Objetivo del Cargo

Liderar, supervisar y coordinar el equipo comercial de la agencia, asegurando el cumplimiento de metas de ventas y una atención de excelencia a clientes actuales y potenciales. Será responsable de la gestión comercial integral, incluyendo el seguimiento de oportunidades, el cierre de negocios y la supervisión directa de los Coordinadores Comerciales.

Funciones Principales

1. Supervisión de Coordinadores Comerciales:
   • Coordinar, acompañar y supervisar al equipo de Coordinadores en sus funciones diarias.
   • Establecer metas y hacer seguimiento del cumplimiento de indicadores de desempeño comercial y operativo.
   • Generar reportes periódicos de avances, oportunidades y mejoras del equipo.
2. Venta de Servicios y Productos de la Agencia:
   • Prospectar, contactar y cerrar ventas con nuevos clientes.
   • Promover activamente los servicios de marketing, eventos, contenidos digitales y desarrollos tecnológicos de Agromarketing.
   • Elaborar propuestas comerciales y coordinar presentaciones ante potenciales clientes.
3. Gestión Comercial Estratégica:
   • Participar en la definición del plan comercial junto a la Dirección.
   • Detectar nuevas oportunidades de negocio en el mercado agropecuario.
   • Representar a la agencia en reuniones, ferias y actividades estratégicas.
4. Relación con Clientes Clave:
   • Asegurar una relación fluida y de largo plazo con clientes estratégicos.
   • Gestionar solicitudes especiales y resolver problemas de alto nivel.
5. Colaboración Interáreas:
   • Trabajar junto al área de marketing, diseño, producción y contenidos para asegurar la correcta ejecución de los proyectos vendidos.
   • Alinear las estrategias comerciales con la visión global de la agencia.

Requisitos del Cargo

• Título profesional en Ingeniería Comercial, Agronomía, Marketing o carrera afín.
• Experiencia mínima de 4 años en ventas consultivas B2B, idealmente en agroindustria, marketing o servicios.
• Al menos 1 año liderando equipos comerciales.
• Conocimiento del rubro agrícola y del ecosistema de exportación chileno es un plus.
• Alta capacidad de comunicación, cierre de ventas y manejo de relaciones con clientes.
• Manejo intermedio-avanzado de herramientas digitales (CRM, Office, Google Workspace).
• Movilidad para reuniones presenciales con clientes (cuando se requiera).

Condiciones Laborales

• Jornada completa (lunes a viernes, 08:30 a 18:30 hrs).
• Modalidad híbrida: remoto, presencial en reuniones clave.
• Remuneración fija y variable según cumplimiento de metas.
• Incorporación a una agencia con proyección regional y liderazgo en el sector agroalimentario.