Descripción de la Empresa

Nuestra empresa está comprometida con la Ley de Inclusión Laboral N° 21.015 y se esfuerza por crear un ambiente inclusivo, donde se respetan y valoran las diferencias individuales. Esto permite que cada colaborador desarrolle su talento plenamente.

Responsabilidades

• Supervisar y coordinar equipos de trabajo de más de 30 colaboradores.
• Planificar y controlar mantenimientos preventivos y correctivos.
• Asegurar el cumplimiento de estándares técnicos y de seguridad.
• Coordinar actividades de mantenimiento en sistemas eléctricos y telecomunicaciones.
• Generar reportes de gestión utilizando herramientas informáticas.
• Gestionar recursos y apoyar la operación de los sistemas.

Requisitos

• Título de Ingeniero en Ejecución o Técnico de Nivel Superior en áreas afines.
• Experiencia en mantenimiento de sistemas de señalización o comunicaciones.
• Conocimientos en redes de telecomunicaciones y protocolos TCP/IP.
• Liderazgo de equipos de más de 10 personas.
• Manejo avanzado de Excel, Word y conocimientos básicos de Power BI.
• Experiencia en SAP o sistemas de gestión de mantenimiento.
• Curso PAC y certificaciones en tecnologías Cisco Systems, Alcatel son deseables.

Condiciones Laborales

Jornada: 44 horas semanales bajo Artículo 22. Modalidad: 2 contratos a plazo fijo y luego indefinido.

¡Te invitamos a postular y ser parte de nuestro equipo!