. No reconocemos fronteras, nos movemos rápidamente y no tememos romper el molde.

Resumen del Trabajo

Como Matcher de Consultoría de Gestión en Toptal, trabajarás directamente con los clientes para entender sus necesidades, emparejarlos con Consultores de Gestión de nuestra red de talento y brindar apoyo durante el proceso de emparejamiento, durante el compromiso y más allá.

Responsabilidades

La siguiente información está destinada a describir la naturaleza general y el nivel de trabajo que se realiza. No es una lista exhaustiva de todas las tareas, responsabilidades o habilidades requeridas.

• Recopilar requisitos y consultar con clientes para asegurar que sus necesidades sean comprendidas.
• Definir descripciones de trabajo, responsabilidades de talento y requisitos.
• Buscar perfiles de talento, hacer una lista corta de candidatos y enviar solicitudes de disponibilidad.
• Confirmar la disponibilidad del talento, filtrar aplicaciones de trabajo y seleccionar candidatos.
• Introducir candidatos a los clientes, comunicando el ajuste técnico y cultural.
• Personalizar tarifas de talento, ajustar tipos de compromiso y programar fechas de compromiso.
• Obtener retroalimentación sobre el talento y mantener documentación detallada en la plataforma.
• Brindar asesoramiento y orientación a Consultores de Gestión en la red.
• Investigar disputas y colaborar interfuncionalmente en el proceso de resolución.

Requisitos

• Se requiere título universitario.
• Disponibilidad a tiempo completo durante el horario laboral EST o PST.
• Más de 5 años en Consultoría de Gestión (firma de nivel superior o boutique reconocida), o experiencia equivalente en asesoría estratégica.
• Experiencia práctica en múltiples prácticas de consultoría — e.g., estrategia, finanzas, operaciones, marketing, recursos humanos y tecnología — o un sólido historial generalista abarcando varias de estas áreas.
• Fuerte adaptabilidad para aprender y ejecutar en nuevas áreas de expertise.
• Capacidad para comprender necesidades empresariales ambiguas y traducirlas en responsabilidades y habilidades de un consultor.
• Excelentes habilidades de comunicación, desarrollo de relaciones e inteligencia emocional.
• Comprensión de conceptos y marcos de estrategia empresarial y consultoría de gestión.
• Capacidad para adoptar rápidamente nuevos procesos y tecnologías.
• Habilidad para cumplir con plazos ajustados y prosperar bajo presión.
• Fuertes habilidades de pensamiento estratégico.
• Auto-motivado que puede ejecutar con orientación limitada.
• Debes ser un colaborador individual de clase mundial para prosperar en Toptal.