Empresa de Gestión de Personas

Orientada a la prestación asistencial y coordinación de servicios profesionales en el área de la Salud.

Funciones Principales

• Desarrollar, validar y velar por la implementación y cumplimiento del SGC en todas las áreas de Gestión de Personas.
• Establecer y verificar el cumplimiento de políticas y procedimientos internos.
• Asesorar a áreas administrativas en temas de gestión laboral.
• Controlar la elaboración de contratos y finiquitos de los trabajadores.
• Administrar la documentación legal y administrativa de los colaboradores.
• Generar indicadores operacionales en Gestión de Personas.
• Participar en auditorías de calidad e implementar mejoras.

Requisitos

• Título profesional en áreas afines (Ingeniería, Administración, Recursos Humanos).
• Experiencia mínima de 3 años en jefaturas.
• Manejo de Softland y Microsoft Office avanzado.
• Conocimientos legales en materia laboral.

Condiciones Laborales

Contrato de trabajo. Trabajo presencial en la comuna de Puente Alto.

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