Empresa del rubro de alimentos, dedicada a la producción láctea, ubicada en la comuna de Purranque, se encuentra en búsqueda de un/a Jefe de Producción, quien será responsable de liderar, planificar y controlar las operaciones productivas de la planta, asegurando el cumplimiento de los volúmenes, estándares técnicos, de calidad e inocuidad establecidos, así como la continuidad operacional del proceso.

Funciones:

Planificar y gestionar los recursos humanos, materiales, insumos y materias primas asociados al área de Producción.

Supervisar el correcto funcionamiento de maquinarias, equipos e infraestructura, garantizando la operatividad de las líneas de proceso.

Coordinar las actividades del área de Producción con Laboratorio, Mantenimiento, Logística y Planificación para asegurar la integración de todas las áreas del proceso productivo.

Velar por el cumplimiento de las normativas de higiene, saneamiento, inocuidad y legislación medioambiental.

Asegurar el cumplimiento, actualización y correcta difusión de los procedimientos operacionales del área.

Supervisar y controlar mermas de materias primas y productos terminados.

Gestionar los indicadores clave de gestión (KPIs) del área de Producción.

Administrar y monitorear el presupuesto del área, incluyendo compra y control de repuestos, insumos técnicos y herramientas.

Informar oportunamente a Gerencia de Planta ante cualquier eventualidad operacional relevante.

Formación y experiencia:

Profesionales Ingenieros en Alimentos, Ingenieros Mecánicos o carreras afines.

Mínimo 3 años de experiencia en roles similares dentro de plantas productivas del rubro alimentos, idealmente lácteos.

Experiencia de al menos 3 años liderando equipos operativos y profesionales técnicos.

Manejo de Office y Excel.

Experiencia en industrias de alimentos y/o lácteas (excluyente).

A considerar:

Trabajo presencial en la comuna de Purranque, Región de Los Lagos.

Jornada: lunes a viernes de 08:30 a 18:00 hrs. (posibilidad de sábado en caso de requerimiento operativo).

Beneficios: bono anual, aguinaldos, bus de acercamiento, entre otros beneficios corporativos asociados.

Contrato inicial a plazo fijo, posterior paso a indefinido.

En HR Burô estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades laborales, sin distinción de género, orientación sexual, discapacidad, nacionalidad, raza, religión o edad. Creemos en la diversidad y la inclusión como pilares fundamentales para el éxito profesional y personal.

Requerimientos

• Educación mínima: Universitaria / I.P. / C.F.T.
• 4 años de experiencia