Sobre la Empresa

En Xinerlink, la diversidad e inclusión enriquecen nuestro equipo y cultura. Valoramos tu talento único en un ambiente donde eres bienvenido(a). Únete y construyamos juntos un futuro inclusivo.

Propósito del Cargo

Liderar y ejecutar los procesos de servicios a las personas en los centros de trabajo, asegurando el cumplimiento de la normativa laboral, políticas de RRHH y acuerdos con el cliente.

Funciones Principales

• Liderar al equipo, asegurando el cumplimiento de metas y un ambiente colaborativo.
• Atender requerimientos de trabajadores y jefaturas.
• Validar documentación contractual y supervisar procesos de remuneraciones.
• Analizar indicadores de gestión y coordinar con líderes de centros de trabajo.

Se Ofrece

Beneficios como alimentación y bus de acercamiento, renta líquida de $1.924.500 y contrato por empresa externa. Horarios de lunes a jueves de 8:00 a 18:00 y viernes de 8:00 a 13:00 hrs.

Requisitos

• Nivel de estudios: Profesional en Ingeniería en Administración de Empresas RRHH, Psicología o carrera afín.
• Experiencia mínima de 5 años en el cargo. Conocimientos en gestión de personas y normativas laborales.

Habilidades

Buscamos habilidades de accountability, empoderamiento, foco en el cliente y gestión del negocio.

*Este proceso de selección considera criterios de equidad e inclusión. Si necesitas ajustes razonables para participar, no dudes en informarnos.